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文檔簡介
1、MACRO.泓域咨詢 /嘉興關于成立醫(yī)藥包裝材料公司商業(yè)計劃書嘉興關于成立醫(yī)藥包裝材料公司商業(yè)計劃書xx有限公司報告說明xx有限公司主要由xx投資管理公司和xxx投資管理公司共同出資成立。其中:xx投資管理公司出資720.50萬元,占xx有限公司55%股份;xxx投資管理公司出資590萬元,占xx有限公司45%股份。根據(jù)謹慎財務估算,項目總投資39039.46萬元,其中:建設投資30839.14萬元,占項目總投資的78.99%;建設期利息756.75萬元,占項目總投資的1.94%;流動資金7443.57萬元,占項目總投資的19.07%。項目正常運營每年營業(yè)收入88400.00萬元,綜合總成本費
2、用68855.71萬元,凈利潤14322.59萬元,財務內(nèi)部收益率28.01%,財務凈現(xiàn)值26859.35萬元,全部投資回收期5.32年。本期項目具有較強的財務盈利能力,其財務凈現(xiàn)值良好,投資回收期合理。隨著醫(yī)藥行業(yè)的技術要求不斷提高,升級換代速度不斷加快,對藥品包裝行業(yè)的技術研發(fā)、人才配置、管理能力等方面的要求也越來越高。近年來,為了加快公司業(yè)務轉(zhuǎn)型。本期項目是基于公開的產(chǎn)業(yè)信息、市場分析、技術方案等信息,并依托行業(yè)分析模型而進行的模板化設計,其數(shù)據(jù)參數(shù)符合行業(yè)基本情況。本報告僅作為投資參考或作為學習參考模板用途。目錄第一章 擬組建公司基本信息8一、 公司名稱8二、 注冊資本8三、 注冊地址
3、8四、 主要經(jīng)營范圍8五、 主要股東8公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)9公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)9公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)10公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)11六、 項目概況11第二章 公司成立方案18一、 公司經(jīng)營宗旨18二、 公司的目標、主要職責18三、 公司組建方式19四、 公司管理體制19五、 部門職責及權限20六、 核心人員介紹24七、 財務會計制度25第三章 行業(yè)、市場分析31一、 行業(yè)市場規(guī)模31二、 醫(yī)藥包裝材料簡介31三、 行業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀32第四章 項目背景、必要性34一、 行業(yè)發(fā)展趨勢34二、 行業(yè)壁壘36三、 項目實施的必要性37第五章 法人治理39一、 股東權利及義務39二、 董事4
4、4三、 高級管理人員48四、 監(jiān)事51第六章 發(fā)展規(guī)劃分析54一、 公司發(fā)展規(guī)劃54二、 保障措施55第七章 項目環(huán)境保護58一、 環(huán)境保護綜述58二、 建設期大氣環(huán)境影響分析58三、 建設期水環(huán)境影響分析62四、 建設期固體廢棄物環(huán)境影響分析62五、 建設期聲環(huán)境影響分析62六、 營運期環(huán)境影響63七、 環(huán)境影響綜合評價64第八章 項目選址分析65一、 項目選址原則65二、 建設區(qū)基本情況65三、 創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展72四、 社會經(jīng)濟發(fā)展目標72五、 產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向74六、 項目選址綜合評價76第九章 風險分析77一、 項目風險分析77二、 公司競爭劣勢84第十章 進度計劃85一、 項目進度安排85
5、項目實施進度計劃一覽表85二、 項目實施保障措施86第十一章 項目經(jīng)濟效益87一、 經(jīng)濟評價財務測算87營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表87綜合總成本費用估算表88固定資產(chǎn)折舊費估算表89無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表90利潤及利潤分配表91二、 項目盈利能力分析92項目投資現(xiàn)金流量表94三、 償債能力分析95借款還本付息計劃表96第十二章 投資估算98一、 編制說明98二、 建設投資98建筑工程投資一覽表99主要設備購置一覽表100建設投資估算表101三、 建設期利息102建設期利息估算表102固定資產(chǎn)投資估算表103四、 流動資金104流動資金估算表104五、 項目總投資105總投資及構成
6、一覽表106六、 資金籌措與投資計劃106項目投資計劃與資金籌措一覽表107第十三章 項目綜合評價108第十四章 附表109主要經(jīng)濟指標一覽表109建設投資估算表110建設期利息估算表111固定資產(chǎn)投資估算表112流動資金估算表112總投資及構成一覽表113項目投資計劃與資金籌措一覽表114營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表115綜合總成本費用估算表116固定資產(chǎn)折舊費估算表117無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表117利潤及利潤分配表118項目投資現(xiàn)金流量表119借款還本付息計劃表120建筑工程投資一覽表121項目實施進度計劃一覽表122主要設備購置一覽表123能耗分析一覽表123第一章 擬組建公
7、司基本信息一、 公司名稱xx有限公司(以工商登記信息為準)二、 注冊資本1310萬元三、 注冊地址嘉興xxx四、 主要經(jīng)營范圍經(jīng)營范圍:從事醫(yī)藥包裝材料相關業(yè)務(企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目,開展經(jīng)營活動;依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后依批準的內(nèi)容開展經(jīng)營活動;不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。)五、 主要股東xx有限公司主要由xx投資管理公司和xxx投資管理公司發(fā)起成立。(一)xx投資管理公司基本情況1、公司簡介公司秉承“以人為本、品質(zhì)為本”的發(fā)展理念,倡導“誠信尊重”的企業(yè)情懷;堅持“品質(zhì)營造未來,細節(jié)決定成敗”為質(zhì)量方針;以“真誠服務贏得市場,以優(yōu)質(zhì)品質(zhì)謀求發(fā)展”的營銷思
8、路;以科學發(fā)展觀縱觀全局,爭取實現(xiàn)行業(yè)領軍、技術領先、產(chǎn)品領跑的發(fā)展目標。 公司不斷建設和完善企業(yè)信息化服務平臺,實施“互聯(lián)網(wǎng)+”企業(yè)專項行動,推廣適合企業(yè)需求的信息化產(chǎn)品和服務,促進互聯(lián)網(wǎng)和信息技術在企業(yè)經(jīng)營管理各個環(huán)節(jié)中的應用,業(yè)通過信息化提高效率和效益。搭建信息化服務平臺,培育產(chǎn)業(yè)鏈,打造創(chuàng)新鏈,提升價值鏈,促進帶動產(chǎn)業(yè)鏈上下游企業(yè)協(xié)同發(fā)展。2、主要財務數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額15071.1012056.8811303.33負債總額6794.035435.225095.52股東權益合計8277.076621.666207.
9、80公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度2018年度營業(yè)收入54424.6843539.7440818.51營業(yè)利潤12835.6910268.559626.77利潤總額10455.228364.187841.41凈利潤7841.416116.305645.82歸屬于母公司所有者的凈利潤7841.416116.305645.82(二)xxx投資管理公司基本情況1、公司簡介公司在“政府引導、市場主導、社會參與”的總體原則基礎上,堅持優(yōu)化結構,提質(zhì)增效。不斷促進企業(yè)改變粗放型發(fā)展模式和管理方式,補齊生態(tài)環(huán)境保護不足和區(qū)域發(fā)展不協(xié)調(diào)的短板,走綠色、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展道路,不斷優(yōu)化供給結構
10、,提高發(fā)展質(zhì)量和效益。牢固樹立并切實貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,以提質(zhì)增效為中心,以提升創(chuàng)新能力為主線,降成本、補短板,推進供給側結構性改革。未來,在保持健康、穩(wěn)定、快速、持續(xù)發(fā)展的同時,公司以“和諧發(fā)展”為目標,踐行社會責任,秉承“責任、公平、開放、求實”的企業(yè)責任,服務全國。2、主要財務數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額15071.1012056.8811303.33負債總額6794.035435.225095.52股東權益合計8277.076621.666207.80公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度2019年度
11、2018年度營業(yè)收入54424.6843539.7440818.51營業(yè)利潤12835.6910268.559626.77利潤總額10455.228364.187841.41凈利潤7841.416116.305645.82歸屬于母公司所有者的凈利潤7841.416116.305645.82六、 項目概況(一)投資路徑xx有限公司主要從事關于成立醫(yī)藥包裝材料公司的投資建設與運營管理。(二)項目提出的理由全球醫(yī)藥包裝市場中,西歐和北美占據(jù)市場總量的58%、亞太地區(qū)所占比例為27%,而市場增長最快的國家依次是中國、巴西、俄羅斯、印度、土耳其和印度尼西亞。其中,2013年北美市場醫(yī)藥包裝市場規(guī)模為19
12、5億美元;西歐地區(qū)醫(yī)藥包裝市場規(guī)模為170億美元;亞太地區(qū)市場規(guī)模為167億美元。打造具有國際競爭力的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系全面落實把科技自立自強作為國家發(fā)展戰(zhàn)略支撐的新要求,切實把創(chuàng)新作為驅(qū)動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的主引擎,深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、數(shù)字賦能戰(zhàn)略、制造強市戰(zhàn)略,勇當科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)變革的開路先鋒。(一)加快提升省區(qū)域創(chuàng)新體系副中心建設水平。樹立人才引領發(fā)展戰(zhàn)略地位。深化人才發(fā)展體制機制改革,全方位培養(yǎng)、引進、用好人才,持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài),健全以創(chuàng)新能力、質(zhì)量、實效、貢獻為導向的科技人才評價體系。統(tǒng)籌推進各類人才隊伍建設。深入實施“創(chuàng)新嘉興精英引領計劃”“創(chuàng)新嘉興優(yōu)才支持計劃”,持續(xù)做好各級各類
13、重大人才工程,集聚一批具有世界眼光、國際水準的人才隊伍與創(chuàng)新團隊,到2025年,“雙千雙萬”人才總量突破1200名,高技能人才總量達到35萬人。加強青年人才隊伍建設,實施碩博倍增計劃,到2025年新增碩博人才3萬人以上,實施大學生“550”引才計劃,打造“青創(chuàng)之城”。支持嘉興學院創(chuàng)建嘉興大學,支持嘉興職業(yè)技術學院創(chuàng)建職業(yè)技術大學,高水平建設浙江大學國際聯(lián)合學院(海寧校區(qū))、同濟大學浙江學院、嘉興南湖學院,支持民辦高校轉(zhuǎn)設提升,爭取更多“雙一流”高校落地,實現(xiàn)縣(市、區(qū))高校布點全覆蓋。放大全球科創(chuàng)路演中心、“星耀南湖長三角精英峰會”等品牌效應,積極融入全球創(chuàng)新網(wǎng)絡,增強人才項目資源匯聚能力,打
14、造全域孵化之城。(二)打造長三角核心區(qū)全球先進制造業(yè)基地。強化制造業(yè)立市之本地位。準確把握技術進步與產(chǎn)業(yè)發(fā)展、整體布局與重點突破、保持傳統(tǒng)優(yōu)勢與培育新興產(chǎn)業(yè)等的關系,推動產(chǎn)業(yè)基礎高級化、產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化,提高經(jīng)濟質(zhì)量效益和核心競爭力。優(yōu)化制造業(yè)布局,重點圍繞新材料、新一代信息技術、新能源、高端裝備制造、高端時尚產(chǎn)業(yè)等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群,進一步培育前沿新材料、半導體、航空航天、人工智能、時尚消費電子、生命健康等新興產(chǎn)業(yè),形成傳統(tǒng)優(yōu)勢保持和新興產(chǎn)業(yè)崛起的良好態(tài)勢。夯實關鍵核心技術基礎,積極向前沿和基礎技術領域拓展,構建由龍頭企業(yè)和創(chuàng)新型中小企業(yè)主導、制造與研發(fā)機構并進的協(xié)同發(fā)展產(chǎn)業(yè)生態(tài),提升產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展和技
15、術迭代、市場更新等能力。到2025年規(guī)上工業(yè)產(chǎn)值達到1.6萬億元以上。(三)加快推進現(xiàn)代服務業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。推進國家級服務型制造示范城市建設。順應制造業(yè)服務化新趨勢,推動制造與服務環(huán)節(jié)在企業(yè)內(nèi)部的衍生和行業(yè)之間的融合。支持制造業(yè)企業(yè)發(fā)展研發(fā)設計、檢驗檢測、營銷服務、物流管理、數(shù)據(jù)管理與智能應用等服務環(huán)節(jié),創(chuàng)新開展對外增值服務,分離組建新的服務業(yè)企業(yè)。促進制造業(yè)與服務業(yè)融合,打造一批試點區(qū)域,培育一批試點企業(yè)。加快制造業(yè)數(shù)字化、網(wǎng)絡化、智能化發(fā)展,打造多層次工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺體系。推動建筑業(yè)轉(zhuǎn)型升級,發(fā)展綠色建筑、裝配式建筑,拓展設計、定制、施工、運維、回收等服務。(四)建設新時代數(shù)字嘉興。實施數(shù)字經(jīng)
16、濟一號工程。大力建設數(shù)字經(jīng)濟強市,深入實施數(shù)字經(jīng)濟倍增計劃,培育壯大數(shù)字經(jīng)濟核心產(chǎn)業(yè)。支持建設一批示范性、引領性數(shù)字化企業(yè)、數(shù)字化園區(qū)、數(shù)字化建筑、數(shù)字化社區(qū),加快推進工業(yè)、農(nóng)業(yè)、服務業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。強化數(shù)字技術創(chuàng)新,支持數(shù)字技術研發(fā)平臺加快發(fā)展,培育一批數(shù)字領域龍頭企業(yè)。深化烏鎮(zhèn)互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新發(fā)展國家級試驗區(qū)創(chuàng)建,積極打造互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新發(fā)展策源地。大力構建數(shù)字社會新生態(tài),鼓勵遠程辦公以及在線商貿(mào)、教育、醫(yī)療、文娛、展覽展示等應用普及。加快公共服務數(shù)字化轉(zhuǎn)型。建設數(shù)字政府,推進政府職能重塑、流程再造,打造數(shù)字化治理先行市。(五)推動產(chǎn)業(yè)平臺整合提升優(yōu)化產(chǎn)業(yè)平臺體系。推進開發(fā)區(qū)(園區(qū))實質(zhì)性整合,形成以
17、省高能級戰(zhàn)略平臺為引領、國家級和省級各類開發(fā)區(qū)(園區(qū))為支撐、“萬畝千億”新產(chǎn)業(yè)平臺和高能級產(chǎn)業(yè)生態(tài)園為重點、特色小鎮(zhèn)和特殊功能區(qū)為補充,特色鮮明、協(xié)調(diào)有序、管理高效的產(chǎn)業(yè)平臺體系,增強產(chǎn)城融合發(fā)展、城鄉(xiāng)融合發(fā)展的支撐能力。優(yōu)化全市產(chǎn)業(yè)平臺功能定位,形成主導產(chǎn)業(yè)明晰、資源集約高效、特色錯位互補的良好發(fā)展格局。推動城市科創(chuàng)平臺、城市新區(qū)、特色平臺、消費平臺與產(chǎn)業(yè)平臺協(xié)同發(fā)展,形成緊密關聯(lián)、相互支撐的重大平臺體系。高水平規(guī)劃建設嘉興G60科創(chuàng)大走廊核心區(qū),力爭成為省重大創(chuàng)新類高能級戰(zhàn)略平臺。發(fā)揮杭州灣北部生態(tài)、港口和空間資源優(yōu)勢,謀劃建設灣北新區(qū),創(chuàng)建省產(chǎn)城融合類高能級戰(zhàn)略平臺,建設杭州灣北岸“黃
18、金海岸經(jīng)濟帶”。鼓勵支持各地發(fā)揮比較優(yōu)勢,積極爭創(chuàng)省高能級戰(zhàn)略平臺。進一步提高國家雙創(chuàng)示范基地建設水平。p>(三)項目選址項目選址位于xx,占地面積約92.00畝。項目擬定建設區(qū)域地理位置優(yōu)越,交通便利,規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備,非常適宜本期項目建設。(四)生產(chǎn)規(guī)模項目建成后,形成年產(chǎn)xxx噸醫(yī)藥包裝材料的生產(chǎn)能力。(五)建設規(guī)模項目建筑面積105244.34,其中:生產(chǎn)工程71825.74,倉儲工程18586.84,行政辦公及生活服務設施10207.49,公共工程4624.27。(六)項目投資根據(jù)謹慎財務估算,項目總投資39039.46萬元,其中:建設投資30839.1
19、4萬元,占項目總投資的78.99%;建設期利息756.75萬元,占項目總投資的1.94%;流動資金7443.57萬元,占項目總投資的19.07%。(七)經(jīng)濟效益(正常經(jīng)營年份)1、營業(yè)收入(SP):88400.00萬元。2、綜合總成本費用(TC):68855.71萬元。3、凈利潤(NP):14322.59萬元。4、全部投資回收期(Pt):5.32年。5、財務內(nèi)部收益率:28.01%。6、財務凈現(xiàn)值:26859.35萬元。(八)項目進度規(guī)劃項目建設期限規(guī)劃24個月。(九)項目綜合評價該項目工藝技術方案先進合理,原材料國內(nèi)市場供應充足,生產(chǎn)規(guī)模適宜,產(chǎn)品質(zhì)量可靠,產(chǎn)品價格具有較強的競爭能力。該項目
20、經(jīng)濟效益、社會效益顯著,抗風險能力強,盈利能力強。綜上所述,本項目是可行的。第二章 公司成立方案一、 公司經(jīng)營宗旨運用現(xiàn)代科學管理方法,保證公司在市場競爭中獲得成功,使全體股東獲得滿意的投資回報并為國家和本地區(qū)的經(jīng)濟繁榮作出貢獻。二、 公司的目標、主要職責(一)目標近期目標:深化企業(yè)改革,加快結構調(diào)整,優(yōu)化資源配置,加強企業(yè)管理,建立現(xiàn)代企業(yè)制度;精干主業(yè),分離輔業(yè),增強企業(yè)市場競爭力,加快發(fā)展;提高企業(yè)經(jīng)濟效益,完善管理制度及運營網(wǎng)絡。遠期目標:探索模式創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、管理創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)發(fā)展新思路。堅持發(fā)展自主品牌,提升企業(yè)核心競爭力。此外,面向國際、國內(nèi)兩個市場,優(yōu)化資源配置,實施多元化戰(zhàn)略,
21、向產(chǎn)業(yè)集團化發(fā)展,力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業(yè)集團。(二)主要職責1、執(zhí)行國家法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策,在國家宏觀調(diào)控和行業(yè)監(jiān)管下,以市場需求為導向,依法自主經(jīng)營。2、根據(jù)國家和地方產(chǎn)業(yè)政策、醫(yī)藥包裝材料行業(yè)發(fā)展規(guī)劃和市場需求,制定并組織實施公司的發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃、年度計劃和重大經(jīng)營決策。3、深化企業(yè)改革,加快結構調(diào)整,轉(zhuǎn)換企業(yè)經(jīng)營機制,建立現(xiàn)代企業(yè)制度,強化內(nèi)部管理,促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。4、指導和加強企業(yè)思想政治工作和精神文明建設,統(tǒng)一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產(chǎn),搞好公司企業(yè)文化建設。5、在保證股東企業(yè)合法權益和自身發(fā)展需要的前
22、提下,公司可依照公司法等有關規(guī)定,集中資產(chǎn)收益,用于再投入和結構調(diào)整。三、 公司組建方式xx有限公司主要由xx投資管理公司和xxx投資管理公司共同出資成立。其中:xx投資管理公司出資720.50萬元,占xx有限公司55%股份;xxx投資管理公司出資590萬元,占xx有限公司45%股份。四、 公司管理體制xx有限公司實行董事會領導下的總經(jīng)理負責制,各部門按其規(guī)定的職能范圍,履行各自的管理服務職能,而且直接對總經(jīng)理負責;公司建立完善的營銷、供應、生產(chǎn)和品質(zhì)管理體系,確立各部門相應的經(jīng)濟責任目標,加強產(chǎn)品質(zhì)量和定額目標管理,確保公司生產(chǎn)經(jīng)營正常、有效、穩(wěn)定、安全、持續(xù)運行,有力促進企業(yè)的高效、健康、
23、快速發(fā)展??偨?jīng)理的主要職責如下:1、全面領導企業(yè)的日常工作;對企業(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量負責;向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規(guī)要求的重要性;2、制定并正式批準頒布本公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標,采取有效措施,保證各級人員理解質(zhì)量方針并堅持貫徹執(zhí)行;3、負責策劃、建立本公司的質(zhì)量管理體系,批準發(fā)布本公司的質(zhì)量手冊;4、明確所有與質(zhì)量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系;5、確保質(zhì)量管理體系運行所必要的資源配備;6、任命管理者代表,并為其有效開展工作提供支持;7、定期組織并主持對質(zhì)量管理體系的管理評審,以確保其持續(xù)的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限(一)綜合管理部1、協(xié)助管理者代表組織建立文件化
24、質(zhì)量體系,并使其有效運行和持續(xù)改進。2、協(xié)助管理者代表,組織內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核。3、負責本公司文件(包括記錄)的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的管理,制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現(xiàn)產(chǎn)品符合性所需的工作環(huán)境,并對工作環(huán)境中與產(chǎn)品符合性有關的條件加以管理。(二)財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經(jīng)理所需的財務數(shù)據(jù)資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門,如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯(lián)絡、溝通工作。5、負責資金管理、調(diào)度。編制月、季、年度財務情況說明分析,向公
25、司領導報告公司經(jīng)營情況。6、負責銷售統(tǒng)計、復核工作,每月負責編制銷售應收款報表,并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作,并及時送交銀行。7、負責每月轉(zhuǎn)賬憑證的編制,匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對,每月5日前完成會計報表的編制,并及時清理應收、應付款項。9、協(xié)助出納做好樓款的收款工作,并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理,負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管,辦理銀行收付業(yè)務。12、負責先進管理,審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現(xiàn)金收付憑證,登記銀行存款
26、及現(xiàn)金日記賬,月末與銀行對賬單和對銀行存款余額,并編制余額調(diào)節(jié)表。14、負責公司員工工資的發(fā)放工作,現(xiàn)金收付工作。(三)投資發(fā)展部1、調(diào)查、搜集、整理有關市場信息,并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經(jīng)董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產(chǎn)業(yè)政策,負責公司產(chǎn)業(yè)結構、投資結構的調(diào)整。6、及時完成領導交辦的其他事項。(四)銷售部1、協(xié)助總經(jīng)理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標,并負責具體落實。2、依據(jù)公司年度銷售指標,明確營銷策略,制定營銷計劃和拓展銷售網(wǎng)絡,并對任務進行分解,策劃組織實施銷售工作,
27、確保實現(xiàn)預期目標。3、負責收集市場信息,分析市場動向、銷售動態(tài)、市場競爭發(fā)展狀況等,并定期將信息報送商務發(fā)展部。4、負責按產(chǎn)品銷售合同規(guī)定收款和催收,并將相關收款情況報送商務發(fā)展部。5、定期不定期走訪客戶,整理和歸納客戶資料,掌握客戶情況,進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計報表,并將相關數(shù)據(jù)及時報送商務發(fā)展部總經(jīng)理。7、負責市場物資信息的收集和調(diào)查預測,建立起牢固可靠的物資供應網(wǎng)絡,不斷開辟和優(yōu)化物資供應渠道。8、負責收集產(chǎn)品供應商信息,并對供應商進行質(zhì)量、技術和供就能力進行評估,根據(jù)公司需求計劃,編制與之相配套的采購計劃,并進行采購談判和產(chǎn)品采購,保證產(chǎn)品供應及時,確保產(chǎn)品價
28、格合理、質(zhì)量符合要求。9、建立發(fā)運流程,設計最佳運輸路線、運輸工具,選擇合格的運輸商,嚴格按公司下達的發(fā)運成本預算進行有效管理,定期分析費用開支,查找超支、節(jié)支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業(yè)務素質(zhì)、產(chǎn)品知識培訓和考核等工作,不斷培養(yǎng)、挖掘、引進銷售人才,建設高素質(zhì)的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、孫xx,中國國籍,1976年出生,本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理
29、。2、黎xx,中國國籍,無永久境外居留權,1970年出生,碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨立董事。3、莫xx,1957年出生,大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。4、陶xx,中國國籍,無永久境外居留權,1971年出生,本科學歷,中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經(jīng)理。2017年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、財務總監(jiān)。5、孔xx,1974年出生
30、,研究生學歷。2002年6月至2006年8月就職于xxx有限責任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限責任公司銷售部副經(jīng)理。2011年3月至今歷任公司監(jiān)事、銷售部副部長、部長;2019年8月至今任公司監(jiān)事會主席。6、賀xx,中國國籍,無永久境外居留權,1959年出生,大專學歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。7、袁xx,中國國籍,無永久境外居留權,1958年出生,本科學歷,高級經(jīng)濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx
31、有限公司董事長;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長;2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理;2019年3月至今任公司董事。8、沈xx,中國國籍,1977年出生,本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年8月至今任公司監(jiān)事。七、 財務會計制度(一)財務會計制度1、公司依照法律、行政法規(guī)和國家有關部門的規(guī)定,制定公司的財務會計制度。上述財務會計報告按照有關法律、行政法規(guī)及部門規(guī)章的規(guī)定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外,將不另立會計賬簿。公司的資產(chǎn),不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時,應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司
32、法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的,可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前,應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后,經(jīng)股東大會決議,還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤,按照股東持有的股份比例分配,但本章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東大會違反前款規(guī)定,在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的,股東必須將違反規(guī)定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產(chǎn)經(jīng)營或者轉(zhuǎn)為增加公司資本。但是,資本公積金將不用于彌補
33、公司的虧損。法定公積金轉(zhuǎn)為資本時,所留存的該項公積金將不少于轉(zhuǎn)增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后,公司董事會須在股東大會召開后2個月內(nèi)完成股利(或股份)的派發(fā)事項。6、公司利潤分配政策為:(1)公司應重視對投資者的合理投資回報,利潤分配政策應保持連續(xù)性和穩(wěn)定性,公司經(jīng)營所得利潤將首先滿足公司經(jīng)營需要。公司每年根據(jù)經(jīng)營情況和市場環(huán)境,充分考慮股東的利益,實行合理的股利分配方案。(2)董事會應當綜合考慮所處行業(yè)特點、發(fā)展階段、自身經(jīng)營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素,區(qū)分下列情形,并按照公司章程規(guī)定的程序,提出差異化的現(xiàn)金分紅政策:公司發(fā)展階段屬成熟期
34、且無重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到80%;公司發(fā)展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到40%;公司發(fā)展階段屬成長期且有重大資金支出安排的,進行利潤分配時,現(xiàn)金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到20%;公司發(fā)展階段不易區(qū)分但有重大資金支出安排的,可以按照前項規(guī)定處理。(3)在符合現(xiàn)金分紅的條件下,公司優(yōu)先采取現(xiàn)金分紅的股利分配政策,即:公司當年度實現(xiàn)盈利,在彌補上一年度的虧損,依法提取法定公積金、任意公積金后進行現(xiàn)金分紅,單一以現(xiàn)金方式分配的利潤不少于當年度實現(xiàn)的可分配利潤的10%。在公
35、司當年未實現(xiàn)盈利情況下,公司不進行現(xiàn)金利潤分配,同時需經(jīng)公司董事會、股東大會審議通過。若公司業(yè)績增長快速,并且董事會認為公司公司在制定現(xiàn)金分紅具體方案時,董事會應當認真研究和論證公司現(xiàn)金分紅的時機、條件和最低比例、調(diào)整的條件及其決策程序要求等事宜,獨立董事應當發(fā)表明確意見。獨立董事可以征集中小股東的意見,提出分紅提案,并直接提交董事會審議。股東大會對現(xiàn)金分紅具體方案進行審議前,公司應當通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進行溝通和交流,充分聽取中小股東的意見和訴求,并及時答復中小股東關心的問題。董事會在決策和形成利潤分配預案時,要詳細記錄管理層建議、參會董事的發(fā)言要點、獨立董事意見、董事會投票
36、表決情況等內(nèi)容,并形成書面記錄作為公司檔案妥善保存。公司應當嚴格執(zhí)行本章程確定的現(xiàn)金分紅政策以及股東大會審議批準的現(xiàn)金分紅具體方案。確有必要對本章程確定的現(xiàn)金分紅政策進行調(diào)整或者變更的,應當滿足本章程規(guī)定的條件,經(jīng)過詳細論證后,履行相應的決策程序,并經(jīng)出席股東大會的股東(包括股東代理人)所持表決權的2/3以上通過。(4)股東違規(guī)占用公司資金的,公司應當扣減該股東所分配的現(xiàn)金紅利,以償還其占用的資金。(二)內(nèi)部審計1、公司實行內(nèi)部審計制度,配備專職審計人員,對公司財務收支和經(jīng)濟活動進行內(nèi)部審計監(jiān)督。2、公司內(nèi)部審計制度和審計人員的職責,應當經(jīng)董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。(
37、三)會計師事務所的聘任1、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決定,董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。2、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料,不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計師事務所的審計費用由股東大會決定。4、公司解聘或者不再續(xù)聘會計師事務所時,提前20天事先通知會計師事務所,公司股東大會就解聘會計師事務所進行表決時,允許會計師事務所陳述意見。會計師事務所提出辭聘的,應當向股東大會說明公司有無不當情形。第三章 行業(yè)、市場分析一、 行業(yè)市場規(guī)模根據(jù)TheFreedoniaGroup,Inc.的統(tǒng)計,2013年全球醫(yī)藥包裝市場的產(chǎn)值在
38、600億美元左右。2018年,全球醫(yī)藥包裝市場的產(chǎn)值預計將達730.4億美元,2012年至2018年的復合年均增長率將達5.6%。美國仍是全球最主要的醫(yī)藥包裝市場,將占到全球醫(yī)藥包裝市場總產(chǎn)值的28%。亞太地區(qū)是增長速度最快的地區(qū),中國市場則是最主要的推動力,預計年均增長率將達到11.5%。近年來醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)占全國工業(yè)比重逐步提升,顯示行業(yè)處于高速擴張的階段,但增速略有放緩。目前醫(yī)藥行業(yè)仍處在成長邁向成熟階段,隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展、社會老齡化程度的提高以及人們保健意識的不斷增強,我國醫(yī)藥行業(yè)市場將持續(xù)快速擴大。2015年,我國藥品包裝材料、容器的工業(yè)總產(chǎn)值已達150億元,約占醫(yī)藥工業(yè)總產(chǎn)值的13
39、.7%。未來的五年內(nèi),醫(yī)藥包裝將成為軟包裝業(yè)的第二大經(jīng)濟增長點。二、 醫(yī)藥包裝材料簡介醫(yī)藥包裝材料多指醫(yī)藥內(nèi)包裝材料,即直接接觸藥品的包裝材料和容器。它是藥品不可分割的一部分,伴隨藥品生產(chǎn)、流通及使用的全過程,包括藥用玻璃、金屬、藥用明膠制品、橡膠、塑料(容器、片材、膜)及其復合片(膜)等藥包裝材料,是指直接接觸藥品的包裝材料和容器。醫(yī)藥包裝材料是藥品包裝的基礎,包裝材料是實現(xiàn)藥品保護價值的重要保證。三、 行業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀全球醫(yī)藥包裝市場中,西歐和北美占據(jù)市場總量的58%、亞太地區(qū)所占比例為27%,而市場增長最快的國家依次是中國、巴西、俄羅斯、印度、土耳其和印度尼西亞。其中,2013年北美市場醫(yī)
40、藥包裝市場規(guī)模為195億美元;西歐地區(qū)醫(yī)藥包裝市場規(guī)模為170億美元;亞太地區(qū)市場規(guī)模為167億美元。從企業(yè)方面來看,目前全球的醫(yī)藥包裝產(chǎn)品較大規(guī)模生產(chǎn)企業(yè)約有2000家,國際上醫(yī)藥包裝行業(yè)集中度較高,澳大利亞Amcor(安姆科集團)、奧地利ConstantiaFlexibles等大型企業(yè)占據(jù)了行業(yè)主要市場份額,其產(chǎn)品種類、技術水平、研發(fā)實力均處于行業(yè)領先水平,在軟包裝領域具有較強的競爭力,占據(jù)了歐美等發(fā)達國家的主要中高端市場。國內(nèi)藥包行業(yè)企業(yè)較為分散,以中小型企業(yè)為主。目前國內(nèi)從事醫(yī)藥包裝材料生產(chǎn)的企業(yè)主要分為三類,一類是少數(shù)大型制藥企業(yè),其藥品與包裝產(chǎn)品關聯(lián)度高,如塑料瓶、玻璃瓶等運輸成本
41、高、占藥品總成本高的包裝材料,以自主生產(chǎn)為主;一類是產(chǎn)品線較廣,產(chǎn)品在從事醫(yī)藥包裝行業(yè)之外同時覆蓋食品、保健品、消費品等各類其他包裝領域的企業(yè);一類是專業(yè)從事醫(yī)藥包裝材料研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的企業(yè)。近年來,醫(yī)藥行業(yè)已經(jīng)充分認識到了包裝設計的重要性,加之政府對醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)投入的不斷加大,我國的醫(yī)藥包裝市場將會迎來較快的增長。隨著新版GMP的推行,行業(yè)對制藥企業(yè)的硬件設備提出了新的要求,成就了一批制藥裝備企業(yè)的成長,同時也成為了醫(yī)藥包裝材料產(chǎn)業(yè)升級的一次契機。第四章 項目背景、必要性一、 行業(yè)發(fā)展趨勢醫(yī)藥包裝材料是醫(yī)藥工業(yè)不可缺少的重要組成部分,對藥品質(zhì)量以及用藥安全至關重要。我國積極出臺完善相關法律
42、法規(guī),積極出臺相關政策,其中包括建立了醫(yī)藥包裝材料和容器標準,為醫(yī)藥包裝行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展奠定了制度基礎。近年來國內(nèi)人口增長,人口老齡化進程加快。由于老年人是醫(yī)藥產(chǎn)品主要消費群體之一,人口老齡化將促進藥品消費量的不斷增加,從而拉動藥品包裝市場需求的快速增長。同時,2003年以來,隨著國務院對深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作的逐步深入,基本醫(yī)療保障制度建設加快推進。醫(yī)保體系不斷健全,人民群眾日益提升的健康需求逐步得到釋放,我國已成為全球藥品消費增速最快的地區(qū)之一,有望在2020年以前成為僅次于美國的全球第二大藥品市場。此外,隨著中國居民生活水平和健康觀念的不斷提升,我國醫(yī)藥消費市場需求將不斷增長,制藥企業(yè)對
43、藥品包裝材料的大量采購將帶動產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。醫(yī)藥包裝行業(yè)是我國重點鼓勵發(fā)展的行業(yè),國家制定了一系列政策支持醫(yī)藥包裝行業(yè)的發(fā)展。國務院關于加快培育和發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的決定提出加快先進醫(yī)療設備、醫(yī)用材料等生物醫(yī)學工程產(chǎn)品的研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化,促進規(guī)?;l(fā)展。國家產(chǎn)業(yè)政策和相關規(guī)劃對醫(yī)藥包裝行業(yè)的發(fā)展提供了有力支持,將不斷推動藥品包裝行業(yè)向高質(zhì)量、新技術、安全、環(huán)保的方向發(fā)展。結合我國醫(yī)藥包裝行業(yè)的現(xiàn)狀,未來,醫(yī)藥包裝行業(yè)將呈現(xiàn)如下發(fā)展趨勢:一方面我國的醫(yī)藥包裝企業(yè)多為中小型企業(yè),隨著醫(yī)藥行業(yè)兼并重組的加快,對上游的醫(yī)藥包裝企業(yè)的產(chǎn)能和產(chǎn)品質(zhì)量將會提出更高的要求,外部市場的需求變化將會促使我國醫(yī)藥包裝向著
44、規(guī)?;姆较虬l(fā)展,而兼并重組無疑是其實現(xiàn)規(guī)?;妮^為快速的途徑之一。另一方面,國家陸續(xù)出臺的政策鼓勵醫(yī)藥企業(yè)的上下游整合,未來大型醫(yī)藥企業(yè)收購醫(yī)藥包裝企業(yè)的力度將會加大。與此同時,外資醫(yī)藥公司不斷進入中國市場,為中國帶來更多新藥品的同時,也帶來了先進的醫(yī)藥包裝觀念及標準,目前全球制藥企業(yè)百強幾乎都在中國建立了合資或獨資制藥企業(yè)。國內(nèi)醫(yī)藥行業(yè)對于上下游產(chǎn)業(yè)鏈的整合,以及外資制藥企業(yè)的不斷涌入,都將推動醫(yī)藥包裝行業(yè)重新洗牌,預測未來幾年將會是醫(yī)藥包裝行業(yè)聯(lián)營、收購、兼并、重組的高發(fā)期,通過多種形式形成一些大型企業(yè)、聯(lián)合企業(yè),從而推動行業(yè)向前健康發(fā)展。此外,未來將會重點開發(fā)和應用新型、環(huán)保、使用便捷
45、的藥用包裝材料和容器,包括預灌封注射器、多室袋輸液包裝等自帶給藥裝置的包裝形式,PVC替代產(chǎn)品,具有溫度記憶功能的藥用包裝材料,兒童用藥安全包裝,方便老人及殘障人使用的包裝形式和材料,適合中藥材及飲片質(zhì)量要求的包裝形式等。未來將重點開發(fā)藥用包裝材料專用原輔料、添加劑、配件,包括具有高潔凈、高加工性能等特性的原輔料,注射劑例如“吹瓶-灌裝-封口”工藝專用塑料樹脂、潔凈無菌包裝膜等。二、 行業(yè)壁壘1、技術壁壘醫(yī)藥包裝行業(yè)屬于技術密集型產(chǎn)業(yè),其產(chǎn)品生產(chǎn)需要一定的生產(chǎn)設備及生產(chǎn)技術,新進入者難以在短期內(nèi)掌握核心生產(chǎn)工藝和應用技術。另外,受到國家藥監(jiān)局對醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)管加強和新版GMP標準落實影響,醫(yī)
46、藥包裝行業(yè)的下游客戶對包裝材料的功能和材料穩(wěn)定性要求不斷提高。新進入行業(yè)的企業(yè)難以具備一支有足夠研發(fā)實力和實踐經(jīng)驗的研發(fā)團隊,難以保證產(chǎn)品性能滿足下游醫(yī)藥生產(chǎn)企業(yè)的要求。2、資質(zhì)壁壘藥品材料對藥品保存的安全性和有效性有著重要影響,為此國家對醫(yī)藥包裝材料實行產(chǎn)品注冊制度,直接接觸藥品的包裝材料和容器管理辦法規(guī)定未經(jīng)注冊的醫(yī)藥包裝不得生產(chǎn)、銷售、經(jīng)營和使用。相關包裝材料在生產(chǎn)前必須取得國家藥監(jiān)局審核發(fā)放的藥品包裝材料和容器注冊證。對于新進入行業(yè)的企業(yè),取得該類注冊證要需要具備相應的衛(wèi)生生產(chǎn)和質(zhì)量控制條件,且所需時間較長。國家食品藥品監(jiān)管總局2016年8月9日發(fā)布關于藥包材藥用輔料與藥品關聯(lián)審評審批
47、有關事項的公告(2016年第134號),公告顯示:藥包材、藥用輔料應按程序與藥品注冊申請關聯(lián)申報和審評審批,各級食品藥品監(jiān)督管理部門不再單獨受理藥包材、藥用輔料注冊申請,不再單獨核發(fā)相關注冊批準證明文件。國家對藥包材注冊申請由事前單獨審批轉(zhuǎn)變?yōu)榕c藥品注冊申請關聯(lián)申報和審評審批,構成了資質(zhì)障礙。3、資金壁壘醫(yī)藥包裝對生產(chǎn)車間、生產(chǎn)設備及檢驗設備有很高的要求,新進入者需要投入大量資金進行設備購置和廠房建設。同時作為技術密集型企業(yè),企業(yè)需要支付較高的管理與人才成本。此外,醫(yī)藥包裝行業(yè)有規(guī)模效益,企業(yè)必須達到一定生產(chǎn)銷售規(guī)模才可能實現(xiàn)良好的盈利。因此,新進入者只有擁有強大的資金能力才能在藥品包裝材料行
48、業(yè)立足。三、 項目實施的必要性(一)提升公司核心競爭力項目的投資,引入資金的到位將改善公司的資產(chǎn)負債結構,補充流動資金將提高公司應對短期流動性壓力的能力,降低公司財務費用水平,提升公司盈利能力,促進公司的進一步發(fā)展。同時資金補充流動資金將為公司未來成為國際領先的產(chǎn)業(yè)服務商發(fā)展戰(zhàn)略提供堅實支持,提高公司核心競爭力。第五章 法人治理一、 股東權利及義務股東按其所持有股份的種類享有權利,承擔義務;持有同一種類股份的股東,享有同等權利,承擔同種義務。股東為單位的,股東單位內(nèi)部對公司收購、出售資產(chǎn)、對外擔保、對外投資等事項的決策有相關規(guī)定的,公司不得以股東單位決策程序取代公司的決策程序,公司應依據(jù)公司章
49、程及公司制定的相關制度確定決策程序。股東單位可自行履行內(nèi)部審批流程后由其代表依據(jù)公司法、公司章程及公司相關制度參與公司相關事項的審議、表決與決策。1、公司股東享有下列權利:(1)依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配;(2)依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會并行使相應的表決權;(3)對公司的經(jīng)營行為進行監(jiān)督,提出建議或者質(zhì)詢;(4)依照法律、行政法規(guī)及公司章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓、贈與或質(zhì)押其所持有的股份;(5)查閱公司章程、股東名冊、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監(jiān)事會會議決議和財務會計報告;(6)公司終止或者清算時,按其所持有的股份份額參加公司剩余財產(chǎn)的分配;(
50、7)對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東,要求公司收購其股份;(8)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章或本章程規(guī)定的其他權利。2、股東提出查閱前條所述有關信息或索取資料的,應當向公司提供證明其持有公司股份的種類以及持股數(shù)量的書面文件,公司經(jīng)核實股東身份后按照股東的要求予以提供。但相關信息及資料涉及公司未公開的重大信息的情況除外。3、公司股東大會、董事會的決議內(nèi)容違反法律、行政法規(guī)的,股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規(guī)或者本章程,或者決議內(nèi)容違反本章程的,股東有權自決議作出之日起60日內(nèi),請求人民法院撤銷。公司根據(jù)股東大會、董事會決議已辦理變
51、更登記的,人民法院宣告該決議無效或者撤銷該決議后,公司應當向公司登記機關申請撤銷變更登記。4、公司股東承擔下列義務:(1)遵守法律、行政法規(guī)和本章程;(2)依其所認購的股份和入股方式繳納股金;(3)除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外,不得退股;(4)不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益;5、持有公司5%以上有表決權股份的股東,將其持有的股份進行質(zhì)押的,應當自該事實發(fā)生當日,向公司作出書面報告。6、公司的股東或?qū)嶋H控制人不得占用或轉(zhuǎn)移公司資金、資產(chǎn)及其他資源。如果存在股東占用或轉(zhuǎn)移公司資金、資產(chǎn)及其他資源情況的,公司應當扣減該股東所應分配的
52、紅利,以償還被其占用或者轉(zhuǎn)移的資金、資產(chǎn)及其他資源??毓晒蓶|發(fā)生上述情況時,公司應立即申請司法系統(tǒng)凍結控股股東持有公司的股份??毓晒蓶|若不能以現(xiàn)金清償占用或轉(zhuǎn)移的公司資金、資產(chǎn)及其他資源的,公司應通過變現(xiàn)司法凍結的股份清償。公司董事、監(jiān)事、高級管理人員負有維護公司資金、資產(chǎn)及其他資源安全的法定義務,不得侵占公司資金、資產(chǎn)及其他資源或協(xié)助、縱容控股股東及其附屬企業(yè)侵占公司資金、資產(chǎn)及其他資源。公司董事、監(jiān)事、高級管理人員違反上述規(guī)定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。造成嚴重后果的,公司董事會對于負有直接責任的高級管理人員予以解除聘職,對于負有直接責任的董事、監(jiān)事,應當提請股東大會予以罷免。公
53、司還有權視其情節(jié)輕重對直接責任人追究法律責任。7、公司的控股股東、實際控制人及其他關聯(lián)方不得利用其關聯(lián)關系損害公司利益,不得占用或轉(zhuǎn)移公司資金、資產(chǎn)及其他資源。違反規(guī)定,給公司造成損失的,應當承擔賠償責任。公司的控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)不得以下列任何方式占用公司資金、損害公司及其他股東的合法權益,不得利用其控制地位損害公司及其他股東的利益:(1)公司為控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)墊付工資、福利、保險、廣告等費用和其他支出;(2)公司代控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)償還債務;(3)有償或者無償、直接或者間接地從公司拆借資金給控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè);(4)不及時償還
54、公司承擔控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)的擔保責任而形成的債務;(5)公司在沒有商品或者勞務對價情況下提供給控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)使用資金;8、控股股東、實際控制人及其控制的企業(yè)不得在公司掛牌后新增同業(yè)競爭。9、公司股東、實際控制人、收購人應當嚴格按照相關規(guī)定履行信息披露義務,及時披露公司控制權變更、權益變動和其他重大事項,并保證披露的信息真實、準確、完整,不得有虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏。公司股東、實際控制人、收購人應當積極配合公司履行信息披露義務,不得要求或者協(xié)助公司隱瞞重要信息。10、公司股東、實際控制人及其他知情人員在相關信息披露前負有保密義務,不得利用公司未公開的
55、重大信息謀取利益,不得進行內(nèi)幕交易、操縱市場或者其他欺詐活動。11、通過接受委托或者信托等方式持有或?qū)嶋H控制的股份達到5%以上的股東或者實際控制人,應當及時將委托人情況告知公司,配合公司履行信息披露義務。12、公司控股股東、實際控制人及其一致行動人轉(zhuǎn)讓控制權的,應當公平合理,不得損害公司和其他股東的合法權益??毓晒蓶|、實際控制人及其一致行動人轉(zhuǎn)讓控制權時存在下列情形的,應當在轉(zhuǎn)讓前予以解決:(1)違規(guī)占用公司資金;(2)未清償對公司債務或者未解除公司為其提供的擔保;(3)對公司或者其他股東的承諾未履行完畢;(4)對公司或者中小股東利益存在重大不利影響的其他事項。二、 董事1、公司董事為自然人,
56、有下列情形之一的,不能擔任公司的董事:(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;(2)因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾5年,或者因犯罪被剝奪政治權利,執(zhí)行期滿未逾5年;(3)擔任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、總經(jīng)理,對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負有個人責任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結之日起未逾3年;(4)擔任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負有個人責任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾3年;(5)個人所負數(shù)額較大的債務到期未清償;(6)法律、行政法規(guī)或部門規(guī)章規(guī)定的其他內(nèi)容。違反本條規(guī)定選舉、委派董事的,該選舉、委派或者聘任無效。董事在任職期間出現(xiàn)本條情形的,公司解除其職務。2、董事由股東大會選舉或更換,任期3年。董事任期屆滿,可連選連任。董事任期從就任之日起計算,至本屆董事會任期屆滿時為止。董事任期屆滿未及時改選,在改選出的董事就任前,原董事仍應當依照法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章和本章程的規(guī)定,履行董事職務
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