2011百特地產年會活動方案修正版

1、修正版百特地產2011會活動方案一、活動背景2010年，之于百特是營銷戰(zhàn)略全面突圍一年，是豐收的一年。我們深諳：豐收的成果 來自于辛勤耕耘的百特人。在寧波百特地產，員工和客戶都是最可愛的人。我們的目的在于通過本次活動，回顧過去，查漏補缺，給大家注入新的活力和信心，感 恩和回饋百特的“勞動者”。走過2010，迎來2011，百特地產碩果累累，總結過去豐收的一年，展望今朝更上層樓的希冀。傾情感恩百特員工&合作伙伴的熱情奉獻和默默勞作，百特地產借“佳節(jié)”之契機,增加與員工之間的感情交流，體現(xiàn)百特地產“重情重義”的企業(yè)經營理念；用真心換取信賴，用真情博得共識，讓員工與家人在百特大家庭中感受到冬日

2、里“親情”的溫暖。為員工樹立信心和目標，完成2011完美的使命。建立泛銷售組織，挖掘有效社會資源， 誠邀百特員工親友， 因為是他們在背后默默支持 和關注百特人，才讓我們的心連的更緊。二、活動主題6.2 寬 *2.8 高圓滿&共贏2010百特地產年終大會暨新春聯(lián)誼會三、活動時間、地點2010年12月25日，寧波九龍湖開元華城度假村四、參加人員構成總部全體員工各案場全體員工合作單位特邀嘉賓部分員工家屬五、參加人數(shù)：60人左右六、活動形式年終工作總結大會（領導講話、部門經理發(fā)言、先進表彰）新春聯(lián)誼會（文藝表演、互動游戲、現(xiàn)場抽獎）新年酒會（全體聚餐、助興節(jié)目）七、活動內容一方面，本次活動是在

3、百特地產要在年終舉辦的，因此，“喜慶、溫暖、親情、分享、感動、 隆重”是本次活動的主旋律。另一方面，此次活動是公司年度總結會，是給予員工榮譽的一次盛舉，是讓員工感覺到百特 大家庭溫暖的一次集體聚會。因此，決定了年會的形式和規(guī)格必須最大限度地創(chuàng)新。活動三大主要部分1 ）年度總結表彰會領導講話+部門經理發(fā)言+先進表彰A.圓桌會議的形式;B.百特地產領導、案場專案、全體員工等圍坐于會議桌周圍，空出前方主席臺做發(fā)言席,發(fā)言人員于主席臺前發(fā)言;C.領導講話,總經理給員工做年度工作總結報告;.專案發(fā)言，案場專案總結一年以來的工作成績，存在問題，展望2011年輝煌及未來的工作計劃;E.先進表彰,公司針對一年

4、以來優(yōu)秀員工的工作成績，進行先進表彰，以示鼓勵。頒獎 形式模仿奧斯卡頒獎盛典；獲獎員工走到主席臺，獲獎員工出場奏出場音樂，主持人邀請公 司領導為其頒獎（獎杯 +獎金），發(fā)表獲獎感言。F .該部分由公司章總主持，由賓館禮儀小姐作為頒獎輔助;2）新春聯(lián)誼會文藝表演+現(xiàn)場抽獎+互動游戲5個以上節(jié)目以備選（5A.文藝表演，員工自發(fā)編排節(jié)目表演；公司每個案場必須上報 選3），公司總部準備5出節(jié)目，節(jié)目以團體為主，體現(xiàn)團隊合作意識，節(jié)目形式內容不定,不能重復，晚會前節(jié)目須事先各自做好彩排。針對優(yōu)秀節(jié)目將獲評一二三等獎， 公司領導現(xiàn) 場打分，最后統(tǒng)一評分，獲獎者將獲得相應的獎勵。B.互動游戲，公司組織一些互

5、動游戲，增強員工的認同及歸屬感，增強員工的凝聚力,對參加晚會組織的互動游戲的每位員工，將獲得一份紀念品，如存在兩組比賽的游戲，獲勝 一方將獲得紀念品;c.現(xiàn)場抽獎，依次抽出設置的四等獎項，根據(jù)獎項的大小，分別邀請不同的領導抽取, 先小獎，大獎最后產生（節(jié)目貫穿其間）E.該部分主持人由華楓花園范吳兵及研展部裘安娜主持;3）新年酒會全體聚餐+助興游戲A.員工、家屬、合作單位聯(lián)誼酒會，員工一起分享兔年年夜飯。10個錦囊，把每個錦囊放在一個B .助興游戲一一抓錦囊，名義上叫抓獎，事先準備好圓球里面，所有球放進抽獎箱， 主持人現(xiàn)場隨機叫人上臺來抓起，打開后，依錦囊上面的要 求，做出相應的舉動。1、自飲三

6、杯，2、巧克力一盒，3、對飲三杯，4、端酒若干杯（現(xiàn)場隨意找人，指定他喝多 少杯），5、神秘禮品，6、扮個鬼臉，7、找個人撒嬌，8、調戲美女，9與狼共舞 除了硬性指標外，其他以掌聲來決定該節(jié)目是否通過，不按規(guī)定表演的，罰酒一瓶。C .酒會參插自由點歌。八、行程安排25日早上直接 24日白天，睢縣、盱眙、鄱陽案場員工到達寧波（泗門、岱山案場到寧波九龍湖度假村）； 24日晚，到達寧波的案場員工在寧波聚餐，晚上入住寧波彼特曼大酒店; 25日早上，公司安排車輛接送寧波員工到達九龍湖度假村，泗門、岱山案場自行乘車到達九龍湖，上午在酒店自由活動; 25中午全體員工在九龍湖周邊的農家樂就餐; 25日下午1：

7、 30至3點在九龍湖會議室召開年終大會; 25日下午3點在九龍湖怡然廳舉辦新春聯(lián)誼會; 25日晚上7點，全體員工在九龍湖怡然廳分享兔年年夜飯; 25日晚，全體員工入住九龍湖度假村; 26日，年會結束，按乘車時間返回各自案場。九、獎項設置1、先進表彰獎案場：年度銷冠王，每個案場1名，獎金2000元。（案場根據(jù)本年度員工的銷售業(yè)績進行評比）2000X 4=8000年度杰出表現(xiàn)獎， 每個案場1名，獎金1000元。（案場根據(jù)本年度員工的工作表現(xiàn)進行評比）1000X 5=5000公司:年度優(yōu)秀專案獎，1名，獎金2000元。（公司根據(jù)幾個案場的專案，進行綜合評比，如管理能力） 年度優(yōu)秀團隊獎，2名，獎金1

8、000元。2000X1=20001000X 2=2000（公司根據(jù)各案場的銷售傭金，根據(jù)公司各部門的團隊協(xié)作能力，評選出優(yōu)秀團隊獎。 年度先進個人獎，2名，獎金1000元。（公司根據(jù)總部員工本年度的工作表現(xiàn)評選出1000X2=20002名先進個人）總計：19000元2、節(jié)目表演獎一等獎，二等獎，三等獎，1 名，1000 元,2名，500元，3名，200元，（公司領導進行現(xiàn)場打分，酒會時再頒獎）總計：2600元一等獎，1名，數(shù)碼DV5000 元，5000X 1=5000二等獎，2名，品牌手機，2000 元，2000X 2=4000三等獎，3名，移動硬盤，500 元，500X 3=1500四等獎，

9、6名，電吹風，100 元，100X 6=600紀念獎，X-11，約 40 份，沒中獎的每人領一份洗發(fā)水，20X40=800總計：11900元3、現(xiàn)場抽獎4、游戲禮品針對參與年會互動游戲的人員，贈送30元巧克力或玩具一類的禮品,30 X 20=6005、嘉賓禮品贈送寧波特產，海鮮禮包，1500元每位,大概6位嘉賓1500X 6=90006、紀念品所有參會員工均贈送精美筆記本一份，制作100本，公司以后也可以用,20X1000=2000合計:45100 元十、節(jié)目介紹分鐘1、每個案場選3個節(jié)目，共15個節(jié)目 華楓花園：小品幸福在百特，4人12天湖城:快板年會三句半，4人3分鐘 歌曲快樂你懂得，4人

10、3分10秒 男生獨唱回心轉意 水中月亮舞蹈兔子舞黃梅戲選段夫妻雙雙把家還合唱豪情壯志在我胸 睢縣歡迎你改編對唱敖包相會汝湖明珠:舞蹈勁爆街頭3分鐘小品賣菜翁3分鐘中央公館:時裝秀，時長， 舞蹈十分鐘 情景劇集結號 歌曲：為了誰4分鐘大洋前程:集體合舞感恩的心集體合舞N0B0BY4分鐘 歌曲畫心，李海燕單人唱，4分鐘，劉麗等6人10分鐘，全體銷售人員4分鐘，姚佳、趙云祥5分鐘7分鐘歌曲傳奇，李清單人唱4分鐘2、總公司出5個節(jié)目對唱你最珍貴，小饒，周波合唱同一首歌，公司大合唱舞蹈印度舞，小饒、安娜，林科情景劇小品 非誠勿擾，公司6個人時裝表演，5人3、互動游戲推薦 默契大考驗規(guī)則：男四女協(xié)作，四個

11、男生并排坐在椅子上，女生站在每個男生的后面，雙眼蒙住，手拿一塊蛋糕，可以根據(jù)男生的語言指導（不能用手）,使其走到面前，蹲下，將蛋糕喂其嘴中。（考 驗協(xié)作能力，不夠默契將會把蛋糕弄的一臉，可看性較高。錦上添花規(guī)則：由主持人在現(xiàn)場選人組成四個小組，每組上來兩人，共8人。在舞臺盡頭擺上白板,畫好人臉的基本輪廓，要求選手蒙眼繪畫五官。返回中間放有障礙，蒙眼繞過，每次只能畫 一種器官。誰用時最短且畫的端正為勝。道具：白板兩張，蒙眼布兩塊，記號筆，板擦，障礙物 合力吹汽球規(guī)則：每組限5人，分兩組，主持人請每組每人抽簽。首先，抽到嘴巴的必須借著抽到手的兩人幫助來把汽球給吹起（抽到嘴巴的人不能用手自己吹起汽球

12、）；然后二個抽到腳的人抬 起抽到屁股的人去把汽球給坐破 。5分種內道具：主持人準備每組各五張簽，上寫：嘴巴；手；屁股；腳（二張）凳子兩張。 坐破汽球多的獲得。卜一、主要活動的流程總結表彰會流程1.1 : 00現(xiàn)場布置完畢;2. 1 : 00 1: 30與會嘉賓、領導陸續(xù)到場，和諧優(yōu)雅樂曲伴奏;3. 年會開始，主持人致開場白，回顧2010 （ PPT畫面演示，業(yè)務動態(tài)，成果展示）；2. 主持人邀請閔總做 2010年年度工作總結報告;3. 主持人邀請百特各案場經理做年度工作總結報告，睢縣、鄱陽、泗門、岱山、盱眙，依次 進行;4. 領導評議2010年度寧波百特地產員工的工作，并對做出突出貢獻的部門和

13、個人進行嘉獎 的決定。銷冠王（閔）、杰出表現(xiàn)（波）、優(yōu)秀團隊（波）、優(yōu)秀專案（閔）、先進個人（剛），依次進行，事先確認獲獎人，確認頒獎嘉賓。5. 依次頒出設置的所有獎項，根據(jù)獎項的大小，分別邀請不同的領導為頒獎嘉賓頒發(fā)，先 般的獎，大獎最后頒發(fā)。新春聯(lián)誼會流程（具體流程依所有節(jié)目確定之后再定）十二、現(xiàn)場包裝會議現(xiàn)場1.條幅百特地產2010年年終工作總結表彰大會2. 演講臺，麥克風，投影布，各一個3. 鮮花，演講臺一盆，圓桌中央若干 4.席卡，50個。表演現(xiàn)場1. 背景噴繪2. 音響、燈光、話筒3. 圣誕老人畫，圣誕節(jié)日喜慶現(xiàn)場布置4、冷煙火、泡泡機配合酒會現(xiàn)場1.桌牌，以案場為單位，嘉賓與公司

14、領導坐一席，公司員工插到案場員工里面。2.點歌系統(tǒng)，助興演唱3.酒會與表演在同一塊場地舉行。所以不需要其他的現(xiàn)場布置，沿用之前的舞臺。室外布置1.大門條幅2011百特地產年終大會暨新春聯(lián)誼會隆重舉行2告示牌、指示牌十三、其他1、邀請函確定邀請嘉賓人員，發(fā)送邀請函，購買幾份邀清函，以快件的方式寄到嘉賓手里。邀請函內文尊敬的百特,一路歪來，一直議凰滿性為殺力的目標，4市場波®云®使我們輔腫沁闕天下d客戶的包容更使我們得以調整風憫儆得更有限的市場，無跟創(chuàng)造”4同満不fe是利潤，更窯的是目標的責任，過程的愉悅以及結果的皆丸如 4幾庫春秋 > 是收荻 > 更是進呵園滿的幵

15、始IP因為I菠們篠知，糞贏是一種責任，朗滿是一臟徹J 4,在走向成功的齬上I始于責任.成于專業(yè)I達于價值-*+J成疲斐涵20卻行將辺去，酬春佳節(jié)到來之際百建與您相約寧諛,4我們期得f測歩與并盼望愉懊的溝通龍關帶第我們共嬴的2011. d+J時間，MIO年1?月2弓日/ 地點：寧波丸龍湖S假村2、員工工作服公司年會拍集體照， 與各案場工作服色系大體一致，正裝西服。照片用于公司樣本，樣本在 年底前交付印刷。確定專業(yè)拍照人員。分室內室外兩個場地進行全方位多角度拍攝。十三、活動物料準備項目數(shù)量價格備注完成時間責任人年會 物 料邀請函20份須事先買回來再設計內頁內容12月10完成寄出筆記本100本20X

16、1000=2000每人一筆記本12月10日工作服12套12月20日拍照人員12月20日入住寧波酒店20間具體安排好哪幾個人共一間12月20日九龍湖農家樂5桌午餐12月20日獎杯制作14個先進表彰12月20日抽獎箱1個50公分見方12月22日年會胸牌60張用于抽獎12月22日數(shù)碼DV1部5000X1=5000一等獎12月22日品牌手機2部2000X 2=4000二等獎12月22日移動硬盤3個500X 3=1500三等獎12月22日電吹風6個100X 6=600四等獎12月22日洗發(fā)水20個20X40=800紀念獎12月22日游戲禮品40個巧克力或玩具12月22日嘉賓禮品6個1500X 6=900

17、0海鮮禮包12月22日案場返程車票事先訂好12月24日接送車輛1輛岱山的看房車12月24日水果、糕點若干表演時食用12月22日中華香煙一條500酒會時用12月22日節(jié)目道具現(xiàn)場 物 料條幅2條內場、外場12月22日鮮花若干演講臺，圓桌中央12月22日席卡臺簽50個開會坐位號12月22日背景噴繪一幅舞臺背景12月22日圣誕節(jié)畫若干用于場地布置12月22日冷煙火、泡泡機一個制造現(xiàn)場氣氛12月22日桌牌6個酒會入席12月22日告示牌、指示牌2個引導12月22日總計十四、工作安排工作內容備注人員安排年終大會獎杯呈送領導在頒獎時，遞交到頒獎人手里獎金管理在頒獎時，負責將獎金遞交到頒獎人手里PPT播放管理

18、播放PPT現(xiàn)場音樂播放領獎時，負責音樂調停主持人1主持年終大會表演現(xiàn)場節(jié)目統(tǒng)籌統(tǒng)籌整個演出節(jié)目，場地布置布置裝點表演場地主持人主持節(jié)目現(xiàn)場表演抽獎箱抽獎時負責送到舞臺，獎牌分發(fā)，獎箱管理負責將獎牌分發(fā)到每個人手里，互動游戲獎品給參加游戲的員工贈送獎品獎品管理抽出獎后，將獎品遞給禮儀，再轉遞給頒獎人水果、糕點分發(fā)到每個桌位冷煙火、泡泡機在表演時，負責釋放現(xiàn)場打分給節(jié)目評分，助興游戲獎品抽中游戲的送獎品住宿安排哪幾個人共一間，助興節(jié)目主持新年酒會十五、附件年終大會場地表演及酒會場地主持人：開場白各位親愛的同事：大家下午好!2010年，之于百特是營銷戰(zhàn)略全面突圍的一年，是豐收的一年。在這一年里，公司

19、各項業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展，在一些方面，更取得了令人矚目的成就。我們深諳：豐收的成果來自于辛 勤耕耘的百特人。走過2010，迎來2011，百特地產借“佳節(jié)”之契機，傾情感恩員工的熱情奉獻和默默勞作。我們的目的在于通過本次年會，回顧過去，總結經驗，為員工樹立新的信心和活力,共同完成2011完美的使命。今天，我們歡聚一堂，共同暢想美好的未來。在這個激動人心的時刻，讓我們首先有請公司閔總上臺為我們做2010年度工作總結，掌聲有請2010年工作的概X總：年度工作總結報告主持人：喜悅伴著汗水，成功伴著艱辛，遺憾激勵奮斗。感謝閔總對我們 括與總結，讓我們對明年的工作更加充滿了信心與期待。千山萬水雖辛苦，吹盡狂沙始到

20、金。公司的拓展部門不斷超越自我，實現(xiàn)自我，用辛勤和汗水澆注出了今天驕人的成績。掌聲有請章總發(fā)言。X總：講話令我們無主持人：感謝章總，從章總這一段光輝歲月中見證的是我們公司逐步成長的足跡;比欣慰與自豪。歲月不居 天道酬勤，是他們在市場上不斷開疆拓土，換來了豐碩的收獲！展望未來,更大的市場等著我們去征服，去揮灑智慧和才能。接下來由請公司運營總監(jiān)周總發(fā)言。X總：講話主持人：感謝周總發(fā)言。下面由請企劃總監(jiān)發(fā)言X禮剛:主持人：每一次創(chuàng)意都是企劃部腦力激蕩后的閃光，下面請碾展經理金鵬。X鵬:主持人：謝謝金鵬，案場如戰(zhàn)場，每一個銷售點都是銷售部全情投入的戰(zhàn)場，房地產項目價值最直接的體現(xiàn)在于案場的業(yè)績，而實現(xiàn)

21、銷售業(yè)績的關鍵在于執(zhí)行力，百特地產歷經多年歷 練，擁有一批高素質的專業(yè)銷售團隊。掌聲有請?zhí)旌前笀鼋浝硇炖?。天湖城：X蕾主持人：29萬方，睢縣第一大樓盤，天湖城在過去的一年中銷售取得了突破性的進展，一舉打破了睢縣樓市沉悶的局面。其實，每一次凱旋的背后，都離不開銷售部的同心協(xié)力，更離不開案場經理的全案把握與精案決策。謝謝徐經理發(fā)言。接下來由請汝湖明珠案場經理蔡文君。汝湖明珠：XX君主持人：傳世府邸，公園世家，2010年，汝湖明珠創(chuàng)造了火爆認籌與開盤售馨的雙重佳話,感謝蔡經理、謝總監(jiān)與員工共同用辛勤和汗水澆灌出了驕人成績。F面由請大洋前程的案場經理唐小軍。大洋前程：XX主持人：2010年11月，大

22、洋前程一期盛大開盤，鄱陽首次出現(xiàn)客戶連夜排隊搶房的盛況,當天大賣176套，創(chuàng)造當?shù)劁N售奇跡。百特地產正是因為擁有眾多像鄱陽案場一樣謙遜而無畏、年輕而充滿活力、高效而卓越的專業(yè)團隊，才能在同行中樹立良好的口碑。感謝唐經理一年來的努力。下面由請盱眙案場經理姚佳。掌聲由請。中央公館：姚佳主持人：謝謝姚經理給我們做的闡述，城市中央，首席公館，明年，五環(huán)中央公館是我們公司重心打造的一個高端項目。下面由請岱山案場經理王杰。華楓花園：XX主持人：至2010年10月，華楓花園已經順利完成 2次交房，現(xiàn)在他們已全心投入到岱山另大項目海月名都的備戰(zhàn)當中。光陰荏苒，光輝燦爛的一年即將過去，這一年，是值得百特人回味的一年,這一年我們有鮮花，有汗水，這一年，百特的每一天都在變化，都在前進，近60名員工的365天，我們匯成一個詞一一感恩，感恩員工的熱情奉獻和默默勞作，接下來我們進入先進表彰環(huán)節(jié)。獲得2010年度最佳銷冠獎的是：盛元天湖城 安青；汝湖明珠王迪；大洋前程 周莉；華楓花園 葉燕蝶。（上前臺領獎）請閔總上臺為獲獎者頒獎采訪獲獎感言2010 年一主持人：感謝以上幾位銷售精英，是他們在市場搏擊中畫下的一個個完美句