勞務(wù)外包PPT課件

1、山東康橋律師事務(wù)所企業(yè)運營中勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座企業(yè)運營中勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座 主講人：張主講人：張 偉偉 律師律師 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座以案說法一以案說法一勞務(wù)外包勞務(wù)外包OR勞務(wù)派遣？勞務(wù)派遣？ 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座請各位思考以下問題：請各位思考以下問題：第一、什么是勞務(wù)外包第二、勞務(wù)外包與勞務(wù)派遣的區(qū)別第三、勞務(wù)外包與勞務(wù)派遣的優(yōu)劣勢有哪些第四、勞務(wù)外包的法律風(fēng)險防范及注意事項第五、如何規(guī)避勞務(wù)外包中的管理權(quán)風(fēng)險第六、外包協(xié)議的關(guān)鍵條款設(shè)計第七、外包成本的核算與約定方式 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座第一部

2、分：關(guān)于勞務(wù)外包第一部分：關(guān)于勞務(wù)外包一、外包的起源二、勞務(wù)外包在中國的發(fā)展三、勞務(wù)外包的概念四、勞務(wù)外包的特征五、勞務(wù)外包的形式六、勞務(wù)外包的法律依據(jù) 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座第第二二部分部分勞務(wù)外包與勞務(wù)派遣的區(qū)別勞務(wù)外包與勞務(wù)派遣的區(qū)別 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座區(qū)別之一：法律關(guān)系及合同標(biāo)的不同（勞務(wù)外包）區(qū)別之一：法律關(guān)系及合同標(biāo)的不同（勞務(wù)外包）發(fā)包單位發(fā)包單位承包單位承包單位勞動者勞動者承包合同關(guān)系承包合同關(guān)系勞動合同關(guān)系勞動合同關(guān)系無法律關(guān)系無法律關(guān)系提供工作結(jié)果提供工作結(jié)果提供勞動力提供勞動力 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法

3、律知識講座勞務(wù)派遣勞務(wù)派遣：用工單位用工單位派遣單位派遣單位用人單位用人單位勞動者勞動者勞務(wù)派遣關(guān)系勞務(wù)派遣關(guān)系勞動合同關(guān)系勞動合同關(guān)系勞務(wù)關(guān)系勞務(wù)關(guān)系派遣勞動者派遣勞動者提供勞務(wù)提供勞務(wù) 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包協(xié)議勞務(wù)外包協(xié)議勞務(wù)發(fā)包公司勞務(wù)發(fā)包公司勞務(wù)承包公司勞務(wù)承包公司執(zhí)行工作執(zhí)行工作派遣員工派遣員工勞動合同勞動合同薪資支付薪資支付日常管理日常管理區(qū)區(qū)別別之之二二：管管理理權(quán)權(quán)限限不不同同 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)派遣管理示意圖勞務(wù)派遣管理示意圖 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座區(qū)別之三：關(guān)于用工人數(shù)的法律規(guī)定

4、不同區(qū)別之三：關(guān)于用工人數(shù)的法律規(guī)定不同用工比例用工比例派遣員工自有員工 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座區(qū)別之四：勞動結(jié)果的風(fēng)險承擔(dān)不同區(qū)別之四：勞動結(jié)果的風(fēng)險承擔(dān)不同勞務(wù)外包： 發(fā)包單位只關(guān)注“結(jié)果”不關(guān)注“過程”，并對過程中產(chǎn)生的法律風(fēng)險不承擔(dān)責(zé)任。勞務(wù)派遣： 用工單位關(guān)注結(jié)果，也過關(guān)注過程，對過程中產(chǎn)生的法律風(fēng)險承擔(dān)責(zé)任。如，勞動者工作過程中非因故意造成的損失。 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座區(qū)別之五：用工風(fēng)險的承擔(dān)不同區(qū)別之五：用工風(fēng)險的承擔(dān)不同勞務(wù)外包： 發(fā)包單位無需承擔(dān)勞動合同規(guī)定的法律義務(wù)。勞務(wù)派遣： 1、用工單位根據(jù)勞動合同法第六十二、六十三

5、條等的規(guī)定向勞動者承擔(dān)法律義務(wù)。如，提供勞動條件、勞動安全防護(hù)、同工同酬等。 2、用工單位的勞動派遣單位不得超過用工總量的10%等。 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座區(qū)別之六：經(jīng)營資質(zhì)不同區(qū)別之六：經(jīng)營資質(zhì)不同勞務(wù)外包：法律對發(fā)包單位、承包單位的經(jīng)營資質(zhì)沒有做限制性要求。勞務(wù)派遣單位：必須是嚴(yán)格按照勞動合同法規(guī)定設(shè)立的、獲得勞務(wù)派遣行政許可的法人實體。如：勞動合同法第五十七條規(guī)定，勞務(wù)派遣單位注冊資本不得少于二百萬等。 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座區(qū)別之七：會計處理不同區(qū)別之七：會計處理不同勞務(wù)外包： 發(fā)包單位按照勞務(wù)外包協(xié)議向承保單位支付合同價款（應(yīng)稅），

6、該外包費用不計入發(fā)包單位的工資總額。勞務(wù)派遣： 用工單位應(yīng)按照勞務(wù)派遣協(xié)議向派遣單位支付約定的勞動報酬、社會保險費、加班工資、績效工資、各種補(bǔ)貼等。該部分之處用工單位將其計入工資總額，列入公司運營成本。 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座第三部分第三部分勞務(wù)外包與勞務(wù)派遣的優(yōu)劣勢分析勞務(wù)外包與勞務(wù)派遣的優(yōu)劣勢分析 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座一、勞務(wù)外包在企業(yè)運用中的優(yōu)勢一、勞務(wù)外包在企業(yè)運用中的優(yōu)勢1、降低企業(yè)成本，提高企業(yè)受益。2、降低企業(yè)用工成本及法律風(fēng)險。 減少用工成本，如：節(jié)省招聘、錄用、簽訂勞動合同、培訓(xùn)、考核、薪資福利、解除勞動合同等人事管理環(huán)節(jié)

7、； 降低法律風(fēng)險，如：不承擔(dān)未簽訂勞動合同的法律風(fēng)險；不承擔(dān)解除勞動合同支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的法律風(fēng)險等等3、企業(yè)集中精力專注于核心技術(shù)、業(yè)務(wù)和附加值高的業(yè)務(wù)。 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座二二、勞務(wù)外包的劣勢、勞務(wù)外包的劣勢1、發(fā)包單位對勞務(wù)外包協(xié)議中的工作實施過程中，不享有管理、控制權(quán)。其僅對承包單位交付的工作結(jié)果根據(jù)勞務(wù)外包協(xié)議享有驗收權(quán)。2、發(fā)包單位應(yīng)對承包單位進(jìn)行資格審查，根據(jù)勞動合同法第九十四條規(guī)定，個人承包經(jīng)營違反本法規(guī)定招用勞動者，給勞動者造成損害的，發(fā)包的組織與個人承包經(jīng)營者承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座三、勞務(wù)派遣的優(yōu)勢三

8、、勞務(wù)派遣的優(yōu)勢1、降低企業(yè)成本；2、人事管理便捷；3、轉(zhuǎn)移企業(yè)風(fēng)險； 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座四四、勞務(wù)派遣的弊端、勞務(wù)派遣的弊端1、受勞動合同法關(guān)于被派遣崗位臨時性、輔助性、替代性特點限制；2、受勞務(wù)派遣暫行規(guī)定關(guān)于被派遣勞動者不得超過用工總量10%的限制； 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座第四部分第四部分 勞務(wù)勞務(wù)外包的法律風(fēng)險防范及注意外包的法律風(fēng)險防范及注意事項事項 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座1、審慎選擇勞務(wù)承擔(dān)企業(yè)，避免與個人簽訂勞務(wù)外包協(xié)議；2、明確勞務(wù)外包合同的標(biāo)的為具體的“事項”，即一定量的工作任務(wù)；3、明確勞動者

9、的管理主體；4、明確按照承包單位交付完成的工作任務(wù)進(jìn)行價款結(jié)算；5、明確合同名稱為“勞務(wù)外包協(xié)議”。 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座第五部分第五部分 如何規(guī)避勞務(wù)外包中的管理權(quán)風(fēng)險如何規(guī)避勞務(wù)外包中的管理權(quán)風(fēng)險 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座關(guān)于規(guī)避勞務(wù)外包中管理權(quán)風(fēng)險建議：關(guān)于規(guī)避勞務(wù)外包中管理權(quán)風(fēng)險建議：一、在勞務(wù)外包中發(fā)包單位對承包單位的勞動者沒有管理權(quán)。 二、通過對“工作結(jié)果”的檢驗及驗收，行使“管理權(quán)”。 發(fā)包單位行使“管理權(quán)”可通過簽訂“勞務(wù)外包協(xié)議”與承包單 位對外包的工作提出明確具體的“數(shù)量、質(zhì)量、交付日期及其他工作要求”行使“管理權(quán)”。 勞

10、務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座第六部分第六部分外包協(xié)議的關(guān)鍵條款外包協(xié)議的關(guān)鍵條款設(shè)計設(shè)計 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座關(guān)鍵條款的設(shè)計：1、外包合同標(biāo)的。列明勞務(wù)外包工作的具體內(nèi)容、數(shù)量及完成標(biāo)準(zhǔn)；2、外包合同價款。 如外包合同中非一項具體工作，應(yīng)具體列明每項外包內(nèi)容的具體 價款。3、價款支付方式及支付日期。4、外包工作的完成及驗收。 鑒于勞務(wù)外包中，發(fā)包方向承包方讓渡了管理權(quán)，在外包合同的 實施過程中，發(fā)包方不享有管理權(quán)。僅享有對工作成果的驗收權(quán)。因此，可根據(jù)外包內(nèi)容的不同設(shè)定不同的驗收方法，比如按階段對外包內(nèi)容的進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行驗收，掌握勞務(wù)外包中的主動權(quán)。5、違約責(zé)任。 勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座勞務(wù)外包相關(guān)法律知識講座第七部分第七部分外包成本的核算與約定方式1、外包成本的核算 根據(jù)外包合同的具體內(nèi)容，核算外包成本應(yīng)考慮人工薪酬、社會福利及工作量等因素，參考發(fā)包單位相同或類似崗位人員的薪酬進(jìn)行核算，