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文檔簡介
1、*申報評審(衛(wèi)生版表四)衛(wèi)生系列高級專業(yè)技術(shù)資格申報人員考核表申報人姓名:所在單位:申報專業(yè):申報資格:填表日期:年 月 日廣東省衛(wèi)生和計劃生育委員會人事處制表1 :項目分值核實部門負責人簽字評分標準基 本 情 況政治思想素質(zhì)遵守國家法律法規(guī),服從組織安排,認真履行 職責。取得現(xiàn)資格以來,無違規(guī)行為者得10分, 違紀違規(guī)行為扣 5分/次,此項無最低分。醫(yī)德醫(yī)風遵守職業(yè)道德,不收受“紅包”;熱情服務(wù),避免醫(yī)患糾紛。無以上違規(guī)行為者得10分,發(fā)生以上情況扣5分/次,此項無最低分。職務(wù)1.業(yè)務(wù)科室科主任10分,副主任5分,其他職 務(wù)2分;2.有行政職務(wù)的申報者(包括雙肩挑) 此項不得分(行政職務(wù)科室
2、包括院辦、黨辦、 辦公室、人事科、護理部、醫(yī)務(wù)科、質(zhì)控科、 后勤設(shè)備科、宣教科、防??频龋?;3.最終得分三甲醫(yī)院(*100%)、三乙醫(yī)院(*80%)、二 甲醫(yī)院(*50%)、二乙醫(yī)院(*30%)、其他醫(yī) 院(*20%)。繼續(xù)醫(yī)學教育 情況完成國家規(guī)定的醫(yī)學繼續(xù)教育學分,達標者1分/年。到國外/上級醫(yī)院進修,2分/次。進修 時間須不短于3個月方為有效。年度考核情況優(yōu)秀(2分/年)、稱職(0分/年)。承擔支援 任務(wù)情況援疆、援藏、援非滿一年,2分/年,城市衛(wèi)生技術(shù)人員支援基層 1分/年。學 歷 資 歷專業(yè)學歷博士研究生 10分、碩士研究生 6分、本科3分。專業(yè)學位博士 10分、碩士 6分、學士 3
3、分。從事本專業(yè)工作年限從事本專業(yè)工作年限, 1分/年。在基層醫(yī)療單 位工作2分/年,此項目無最高分。 (全日制或 脫產(chǎn)讀書時間不得計算在內(nèi))聘任現(xiàn)資格 年限聘任現(xiàn)資格年限 2分/年,此項目無最高分。筆 試高級實踐能力 考試成績按照得分10%計。帶 教 情 況專題授課、講座次數(shù)近5年為下級醫(yī)師專題授課(副高)、學術(shù)報 告講座(正高)次數(shù),2分/次。帶教情況近5年培養(yǎng)下級衛(wèi)生技術(shù)人員或帶教研究生數(shù), 2分/人。項目分值核實部門負責人簽字評分標準編寫著作或譯著主編4分/本、其他主要編者 2分/本。取得ISBN 統(tǒng)一書號,且全書字數(shù)30萬字以上方可計入得 分。主編個人承擔字數(shù)必須在10萬字以上,其他主
4、要編者一般應在2萬字以上。多人完成的著作中,只有著作的章節(jié)有明確界定的才可以科研論文計算編著者完成的字數(shù),沒有明確界定的,不 算??破疹?、手冊類、論文匯編、診療常規(guī)等 不得計入在內(nèi)。此項目無最高分。發(fā)表本專業(yè)論文SCI 3分/篇、中文核心2分/篇、其他1分/篇。 符合資格條件對論文要求的方可計入在內(nèi)。核 心期刊目錄以2015年中文核心期刊要目總覽(第七版)為準。此項目無最高分。會議宣讀論文國際性4分/篇、全國性3分/篇、省級2分/篇、 地市級1分/篇(本款僅適用于申報基層衛(wèi)生及 護理專業(yè),其他專業(yè)此項目填寫“0”)。此項目無最高分。業(yè) 績 成 果立項課題1.國家、省部級立項課題(排名第一10分
5、,第二第三負責人5分)2.市(廳)級以上立項課 題(排名第一 5分,第二第三負責人 3分);3.市衛(wèi)計局立項課題(排名第一3分,第二第三負責人1分);4.廣州、深圳市區(qū)科技局立 項課題(排名第一 2分,第二第三負責人1分)。 課題未結(jié)題只取得階段性進展報告的課題得分(*50%),所有課題均需符合資格條件規(guī)定方 可計入得分。此項目無最高分??萍汲晒?.國家、?。ú浚┘壙萍汲晒勔坏泉劊ㄅ琶?第一 10分、其他主要完成人 6分)、二三等獎(排名第一 8分、其他主要完成人 5分)2.市 (廳)級以上科技成果獎一等獎(排名第一6分、其他主要完成人 3分)、二三等獎(排名 第一 4分、其他主要完成人
6、2分);獲獎材料 均需符合資格條件規(guī)定方可計入得分。此項目 無最高分。新技術(shù)、新項 目推廣應用主持完成本專業(yè)新技術(shù).新項目推廣應用項目, 2分/項(本款僅適用于申報基層衛(wèi)生,申報其 他專業(yè)此項目填寫“ 0”)。此項目無最高分。'、年度 項目、年 月 至年 月年 月 至年 月年 月 至年 月年 月 至年 月年 月 至年 月核實部門負責人簽字健康教育與健康促進次數(shù)健康檔案管理數(shù)表 2-1 :臨床醫(yī)學專業(yè)技術(shù)工作情況年度項目年 月 至年 月年 月 至年 月年 月 至年 月_年月至年 月年 月至年 月核實 部門負責人簽字專直接參加專業(yè)技術(shù)工*業(yè) 技 術(shù) 工 作 情 況作天數(shù)門(急)診工作天數(shù)門
7、(急)診人次數(shù)病房工作天數(shù)主持??撇榉看螖?shù)手術(shù)數(shù)主刀大中小第一助手大中小主持、參與疑難病例討論次數(shù)承擔院內(nèi)外會診次數(shù)院內(nèi)院外主持危重病人的搶救 數(shù)解決本專業(yè)復雜疑難 技術(shù)問題數(shù)事故醫(yī)療事故醫(yī)療差錯表 2-2 :醫(yī)學技術(shù)專業(yè)技術(shù)工作情況年度項目7'、年 月至年 月年 月至年 月年 月至年 月年 月至年 月年 月至年 月核實 部門負責人簽字專 業(yè) 技 術(shù) 工 作 情 況參加專業(yè)工作天數(shù)醫(yī) 師 系 列主持、參與疑難病例討論次數(shù)承擔??撇榉看螖?shù)承擔院內(nèi)外會診次 數(shù)主持讀片(圖)次數(shù)簽核報告或檢查人 次治療人次(放療、介入等)技 師 系 列完成本專業(yè)技術(shù)設(shè) 備、保養(yǎng)維護次數(shù)完成院內(nèi)外復雜的 技術(shù)
8、指導或咨詢次 數(shù)完成檢測的檢驗項目數(shù)完成檢測的測試量審核或簽發(fā)報告數(shù)腔內(nèi)技術(shù)等特殊檢 查人次解決疑難病例或關(guān)鍵、 重大技術(shù)(科研)問題 數(shù)事故醫(yī)療事故醫(yī)療差錯表 2-3 :藥學(中藥學)人員專業(yè)技術(shù)工作情況度年 月至年 月年 月 至年 月年 月 至年 月年 月 至年 月年 月 至年 月核實 部門負責人 簽字專 業(yè) 技 術(shù) 工 作 情 況直接參加專業(yè)技術(shù)工作 天數(shù)完成藥歷份數(shù)參加臨床會診(或病例 大討論)次數(shù)提供臨床咨詢次數(shù)處方或醫(yī)囑的審方量處方點評數(shù)抗菌藥物專項點評數(shù)日常藥物檢驗工作的數(shù)量解決突發(fā)事件或關(guān)鍵、 重大技術(shù)問題數(shù)表 2-4 :護理人員專業(yè)技術(shù)工作情況年度項目年 月 至年 月年 月至年 月年 月 至年 月年 月 至年 月年 月至年 月核實 部門負責人 簽字專 業(yè) 技 術(shù) 工 作 情 況直接參加專業(yè)技術(shù)工作天數(shù)從事臨床一線護理天數(shù)參加搶救危重病次數(shù)主持、參與護理疑難病例討論次數(shù)承擔護理??撇榉看螖?shù)承擔護理會診數(shù)參加臨床一線值夜班數(shù)健康教育人數(shù)康復指導次數(shù)護理質(zhì)量評析次數(shù)質(zhì)量持續(xù)改進項目數(shù)事故護理事故護理差錯表 2-5 :預防醫(yī)學專業(yè)技術(shù)工作情況年度項目-年 月至年 月年 月 至年 月年 月至年 月年 月至年 月年 月至年 月核實 部門負責人簽字專 業(yè) 技 術(shù) 工 作 情 況直接
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