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文檔簡介

1、編號:大學(xué)生實習(xí)協(xié)議甲方:乙方:簽訂日期:年 M 日甲方實習(xí)基地:地址:經(jīng)濟(jì)類型:法定代表人:乙方實習(xí)生:學(xué)歷:所屬畢業(yè)院校:專業(yè):畢業(yè)時間:聯(lián)系 :身份證號:現(xiàn)地址為明確甲、乙雙方實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原那么,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議.第一條 乙方自愿到甲方實習(xí),并承諾實習(xí)期間自覺遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的日常治理.第二條甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要,并結(jié)合乙方的實際情況為乙方合理安排實習(xí)崗位及實習(xí)工作時間.第三條乙方在甲方的實習(xí)時間為個月,即自 年 月 日起至年 月 日止.甲方安排乙方

2、到 部門,從事 工作.第四條實習(xí)期待遇:1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習(xí)進(jìn)行考核評價,乙方根據(jù)實習(xí)方案或甲方規(guī)定完成實習(xí)內(nèi)容的,甲方給予乙方實習(xí)補貼,補貼標(biāo)準(zhǔn)為,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應(yīng)的實習(xí)補助.第五條 在實習(xí)期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)?勞動合同?和甲方規(guī)章制度所享受 的福利待遇.第六條 乙方在實習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定:1、遵守甲方各項的工作紀(jì)律及治理制度,根據(jù)甲方的安排開展實習(xí)期的工作;2、服從甲方對其實習(xí)指導(dǎo)人員的安排,尊重并虛心接受實習(xí)指導(dǎo)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)及日 常治理,努力學(xué)習(xí);3、與甲方員工融洽相處,保護(hù)甲方財產(chǎn),保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機密;4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產(chǎn)損

3、失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機密而給甲方造 成技術(shù)和商業(yè)利益損害,那么乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任.第七條 實習(xí)期間甲方應(yīng)遵守以下規(guī)定:1、甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行勞動平安培訓(xùn),包括但不限于工作紀(jì)律、平安責(zé)任、工作注意事 項等.并為乙方提供國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身平安,因乙方 的原因造成的平安事故責(zé)任由乙方承擔(dān).如乙方在實習(xí)期間發(fā)生意外,均由乙方自行 承擔(dān).2、甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實習(xí)崗位;如乙方由于個人水平和身體原 因,不能參加正常的實習(xí)活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度, 甲方有權(quán)提前終止乙方實習(xí)活動并解除本協(xié)議.3、甲方應(yīng)安排專門的指導(dǎo)人員對乙方進(jìn)行技術(shù)

4、指導(dǎo)和日常治理,并結(jié)合實際情況,為 乙方提供學(xué)習(xí)專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的時機,并委派有關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo).4、實習(xí)期結(jié)束時,根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實習(xí)鑒定.第八條協(xié)議解除:1、 甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除.如乙方欲提前解除本協(xié)議,應(yīng)提前7天以書面形式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并在完成工作交接前方可與甲方終止實習(xí)合同,否那么,乙方應(yīng)賠償由此給甲方造成的損失.2、乙方如有違法行為、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議.3、實習(xí)期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習(xí)要求、或者不能勝任實習(xí)工作,可向乙方提出解除實習(xí)協(xié)議,在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議.4、如果乙方實習(xí)或者工作中不能與同事和睦相處、作風(fēng)散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議.給造成甲方損失的,乙方承擔(dān)賠償責(zé)任.5、實習(xí)期滿,實習(xí)協(xié)議自動解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,那么應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動合同.6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的.第九條其它事項:1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習(xí)關(guān)系,不構(gòu)成勞動合同關(guān)系.2、實習(xí)期間,乙方在履行工作責(zé)任中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有.3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔(dān)的責(zé)任,并不免除乙方根據(jù)法律應(yīng)向甲方承擔(dān)的責(zé)任.4、

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