度職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案

1、年度職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案廣汽TOY OTA配件有限公司二0一七年三月廣汽TOYOTA職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案為了認(rèn)真貫徹實(shí)施中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法，切實(shí)維護(hù)廣大職工身 體健康及合法權(quán)益，落實(shí)職業(yè)病防治的各項(xiàng)措施，結(jié)合公司實(shí)際，根據(jù)統(tǒng)籌安排、量力而行”的原則，分輕重緩急，以便集中力量及時(shí)解決嚴(yán)重影響職工健康、 安全的問題，制定公司 職業(yè)病防治工作計(jì)劃和實(shí)施方案。一、指導(dǎo)思想深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以保護(hù)勞動(dòng)者健康為根本目的，認(rèn)真貫徹落實(shí)職業(yè)病防治法等職業(yè)病防治相關(guān)法律法規(guī)的要求，堅(jiān)持預(yù)防為主，防治綜合”的方針，堅(jiān)持 分類管理，綜合治理”的原則，認(rèn)真履行各部門職責(zé)，規(guī)范管 理，依靠科技進(jìn)步

2、，立足公司實(shí)際，突出公司重點(diǎn)，全面推進(jìn)職業(yè)病防治工作， 促進(jìn)公司生產(chǎn)持續(xù)健康發(fā)展，維護(hù)公司廣大職工的合法權(quán)益。二、職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)組長(zhǎng)：*副組長(zhǎng).*成員：各部車間負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在安全部，辦公室主任由賴東文兼任，具 體負(fù)責(zé)各項(xiàng)工作的開展和監(jiān)督工作。三、工作目標(biāo)公司的職業(yè)危害防治工作，要繼續(xù)在職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，各 相關(guān)部門密切配合，結(jié)合上級(jí)部門有關(guān)規(guī)定進(jìn)行組織實(shí)施。1、認(rèn)真學(xué)習(xí)，宣傳、貫徹中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法及相關(guān)法律、 法規(guī)，提高對(duì)職業(yè)衛(wèi)生工作重要性的認(rèn)識(shí)。2、全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識(shí)，開展多種形式的健康教育活動(dòng)，增強(qiáng) 職業(yè)危害場(chǎng)所作業(yè)人員的責(zé)任和權(quán)

3、益意識(shí)，逐步提高職工職業(yè)衛(wèi)生素質(zhì)。3、加強(qiáng)對(duì)公司職業(yè)衛(wèi)生工作的管理要求，完善職業(yè)衛(wèi)生資料，落實(shí)職業(yè)衛(wèi) 生各項(xiàng)工作：(1)建立健全本單位職業(yè)衛(wèi)生檔案，真實(shí)反映本單位職業(yè)衛(wèi)生狀況，力爭(zhēng) 建檔合格率100%。(2) 按照國(guó)家規(guī)定進(jìn)行作業(yè)場(chǎng)所監(jiān)測(cè)，杜絕急性職業(yè)中毒事故發(fā)生。(3) 加強(qiáng)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，確保從事有毒有害作業(yè)職工身體健康。按照 相關(guān)法律要求對(duì)從事有害作業(yè)職工進(jìn)行健康體檢，體檢率達(dá)到100%。(4)對(duì)存在有害作業(yè)因素的場(chǎng)所進(jìn)行改造，并積極配備相應(yīng)的防護(hù)用品。(5)加強(qiáng)對(duì)崗前和離崗職業(yè)病體檢工作的管理，優(yōu)化入崗和離崗工作流程, 力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)崗前、離崗職業(yè)病體檢率達(dá)到 100%。四、工作計(jì)劃及實(shí)施

4、方案(一) 生產(chǎn)設(shè)備改造、生產(chǎn)工藝改進(jìn)1、五金車間工作，安裝先進(jìn)的降塵抽風(fēng)裝置。降塵抽風(fēng)裝置安裝結(jié)束后必 須經(jīng)技術(shù)部、品質(zhì)部、安全管理員驗(yàn)收合格后，方可組織生產(chǎn)。2、主要通風(fēng)機(jī)、沖床和空壓機(jī)等大型固定設(shè)備除選用低噪聲機(jī)電設(shè)備外， 進(jìn)一步對(duì)于高噪聲設(shè)備主要采取消聲、吸聲、隔聲、減振等常規(guī)治理措施，并 符合公司安全規(guī)程的規(guī)定；作業(yè)場(chǎng)所噪聲不得超過(guò)85dB(A)，大于85dB(A)時(shí)，必需配備個(gè)人防護(hù)用品；大于或等于 90 dB(A時(shí)，必須采取降低作業(yè)場(chǎng)所噪 聲的有效措施。3、大型設(shè)備降噪主要措施有：主要拋光機(jī)磨房的噪聲主要以空氣動(dòng)力性噪 聲為主，通過(guò)選用低噪聲設(shè)備，對(duì)噪聲源進(jìn)行隔聲、消聲等降低噪聲

5、源強(qiáng)。4、改進(jìn)機(jī)械設(shè)計(jì)，改革工藝和操作方法，如組裝的通風(fēng)機(jī)選用低噪聲通風(fēng) 機(jī)；室內(nèi)噪聲控制在65dB（A）以下。（二）防護(hù)設(shè)施建設(shè)與維護(hù)、警示標(biāo)識(shí)1、各車間工作及所有產(chǎn)塵工作崗位必須實(shí)施綜合防塵措施，完善防塵設(shè)施, 并做到正常使用，由安全委員會(huì)”和車間安全管理員每班監(jiān)督檢查各種防塵設(shè) 施的安裝使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)和處理。粉塵監(jiān)測(cè)，實(shí)時(shí)監(jiān)督重點(diǎn)崗位 的粉塵濃度變化情況。2、降噪設(shè)施力求結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)單、輕便、可靠，使用壽命在5年以上；控制噪聲所使用的材料，要具有防腐、防潮、阻燃性能。降噪設(shè)施應(yīng)定期進(jìn)行檢查、防 護(hù)，比如電機(jī)的消音罩等設(shè)施每月定期檢查一次。3、對(duì)于室內(nèi)噪聲大于65dB （A）以上的機(jī)

6、房必須懸掛噪聲級(jí)警示標(biāo)識(shí)，要 求作業(yè)人員在噪聲達(dá)到或超過(guò) 90dB（A的場(chǎng)所，工人必須使用護(hù)耳器，對(duì)那些對(duì) 噪聲較敏感的工人，即使在小于 85dB（ A）至90dB（A）的環(huán)境下工作，也必須使 用護(hù)耳器。4、在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職工職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、 職業(yè)危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果。對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職 業(yè)危害的作業(yè)崗位應(yīng)在其醒目位置按照 GBZ158-2003的要求設(shè)置警示標(biāo)識(shí)的中 文警示。（三）個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品1、為保證公司職工身體健康，預(yù)防、控制和減少工作環(huán)境的不利危害，保 護(hù)公司職工健康及其相關(guān)權(quán)益，必須確保勞動(dòng)防護(hù)用品及時(shí)、足額發(fā)放到職工 手中，設(shè)

7、專人管理、發(fā)放，嚴(yán)格按照國(guó)家勞動(dòng)用品配備標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行發(fā)放，讓職工 及時(shí)領(lǐng)取，決不允許存在拖延、滯發(fā)現(xiàn)象。行政部勞動(dòng)防護(hù)用品管理員具體負(fù) 責(zé)此項(xiàng)工作，認(rèn)真落實(shí)好職工勞動(dòng)防護(hù)用品的審批、發(fā)放工作。2、在勞動(dòng)防護(hù)用品采購(gòu)資金實(shí)行預(yù)算制。定期將勞動(dòng)防護(hù)用品的年度、季 度、月度計(jì)劃資金，及時(shí)上報(bào)。確保勞動(dòng)用品庫(kù)存數(shù)量，能夠及時(shí)發(fā)放到職工 手中，讓職工在勞動(dòng)生產(chǎn)中有效的保護(hù)好自己的身體。具體預(yù)算由行政部勞動(dòng) 防護(hù)用品管理員負(fù)責(zé)，要及時(shí)將每項(xiàng)勞動(dòng)防護(hù)用品的所需數(shù)量報(bào)送采購(gòu)部，行 政部具體負(fù)責(zé)勞動(dòng)防護(hù)用品的合理庫(kù)存。3、根據(jù)公司企業(yè)會(huì)計(jì)制度規(guī)定，對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品實(shí)行專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)在生產(chǎn)成本 中據(jù)實(shí)列支。定期對(duì)生產(chǎn)單位職工

8、勞保用品的使用情況進(jìn)行檢查。確保勞動(dòng)防 護(hù)費(fèi)用的足額投入。4、不斷提高職工勞動(dòng)防護(hù)用品質(zhì)量，確保每項(xiàng)勞動(dòng)防護(hù)用品都有安全標(biāo)志, 提高防塵效果，要將職工佩戴的防塵口罩進(jìn)行升級(jí)，對(duì)質(zhì)量好、防塵效果好的 防塵口罩廠家進(jìn)行長(zhǎng)期合作，購(gòu)置高質(zhì)量的防塵口罩和濾紙。該項(xiàng)工作由采購(gòu) 部負(fù)責(zé)落實(shí)。5、安全管理委員會(huì)具體負(fù)責(zé)日常職工勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用，對(duì)不佩戴、 不正確佩戴、故意損壞勞動(dòng)防護(hù)用品的職工給予批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰等手段。 確保每個(gè)職工都正確佩戴、使用勞動(dòng)防護(hù)用品。6、不定期的進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)調(diào)查工作，根據(jù)生產(chǎn)的實(shí)際需要對(duì) 發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。7、采用多方比較選擇的方式對(duì)有資質(zhì)的廠家采購(gòu)符合國(guó)家

9、規(guī)定的勞動(dòng)防護(hù) 用品。（四）工作崗位綜合防塵的防治措施及要求在日常工作中，嚴(yán)格執(zhí)行公司安全規(guī)程規(guī)定，使職工的作業(yè)場(chǎng)所的防塵 符合公司安全規(guī)程規(guī)定，對(duì)一些不符公司安全規(guī)程規(guī)定的作業(yè)場(chǎng)所積極 采取有效治理措施，預(yù)防和控制作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害，保障公司從業(yè)人員身心健 康。在綜合防塵方面公司年主要要做好以下幾點(diǎn)：1、崗位工作人員負(fù)責(zé)崗位的衛(wèi)生清理工作;2、車間設(shè)備管理員負(fù)責(zé)防塵設(shè)備的維護(hù)管理;3、涂裝車間的水幕或其他裝置由涂裝車間負(fù)責(zé)維護(hù)管理。4、建立定期點(diǎn)檢制度并建立臺(tái)賬（內(nèi)容包括粉塵工作地點(diǎn)、清潔時(shí)間、清 潔人員）。車間定期對(duì)抽風(fēng)設(shè)備進(jìn)行沖刷清理，保證責(zé)任區(qū)域內(nèi)無(wú)粉塵堆積現(xiàn) 象。（五）加大職業(yè)危害預(yù)防

10、培訓(xùn)的力度為加強(qiáng)公司職業(yè)病防治工作，提高職工自身職業(yè)病防治管理水平，預(yù)防、 控制塵肺病及其它職業(yè)病的發(fā)生。人事部要針對(duì)新入職員工，對(duì)經(jīng)常接觸粉塵 的職工進(jìn)行職業(yè)危害預(yù)防方面的培訓(xùn)，并要求做到以下幾點(diǎn)：1、要將職業(yè)危害預(yù)防這個(gè)課題深入到日常的職工培訓(xùn)當(dāng)中，要制定專項(xiàng)的 培訓(xùn)計(jì)劃，配備專兼職講師，并根據(jù)員工的班次合理安排培訓(xùn)時(shí)間及課程。編 寫職業(yè)危害預(yù)防方面的教材，發(fā)放到職工手中，與讓職工切實(shí)體會(huì)到職業(yè)危害 預(yù)防的重要性。2、在新入職員工的培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核中加入職業(yè)危害預(yù)防方面的題目，并要占 到一定的比例，讓職工從日常的學(xué)習(xí)中多了解、掌握職工危害的預(yù)防措施。3、職工健康監(jiān)護(hù)（1）嚴(yán)把新員工入職體檢關(guān)。對(duì)新入職工進(jìn)行職業(yè)健康體檢，凡未按要求 進(jìn)行職業(yè)健康檢查的員工，不予辦理入職手續(xù)。（2）嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)法律要求進(jìn)行在崗職工職業(yè)健康體檢。按照相關(guān)法 律要求的檢查范圍、檢查周期、檢查項(xiàng)目對(duì)在崗職工進(jìn)行職業(yè)病體檢。（3）對(duì)離崗職工進(jìn)行職業(yè)病體檢。在 30日內(nèi)對(duì)準(zhǔn)備脫離所從事職業(yè)病危害 作業(yè)或崗位的職工進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康檢查，并按要求將檢查結(jié)果告知職工本 人。未按要求進(jìn)行離崗檢查的職工，不予辦理離崗手續(xù)。（4）做好公司職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案的建立、管理工作，做到檔案符合要 求、管理有序。4、職業(yè)病人診療在努力保持公司職工零職業(yè)病的前提下，根據(jù)職業(yè)健康體檢報(bào)告，對(duì)需要 復(fù)查的職工按照職業(yè)健