銀行職員個(gè)人年終工作總結(jié)范文

1、銀行職員個(gè)人年終工作總結(jié)范一年，本人在支行黨組的領(lǐng)導(dǎo)下， 按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，堅(jiān)定政治信念，加強(qiáng)政治理論、法律法規(guī)、金融知識(shí)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變工作理念，改進(jìn)工作作風(fēng)，堅(jiān)持廉潔自律，自覺(jué)遵紀(jì)守法，認(rèn)真履行職責(zé)，以實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐“三個(gè)代表”。一、在德的方面：繼續(xù)深入學(xué)習(xí)、 貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想， 保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性， 樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)綱， 法紀(jì)、政紀(jì)、組織觀念強(qiáng)， 在大是大非問(wèn)題上與黨中央保持一致。 認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，顧全大局，服從分工，勇挑重?fù)?dān)。尊重一把手，團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大干部職工， 思想作風(fēng)端正， 工作作風(fēng)踏實(shí)，敢于堅(jiān)持原則，求精務(wù)實(shí)，開拓進(jìn)取，切實(shí)履行

2、崗位職責(zé)，堅(jiān)持依法行政， 認(rèn)真負(fù)責(zé)分管和協(xié)管工作， 大力支持一把手的工作，促進(jìn)支行三個(gè)明建設(shè)的順利開展。二、在能的方面：熟悉和掌握國(guó)家的金融方針政策、 金融法律法規(guī)， 能較好地結(jié)合實(shí)際情況加以貫徹執(zhí)行 ; 較好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，共同完成復(fù)雜的工作任務(wù); 有較強(qiáng)的字表達(dá)能力，寫作水平較高，口頭表達(dá)能力較強(qiáng); 化知識(shí)水平較高， 1 專業(yè)理論水平較強(qiáng)，具有本職工作所需的基本技能; 能通過(guò)調(diào)研發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)， 提出建議，具有獨(dú)立處理和解決問(wèn)題的能力 ; 工作經(jīng)驗(yàn)較豐富，知識(shí)面較寬。一年，本人先后主持召開轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)反洗錢工作會(huì)議、 外匯管理工作座談會(huì)、 經(jīng)濟(jì)金融運(yùn)行情況

3、分析會(huì)， 協(xié)調(diào)縣政府召開國(guó)庫(kù)工作座談會(huì)。 在上述會(huì)議上， 分別組織學(xué)習(xí)有關(guān)金融方針政策，把“一個(gè)規(guī)定兩個(gè)辦法”、 外匯管理政策、 金融宏觀調(diào)控措施、帳戶管理、現(xiàn)金管理、 國(guó)庫(kù)管理規(guī)定等傳導(dǎo)到轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)和各有關(guān)部門，并通報(bào)相關(guān)的工作情況，分析存在問(wèn)題，提出改進(jìn)意見(jiàn)，較好地發(fā)揮了基層人民銀行的貨幣政策傳導(dǎo)作用和窗口指導(dǎo)作用。年初，本人組織支行中層干部學(xué)習(xí)“四法”，并進(jìn)行考試。通過(guò)組織學(xué)習(xí)和考試， 提高了中層干部金融法律法規(guī)水平和依法行政的能力。根據(jù)分管工作和協(xié)管工作的職責(zé)、 范圍和上級(jí)行的要求， 一年，本人先后組織開展現(xiàn)金管理情況檢查， 信貸登記咨詢系統(tǒng)管理辦法執(zhí)行情況檢查， 假幣收繳、鑒定管理

4、辦法執(zhí)行情況檢查，并協(xié)調(diào)中心支局檢查科對(duì)轄區(qū)外匯指定銀行開展外匯業(yè)務(wù)檢查和對(duì)轄區(qū)外貿(mào)公司開展出口收匯核銷檢查。 通過(guò)檢查， 及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正了有關(guān)問(wèn)題， 促進(jìn)了轄區(qū)金融機(jī)構(gòu)和外貿(mào)公司依法 2 依規(guī)經(jīng)營(yíng)和管理，較好地協(xié)調(diào)了各有關(guān)方面的關(guān)系。本人具有較強(qiáng)的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力。在指導(dǎo)工作中，總是先認(rèn)真領(lǐng)會(huì)有關(guān)精神，深思熟慮，擬定一套工作方案; 然后征求各方面的意見(jiàn)，集思廣益，把精神與實(shí)際情況結(jié)合起，把個(gè)人的智慧與集體的智慧結(jié)合起。在工作過(guò)程中， 堅(jiān)持靠前指揮， 找準(zhǔn)工作重點(diǎn)、難點(diǎn)，抓住主要矛盾，有的放矢地解決問(wèn)題，化解矛盾，牢牢把握工作的主動(dòng)權(quán)。在管理工作中， 堅(jiān)持每月初主持召開一次分管、協(xié)管部門負(fù)

5、責(zé)人會(huì)議，聽(tīng)取上月工作情況匯報(bào)，研究當(dāng)月工作安排計(jì)劃 ; 堅(jiān)持每月對(duì)營(yíng)業(yè)室、外管股進(jìn)行一次內(nèi)控制度執(zhí)行情況檢查，加強(qiáng)管理，督促內(nèi)控制度的落實(shí)。在協(xié)調(diào)工作中，堅(jiān)持以人為本，充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性和團(tuán)隊(duì)精神，共同完成復(fù)雜、繁重的工作任務(wù)。本人注重理論聯(lián)系實(shí)際，加強(qiáng)調(diào)查研究。一年，下基層 0多次， 30 多天。在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，解決了許多日常工作中的問(wèn)題，同時(shí)，撰寫了多篇理論研究和調(diào)查研究。其中：以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)金融工作一，分析了惠東歷史上曾經(jīng)出現(xiàn)的違背科學(xué)發(fā)展觀盲目搞開發(fā)區(qū)給經(jīng)濟(jì)、金融造成嚴(yán)重?fù)p失的問(wèn)題，闡述了“明確金融限制發(fā)展的領(lǐng)域和支持發(fā)展的重點(diǎn)， 科學(xué)把握信貸投放力度， 實(shí)現(xiàn)信貸投放平穩(wěn)較

6、快增長(zhǎng)， 人民銀行要搞好金融服務(wù)”的觀點(diǎn)。堅(jiān)持用好的作用選人，選作風(fēng)好的人一，分析 3 了近幾年，黨和國(guó)家懲治腐敗的數(shù)據(jù)和腐敗分子從量變到質(zhì)變的過(guò)程，得出了選人用人的問(wèn)題至關(guān)緊要的結(jié)論。明確指出：“首先，在選人時(shí)要有好的作風(fēng)。 一是要堅(jiān)持任人唯賢 ; 二是要堅(jiān)持走群眾路線 ; 三是要堅(jiān)持黨委集體討論。第二，要選作風(fēng)好的人。一是要堅(jiān)持以德量人; 二是要堅(jiān)持以能用人 ; 三是要堅(jiān)持以勤識(shí)人 ; 四是要堅(jiān)持以績(jī)?nèi)∪?; 五是要堅(jiān)持以廉擇人”的觀點(diǎn)。 關(guān)于當(dāng)前外匯管理政策的若干思考一，從基層外匯管理工作的實(shí)際出發(fā)， 對(duì)當(dāng)前外匯管理政策涉及的五個(gè)方面的問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真的思考，并提出了改進(jìn)外匯管理的有關(guān)建議。

7、關(guān)于促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)與金融協(xié)調(diào)發(fā)展的思考 一，分析了惠東經(jīng)濟(jì)與金融發(fā)展不協(xié)調(diào)的表現(xiàn)及其原因， 提出了促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)與金融協(xié)調(diào)發(fā)展的六點(diǎn)建議。三、在勤的方面：本人事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，奮發(fā)進(jìn)取，一心撲在工作上 ; 工作認(rèn)真，態(tài)度積極，雷厲風(fēng)行，勇挑重?fù)?dān)，敢于負(fù)責(zé)，不計(jì)較個(gè)人得失 ; 工作勤勉，兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨 ; 無(wú)故不遲到、不早退。一年，本人基本無(wú)休工齡假， 節(jié)假日較常值班和加班， 堅(jiān)持每個(gè)月底參加營(yíng)業(yè)室的加班，協(xié)調(diào)有關(guān)工作， 審核有關(guān)報(bào)表。 由于本人工作較忙，因而多次放棄了應(yīng)邀參加全國(guó)性學(xué)術(shù)交流和赴外考察活動(dòng)的機(jī)會(huì)。四、在績(jī)的方面： 4 本人工作思路清晰，計(jì)劃性、 前瞻性、 前導(dǎo)性強(qiáng) ; 開拓進(jìn)取，

8、經(jīng)常提出合理化建議并獲采納， 完成較重的本職工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 ; 講究工作方法， 效率較高 ; 能按時(shí)或提前完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，工作成績(jī)比較突出，效果良好。在外匯管理方面， XX年上半年，本人在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，分析了我縣外貿(mào)公司增加較多，領(lǐng)用出口收匯核銷單大幅度增長(zhǎng)，出口額大，收匯額小，核銷率較低，存在一定風(fēng)險(xiǎn)隱患的問(wèn)題，在支局局務(wù)會(huì)上提出了加強(qiáng)核銷單管理， 從頭上防范出口收匯核銷風(fēng)險(xiǎn)的意見(jiàn)，獲得局務(wù)會(huì)的采納。隨即，本人制定了關(guān)于對(duì)外貿(mào)進(jìn)出口企業(yè)出口收匯核銷單管理的有關(guān)規(guī)定 ，采取區(qū)別對(duì)待、分類管理、有保有壓的措施，加強(qiáng)核銷單管理。并組織開展對(duì)部分外貿(mào)企業(yè)外匯需求情況的問(wèn)卷調(diào)查，

9、 制定了關(guān)于進(jìn)一步支持 XX外貿(mào)出口的指導(dǎo)意見(jiàn) ，對(duì)轄區(qū)外匯指定銀行提出了六條窗口指導(dǎo)意見(jiàn)。 此外，還組織對(duì)部分私營(yíng)企業(yè)運(yùn)作情況的調(diào)查，分析其運(yùn)作存在的問(wèn)題， 提出了加強(qiáng)私營(yíng)外貿(mào)企業(yè)出口收匯核銷管理的措施。 從而，促進(jìn)了我縣外貿(mào)企業(yè)領(lǐng)單、 出口、收匯、核銷的良性循環(huán)。在支行制定中層干部選拔任用方案的過(guò)程中， 本人提出要堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人，主張選拔任用中層干部的方式要由“相馬”改為“賽 5 馬”，讓人才的本領(lǐng)得以施展， 在年齡的條上不宜定得過(guò)低。 本人的主張最終被支行黨組采納。五、在廉的方面：1 嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)黨的“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”， 自覺(jué)遵守廉

10、潔從政準(zhǔn)則，自覺(jué)做到遵守黨的紀(jì)律不動(dòng)搖，執(zhí)行黨的紀(jì)律不走樣。增強(qiáng)接受監(jiān)督的意識(shí)， 主動(dòng)接受黨組織、 黨員和群眾的監(jiān)督。一年，本人嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、經(jīng)濟(jì)工作紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律。 自覺(jué)做到同黨中央保持高度一致， 不陽(yáng)奉陰違、自行其是 ; 遵守民主集中制， 不獨(dú)斷專行、 軟弱放任 ; 依法行使權(quán)力，不濫用職權(quán)、玩忽職守 ; 廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益 ; 管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利 ; 公道正派用人，不任人唯親、營(yíng)私舞弊 ; 艱苦奮斗， 不奢侈浪費(fèi)、 貪圖享受 ; 務(wù)實(shí)為民， 不弄虛作假、與民爭(zhēng)利。2 在干部選拔任用工作中，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例和行員管理暫行辦法的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，推動(dòng)支行用人機(jī)制的改革，并逐步走向法治化的軌道。3 嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)制度，堅(jiān)決糾正行業(yè)不正之風(fēng)。本人以身作則，嚴(yán)格要求，堅(jiān)持以制度用人，以制度管人，并引導(dǎo)、教育 6 員工自覺(jué)執(zhí)行支行各項(xiàng)規(guī)制度，樹立愛(ài)行如家、 愛(ài)崗敬業(yè)的良好風(fēng)尚。4 密切聯(lián)系群眾，努力實(shí)現(xiàn)、維護(hù)、發(fā)展人民群眾的根本利益。本人牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，樹立為人民服務(wù)的思想，把群眾滿意不滿意、擁護(hù)不擁護(hù)、 贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力為群眾辦實(shí)事、辦好事。按規(guī)定執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度