勞動保護(hù)制度與措施

1、勞動保護(hù)制度與措施一勞動保護(hù)制度1、目的本制度規(guī)定了公司對從事與質(zhì)量管理體系運(yùn)行活動有關(guān)的員工依照勞動法采取一定勞動安全防范措施和社會保障,員工按照安全保護(hù)要求從事服務(wù)提供活動,確保員工的人身安全。2、適用范圍適用于公司與質(zhì)量體系運(yùn)行活動有關(guān)的員工的勞動安全管理。3、職責(zé)3.1 各部門具體實(shí)施勞動保護(hù)的措施和規(guī)定;3.2 辦公室負(fù)責(zé)勞動保護(hù)用品的統(tǒng)計、發(fā)放,并對勞動保護(hù)制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查3.3 總經(jīng)理主管勞動保護(hù)的控制。4、相關(guān)文件中華人民共和國勞動法中華人民共和國主席令第28號中華人民共和國公司法八屆人大常委會第五次會議質(zhì)量記錄控制程序Q/PH-QP-4.2.4Q/PH-QP-6.3

2、Q/PH-WD03-03工程部安全工作管理規(guī)定Q/PH-WD5、工作程序與管理辦法5.1 勞動保護(hù)的類型5.1.1 勞動保護(hù)用品、服裝公司根據(jù)不同工種在服務(wù)提供過程中的實(shí)際需要,購置和配備勞動保護(hù)用品,由辦公室進(jìn)行統(tǒng)計、購買、發(fā)放和管理,并對勞保用品的使用情況進(jìn)行檢查與監(jiān)督,結(jié)果記入勞動保護(hù)用品使用記錄表(QR-WD01-09-01),勞保用品主要包括:工作服、消防衣、鋼塑鋼盔、安全帽、橡膠手套、絕緣手套、絕緣靴、絕緣墊、測電筆、防護(hù)面具、防護(hù)眼鏡、護(hù)目鏡、口罩、登高架、安全帶。5.1.2 勞動環(huán)境保護(hù)公司應(yīng)根據(jù)國家法律、法規(guī)的規(guī)定,為員工提供符合法定安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動環(huán)境。a) 辦公場所必

3、須安裝空調(diào),有充分的照明;b) 水泵房、冷水機(jī)房、柴油發(fā)電機(jī)房等有噪音的場所必須安裝隔音系統(tǒng);c) 從事與電有關(guān)工作的操作時,工作環(huán)境應(yīng)保持照明良好和空氣干燥;d) 從事消殺工作或噴灑農(nóng)藥時,應(yīng)在通風(fēng)環(huán)境下進(jìn)行。5.1.3 員工身體健康檢查和保護(hù)a) 需從事高空作業(yè)的員工,在登高前必須進(jìn)行身體檢查,凡患有高血壓、心臟病、癲癇癥及其他不適宜高空作業(yè)的員工,一律不得進(jìn)行高空作業(yè);b) 公司根據(jù)工作需要安排員工進(jìn)行健康檢查,對確診為職業(yè)病患者的,應(yīng)安排治療,定期復(fù)查,并給予其職業(yè)病的撫恤待遇,并建立員工身體健康狀況登記表(QR-WD01-09-02),存入員工個人檔案,對不宜繼續(xù)從事原工作的,及時調(diào)

4、職,妥善安置。c) 員工因工負(fù)傷,憑醫(yī)院證明(急診除外)可休病假,病假期間按公司有關(guān)規(guī)定支付工資。d) 員工在工傷事故中造成傷殘或死亡的,治療期間工資照發(fā),所需醫(yī)療費(fèi)由公司支付,自定殘或死亡之日起,公司將按勞動法中相關(guān)勞動安全管理?xiàng)l例,一次性付給傷亡者傷亡撫恤費(fèi)。具體執(zhí)行員工勞動合同(QR-WD01-07-04)。e) 公司每月為員工發(fā)放午餐補(bǔ)助,由辦公室在每月初進(jìn)行統(tǒng)計與發(fā)放;f) 公司每年6月份至9月份為員工發(fā)放高溫費(fèi),由辦公室統(tǒng)計,與工資同時發(fā)放。5.1.4 員工意外事故保障措施a) 辦公室應(yīng)定期對勞保用品的性能進(jìn)行檢查,結(jié)果記錄于勞動保護(hù)用品使用記錄表對不能繼續(xù)使用的應(yīng)及時添置、更換;

5、b) 對從事特種作業(yè)的員工,必須經(jīng)過專門培訓(xùn),取得特種作業(yè)證書,對從事特種作業(yè)員工的培訓(xùn)、考核的發(fā)證,必須按照國家有關(guān)特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)定執(zhí)行。公司不得安排未取得特種作業(yè)資格的人員上崗獨(dú)立從事特種作業(yè)。c) 公司為員工辦理養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等各種社會保險,并根據(jù)公司經(jīng)營狀況為高壓電操作、高空作業(yè)、井道作業(yè)、安全保衛(wèi)等從事有危險性工作的員工辦理人身意外保險;d) 員工在工作過程中必須遵守勞動安全衛(wèi)生法律、法規(guī)和公司的規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行公司的操作管理規(guī)程。員工對公司管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行,對危害生命安全和健康的行為,有權(quán)提出批評、檢舉和控告。5.2 防護(hù)用品使用規(guī)

6、定5.2.1 電工a) 在進(jìn)行高壓操作時必須戴絕緣手套,穿絕緣靴,絕緣鞋不得裸足穿用;b) 進(jìn)行測電時,使用測電筆;c) 在高低壓配電屏前應(yīng)鋪絕緣墊;d) 帶電作業(yè)時應(yīng)帶護(hù)目鏡,防止產(chǎn)生電弧刺傷眼睛。5.2.2 焊工a) 焊工(含電焊、氣焊,下同)工作前,必須穿戴好工作服;b) 焊接時,應(yīng)戴好防護(hù)面罩,以防止弧光傷眼和焊渣濺傷眼睛。5.2.3 高空作業(yè)a) 凡在離地面兩米以上進(jìn)行的作業(yè),都屬于高空作業(yè),在登高作業(yè)前,應(yīng)仔細(xì)檢查登高工具和安全用具,如安全帽、安全帶、梯子、跳板、腳手架等,確保性能良好;b) 高空作業(yè)人員,不準(zhǔn)穿硬底鞋,一律使用安全帶;c) 應(yīng)有專人監(jiān)護(hù)。5.2.4 電梯工在從事井

7、道作業(yè)時,首先開亮井底燈,按下井底安全掣,若上方有人時必須佩戴安全帽。5.2.5 清潔工a) 在粉塵環(huán)境工作或從事特別骯臟的清理工作或接觸具有腐蝕性、刺激性洗滌和消毒用品時,必須戴橡膠手套和防護(hù)口罩;b) 在從事登高清潔工作時,必須使用狀態(tài)良好的登高梯,并有專人監(jiān)護(hù);c) 進(jìn)行蟲害消殺或綠化施肥噴灑農(nóng)藥工作時,必須穿工作服,戴橡膠手套和防護(hù)口罩。5.2.6 保安員a) 晚上外出巡邏必須佩帶橡膠棍;b) 臺風(fēng)天氣在外巡邏應(yīng)戴鋼塑鋼盔;c) 進(jìn)行消防演習(xí)或火災(zāi)滅火時,應(yīng)穿消防衣,戴鋼塑鋼盔。6、使用的表格、記錄序號名稱編號存放地點(diǎn)存放時間1勞動保護(hù)用品使用記錄表QR-WD01-09-01辦公室一年

8、2員工身體健康狀況登記表QR-WD01-09-02辦公室長期起草人:審核人:審批人:日期:日期:日期:二勞動保護(hù)的措施高溫工作的勞動保護(hù)措施(一)改善工作條件，配備防護(hù)設(shè)施、設(shè)備。主要是合理設(shè)計工藝過程，改進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備和操作方法。1、采取隔熱措施：(1) 水隔熱：常用的方法有水箱或循環(huán)水爐門，瀑布水幕等(2) 使用隔熱材料：常用的材料有石棉、爐渣、草灰、泡沫磚等。在缺乏水源的工廠及中小型企業(yè)，以采取此方法為最佳。2、通風(fēng)降溫措施：(1)采用自然通風(fēng)：如天窗、開敞式廠房，還可以在屋頂上裝風(fēng)帽。（2） 機(jī)械式通風(fēng)：如風(fēng)扇、崗位送風(fēng)。（3） 安裝空調(diào)設(shè)備。（2） 加強(qiáng)個人防護(hù)個人防護(hù)用品：應(yīng)采用結(jié)實(shí)、

9、耐熱，透氣性好的織物制作工作服，并根據(jù)不同作業(yè)的需求，供給工作帽、防護(hù)眼鏡、面罩等。如高爐作業(yè)工種，須佩帶隔熱面罩和穿著隔熱，通風(fēng)性能良好的防熱服。（3） 加強(qiáng)衛(wèi)生保健和健康監(jiān)護(hù)1、從預(yù)防的角度，要做好高溫作業(yè)人員的就業(yè)前和入暑前體檢，凡有心血管疾病，中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病，消化系統(tǒng)疾病等高溫禁忌癥者，一般不宜從事高溫作業(yè)，應(yīng)給予適當(dāng)?shù)姆乐翁幚怼?、供給防暑降溫清涼飲料、降溫品和補(bǔ)充營養(yǎng)：要選用鹽汽水、綠豆湯、豆?jié){、酸梅湯等作為高溫飲料，飲水方式以少量多次為宜?？蓽?zhǔn)備毛巾、風(fēng)油精、藿香正氣水以及仁丹等防暑降溫用品。此外，要制訂合理的膳食制度，膳食中要補(bǔ)充蛋白質(zhì)和熱量，維生素AB1、B2、C和鈣。（四）制訂合理的勞動休息制度根據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和具體條件，在保證工作質(zhì)量的同時，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，增加休息和減輕勞動強(qiáng)度，減少高溫時段作業(yè)。如：實(shí)行小換班，增加工間休息次數(shù)，延長午休時間，適當(dāng)提早上午工作時間和推遲下午工作時間，盡量避開高溫時段進(jìn)行室外高溫作業(yè)等。對家遠(yuǎn)的工人，可安排在廠區(qū)臨時宿舍休息等。未成年工的勞動保護(hù)措施國家對未成年工實(shí)行特殊勞動保護(hù)：（一）不得安排未成年工從事礦山井下、有毒有害、國家規(guī)定的第四級體力勞動強(qiáng)度的勞動和其他禁忌從事的勞動;（二）用人單位應(yīng)當(dāng)對未