美陸軍專業(yè)軍士歷史曾致士官威信喪失

1、美陸軍專業(yè)軍士歷史 曾致士官威信喪失當(dāng)華盛頓在1775年指定作為初創(chuàng)的大陸軍總司令角色時，美國采用了英國的編制模式。其時有四個主要的士兵軍銜等級中士、下士、樂手和兵。樂手是吹橫笛的士兵或鼓手，它當(dāng)然要指揮部隊的直線運(yùn)動。如果中士、下士和兵是戰(zhàn)斗員，這可能會有一段時間的爭議這些樂手曾是陸軍最初出現(xiàn)的“專業(yè)軍士（SPC）”。雖然沒有特別的軍銜符號表明這個時代征募的士兵，華盛頓指示中士和下士在他們右臂上戴上肩章，中士是紅色肩章，而下士是綠色肩章。在1776年到1777年的冬天，華盛頓命令組建三個炮兵團(tuán)。在陸軍1776年全面士兵等級結(jié)構(gòu)的研究記錄中有這樣的記載：“炮兵公認(rèn)為從以開始就作為專業(yè)軍士，應(yīng)該

2、給與比步兵更高的薪餉等級”。同時記錄中也提到，在士兵軍銜中還需要其它的“專業(yè)軍士”來執(zhí)行炮兵部隊中某些專業(yè)技能。在這一時期，勤務(wù)和支援任務(wù)代表性地是由平民和來自前線的細(xì)致的士兵來執(zhí)行的。當(dāng)華盛頓將軍命令編制三個炮兵團(tuán)時，也指示一個團(tuán)要成為“技工”，用于為其它兩個團(tuán)執(zhí)行“基本專業(yè)勤務(wù)”。這些人后來被命名為“軍械兵”，而不是“炮兵”。這些技工包括木匠、鐵匠、車匠、車工、白鐵匠、馬具制作匠和蹄鐵匠等。1777年國會記載，需要“細(xì)微不同的編制結(jié)構(gòu)”用于編制一個騎兵團(tuán)。這個團(tuán)的參謀機(jī)構(gòu)由一個馬具制作匠、和一個號手組成，每個連隊也需要一個號手和一個蹄鐵匠。弗瑞德瑞奇·馮·斯杜本少將在1

3、779年發(fā)表的著名的“藍(lán)皮書”里，列出了許多不超過團(tuán)和連的范圍內(nèi)重要的崗位，還包括了有關(guān)“軍需”軍士的明確詳細(xì)資料。他的職責(zé)包括負(fù)責(zé)“團(tuán)輜重”和同運(yùn)貨馬車一起行進(jìn)。戰(zhàn)后陸軍人數(shù)大大削減，炮兵團(tuán)也被解散，這些技工曾組合在一起深入前線需要他們的地方。技工們被 “授予比其它軍士長和軍需軍士更高的薪餉”。1812年戰(zhàn)爭期間士兵等級得以保留，沿用自從革命以來相同的等級。除了前線的騎兵連外，有“大群專業(yè)軍士”活躍在各個領(lǐng)域，比如醫(yī)療、工程、軍火和軍需。專業(yè)軍士首次得到認(rèn)可的特殊軍銜符號和制服，他們形成了軍需官下屬的一個團(tuán)體。專業(yè)軍士通常在統(tǒng)一編制里得到和他們相似的等級更高的薪餉。1821年溫菲爾德

4、3;斯科特將軍首次提出了將軍條例并建立了對士兵和士官的確認(rèn)制度，包括一套新的士官和專業(yè)軍士的“有區(qū)別的多種銜級”。這套符號代替了外套袖子上疊瓦狀的領(lǐng)章。1832年陸軍在軍火部門設(shè)立了四個專業(yè)軍士銜級熟練工匠、軍械士、馬車工匠和鐵匠，以及壯工。軍火軍士得到更高薪餉，并允許佩戴特別標(biāo)志徽章。內(nèi)戰(zhàn)期間發(fā)展出一種趨勢，符合多種專業(yè)軍士采取標(biāo)準(zhǔn)的軍銜結(jié)構(gòu)，同時保留下了特別的薪餉和必需的津貼，來驅(qū)動那些具有專業(yè)技能的人們的積極性。因此，薪水比例膨脹，到戰(zhàn)爭結(jié)束時的1865年，有29個士兵類別，然而僅有8個種型的等級徽章，這些人中有六個師前線的士官，剩余的兩個類別是醫(yī)院的總務(wù)員和工兵。到1898年陸軍參加美

5、西戰(zhàn)爭時為止，軍銜結(jié)構(gòu)仍保持內(nèi)戰(zhàn)時設(shè)立的樣式，雖然薪水等級在1871年削減。然而，在此期間增加了“專業(yè)軍士符號”。類似于內(nèi)戰(zhàn)時期的疊瓦狀“尖端向下”的條紋，包含了一個象征符號表示專業(yè)種類，比如用軍號代表樂手，鑰匙和羽毛筆代表軍需兵，用鞍工刀代表鞍工軍士。20世界早期一些時候，士兵等級進(jìn)入一個值得注意的自由增殖階段。到1908年為止，陸軍有52種不同的軍銜等級和頭銜。到1916年為止有將近60種不同軍銜，其中超過13%的軍銜是從事技術(shù)、行政、專業(yè)手工藝人和壯勞力領(lǐng)域的專業(yè)軍士。第一次世界大戰(zhàn)末期，國會開始著手提高士兵等級結(jié)構(gòu)。在1920年6月，國會指示所有士兵將被組合成七個標(biāo)準(zhǔn)等級，并在低級軍銜

6、里設(shè)立了大量的專業(yè)軍士崗位，這些專業(yè)軍士可以享受額外的薪金卻沒有令外的軍銜。然而此舉給區(qū)別擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)者的士官和那些高級專業(yè)技術(shù)軍士帶來了困難。這涉及到了那些戰(zhàn)斗步兵部隊和其它兵種的士官。同樣也影響了擁有專業(yè)技術(shù)的士兵能否獲得比確定崗位的士官們更多薪金。這個新的編制結(jié)構(gòu)一直影響到第二次世界大戰(zhàn)發(fā)生。第二次世界大戰(zhàn)陸軍擴(kuò)編，需要征募大量具有專業(yè)技能的士兵。顯然最知名的是陸軍航空隊。為了簡化體系，技工被從各種類別行業(yè)里挑選入部隊，并授予條紋中額外帶有字母“T”標(biāo)記的疊瓦狀軍銜。技術(shù)兵軍銜立即排于相同等級的士官之下，但只領(lǐng)先一點(diǎn)的士官和不能在指揮技術(shù)崗位上服役的技術(shù)兵。大量增加的技術(shù)兵導(dǎo)致了二戰(zhàn)時期士官

7、軍銜的泛濫。這種情況一直持續(xù)到1948年，當(dāng)陸軍拋棄“T”標(biāo)識，這些技術(shù)兵被任命為同等級士官。為了從技術(shù)兵中區(qū)別作戰(zhàn)指揮崗位的士官，采用了不同的顏色軍銜條紋或不同的顏色的背景。這個轉(zhuǎn)變導(dǎo)致了在一定數(shù)量的兵和士官間不平衡的結(jié)構(gòu)。與頭重腳輕的戰(zhàn)斗力聯(lián)接在一起，同時傷害了作戰(zhàn)士官的士氣，這些人歷經(jīng)多年才掙得他們的軍銜，最終導(dǎo)致了士官威信的喪失。1951年全部士兵軍銜符號統(tǒng)一定為一種顏色。更進(jìn)一步挫傷了戰(zhàn)斗指揮崗位的士官。陸軍帶著拼湊起來的超過士兵兵力32的士官開始了朝鮮戰(zhàn)爭。1953年被迫形成的一個委員會演說，察覺到軍事機(jī)構(gòu)的吸引力在下降。該報告認(rèn)為軍隊必須“采取措施恢復(fù)士官的威望”，并設(shè)立 “對領(lǐng)

8、導(dǎo)和指揮能力額外的獎勵”。這個委員會也推薦采用某種措施區(qū)分指揮和技術(shù)職責(zé)。陸軍開發(fā)了從一個士官中區(qū)分出專業(yè)軍士的項目，此舉給與當(dāng)前我們所知的專業(yè)軍士體系明確產(chǎn)生途徑。這個項目，影響了1955年7月1日的結(jié)果，將士官軍銜重新組合，設(shè)定薪餉等級從E-4到E-7，這使得軍銜與相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位一一對應(yīng)。這些新的專業(yè)軍士將帶著與眾不同的軍銜符號，部分仍采用了今天的“專業(yè)軍士”(E-4/SPC)的結(jié)果。士官們得到特殊的體諒而不必負(fù)擔(dān)專業(yè)軍士的壓力。這些體諒并沒有削減專業(yè)軍士的特別待遇，卻增加了士官們的特權(quán)和威望。領(lǐng)導(dǎo)者是士官們最知名的主要角色。而專業(yè)軍士得到了與他能力相稱的薪酬。1958年國防部增加了兩個額外的薪餉等級，以給與士兵在其全部職業(yè)生涯中不斷進(jìn)步獲得額外的提升機(jī)會。此舉包括了兩個額外的專業(yè)軍士軍銜等級E-8和E-9，同時將熟練程度工資整合進(jìn)薪餉等級。1968年當(dāng)陸軍增加“司令部軍士長”這個軍銜時，E-8和E-9的專業(yè)軍士軍銜被廢除，也從來沒有任何一個人被提升到這個級別。1978年E-