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1、學習領導講話心得體會2月14日,集團召開新春員工大會,這是集團在新年里的一次盛會, 召集人數(shù)之多、規(guī)模之大,這充分體現(xiàn)了公這次大會的重要性。 領導在這次大會 上作了重要講話,主要講了三點:做事先做人;解放思想;常懷一顆感恩的心; 下面就領導講話的內(nèi)容談幾點學習體會:、做事先做人我司至今已有16年的歷程,在這16年中,公司的經(jīng)營理念、宗旨 就充分體現(xiàn)了做事必須先做人的原則,以人為本、以誠待人、用心營造、至高致 遠。人都是按照這種理念做人、做事。因此,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?,得到懷?人民的認可。員工中都認為自己是集團中的一員無不感到自豪和驕傲。員工在工作中任勞任怨,不計個人得失,一絲不茍,頑強拼搏
2、,虛心好學,團結(jié)一致,已 成為人一種風格。隨著公司的壯大、新員工的增多,近年來公司在這方面出現(xiàn)了 不少問題,本人認為,公司沒有做好新老員工之間的傳、幫、帶工作,老員工的 優(yōu)良作風沒有傳給新員工,甚至還擺老資格,在成績面前睡大覺。新員工認為, 自己年輕有為,做事快、反應快,與老員工存在某些隔閡。員工與員工之間的和 諧相處做得不夠。在求知、與時俱進等方面停止不前。領導在講話中引用了聯(lián)合 國教育委員會制定的四個標準,即:學會求知,學會做人,學會共處, 學會做事。就是針對我司部分員工存在問題所指出的, 也包括我本人,認真檢查 自己還存在與員工相處、求知、做事等方面不足。這是一付良藥,下藥及時,我 想通
3、過這次的學習,必須使員工在思想靈魂處有一次大震動,我是受到了震動。 學會做人是四個標準中的核心。一個人學業(yè)有缺陷,但不會影響他的一生,只要學會求知,不斷努力,可 以彌補,對社會貢獻只是大小而言,不會給社會帶來危害。一個人在德方面存有 缺陷,將會影響他的一生,就是說一個人不管你水平有多高,能力有多強,但用 在歪門邪道上,思想品質(zhì)不正,那會給社會和帶來不可估量的損失。 也會給他自己帶來災難。、解放思想領導講話中指出:解放思想是我們的迫切要求,從市委書記的工作報告到 黨的XX大報告中都把解放思想列入重點內(nèi)容。那么一個,在這市場經(jīng)濟的激烈 競爭中,不解放思想,就要倒退,就要被淘汰。領導在講話中,回顧了
4、近年來各子公司的經(jīng)營狀況,提出有些子公司年終 結(jié)算虧損,但他們還向董事會提出獎金問題, 下面員工也是一樣,這不是思想上 存有問題嗎?搞的目的不明確,一是為了贏利,二是為了對社會的一份責任。若 大家做事不管成效,吃大鍋飯,沒有利潤,能生存嗎?員工的福利和獎金從哪里 來?這是我司一些中層以上的管理人員中普遍存在的問題,領導一針見血的指出 這些問題的根源。解放思想,就是要求改革,打破舊的分配制度,不要停留在原有的分配體 制上,廣大員工要有與時俱進、勇于改革的思想,怎樣使發(fā)展,使員工得利,才 是我們的目標,這樣才能立足市場,尤其是領導層的思想解放。三、常懷一顆感恩的心我是一名下崗職工,XX年到求職時,領導對我講:“同意你來公司 工作,作為一名臨聘員工”。當時我感動了,從那時起,我就懷著一顆感恩的心 在兢兢業(yè)業(yè)干了好幾年,我想,在我下崗求職困難時,毫不猶豫地接受了我,我 不努力工作,對得起嗎?這是做人的基本準則。古人講得好,受人滴水之恩,會 將涌泉相報,就是這個道理。通過這次的學習,我將會按照領導在講話結(jié)束語中所提出的那樣:老老實 實做人,勤勤懇懇做事,扎扎實實做學問,脫
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