學?？責熆荚u獎懲制度.doc

1、 學?？責熆荚u獎懲制度撰寫人：_日 期：_學校控煙考評獎懲制度為了創(chuàng)造良好的無煙環(huán)境，培養(yǎng)教職員工健康的行為習慣，保障廣大教職員工的身心健康，特制定本制度1、認真學習和貫徹關于禁煙的規(guī)定，在學校內(nèi)做好禁煙的宣傳工作。學校各辦公室、實驗室、圖書室、閱覽室、會議室等共場所嚴禁吸煙，并設有醒目的禁煙標志，工作區(qū)以內(nèi)，任何場所均為無煙區(qū)，不放置煙具，不相互敬煙。2、對學生家長及有關來訪人員，每位教職工都有責任和義務勸阻其嚴禁吸煙，制止不文明行為。若聽之任之，不加勸阻，致使其在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙，相關人員將受到通報批評，情節(jié)嚴重的將受到處罰。3、學校控煙領導小組每月對各年級辦公室及各處室控煙情況進行檢查，并對

2、檢查情況進行分析，提出整改措施和獎懲意見，落實獎懲。凡抽查中發(fā)現(xiàn)教員工違反上述規(guī)定第一次罰_元，第二次罰_元。4、學校設立最佳控煙獎，每年評選一次，對能認真履行監(jiān)督巡查員職責，鼓勵和幫助吸煙教職員工戒煙的監(jiān)督員給予一定的表彰獎勵，年度考核加_分。5、學校控煙工作實行“誰主管誰負責”制度，嚴格按照人員職責進行工作，若有違反，對當事人和直接領導予以大會點名批評，重復出現(xiàn)則按相關要求予以處罰。6、監(jiān)督員如不認真履行職責，或徇私舞弊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)也納入本人考核。7、對嚴重違反學?？責熞?guī)定教師除執(zhí)行上述規(guī)定外，還納入個人師德考核，并且年度考核不能評為優(yōu)秀。壽縣三覺鎮(zhèn)廟橋教學點_年_月第二篇：學?？責熆荚u獎懲

3、制度控煙考評獎懲制度為深入貫徹落實_市公共場所控制吸煙條例（以下簡稱條例），加強本?？責煿ぷ?，消除和減少煙草煙霧危害，保障學生及教職工的身體健康，不斷拓展健康教育的內(nèi)涵，努力營造”健康_、無煙_”的良好氛圍。結(jié)合我校實際，特制定本考評獎懲制定。一、教師1、遵守禁煙條例作為教職工考核評優(yōu)的一項硬指標，若教職工在校被查獲有抽煙行為，取消當年評優(yōu)評先資格。2、教職工不遵守條例吸煙者，學校在績效工資中給予扣款。3、具體懲罰：校級干部校內(nèi)吸煙罰_元/次；副校級干部校內(nèi)吸煙罰_元/次；中層干部校內(nèi)吸煙罰_元/次；普通教職工校內(nèi)吸煙罰_元/次；4、外來人員在校內(nèi)吸煙，相關人員必須馬上上前制止。5、各行政、年

4、級及所有辦公室要認真落實條例精神，對照標準進行自查，找出不足，制定措施，進行整改，并把是否吸煙作為文明組室及教職工評定各種先進的內(nèi)容之一。各教師辦公室若查獲教職工有抽煙行為_人次以上，取消參評“文明辦公室”資格。5、擬定選出“無煙辦公室”，并對評選出的“無煙辦公室”進行表彰。二、學生1、學生違反條例吸煙者，學校將作出通報批評及警告的紀律處分；重復違反條例吸煙者，須接受學校和家長的共同教育，寫出戒煙保證書予以公示，并作警告以上的紀律處分。2、學生違規(guī)者取消評選三好學生、獎學金等評優(yōu)資格，取消評選明星學生資格，取消助學金、幫困補助等資格，該生所在班級取消優(yōu)秀班級評選資格，并與班級考核掛鉤。3、學生

5、在寢室不遵守條例吸煙者，取消該寢室評優(yōu)評先資格及該寢室優(yōu)秀室長等評優(yōu)資格。4、積極開展禁煙活動的評選活動，擬定選出“無煙年級”及“無煙班級”，并對評選出的“無煙年級”及“無煙班級”進行表彰。第三篇：控煙考評獎懲制度單位控煙考核辦法及獎懲制度一、控煙工作辦公室每周不定期_抽查，重點檢查科室控煙制度建立與落實情況，把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時發(fā)放到各部門，并要求及時整改。二、各股室、服務站必須認真貫徹控煙制度，認真執(zhí)行本股室的控煙規(guī)定，負責所屬區(qū)域內(nèi)的控煙工作，發(fā)現(xiàn)有吸煙人員，及時勸阻，保證控煙區(qū)內(nèi)無吸煙者、無煙頭。三、控煙區(qū)實行包干負責，各部門負責范圍內(nèi)發(fā)生吸煙現(xiàn)象，負責人負監(jiān)管失職之責。四、全局員工不

6、得在控煙區(qū)內(nèi)吸煙，違反者若被督查或_屬實，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴重警告，第三次給予全局通報批評。五、對無視禁煙制度，造成重大影響的部門或個人，將按局規(guī)定進一步追究責任。六、本制度從發(fā)布之日起執(zhí)行。二一_年_月十八日_區(qū)人口和計劃生育局控煙控煙考評獎懲標準一、考核控煙辦公室在局控煙領導小組領導下，負責全局的控煙工作，不定期_檢查考核；各股室、服務站負責人負責本股室的控煙工作和具體實施，控煙監(jiān)督員負責所在區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生。二、處罰1、股室無控煙負責人。（處罰_元）2、股內(nèi)無明顯的禁煙標識，室內(nèi)未完全禁煙，發(fā)現(xiàn)有煙蒂（處罰_元）3、股室未設有控煙監(jiān)督員（處罰_元），有監(jiān)督員但被控煙領導小組檢

7、查發(fā)現(xiàn)未監(jiān)督（處罰_元）4、股室職工不明確自己負有勸阻吸煙的責任和義務（處罰_元）5、股室負責人未掌握全股室職工吸煙情況（處罰_元）6、股內(nèi)人員無故不參加控煙知識培訓（處罰_元）7、無鼓勵和幫助吸煙職工戒煙記錄（處罰_元）8、對吸煙者未提供簡短的勸導和指導（處罰_元）9、對外單位人員吸煙沒有實行勸阻的，所在股室_元/次罰款。10、全體職工不得在控煙區(qū)內(nèi)吸煙，違反者若被督查或_屬實，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴重警告，第三次給予全局通報批評。三、獎勵1、全局設立“優(yōu)秀無煙股室獎”，在開展創(chuàng)建“無煙股室”活動中，未發(fā)生違反相關規(guī)定的股室，年度獎勵_元。2、股室控煙工作負責人、監(jiān)督員、巡查員大力

8、宣傳控煙工作，在控煙知識考核中，股室員工掌握一定的控煙知識，股室獎勵_元。3、對每次都參加控煙知識培訓的職工，年終考核加_分。4、對勸阻他人吸煙成效顯著的職工，獎勵_元。二一_年_月十八日控煙考評獎懲記錄表股室：_年月項目內(nèi)容巡查內(nèi)容巡查情況獎懲意見1.本股室職工是否在服務窗口、辦公室、公共場所等所有非吸煙區(qū)吸煙是否2.是否有穿工作服吸煙（無論何時何地）情況是否3.是否接受來訪者的敬煙是否4.是否告知來訪者及家屬不要在禁煙區(qū)域內(nèi)吸煙是否5.是否掌握控煙的方法和技巧，鼓勵和幫助吸煙者戒煙是否6.控煙不力的職工個人是否參加了各類先進的評比是否7.控煙不好的股室是否參加了先進股室的評比是否8.股室區(qū)

9、域內(nèi)是否實現(xiàn)了無擺放煙具、無吸煙者、無煙頭是否9.其他情況記錄：簽署巡查人：處理情況：說明。沒有發(fā)現(xiàn)問題的在檢查情況欄內(nèi)打“”，有問題的要準確記錄，并及時反饋相關負責人或領導小組。第四篇：控煙考評獎懲制度控煙考評獎懲制度1.將控煙工作納入醫(yī)院的衛(wèi)生檢查中，成立控煙領導_，切實履行職責，擔負起單位禁煙的_、檢查、督促與整改等工作。2.各科室簽訂創(chuàng)建無煙科室責任書，努力使所禁煙工作走上制度化、規(guī)范化軌道，并取得實實在在的效果。3.辦公區(qū)域貼有醒目的禁煙標識，室內(nèi)完全禁煙，不準在及履行工作職責的環(huán)境、場所吸煙。4.設定在住院大樓右側(cè)為指定吸煙區(qū)。5.所有班子和科室負責人要發(fā)揮表率示范作用，帶頭不吸煙

10、，勸阻吸煙，積極控煙，切實將控煙工作落到實處。6.全體職工都負有勸阻吸煙的責任和義務。各科室設立控煙監(jiān)督員，負責檢查和督促禁煙工作。7.控煙巡查員，每月不定時抽查，結(jié)果納入考核。發(fā)現(xiàn)科室內(nèi)有吸煙行為存在或包干區(qū)內(nèi)有煙蒂的，一次扣_分。8.利用政治學習和業(yè)務學習及其他活動載體，開展多種形式的控煙宣傳和健康教育，提高控煙意識，進一步使全體職工認識到吸煙對自己和他人的危害，努力實現(xiàn)從“要我戒”向“我要戒”的轉(zhuǎn)變，積極營造健康、清潔、禁煙的良好工作、生活環(huán)境。第五篇：控煙考評獎懲制度控煙考評獎懲制度為了規(guī)范并有效促進控煙工作的開展，特制定以下獎懲制度。一、考核范圍辦公室、會議室、服務大廳。二、考核辦法考核采取平時考核和年終考核相結(jié)合，考核由鄉(xiāng)控煙領導小組按照“無煙單位考核評分標準”考核。工作人員要嚴格執(zhí)行控煙規(guī)定，發(fā)現(xiàn)居民群眾來鄉(xiāng)辦事者吸煙，及時勸阻，保證控煙區(qū)內(nèi)無吸煙者、無煙頭及煙具。三、獎懲措施1、年度評選“遵守鄉(xiāng)控煙制度積極分子”。對能遵守鄉(xiāng)控煙制度、并有突出表現(xiàn)的“煙民”給予積極肯定和鼓勵。2、年度評選“優(yōu)秀控煙監(jiān)督員”。對能認真履行監(jiān)督員職責，鼓勵和幫助吸