官方無固定期限勞動合同樣本最新版

1、官方無固定期限勞動合同樣本（最新版）篇一：合同編號：甲方（用人單位）全稱：法定代表人：，單位地址：委托代理人：，本市（縣、區(qū)）辦公地址：乙方（勞動者）姓名：居民身份證號碼：戶籍所在地： ?。ㄗ灾螀^(qū)、市） 市縣（區(qū)）鄉(xiāng)（鎮(zhèn)） 村（街）本市（縣、區(qū)）住址： 根據(jù)中華人民共和國勞動法、 浙江省勞動合同辦法等有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。一、合同期限a.有固定期限的勞動合同合同期自年 月 日起，至年月 日止；b.以完成一定的工作為期限的勞動合同。雙方的具體約 定為：第二條試用期約定為（從下列 a、b中選擇）a.無試用期；b.試用期自年 月 日起，至年 月 日止。二、勞動崗

2、位和工作內(nèi)容第三條 甲方安排乙方從事工種（崗位）根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營 的需要，在乙方能夠勝任的前提下，甲方可以合理變更乙方 的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。三、勞動報酬第四條 甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方工作崗位，確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為（從下列 a、b、c中選擇；無論采用何種標(biāo) 準(zhǔn)，每月工資總額均不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工 資標(biāo)準(zhǔn)）a.按月工資標(biāo)準(zhǔn)計算勞動報酬， 每月工資為 元（人民 幣大寫： ）；b.按工日工資標(biāo)準(zhǔn)（1工日=8工時）根據(jù)乙方實際工作 時間計算勞動報酬，每工日工資為元（人民幣大寫：）;c.根據(jù)乙方完成工作量計算勞動報酬，具體標(biāo)準(zhǔn)為：第五條 甲方應(yīng)按本合同附件樣式制

3、作記工考勤卡，交 乙方保管，作為計算工資的原始憑證。甲方應(yīng)指定專人作為 記工員，對乙方每天工作內(nèi)容、工作時間（工作量）等在記 工考勤卡上予以記錄；甲方項目部應(yīng)在每月月中和月末對記 工考勤卡上的記錄進(jìn)行審核、確認(rèn)。第六條 對于乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲 方按每天 元（人民幣大寫：）的標(biāo)準(zhǔn)計算誤工費，列入當(dāng) 月工資支付給乙方。第七條 工資按月支付，具體支付、結(jié)算方式為（從下列a、b中選擇；無論采用何種支付、結(jié)算方式， 每月支付額均不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo) 準(zhǔn)）a、每月 日前結(jié)算付清上月工資；b.每月 日前支付 元（人民幣大寫： ），余款按如下 約定結(jié)算支付：第八條工資發(fā)放方

4、式為（從下列 a、b中選擇）a.銀行代發(fā)：甲方為乙方在銀行開立工資結(jié)算賬戶，工 資發(fā)放均通過此賬戶進(jìn)行；b.現(xiàn)金發(fā)放：甲方直接向乙方發(fā)放現(xiàn)金，乙方本人憑身 份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn)。四、工作時間第九條工作時間為（從下列 a、b中選擇）a.人實行標(biāo)準(zhǔn)工時制。乙方每天工作8小時，每周工作 40小時，休息2天。b.甲方根據(jù)建筑業(yè)生產(chǎn)特點實行不定時工作制或綜合計 算工時工作制等其他工作和休息辦法，并報勞動部門備案。 甲方應(yīng)按照國家法律、法規(guī)和我省有關(guān)規(guī)定，合理安排乙方 的工作和休息時間。五、社會保險和福利待遇第十條甲方依法參加工傷社會保險，按規(guī)定繳納工傷 保險費。其他保險和福利待遇按國家和我省有關(guān)規(guī)定以

5、及雙 方約定執(zhí)行，具體如下：六、勞動保護第十一條 甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產(chǎn) 等相關(guān)規(guī)定，向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的 勞動工具、勞動保護用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者 定期進(jìn)行健康檢查，改善生產(chǎn)、生活條件，保障乙方的安全 和健康。第十二條 甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格 后持證上崗。第十三條 甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場要符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)（jcj146-月日 年 月曰甲方（聘用企業(yè)）企業(yè)性質(zhì):公司地址：郵編:法定代表人:聯(lián)系

6、電話:乙方（受聘人）性別由生年月文化程度籍貫身份證號碼戶口所在地聯(lián)系電話備注：1 .合同內(nèi)容應(yīng)使用電腦打印或用藍(lán)、黑墨水筆填寫，不 得采用復(fù)寫或復(fù)??；2 .合同須由當(dāng)事人簽字生效，代簽或冒簽無效；劃改處 應(yīng)經(jīng)當(dāng)事人按印認(rèn)可；3 .合同正本必須由甲乙雙方按蓋騎縫印章，以示唯一嚴(yán) 密。合同編號：簽約地址：寧海甲、乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動法 、中華人民 共和國勞動合同法等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自 愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。第1條甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：（一）固定期限：自 起至止。（二）無固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同

7、 所約定的終止條件由現(xiàn)時止。（三）以完成一定的工作任務(wù)為期限。自 年 月日至 工作任務(wù)完成時即行終止。其中試用期自止，期限為天。第2條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事 崗位（工種） 工作。第3條 乙方保證所提供的各種與甲方招聘要求有關(guān)的證件的真實性，如提供不真實的證件或偽造簡歷，則甲方有 權(quán)單方面解除勞動合同。第4條甲方根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營需要，可臨時性調(diào)整乙方的 工作崗位，安排乙方臨時性工作任務(wù)，但時間不超過12個月。乙方完成臨時性工作任務(wù)后，繼續(xù)履行合同約定的工作 崗位，乙方如要求留在新的崗位，則必須與甲方協(xié)商，經(jīng)得 甲方同意后可變更勞動合同。第5條 乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作 任務(wù)

8、，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。第6條 乙方同意在甲方安排的工作地點從事工作。因工作需要，乙方同意甲方變更工作地點。第7條乙方實行以下第種工時制。（一）實行標(biāo)準(zhǔn)工時工作制的，甲方安排乙方每日工作 時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由于工作需 要，經(jīng)與工會或全體職工和乙方協(xié)商后可以延長工作時間， 一般每日不超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的， 在保障乙方身體健康的條件下延長。（二）實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均每周工作時間不得超過 40小時。（三）實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方 自行安排。第8條 甲方延長乙方工作時間的，加點和法定節(jié)假日 應(yīng)依法支付

9、加班加點工資，休息日加班應(yīng)依法安排乙方同等 時間補休或支付加班加點工資。第9條 乙方在公司工作期間的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的所有權(quán) 歸甲方所有，甲方對乙方給予一定的物質(zhì)獎勵。第10條 甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)勞動保護的法 律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具， 建立健全的生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動 安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。第九條 甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同 第四條第2款規(guī)定的，按勞動法第44條支付工資報酬第十條 由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足，使乙方下崗待工的， 甲方保證乙方的月生活費不低于 元。六、勞動紀(jì)律第十一條 乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度；嚴(yán)格 遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范 護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn)， 提高思想覺悟和職業(yè)技能。第十二條乙方違反勞動紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章 制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十三條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章 制度發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第十四條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容第十八條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第十九條 乙方有下列