


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、化妝品銷售人員提成方案附折扣及提成This manuscript was revised on November 2& 2020化妝品銷售人員提成方案下面是某化妝品企業(yè)制定的銷售人員提成方案,供讀者參考。飩雖鎖豊員握成方奚一一、目的1. 有效激勵(lì)公司化妝品銷售人員,捉高其銷售積極性。2. 明確公司化妝品銷售人員的提成比例、提成計(jì)算方式等與銷售捉成相關(guān)問題,規(guī)范公司化妝品銷 售人員扌是成管理。3. 促進(jìn)公司化妝品銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)和公司銷售戰(zhàn)略的達(dá)成。二、適用范圍1. 本公司宜接進(jìn)行化妝品柜臺(tái)銷售的線人員。2. 化妝品柜長(zhǎng)、化妝品銷售主管和化妝品銷售經(jīng)理等化妝品銷售管理人員。三、提成周期1.
2、 公司化妝品線銷售人員的銷售捉成每月計(jì)提-次,具體計(jì)提周期為本月的第-天至本月的最后 一天。2. 公司化妝品銷售管理人員的銷售捉成按季度計(jì)提。四、提成比例設(shè)置()化妝品線銷售人員的銷售捉成比例設(shè)置化妝品線銷售人員的銷售提成比例設(shè)置如下農(nóng)所示?;瘖y品一線銷售人員的銷售提成比例設(shè)置表月銷售額(萬元)售價(jià)提成比例15 (含)以上折(含以上2%(含)折%(含)折%(含)折%10 (含)15折(含)以上%(含)折%(含)折%(含)折%10以下折(含以上%(含)折%(含)折%(含)折1%說明1. 折扣的基礎(chǔ)是公司化妝品的統(tǒng)一標(biāo)價(jià)2. 提成比例的基礎(chǔ)是月銷售額3實(shí)際售價(jià)為標(biāo)價(jià)折以下的化妝品銷售提成.根據(jù)具體
3、活動(dòng)情況.在活動(dòng)之前由公司銷 吿總監(jiān)確定并公布(二)化妝品銷售管理人員的提成比例設(shè)宜化妝品銷售管理人員的提成比例設(shè)宜如下表所示?;瘖y品銷售管理人員的提成比例設(shè)置表提成類別提成比例說明銷售提成參照“化妝品一線銷售人員的銷售提成比例設(shè)宜表”中化妝品一線銷售人員的提成比例設(shè)宜1. 是化妝品銷售管理人員直接參與化妝品銷售所獲得的提成2. 是提成依據(jù)是化妝品銷售管理人員自己所銷售的化妝品總額管理提成%1. 化妝品銷售管理人員進(jìn)行銷售管理所獲得的提成2. 提成依據(jù)是所管轄范囤內(nèi)化妝品的銷售總額五、提成發(fā)放(-)提成發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)化妝品銷皆人員的提成發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)如下表所示?;瘖y品銷售人員的提成發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)表銷售人員級(jí)別任務(wù)完成率提成發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)化妝品一線銷售人員100% (含)以上按提成總額的105%發(fā)放90% (含)100%按提成總額的9洪發(fā)放80% (含90$按提成總額的80%發(fā)放70% (含80%按提成總額的60%發(fā)放70%以下不發(fā)放提成化妝品銷售管理人員90% (含)以上全額發(fā)放提成80% (含)90$按提成總額的80%發(fā)放70% (含)80%按提成總額
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年12月2025廣東惠州市惠陽區(qū)公開招聘碩博士研究生及專業(yè)技術(shù)人員13人筆試歷年典型考題(歷年真題考點(diǎn))解題思路附帶答案詳解
- 2025年溶劑綠7合作協(xié)議書
- 《書憤》(教學(xué)設(shè)計(jì))-2024-2025學(xué)年高二語文選擇性必修中冊(cè)同步備課系列(教學(xué)設(shè)計(jì)+教學(xué)設(shè)計(jì))(統(tǒng)編版2019)
- 2024四川資陽高新投資集團(tuán)有限公司人員招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 第二單元第三節(jié)2.《修改表格》教學(xué)設(shè)計(jì) 2023-2024學(xué)年粵教版(2007)初中信息技術(shù)七年級(jí)上冊(cè)
- Unit 1 What's he like Part B Read and write大單元整體教學(xué)設(shè)計(jì)表格式-2024-2025學(xué)年人教PEP版英語五年級(jí)上冊(cè)
- 第16課《最苦與最樂》教學(xué)設(shè)計(jì)2023-2024學(xué)年統(tǒng)編版語文七年級(jí)下冊(cè)
- Module 1 wonders of the world unit 2 The Grand Canyon was not just big 英文版教學(xué)設(shè)計(jì) 2024-2025學(xué)年外研版九年級(jí)英語上冊(cè)
- 2025年黑龍江省大慶市單招職業(yè)傾向性測(cè)試題庫參考答案
- 2025年黑龍江交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)握新殬I(yè)適應(yīng)性測(cè)試題庫審定版
- 數(shù)字賦能農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實(shí)證研究
- Unit 1 My school Part B Let's talk(教學(xué)設(shè)計(jì))-2023-2024學(xué)年人教PEP版英語四年級(jí)下冊(cè)
- 新版華師大版八年級(jí)下數(shù)學(xué)教案全冊(cè)
- 高中主題班會(huì) 《哪吒2》:成長(zhǎng)與蛻變課件-高一下學(xué)期開學(xué)主題班會(huì)
- 《教育強(qiáng)國建設(shè)規(guī)劃綱要(2024-2035年)》解讀與專題培訓(xùn)
- 【歷史】“開元盛世”課件-+2024-2025學(xué)年統(tǒng)編版歷史七年級(jí)下冊(cè)
- 2025年春新人教版化學(xué)九年級(jí)下冊(cè)課件 第九單元 溶液 1-課題1 溶液及其應(yīng)用 第1課時(shí) 溶液的形成
- 2024-2025學(xué)年高中物理第十二章機(jī)械波4波的衍射和干涉課時(shí)作業(yè)含解析新人教版選修3-4
- 2025年新華師大版數(shù)學(xué)七年級(jí)下冊(cè)全冊(cè)導(dǎo)學(xué)案
- 《供熱工程》課件
- 倉管員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論