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1、*有限公司共2頁之第1頁身份證號(hào)碼姓名出生日期性別民族籍貫戶口所在地婚姻狀況郵編電話照片現(xiàn)住地址通信地址郵編簽證類型國(guó)籍居住證期限護(hù)照號(hào)專業(yè)外語及等級(jí)職業(yè)資格最高學(xué)歷專業(yè)職稱主要教育經(jīng)歷院校名稱學(xué)歷專業(yè)證書教育時(shí)間月年月年年月月年年月月年主要工作經(jīng)歷職位證明人姓名、電話工作時(shí)間工作單位離職原因年月年月月年年月年月月年主要培訓(xùn)經(jīng)歷培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)組織機(jī)構(gòu)培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)結(jié)果月年月年月年月年年月年月.主要家庭成員姓名關(guān)系工作單位所任崗位及職務(wù)緊急聯(lián)絡(luò)人姓名關(guān)系聯(lián)系地址及郵遍電話承諾:本人保證我所提供以及填寫的資料均屬實(shí),如有虛假的,本人愿承擔(dān)一切責(zé)任。填表人:日期:頁22頁之第共身高體重視力()良好()輔
2、助聽力()良好()輔助是否曾被認(rèn)定為工傷或職業(yè)病或持有殘疾人證明:填寫“是”或“否”()健康是否被勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)委員會(huì)鑒定為具有傷殘等級(jí)以及何級(jí)傷殘:填寫“是”或“否”以及傷殘等級(jí)()()是否從事過井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)已經(jīng)有毒有害工種:填寫“是”或“否”(狀)況)()是否有傳染性疾病以及何疾病:填寫“是”或“否”以及何疾?。海ㄗ罱?個(gè)月內(nèi)所接受的醫(yī)學(xué)治療與醫(yī)學(xué)檢查:離職時(shí)間離職原因前用人單位)是與前用人單位約定了保密協(xié)議與競(jìng)業(yè)限制條款:填寫“是”或“否”信息)(是否與前用人單位有未盡的法律事宜:填寫“是”或“否”電腦知識(shí)地方方言個(gè)人技能其他參加工作時(shí)間年月日累計(jì)工作時(shí)間()年
3、()月是否已經(jīng)休了本年度的年休假:填寫“是”或“否”()是否曾經(jīng)或正在追究與承擔(dān)過刑事責(zé)任:填寫“是”或“否”()應(yīng)聘信息來源是否在本公司工作過:填寫“是”或“否”)(M品資衿入職部門入職職位入職時(shí)間1、員工確認(rèn),公司己如實(shí)告知工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作條件、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬以及員工要求了解工2、員工在本表提供的個(gè)人信息、學(xué)歷證明、資格證明、身份證明、工作經(jīng)歷等個(gè)人資料均真實(shí),員工充分了解上述資料聲的真實(shí)性是雙方訂立勞動(dòng)合同的前提條件,如有弄虛作假或隱瞞的情況,屬于嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,同意公司有權(quán)解除明勞動(dòng)合同或?qū)趧?dòng)合同做無效認(rèn)定處理,公司因此遭受的損失,員工有對(duì)此賠償?shù)牧x務(wù)。3、員工確認(rèn),本表所填寫的通信地址為郵寄送達(dá)地址,公司向該通信地址寄送的文件或物品,如果發(fā)生收件人拒絕簽收或其他無法送達(dá)的情形的,員工同意,從公司寄出之口起視為公司已經(jīng)送達(dá)。員工簽名:日期:錄用條件單位填寫試用期限試用期工資正式期工資本人對(duì)入職登記表的上面登記的全部?jī)?nèi)容皆已知曉并保證我所提供以及填寫的資料均屬
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