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1、2022財務(wù)部門年度工作方案范文最新 制定方案前,要分析討論工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來制定這個方案的,在這給大家?guī)?022財務(wù)部門年度工作方案.最新(5篇),歡迎大家借鑒參考! 財務(wù)部門年度工作方案【篇一】 為了使財務(wù)工作更好地為統(tǒng)計事業(yè)的進(jìn)展服務(wù),加強財務(wù)管理,完善各項財務(wù)制度,做到財務(wù)工作長方案、短支配,使財務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬定20_年財務(wù)工作方案。 一、指導(dǎo)思想 堅持黨的各項方針政策,遵守財經(jīng)紀(jì)律和各項規(guī)章制度,依據(jù)本單位的實際,不斷完善各項管理制度,加強財務(wù)管理,努力開源節(jié)流,使有限的經(jīng)費發(fā)揮真正的作用,為統(tǒng)計工
2、作供應(yīng)財力物力上的保證。 二、目標(biāo)任務(wù) 1、仔細(xì)貫徹省統(tǒng)計局_年財務(wù)工作要點,并將精神在全市統(tǒng)計系統(tǒng)的財務(wù)工作中仔細(xì)貫徹執(zhí)行。 2、按省財基處和市財政局的要求,按時上報全市統(tǒng)計系統(tǒng)和行政經(jīng)費財務(wù)月、季度財務(wù)報表,作到賬表全都。 3、按省統(tǒng)計局、市財政局的要求,仔細(xì)搞好二0_年地方經(jīng)費和統(tǒng)計事業(yè)費的年度預(yù)決算工作。 4、深化基層指導(dǎo)縣區(qū)統(tǒng)計局中心統(tǒng)計事業(yè)費的財務(wù)管理工作,開展內(nèi)審及離任審計。 5、加強財務(wù)管理、完善財務(wù)管理制度,努力開源節(jié)流,為統(tǒng)計工作和普查工作的正常開展供應(yīng)財務(wù)保證。 6、管好用好全市各項普查工作經(jīng)費,做到專款專用,不擠占挪用。 7、加強財務(wù)基礎(chǔ)工作,仔細(xì)學(xué)習(xí)會計法和財務(wù)電算化
3、學(xué)問,做到會計業(yè)務(wù)精、電算化處理帳務(wù)技術(shù)嫻熟。 8、加強對各種費用開支的核算,按機關(guān)管理制度的規(guī)定,按月落實到科室,定期公布。 9、主動為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,在財務(wù)管理工作中起到助手和參謀的作用。 三、措施 1、加強對財務(wù)工作的領(lǐng)導(dǎo),堅持局隊領(lǐng)導(dǎo)的開支由局長審批,其余開支由幫助局長分管財務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審批,大額開支由集體爭論打算,做到民主理財、財務(wù)公開。 2、財務(wù)人員必需按崗位責(zé)任制,堅持原則,秉公辦事,做出表率。 3、改善完善的財務(wù)管理制度,在反復(fù)征求職工看法的基礎(chǔ)上,由局黨組打算后,堅決執(zhí)行,不能走樣。 4、財務(wù)人員必需仔細(xì)學(xué)習(xí)財務(wù)管理的有關(guān)規(guī)定,在財務(wù)活動中仔細(xì)執(zhí)行。 5、搞好財務(wù)基礎(chǔ)工作,做到帳目
4、清晰,帳證、帳實、帳表、帳帳相符,使財務(wù)基礎(chǔ)工作規(guī)范化并達(dá)標(biāo)升級。 6、搞好縣區(qū)電算化培訓(xùn),今年舉辦一期培訓(xùn)班,爭取年底能計算機處理年報。 7、加強黨風(fēng)廉政建設(shè),有良好的職業(yè)道德,發(fā)揚勤儉節(jié)省的精神,當(dāng)好家理好財。 四、考核方法 (一)市局財務(wù)人員年度考核嚴(yán)格按局機關(guān)管理方法執(zhí)行。 (二)對縣區(qū)的財務(wù)工作,按以下考核方法執(zhí)行。 1、每季度報送財務(wù)報表作好記錄,定期公布。 2、年報必需在規(guī)定的時間內(nèi)報送,凡不在規(guī)定時間報送的一律視為遲報,并按考核方法扣分。 3、在內(nèi)審、財務(wù)檢查中,發(fā)覺財務(wù)基礎(chǔ)工作不扎實,帳務(wù)處理不規(guī)范的縣區(qū),按考核方法扣分。 財務(wù)部門年度工作方案【篇二】 一、充分發(fā)揮財務(wù)管理職
5、能,做好財務(wù)本職工作。 1、按財務(wù)預(yù)算科學(xué)合理支配調(diào)度資金,充分發(fā)揮資金利用效率。主動供應(yīng)全面、精準(zhǔn)的經(jīng)濟分析和建議,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。 2、主動爭取政策支持。主動利用行業(yè)政策,爭取銀行、財政等相關(guān)部門優(yōu)待政策,為公司謀取經(jīng)濟利益。 3、深化討論稅收政策,合理避稅增效益。新的一年里,引導(dǎo)財務(wù)人員加強稅收政策法規(guī)的討論和學(xué)習(xí),加強與稅務(wù)部門各項工作的聯(lián)系和協(xié)調(diào),通過合理避稅為公司增加效益。 4、搞好成本核算,合理調(diào)度資金完成年度預(yù)算。適應(yīng)新形勢,進(jìn)一步加強流淌資金分析和管理,為公司謀求利益。 二、參加企業(yè)管理,管好用好企業(yè)資金。 挖潛增效,為生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)和效益的增長服務(wù)。管理是生產(chǎn)力
6、,財務(wù)部將加強內(nèi)部管理列入工作重點,即進(jìn)一步加強財務(wù)管理,降低財務(wù)費用,掌握生產(chǎn)成本,合理支配,壓縮不必要的或不急需的開支,嚴(yán)格審核報銷憑證,有效掌握各項費用開支。 1、差旅費管理。嚴(yán)格規(guī)范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限,堅持根據(jù)公司制度執(zhí)行。做到堅持原則,一事同人,杜絕虛報冒領(lǐng),借款長期不還,占有公司資金挪作它用的現(xiàn)象發(fā)生。 2、辦公費管理。辦公費管理堅持各部門列出方案,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后,公司統(tǒng)一選購、保管,按方案領(lǐng)用的原則執(zhí)行。 3、車輛費用管理。嚴(yán)格執(zhí)行公司制訂的相關(guān)車輛費用管理方法,從嚴(yán)從細(xì)加強管理。車輛修理必需先有方案,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后進(jìn)行修理,由財務(wù)部負(fù)責(zé)審核、結(jié)算。 三、不斷
7、改進(jìn),適應(yīng)公司進(jìn)展需要 1、健全和完善財務(wù)核算制度。 在原有財務(wù)核算的基礎(chǔ)上,依據(jù)公司財務(wù)核算的新要求,明確核算個體的范圍,同時進(jìn)一步健全和完善財務(wù)管理制度,嚴(yán)格財務(wù)人員核算管理,制定完善內(nèi)部財務(wù)規(guī)章制度,使會計工作有一個更加規(guī)范、完善的制度環(huán)境。 2、規(guī)范建立財務(wù)檔案,提高檔案管理質(zhì)量。 收集整理好以前財務(wù)檔案,進(jìn)行合理分類,整齊化一,歸檔存查,確保會計核算資料的完整性、嚴(yán)密性,以便核查便利。 四、加快會計信息化建設(shè),盡快實現(xiàn)會計電算化。 利用好電腦系統(tǒng),開展網(wǎng)上數(shù)據(jù)報送,歸集和整理睬計數(shù)據(jù),增加會計數(shù)據(jù)傳遞的時效性和精準(zhǔn)性。首先實現(xiàn)電算化與手工記賬同時進(jìn)行,逐步實現(xiàn)計算機替代手工計賬的財務(wù)
8、管理模式,解決會計手工核算中的計賬不規(guī)范和大量重復(fù)勞動極易產(chǎn)生的錯記、漏計、錯算等錯誤。目前公司正在進(jìn)行會計電算化的備案工作,爭取早日實現(xiàn)會計核算的電算化,從而提高會計核算的質(zhì)量,使公司會計核算工作更加正規(guī)化、科學(xué)化,現(xiàn)代化。 總之,財務(wù)部將嚴(yán)格遵守財經(jīng)法律、法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度,遵守職業(yè)道德,樹立良好的職業(yè)品質(zhì),嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng),嚴(yán)守工作紀(jì)律,堅持原則,秉公辦事,當(dāng)好家理好財,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。全面、細(xì)致、準(zhǔn)時地為公司及相關(guān)部門供應(yīng)翔實信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)牢靠依據(jù),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。主動為公司進(jìn)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策。 財務(wù)部門年度工作方案【篇三】 一、連續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,防范和化解操作風(fēng)
9、險 在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,連續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,提高會計核算管理水平,防范和化解操作風(fēng).險。詳細(xì)從8個方面抓起:會計基本規(guī)定;會計核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量;計算機管理;聯(lián)行結(jié)算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點管理及其它;會計經(jīng)營管理。特殊是會計檔案管理歷年來有所欠缺,每年的會計憑證雖然都?xì)w了檔,但未按檔案管理方法歸類整理,需要進(jìn)一步規(guī)范。 二、連續(xù)抓好增收、節(jié)支,進(jìn)一步提升增盈創(chuàng)利水平 緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié),外抓收入,內(nèi)抓管理,力爭全年實現(xiàn)在足額提取應(yīng)付利息,提高撥備水平的前提下,實現(xiàn)利潤_萬元,確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標(biāo)。針對目標(biāo),制定出臺
10、_縣農(nóng)村信用社20_年增盈創(chuàng)利實施方案,圍繞增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行了支配。外抓信貸質(zhì)量管理,主動盤活存量優(yōu)化增量,拓寬增收渠道,想方設(shè)法應(yīng)收盡收。內(nèi)抓財務(wù)管理,降低經(jīng)營成本,特殊要加強營業(yè)費用的管理,在確保個人費用的前提下,壓縮公費用,確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標(biāo)。詳細(xì)抓好五項操作: 一是財務(wù)開支操作:對營業(yè)費用實行費用額和費用率掌握,嚴(yán)格實行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定額,超支自負(fù)”的費用計提開支原則,將費用掌握在核定比例之內(nèi)。 二是比例操作:即在費用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定,對職工福利費,工會經(jīng)費,養(yǎng)老保險,待業(yè)保險金等按比例精準(zhǔn)計提。對款待費
11、、宣揚費等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)省用法。 三是預(yù)算操作:對培訓(xùn)費、會議費、修理費、電子設(shè)備費購置及運轉(zhuǎn)費實行了預(yù)算制,做到了在詳細(xì)操作中嚴(yán)格根據(jù)預(yù)算掌握支出。 四是包干操作:對差旅費、郵電費、水電費、公雜費等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價狀況合理制定包干用法方法,無正值理由超出包干限額的社,其超額部分扣減個人費用. 五是成本操作:嚴(yán)格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理,堅持按月監(jiān)控,防止以其他名義列支。 三、連續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作,確保平安無事故 在重要空白憑證管理上,今年我們還將連續(xù)加大檢查力度,近年來,通過每年的序時檢查,使得各營業(yè)網(wǎng)點對重要憑證用法,管理達(dá)到了加強,但此項工作不敢懈
12、怠,_年_月份我們要組織人員對20_年_月至20_年_月的重要空白憑證領(lǐng)用進(jìn)行了專項序時檢查。從聯(lián)社領(lǐng)回開頭始終查到各社用法,逐項逐類憑證跟蹤進(jìn)行檢查。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點的重要空白憑證檢查一次,每次檢查仔細(xì)登記重要空白憑證檢查登記簿,責(zé)任明確。 財務(wù)部門年度工作方案【篇四】 一、加強內(nèi)掌握度建設(shè),防范風(fēng)險的發(fā)生。隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求: 1、定期召開由行長及網(wǎng)點主管參與的內(nèi)控、制度、風(fēng)險分析會議,提出業(yè)務(wù)處理中出現(xiàn)的問題并解決,同時形成會議紀(jì)要對一些各網(wǎng)點不規(guī)范的業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一落實。 2、會計結(jié)算部負(fù)責(zé)著全行的本外幣會計、出
13、納、資金清算、人民幣結(jié)算業(yè)務(wù)的管理;組織落實相關(guān)制度、方法及柜面業(yè)務(wù)核算和管理;負(fù)責(zé)人民幣結(jié)算中間業(yè)務(wù)的收入;負(fù)責(zé)綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù)表的統(tǒng)一管理;負(fù)責(zé)全行會計憑證的統(tǒng)一管理,包括領(lǐng)取、分發(fā)、保管與銷毀的管理;負(fù)責(zé)會計專用印章的領(lǐng)取、分發(fā)、回收和銷毀工作;負(fù)責(zé)全轄現(xiàn)金、有價單證等珍貴物品保管、調(diào)運業(yè)務(wù)的管理。這些業(yè)務(wù)的每一個環(huán)節(jié)都存在著風(fēng)險點,要求我們根據(jù)制度規(guī)定加強對每一個環(huán)節(jié)的掌握。 3、加強對全行全部網(wǎng)點在制度執(zhí)行及業(yè)務(wù)操作中的監(jiān)督檢查工作,并落實專人負(fù)責(zé),發(fā)覺問題準(zhǔn)時提出并督促對問題的整改落實狀況,定期通報會計結(jié)算部的檢查結(jié)果并跟蹤落實,杜絕同樣問題在網(wǎng)點的二次發(fā)生。 二、加強會計核算工作
14、,提高工作質(zhì)量。因我行的前臺臨柜人員的流淌性較大,而且我行的新業(yè)務(wù)新方法改變較快,對我行的會計核算質(zhì)量始終都是個挑戰(zhàn): 1、連續(xù)執(zhí)行柜員績效考核機制,經(jīng)過20_年的績效考核對我行的臨柜人員產(chǎn)生了肯定的主動作用。20_年我們將更好地利用這一個考核機制,讓更多的柜員參與到這個考核中來,以提高柜員的工作主動性與責(zé)任性。 2、對在我們檢查中發(fā)覺的問題除進(jìn)行通報處理外,我們將連續(xù)執(zhí)行對臨柜人員的經(jīng)濟懲罰手段,以及差錯人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與考試。促使柜員重視業(yè)務(wù)差錯的發(fā)生,努力削減差錯。 3、有罰有獎,根據(jù)全行臨柜人員的差錯考核狀況,對全年無差錯及工作表現(xiàn)好的柜員進(jìn)行嘉獎,以促進(jìn)柜員的工作主動性。 4、定期、精
15、準(zhǔn)、準(zhǔn)時地向市分行會計結(jié)算部上報各種會計結(jié)算報表。 三、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高臨柜人員的業(yè)務(wù)處理力量,從而提高她們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。員工的素養(yǎng)如何是銀行能否進(jìn)展的根本,在目前人員流淌常見的狀況下我們需要有一支高素養(yǎng)的隊伍 1、制定出培訓(xùn)方案,在20_年我們預(yù)備對我行股改上市后的會計制度、支付結(jié)算方法、新會計科目以及綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)新版本等業(yè)務(wù)學(xué)問以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)。準(zhǔn)時讓柜員汲取新的業(yè)務(wù)學(xué)問,關(guān)心她們跟上我行的變革速度。 2、加強與其他各部門之間的聯(lián)系,在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上做好互通有無,通過邀請其他各部門的業(yè)務(wù)人員為會計結(jié)算柜員講課,或講業(yè)務(wù)學(xué)問,或講自己的工作閱歷,以加深相互之間的了解,從而相互學(xué)習(xí),以提高
16、柜員的業(yè)務(wù)素養(yǎng),更好地做好服務(wù)。 3、好市分行會計結(jié)算部下達(dá)的各項會計結(jié)算工作,如版本升級、測試驗證、帳戶管理、方案任務(wù)等各項工作支配,并準(zhǔn)時將業(yè)務(wù)信息向下轄網(wǎng)點傳達(dá),以更好地完成市分行的工作任務(wù)。 4、加強對營業(yè)經(jīng)理的考核與考評工作,使?fàn)I業(yè)經(jīng)理能發(fā)揮潛力,履行好職責(zé),提高我行的會計核算質(zhì)量。 四、做好與企業(yè)之間的聯(lián)系,召開銀企座談會向客戶介紹我行的業(yè)務(wù)品種、新的結(jié)算方式,加強與客戶的溝通,獵取各種結(jié)算需求信息,更好地為客戶解決結(jié)算上的難題。 作為會計結(jié)算部,還起著與市分行及支行下轄網(wǎng)點的上承下接工作,20_年我們將加強與市分行之間的工作連接,準(zhǔn)時將各項工作任務(wù)落實下轄各網(wǎng)點,努力完成市分行下
17、達(dá)的各項任務(wù)。同時,加強與各部門之間的工作協(xié)作,共同為工行進(jìn)展努力。 財務(wù)部門年度工作方案【篇五】 時間飛逝,日月如梭,轉(zhuǎn)瞬間我在主管會計崗位工作已經(jīng)整整六年,在這六年里,在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、支持、協(xié)作下,我順當(dāng)完成了各項工作任務(wù)。根據(jù)支行工作部署和工作支配,緊緊抓住案件風(fēng)險防范這條主線,加強業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí),仔細(xì)履行會出輔導(dǎo)職責(zé),促進(jìn)了會計工作規(guī)范化、制度化。現(xiàn)將這幾年的工作匯報如下: 一、強化學(xué)習(xí)、嚴(yán)于律己,努力提高自身素養(yǎng)。 作為一名主管會計人員,必需不斷地學(xué)習(xí),不斷地更新學(xué)問,才能提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)力量。因此,幾年來,我仔細(xì)學(xué)習(xí)了各類金融法律、法規(guī)以及會出規(guī)章制度,從而拓寬了
18、學(xué)問面,開闊了視野,政治理論水平不斷提高,為干好本職工作打下了基礎(chǔ)。在閱讀了致加西亞的信、做不埋怨的員工后,我受益非淺,在工作中要勤勤懇懇、任勞任怨,樹立良好的道德觀念,杜絕_行為,清正廉潔。工作中,能夠仔細(xì)執(zhí)行有關(guān)財務(wù)管理規(guī)定,履行節(jié)省、務(wù)實開拓,我自覺遵守黨的政治紀(jì)律和金融法律、法規(guī),在工作中講大局、講原則、講團結(jié)。生活中,嚴(yán)格要求自己,作風(fēng)優(yōu)良,事事到處以大局為重,以集體利益為重,克己奉公。 二、以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主線,立足本職、服務(wù)三農(nóng)。 農(nóng)村商業(yè)銀行是“根植地方、服務(wù)大眾”的農(nóng)村銀行,因此,必需立足“三農(nóng)”,為廣闊農(nóng)村地區(qū)供應(yīng)便利、快捷的金融服務(wù),才能促進(jìn)銀行的持續(xù)進(jìn)展。我在工作中,主動主
19、動協(xié)調(diào)多方關(guān)系,克服種種困難,搶抓有利時機,堅固樹立“存款興行”的思想意識,想方設(shè)法籌措資金。我與內(nèi)勤的同志一道,時時留意服務(wù)的言行,熱忱對待每一位客戶,耐煩細(xì)致地做好說明,做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。抓好對公業(yè)務(wù),主動與各單位聯(lián)系,吸納多方資金。加大業(yè)務(wù)宣揚力度,充分利用了柜臺宣揚、街道宣揚、下鄉(xiāng)宣揚、標(biāo)語宣揚等方式進(jìn)行全方位宣揚。幾年來,在支行統(tǒng)一支配下,我主動參與了分理處開展的各種營銷活動。在針對農(nóng)村社保開戶的時候,我主動與鎮(zhèn)、村、社聯(lián)系,與其它同事一道,克服困難,犧牲休息時間,晚上加班工作,保質(zhì)保量提前完成任務(wù),贏得了群眾的好評。 三、加大財務(wù)管理力度,仔細(xì)做好會出輔導(dǎo)、統(tǒng)計報表和反洗錢等工作。 作為一名主管會計,必需要有較強的責(zé)任心,在工作中以身作則,帶頭遵守規(guī)章制度。加大對柜員管理、大額資金管理、
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