煤礦要害場所管理制度匯編

1、永春縣南湖煤礦有限責任公司南湖煤礦冷坑 668 井要害場所管理制度匯編2014年目錄（一）調度室安全管理規(guī)章制度一、調度室工作職責范圍1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產方針，嚴格按照“三大規(guī)程”以及 有關安全生產的規(guī)定、指示、命令、電文組織安全生產。對威脅安全生產的 重大問題及時下達調度命令，組織有關部門和單位采取措施積極處理，搞好 各類事故的組織搶救和分析處理工作。2、組織好各個部門、各生產環(huán)節(jié)之間的協調配合，解決生產過程中出現 的棘手問題，克服生產薄弱環(huán)節(jié)，確保我礦各項生產經營指標的全面完成。3、按照生產作業(yè)計劃，負責日常生產的組織和指揮。及時掌握生產動 態(tài)，嚴肅認真地按班、日、旬、月檢查

2、對照計劃完成情況，有針對性地提前 采取措施，消除可能出現的影響生產的因素和困難，實現均衡、高產、高 效。4、深入現場、深入井下調查研究，熟悉生產情況，掌握第一手資料。通 過多種渠道了解生產動態(tài)和發(fā)展趨勢，并廣泛收集安全生產信息，為領導正 確決策提供準確依據。切實做到信息暢通、運轉有序。5、按照作業(yè)計劃安排，負責組織好日常的生產準備工作，抓好礦井接 續(xù)、采掘銜接、設備檢修、安裝撤出等重點工程，確保礦井安全有序發(fā)展。6、負責組織各單位、各有關部門，對礦井停產檢修和季節(jié)性工作進行統 籌安排，督促檢查各項工程的實施進展情況，確保各類工程的按質按時完 成。實現總體平穩(wěn)、縱橫協調、均衡生產。7、認真細致地

3、做好上情下達、下情上報工作。“信息暢通、令行禁止” 既是調度工作的原則，也是開展各項工作的重要前提和根本保證。對領導指 示、工作安排或上級通知、通報要及時地、不折不扣地下達，隨時督促、檢 查執(zhí)行情況，認真做好記錄。對基層匯報的情況和問題，要及時向調度主 任、有關礦領導和部門匯報，按領導指示組織有關單位和部門進行解決，做 到事事有著落、件件有回音、項項有記錄。&負責召集有關會議，及時解決生產中出現的各類問題，督促檢查我礦 各單位生產計劃的執(zhí)行情況。凡涉及影響安全生產的問題，有權對同級業(yè)務 部門進行統一調度，行使調度職權。9、負責落實礦領導值班和調度值班制度，檢查各部門值班和調度值班情 況

4、。負責協助值班領導組織好全礦當日的安全生產工作，并對全礦當日安全 生產情況進行總結，并協助值班領導向公司進行匯報。10、負責礦井安全、生產、經營等各方面的領導指示、工作安排、緊急 命令的傳達和落實，并根據領導指示，對執(zhí)行不好的單位進行通報批評或相 關處罰。11、建立完整的原始記錄，按時填寫臺帳、圖表、牌板。調度資料要定 期歸檔保管。12、不斷加強調度業(yè)務建設、調度質量標準化建設、調度信息化建設， 實施人才培訓戰(zhàn)略，不斷更新調度裝備，全面提升調度工作水平、調度室工作權限1、在組織日常生產過程中，有權制止任何人違章指揮、違章作業(yè)和違反 勞動紀律，并對存在上述“三違”現象的單位和人員進行處罰。2、有

5、權召集、參加有關安全生產會議，接到通知的單位人員必須準時參 加，對會議做出的決定各單位必須嚴格執(zhí)行，并將執(zhí)行情況準時向礦領導匯 報。3、在組織搶救重大事故時，有權下達緊急命令，調動全礦的一切人力、 物力進行搶救。接收命令的單位，必須嚴格執(zhí)行，全力以赴做好搶救工作。 對不服從指揮或不積極行動者，有權通報批評和按規(guī)定進行經濟考核，并對 情節(jié)嚴重者提出行政處理意見。4、有權主持或參加年度、月度生產計劃的編審工作。5、根據工作需要，有權了解和督察生產計劃、安全措施和領導安排等事 項的落實情況，有關單位和人員必須如實報告并提供相關資料。6、根據工作需要和領導指示，有權對機關職能科室的業(yè)務工作提出相關 工

6、作要求。遇有重大或緊急情況有權對上述部門的業(yè)務工作進行調整和安 排。7、有權對不執(zhí)行調度命令和對調度通知（通報）傳達落實不好的單位和 個人，按其情節(jié)有權做出處罰決定。&當遇有危及礦井、危及人身安全的重大險情和災害性事故時，根據授 權規(guī)定下達停產撤人命令。三、調度主任崗位責任制1、在主管副礦長的領導下，負責調度室的全面工作，根據煤炭安全生產方針和相關的政策、計劃，對日常生產進行安排和調度指揮2、組織安全生產調度會議、參加各種生產會、對有關安全生產的安排和決議負責督促檢查和落實。3、掌握生產指標完成情況和生產動態(tài)，搞好綜合平衡，組織均衡生產， 協助領導抓好安全生產。4、掌握采區(qū)準備、采掘工

7、作面接續(xù)、采掘設備使用等基本情況，確保 礦井正常生產接續(xù)。5、負責接受和傳達領導以及上級下達的通知、通報、命令和工作安 排，并檢查督促落實。6、負責協調生產單位和其他輔助單位的關系，確保生產正常有序進 行。7、對影響安全生產的問題和生產環(huán)節(jié)中出現的問題，組織人員及時解 決。8、在事故救援時，負責調動人力、物力、車輛等，對同級業(yè)務部門進 行統一調度，行使調度職權。9、經常檢查調度系統工作情況，按月召開調度工作會議，在總結前段 工作的同時，對今后工作進行部署安排。10、組織礦調度人員的業(yè)務學習和技能培訓工作，不斷提高調度人員的 業(yè)務水平和操作技能。11、負責質量標準化建設工作，根據上級和公司調度質

8、量標準化標準的 要求，每月進行檢查。12、負責向礦和上級主管部門匯報工作，提供情況。四、調度室副主任崗位責任制1、協助主任做好調度工作、制定科室人員安全生產責任制和業(yè)務保安目 標、任務指標，并監(jiān)督實施，負責組織本部門人員共同完成所擔負的任務， 及時發(fā)現和解決調度工作中存在的問題。2、掌握礦井的年、季、月生產工作安排。協助主任協調、指揮生產，及 時了解安全質量情況和生產動態(tài)，當遇有現場重大問題和事故發(fā)生時，應積 極組織人員進行處理和救援搶險工作。3、了解掌握采掘工作面接續(xù)以及安裝工作面的施工進度，掌握采掘設備 的調配使用情況，了解大型固定設備的運轉狀況。4、發(fā)現影響安全生產的重大隱患時，督促有關

9、單位和部門采取措施，及 時處理。5、負責貫徹落實上級下達的安全生產文件、指示、通知、通報、調度命 令和有關會議精神，跟蹤落實各單位的貫徹落實情況，并要及時做好匯報。7、參加有關的調度會議，督促落實會議安排的相關事項，對生產中出現 的關鍵性問題，組織人員深入現場研究分析研究，并提出分析材料，為領導 提供決策依據。8、組織采掘工程竣工驗收和采煤面安撤工程協調，平衡各單位所負擔的 工作。9、負責完成礦領導以及調度主任交辦的臨時性工作，主任不在礦時，行 使主任權利，確保調度工作的正常進行。五、調度員安全生產崗位責任制1、認真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產方針，落實上級有關安全工作的指 示、指令、命令。2、

10、在生產副礦長的領導下，負責礦井日常安全生產的組織和指揮工作，對礦井的安全生產調度工作負責。3、負責掌握礦井當班生產任務完成情況，并負責當班、當日生產數據和 安全生產信息的整理匯總、數據上報。4、熟悉上級領導機關對礦井有關安全生產方面的規(guī)定和要求。5、負責接收、轉發(fā)、下達上級以及本企業(yè)內部通知、通報、命令、指 示、文件，并嚴格按收、轉、發(fā)規(guī)定要求和批示意見，認真貫徹落實。6、對影響安全生產的重大問題，要立即匯報有關領導和部門，并對問題 的處理進行追蹤調度。7、掌握礦井災害預防計劃和避災路線，在礦井發(fā)生重大事故時，立即啟 動應急救援預案，然后按事故回報程序及時向領導和有關部門進行匯報，調 動一切力

11、量，協助領導做好事故救援工作。8、經常深入現場及時掌握生產發(fā)展趨勢和分析安全動態(tài)，對生產薄弱環(huán) 節(jié)和采掘工作面接續(xù)作專題調度，督促各生產單位完成生產作業(yè)計劃，掌握 各單位生產進度。9、根據領導的要求，及時準確的提供安全生產信息、相關資料和數據報 表。10、掌握煤炭洗選、發(fā)運和存煤情況，合理組織生產，確保礦井生產正 常。11、嚴格執(zhí)行 24 小時值班制度和交接班制度，對當班安全生產情況進行 綜合分析進行小結，對重點問題、重要事項和未處理完的問題、事項交接清 楚，做到問題不落地，處理有著落。12、嚴格執(zhí)行保密制度，對相關的報表、數據以及其他涉及安全管理方 面的資料不經領導批準，嚴禁外傳。13、加強

12、業(yè)務學習業(yè)務學習和政治學習，不斷提高職工安全意識和業(yè)務水平。（二）礦燈房管理規(guī)章制度一、要害場所管理制度1、礦燈房門口要懸掛“要害場所，閑人免進”標牌。同，2、外單位參觀人員及上級領導檢查工作時，必須有機電管理人員陪 否則不準入內。3、檢查和參觀人員，要認真填寫登記簿，并填上帶領人的姓名及出入時間。4、機房內不準有明火，工作時要有安全可靠的措施。5、機房內要保持清潔衛(wèi)生，光線要充足，使用的備件、材料、工具要存放整 齊，禁止機房內放其他物品。6、機房內要配備防火用具，滅火器、砂箱、且水源要充足，使用靈活可靠。7、值班人員要嚴守崗位，不得脫崗。二、交接班制度1、嚴格遵守現場交接班制度，交接時必須在

13、崗位現場進行。2、交接班要嚴格按照規(guī)定的項目認真進行檢查。3、交班中發(fā)生的問題由交班人員負責，交班后出現的問題由接班人員負責。4、在規(guī)定交接班的時間內如接班人員不來，交班人員有權匯報機電管理人 員；若無人接班時，交班人員不得離開崗位。5、交接班必須嚴格“七交”與“七不交”：（1）交清當班礦燈發(fā)放情況，交待不清不接。（2）交清設備故障和隱患，交待不清不接。（3）交清應處理而未處理問題的原因，交待不清不接。(4)交清工具和材料配件的情況，交待不清不接。(5)交清設備和室內衛(wèi)生打掃情況，數量不符時不接。 (6) 交清各種記錄填寫情況，發(fā)現填寫不完整或未填寫時不接。 (7)交班不交給 無合格證者或喝酒

14、或精神不正常的人，非當班人員交待情況不接。6、交班人員認為未按規(guī)定進行交接時，有權拒絕交接班，并及時向機電管理 人員匯報。7、符合交接班規(guī)定時，雙方要在交接班記錄簿上簽字。三、礦燈充電工操作規(guī)程一、一般規(guī)定1、礦燈充電人員必須熟知礦燈的結構和性能原理，能獨立操作，才能上崗操 作。2、礦燈應統一編號，實行專人專燈，固定充電架、集中管理。二、操作1、礦燈有下列缺陷之一時，不得發(fā)出使用： (1) 電解液溢漏。 (2) 燈頭、燈蓋 鎖失靈。 (3) 充電不足。 (4) 燈頭圈松動。 (5) 玻璃破裂。 (6) 燈線破損。(7) 接觸不良形成“眨眼”。2、收回的礦燈應進行下列檢： (1) 燈鎖、燈圈、玻

15、璃、燈頭殼及燈線等有無 損壞，閉鎖裝置是否有效。 (2) 電池槽是否有破損、漏液、變形。 (3) 有無 紅、滅燈。3、日常充電： (1) 把用過的礦燈對號放到充電架上，關閉燈頭開關，然后把燈頭上的充電插孔插到充電架的充電插頭上，順時針旋轉 1800,電流表有指 示即為正常充電。 (2) 電壓不穩(wěn)定時，隨時調整電壓，將電壓保持在 5±伏范 圍內，并常檢查充電電壓和充電電流。 (3) 礦燈正常充電采用恒壓并聯充 電，充電末期電流下降到安以下。4、補水和調整電解液密度： (1) 礦燈使用過程中，一般每 15 天補充一次蒸餾 水。補水應在充電 910 小時后進行。 (2) 正常使用的礦燈，每

16、三個月調整一 次電解液密度。電解液的密度應士克/厘米 3 (30C)。5、初充電：(1)取出透氣蓋、墊圈和膠堵，將電池向后傾斜 450,注入密度 為士克/厘米3 (20C)的電解液。(2)注液后，電池靜置24小時，使極板 和隔板能充分吸收電解液，并使電解液溫度冷卻到 30°C(3)采用恒流充電。當電池全部上架后,開始送電,調整電壓,保持充電電流為 1 安(4) 當充電 48 小時后,打開注液孔補充蒸餾水,使液面與注液孔相平,然后堵上注液孔, 繼續(xù)充。電至 72 小時 (5) 充電 72 小時后,再補充蒸餾水一次,再充電 2 小 時,使電池內電解液均勻。調整電解液密度至士克 / 厘米

17、3( 30C),然后再充電 2 小時,至此初充電結束。 (6) 礦燈初充電后,放置 2 小時,用安燈 泡放電 11 小時,電池電壓不低于伏則認為合格。三、充電注意事項1 、充電工作應由專人負責。2、充電時電池溫度不應超過 45C3、 當電池不需要繼續(xù)充電時,應將燈頭反時針旋轉1800,切斷充電回路。4 、當充電過程中突然停電時,應立即將燈頭反時針旋轉1800。5、充電前應仔細檢查透氣蓋是否堵塞,保持排氣暢通,發(fā)燈前檢查緊固件,不許松 動。6、使用過的礦燈,應充足 12 小時,充電電流降至安以下,否則應使用備用燈。7、紅、滅燈的電池應及時更換、檢修四、礦燈領用、發(fā)放考勤制度1、凡下井員工實行一人

18、一燈制，對臨時用燈或外來人員采用由礦調度室開條 向充電房暫借礦燈使用的辦法。2、每個下井員工取燈時，應對亮度和外觀進行檢查，有不合格者，應立即通 知充電工進行修理或更換，嚴禁不完好的礦燈出機房下井。3、礦燈在上架充電前，充電工要進行檢查，符合上架充電條件后再上充電架，上架時應 注意電流表指示，等表穩(wěn)定后方可離開，如表針指示不正常應及時通知礦燈 房值班人員。4、嚴禁將礦燈帶回家去作與工作無關的照明，違章罰款。5、嚴格執(zhí)行礦燈考勤，并累計出勤數，不得漏考，否則罰款，領取的礦燈出 井后必須立即交還燈房，使用時間超過 16 小時（特殊情況出外）未交回而 造成礦燈過放電損失時，根據礦燈現行使用價值進行賠

19、償。6、收回的礦燈要認真清洗檢查，不得缺件和損壞，并且做好紅燈登記。7、下井人員嚴禁私自拆卸礦燈，如發(fā)現有私自拆卸礦燈者，一律按失爆論處。五、礦燈及自救器損壞賠償制度1、礦燈及自救器收發(fā)前要嚴格檢查，發(fā)出的礦燈要完好，嚴禁失爆，若因充 電工在收發(fā)燈過程不負責，損壞零部件的，要賠償損失費。2、按時對礦燈電解液比重及數量進行檢查和調整，若因缺液或比重不符合要求造成礦燈 損壞者，賠償礦燈新價的 20。3、提礦燈時，要手持礦燈電瓶，嚴禁提燈線亂甩，若因此造成燈頭或電瓶損 壞者，按其損壞部位加價賠償。4、若丟失礦燈及自救器，新的按廠價、舊的按八折賠償，以舊換新者，按丟 失礦燈賠償。5、愛護礦燈充電設備，

20、保證充電設備完好，凡發(fā)現損壞設備者，由值班充電 工當場記下姓名、礦燈編號，對所在科室、班組按價罰款，由科室、班組再 落實到個人，若值班充電工未發(fā)現損壞者，則由值班充電工照價賠償。6、礦燈必須人人愛護，嚴禁敲打，收回的礦燈要嚴格檢查，打壞燈頭或損壞 燈線者賠償損失，打壞電池者賠償費用按新電池廠家的價格計算。7、嚴禁私自打開燈頭閉鎖螺釘，嚴禁打開自救器的封帶，若私自拆開燈頭或 封帶造成損失者，要給予處罰。六、設備檢修制度1、維修人員對所轄設備按照機電設備檢修質量標準進行檢查、維護、保 養(yǎng)，確保設備長期運行于完好狀態(tài)。2、按規(guī)定周期做好巡回檢查，發(fā)現故障和隱患應及時排除，做好記錄，不能 及時排除的應

21、匯報本單位值班領導。3、按時查看所轄設備的交接班記錄和運行日志，及時處理存在的問題。4、按規(guī)定做好檢修工作，及時完成有關設備的技術改造工作。5、及時處理突發(fā)故障和修理事故損壞設備。6、維修班長應將各種維修原始記錄妥善保存，交本單位存檔備查。 7、 因檢修不當、維護不及時，造成設備事故及損失，包機檢修人員應負主要責 任。三）主要通風機房管理規(guī)章制度一、要害場所管理制度1. 門口必須懸 "要害場所，閑人免進 "警示牌。2. 進入要害場所須經礦安監(jiān)科同意，一切閑雜人員均不得進入要害場所。3. 所有進入要害場所的外來人員均應填寫 "要害場所外來人員登記薄 "，此

22、薄 應妥善保存。4. 所有進入要害場所的人員不得防礙值班人員操作，不得操作設備，要遵守 該處各項規(guī)章制度。5. 要害場所內不得存放無關物品，值班人員要保持該處清潔、整齊。6. 在要害場所值班人員要堅守崗位，不脫崗。在接班人員未到之前不得離崗。二、通風機司機崗位責任制1. 堅守工作崗位，遵守勞動紀律。2. 通風機司機必須持證上崗，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。隨時注意設備的運行情 況；觀察儀表指示情況，軸承、電機溫度變化，潤滑系統是否良好等，按時 進行巡回點檢，發(fā)現問題立即處理，不能處理的異常情況，要立即匯報調度 室并填寫好記錄。3. 嚴格執(zhí)行各種規(guī)章制度，嚴禁 "三違" ，精心操作，保

23、證設備的安全運行， 不出責任事故。4. 必須熟習設備構造、性能、供電系統的基本原理作到 "三知四會（知設備結 構、知性能、知安全設施原理 , 會操作、會保養(yǎng)、會維修、會排除一般故障）I!能夠正確無誤地操作通風機，包括倒機和反風操作5. 愛護設備、精心保養(yǎng)、保管好室內的資料圖板和各種器材工具，搞好環(huán)境 和設備的清潔衛(wèi)生，做到文明生產。認真填寫好各種記錄，并保管好各種記 錄，存放整齊。6. 參加設備檢修、試運轉和驗收工作。7. 嚴格遵守和執(zhí)行機房各項規(guī)章制度，認真學習專業(yè)技術，不斷提高專業(yè)技 能水平和操作水平。8. 嚴格執(zhí)行要害場所管理制度，嚴禁無關人員進入本機房。三、干部上崗檢查制度1

24、. 機電管理人員每周對通風機房進行一次巡查。2 機電管理人員上崗檢查后，應將檢查項目、內容、存在問題和處理意見， 填寫在記錄薄上。3. 機電管理人員上崗中發(fā)現的問題及處理意見，被檢單位責任人做出處理， 并予以匯報記錄4. 機電管理人員上崗查崗主要內容是：1）三大規(guī)程執(zhí)行情況，各種制度執(zhí)行情況，文明生產情況和司機紀律情況。2）檢查消防器材的管理情況，對不符合項要求進行現場整改。3）檢查機電設備的運行情況，發(fā)現問題安排電工、司機現場處理，現場不能 解決的必須在 2 日內解決。4）對照通風機完好標準、質量標準化標準進行檢查，對不符合項組織安排電 工、司機在 2 日內進行整改。5）檢查其它設施安全狀況

25、，（如房屋、風門、防爆門等）。6）檢查記錄填寫情況。6. 機電管理人員上崗記錄應裝訂成冊，并保存兩年備案。四、巡回檢查制度1. 巡回檢查由值班人員按巡回檢查表認真執(zhí)行，接班人員接班后將設備根據 要求巡回檢查一次。2. 接班時由交班司機填寫巡回檢查記錄，凡有數據的均應如實填寫。3. 巡回檢查記錄應裝訂成冊，并保存兩年以上以待檢查。4. 在巡回檢查中發(fā)現問題除認真填寫記錄外，應立即處理，重大問題應請示 上級領導。五、通風機司機交接班制度1. 交接班人必須全體到齊，現場交接班。2. 交班時，若發(fā)現接班人員醉酒、病容或其它異常情況時不能交班，應立即 向調度室匯報，等待處理。3. 若接班人未按時到崗接班

26、，交班人應立即向調度室匯報，聽候安排處理， 未經同意不準擅自離開崗位。4. 交班前或交班時設備發(fā)生故障，交班人應協助接班人共同積極處理，運行 正常后才能交班。5. 雙方交接后確認無誤，在交接班記錄本上進行簽字。六、設備包機管理制度為加強我礦機電設備的科學管理，提高設備的維修質量，充分發(fā)揮設備的效 能，延長使用壽命。保證設備的經濟運行，更好地為生產服務，現就我礦使 用的主要設備，實行定人定崗的包機制度，作出以下規(guī)定：1、包機人員必須培訓合格，持證上崗。2、主要設備實行班組長監(jiān)督制。3、設備的操作人員必須了解設備的構造、性能及零部件的使用，時刻掌握設備的運行情況是否良好，及時處理故障。4、班組長要

27、每星期查看工具與配件齊全，各項記錄齊全，并督促組員嚴格執(zhí) 行操作規(guī)程，崗位責任制，交接班制度。，認真填寫各種記錄。5、包機人員必須實行包運轉、包維護、包檢修，做到“三懂”（懂操作規(guī) 程、懂設備性能、懂設備原理）?！八臅?（ 會操作、會保養(yǎng)、會修理、會判 斷和處理事故 ） ，聽從班組長指揮，服從班組長安排。6、包機人員每周至少一次到現場了解情況，發(fā)現問題及時解決。7、包機單位必須把機電設備、電纜，分到每一個人，做到掛牌留名，名負其 責。8、包機組長要責任心強、熟悉業(yè)務，經常組織全體人員學技術、總結經驗、 布置任務、提出要求。七、主要通風機反風操作規(guī)程1、通風機司機必須服從領導，聽從礦調度室的指

28、揮，平時要檢查反風設 備，熟悉反風設備的操作規(guī)程。2、反風設備要做到結構簡單，堅固可靠，操作靈活方便，能保證司機一人單獨在 10 分鐘內反風操作完畢，順利反風。并保證反風的風量不少于正常 風量的 60。3、反風操作規(guī)序：關閉在用風機，使風機停止運行 5 分鐘后，再反轉運 行風機。4、恢復正常通風操作順序：關閉在用風機，使風機止運行5 分鐘后，再恢復到正轉運行風機。5、反風時要每隔10分鐘觀測記錄一次風壓，電壓，電流，功率指示，U型水柱計，隨時觀察風機運轉狀態(tài)，發(fā)現問題及時匯報。6、反風時，司機不準擅自離開崗位，遵章守紀。（四）空壓機房管理規(guī)章制度一、要害場所管理制度1、嚴格執(zhí)行要害場所出入登記

29、制度，外來人員進入機房一律進行登記， 外來參觀人員必須經礦安監(jiān)科批準后帶領方可參觀，其他無關人員不得隨便 進入。2、門口懸掛“要害場所，閑人免進”牌，非工作人員禁止入內。3、提高警惕，做好防火、防盜、防事故、防破壞工作，保證安全生產， 杜絕事故發(fā)生。4、易燃、易爆物品嚴禁入內，必須的潤滑油要妥善保管，距電器設備要 有一定的距離。加強防火器材的管理，定期檢驗滅火器，做到有備無患。5、嚴格執(zhí)行崗位責任制，設備包機制，操作規(guī)程，巡回檢查制度，交接 班制度，確保設備的安全運行。二、干部上崗檢查制度1、所有機電管理人員，必須按時上崗，對大型固定設備不低于每月二次 的上崗檢查，移動設備不低于每月一次的上崗

30、檢查。班組長對所用設備不低 于每周一次的上崗檢查，無特殊情況不得脫崗。2、上崗人員必須作到“詳查、詳問”即詳細檢查崗位記錄，詳細詢問值 班人員設備的運行情況，有無異?，F象。3、對查到的不安全因素即時匯報處理，屬科室、班組解決的應限期解 決。4、對查出嚴重影響人身安全和設備安全的應立即停機處理。5、認真填寫干部上崗記錄，凡不填寫記錄者以缺崗論處。三、空壓機司機崗位責任制1、司機必須進行培訓，經考試合格后，方可持證上崗。2、認真執(zhí)行各項規(guī)章制度，做到勤檢查、勤維護，及時發(fā)現問題并解決 問題，嚴禁睡崗、脫崗或做與工作無關的事情。3、司機必須有高度的責任感，非機房工作人員未經機電隊及礦領導同 意，一律

31、謝絕參觀。4、熟悉設備性能，做到“三知”、“四會”（三知：知設備性能、結構、工作原理）、（四會：會使用、會維護、會保養(yǎng)、會排除故障）。5、嚴格按照操作規(guī)程作業(yè)，做好巡檢工作，填寫好各項原始記錄，嚴禁 違章操作。6、上崗期間要妥善保管好機房內的材料、備件及工具，不得隨便轉借他 人。7、要愛護設備，保持設備完好和機房文明，做到清潔整齊。8、參與設備的日常檢修和大修工作。四、空壓機操作規(guī)程一、一般規(guī)定1、司機必須進行安全技術培訓，經考試合格，取得資格證后方可上崗作 業(yè)。2、司機必須熟悉空壓機的結構、性能、工作原理。3、必須嚴格交接班制度，并認真填寫記錄。二、啟動前準備和檢查1、檢查空壓機各零部件是否

32、完好，各保護裝置、儀表、閥門、管路、接頭是否松動2、檢查油氣桶油位是否到位。3、啟動前，應打開壓縮機排氣閥，關閉手動排污閥，排除油氣分離器內 可能存在的冷凝水，操作人員應處于安全位置。4、打開壓縮機供氣口閥門。5、確認系統內無壓力。三、空壓機啟動1、開機：將高壓柜內斷路器推到合閘位置，將控制按鈕轉到遠控位置， 轉動儲能按鈕進行儲能。觀察操作面板上是否有異常顯示，相序是否正確， 若有異常顯示應立即斷電，故障處理后方可投入使用，本機有逆相保護，電 機嚴禁反轉。2、啟動：按控制面板上的“啟動（ON ”鍵，壓縮機按設定模式開始運轉。開機時，先開主機，約 1 分鐘后再開從機。3、空壓機開始運行后，此時應

33、檢查顯示面板上的各種參數是否正常，（壓力不超過、排氣溫度不超過 105C），檢查是否有異常聲音，檢查是否有 漏油情況，如有必須立即停機檢查。4、停機：按控制面板上的“停機（OFF ”鍵，壓縮機開始泄載一段時間后，才會停車，不立即停車是正?，F象。停機時，應先停從機，后停主機。5、若空氣壓縮機出現特殊異常情況，可按下緊急停車按鈕，如需重新啟 動需在 2 分鐘之后進行。6、空壓機嚴禁帶負荷啟動，否則會因啟動電流過大而損壞電器元件。7、當空氣壓縮機不用時，應切斷電源，關閉壓縮機供氣口閥門。排放冷 卻器、油水分離器、排氣管路和風包中的積水。8、停機檢修時，必須拉開電源柜刀閘并掛牌、打接地。四、出現下列情

34、況立即停機1、空壓機或電動機有異響、異震。2、電流表超限。3、壓力超過安全閥整定壓力而未打開。4、排氣溫度超過110C未自動停機。五、空壓機司機交接班制度1 、司機必須嚴格執(zhí)行交接班制度，交接班必須在壓風機房進行，按時交接班，在交接班時司機應交接以下內容：傳達執(zhí)行領導指示事項；設備 運行情況；安全、正確的設備運行記錄；材料、工具、配件有無增減； 防火器材有無增減；其它不正?，F象。2、交班司機在下班前應打掃衛(wèi)生，整理好工具、材料等。3、接班司機接班時，要對所操作設備的各主要部位進行全面檢查，發(fā)現 問題要向交班司機了解情況并及時處理好，如不能處理的要及時匯報相關領 導。4、接班司機對室內衛(wèi)生、工具

35、、記錄本等要做好認真檢查和驗收。5、接班司機如不能按時接班時，交班司機不得擅自離崗，并及時向有關 領導匯報。6、交、接雙方同意交接后，在交接班記錄上填寫交接結果并進行交接簽 字，方可上崗和離崗。六、空壓機房巡回檢查制度1 、為了保證空壓機及附屬設備正常運行，崗位司機至少每兩個小時進行 一次巡回檢查。2、檢查空壓機是否運行正常，排污裝置是否損壞。3、檢查空壓機的受壓件是否有異?，F象4、檢查安全附件和儀表是否正常，有無異常變化。5、巡回檢查發(fā)現的問題要及時處理，對發(fā)現的重大問題以及安全設施所 出現的問題，必須立即停機，向領導匯報，并將檢查處理結果進行記錄。6、檢查固定支架是否牢靠，壓力容器進出口連

36、接管道是否有漏氣現象。7、管理人員要經常詢問巡回檢查情況，并對其工作記錄進行抽查，以保 證巡回檢查制度的實施。七、設備包機制度1、設備包機人員必須熟悉設備的結構、性能、技術特征和工作原理，并 做到會使用、會保養(yǎng)、會排除故障。2、電氣設備包機人必須是電工，機械部分包機人必須是鉗工。包機人員 必須經常檢查，并隨時掌握設備的使用狀況，發(fā)現問題及時處理并做好詳細 記錄。3、未經批準不得擅自改變設備的結構和工作方式。4、在自檢或大修后，包機人員應對設備進行詳細檢查，確認無問題后及 時做好檢修記錄。5、包機人員必須按時檢查所包機設備得性能和完好狀況等。如果因特殊 原因包機人不能進行檢查時，單位要安排其它人

37、代檢，保證設備安全運轉。6、若所包設備發(fā)生故障，包機人要積極主動搶修。因工作粗心或不負責 任，設備發(fā)生故障，包機人要承擔責任，并視情節(jié)輕重給予一定處罰。7、包機人必須在所包設備上掛設備完好牌和責任牌，若有人員變動要及時更改或更換八、空壓機日常維修保養(yǎng)制度1、空壓機的維護保養(yǎng)應結合巡回檢查，經常性地進行維護保養(yǎng)。2、為確保空壓機的安全運行，必須堅持每天對壓力容器及其附件進行日 常維護、保養(yǎng)和檢修，消除隱患。3、空壓機運行時，保持本體清潔無滲漏、無油跡，認真詳細地填寫設備 維修保養(yǎng)記錄。4、安全管理人員應當對壓力容器的使用狀況進行經常性檢查，發(fā)現問題 應立即處理，情況緊急時可以停止使用設備，并及時

38、向相關人員進行匯報。5、對在用壓力容器的壓力表、安全閥等附件實行安全技術性能的定期檢 驗、檢修。6、壓力表和安全閥正常運行時每年至少校驗一次，校驗后鉛封。7、運轉中禁止觸摸轉動部位。8、空壓機因空載運行超過設定時間時，會自動停機，此時，絕對不允許 進行檢查或維修工作，因為空壓機隨時會恢復運行?？諌簷C內部風機的運行 停止是自動控制的，切不可接觸風扇，以免造成人身傷害，機械檢查前必須 先切斷電源。9、設備維修保養(yǎng)和安全附件試驗校驗情況要詳細作好記錄，管理人員要 定期抽查。九、空壓機定期檢修制度1、設備的定期檢修主要由包機人負責。為保證設備的安全可靠運行，運 行人員除了嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和有關維護保養(yǎng)

39、制度外，同時應認真執(zhí)行空壓 機設備的定期檢修。2、空壓機的檢修應進行下列工作：1）檢修前應對空壓機進行一次內外部檢查。根據定期檢修計劃和日常檢 查的情況，確定本次空壓機設備的檢修計劃。2）根據檢修計劃，指定專人負責，并組織人員，制定檢修分工負責方 案，以保證檢修質量。3）檢修前，要準備好檢修工具、材料和配件，對檢修人員進行檢修措施 貫徹，以保證檢修的質量。4）做好檢修記錄，應把每一次檢修的情況（損壞情況和修理方法）記錄 在空壓機的技術檔案內，以備日后查閱。5）空壓機設備檢修完畢后，應做好檢修質量驗收工作。（五）煤礦地面配電室管理規(guī)章制度一、要害場所管理制度1、配電室門口要懸掛“要害場所，閑人免

40、進”牌。2、值班人員必須經過專職培訓，方可持證上崗。3、值班人員必須堅守工作崗位，認真操作，嚴禁酒后上崗和操作。4、為保證機電要害場所機電設備的正常運行，除本機房值班人員外，其它人 員未經許可嚴禁入內。5、值班人員應認真填寫各種值班紀錄和要害場所出入登記。6、凡外單位或個人參觀的必須由專人陪同。參觀人員要聽從值班人員的安 排，不經允許嚴禁亂動。7、值班人員必須熟悉各種消防器材的使用方法，并認真保養(yǎng)。8、要害場所不得帶入、安置與安全運轉無關物品，如易燃易爆，有毒物品以 及其他雜物。9、要害場所發(fā)生意外事故時，值班人員要保護好現場，填寫事故經過、記 錄，及時匯報領導和機電部門。10、維修人員及干部上崗均應遵守要害場所的管理