



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、20xx 年度統(tǒng)計(jì)執(zhí)法工作總結(jié)1、 主要工作1、 扎實(shí)開展統(tǒng)計(jì)法制宣傳教育首先,我們認(rèn)真的組織開展統(tǒng)計(jì)“五五”普法的宣傳的教育,在全區(qū)開展了統(tǒng)計(jì)“五五”普法的函授的教育的活動(dòng)。其次,我們還利用各類的專業(yè)的會(huì)議,宣傳統(tǒng)計(jì)法 、學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)法 ,強(qiáng)調(diào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量是統(tǒng)計(jì)工作的生命,教育大家的依法的統(tǒng)計(jì)、依法的行政,堅(jiān)持實(shí)事求是的原則開展統(tǒng)計(jì)的工作,做到摸實(shí)情、報(bào)真數(shù)。第三,我們結(jié)合創(chuàng)建文明效能機(jī)關(guān)和開展統(tǒng)計(jì)優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動(dòng), 對統(tǒng)計(jì)行政執(zhí)法內(nèi)容進(jìn)行了公示。第四,邀請統(tǒng)計(jì)專家就“如何加強(qiáng)依法統(tǒng)計(jì)、強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)服務(wù)功能” 給全區(qū)廣大干部職工講授統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識。 通過廣泛的深入的統(tǒng)計(jì)法制宣傳教育活動(dòng)的開展, 全區(qū)各級
2、領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大統(tǒng)計(jì)人員的統(tǒng)計(jì)法制意識得到明顯增強(qiáng),統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量得到進(jìn)一步提高。2、 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識,切實(shí)把統(tǒng)計(jì)執(zhí)法工作落到實(shí)處根據(jù)全市統(tǒng)計(jì)法規(guī)工作會(huì)議要求, 領(lǐng)導(dǎo)高度重視, 為強(qiáng)化我區(qū)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法工作, 特成立了由局長任組長, 副局長及專業(yè)人員為成員的統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、落實(shí)此項(xiàng)工作。從XX 年各專業(yè)的年報(bào)工作抓起,首先在專業(yè)年報(bào)會(huì)上強(qiáng)調(diào)今年的統(tǒng)計(jì)執(zhí)法工作, 其次以攀東統(tǒng)XX21 號文件形式對經(jīng)常遲報(bào)報(bào)表的 30 家單位在會(huì)上進(jìn)行了通報(bào)批評。 并制發(fā)了 關(guān)于在全區(qū)開展統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查的通知 , 通知要求各基層單位認(rèn)真做好自查等迎檢工作。從3月初到 8 月底, 歷經(jīng) 5 個(gè)
3、多月時(shí)間, 采取各種形式共檢查80 家單位,發(fā)現(xiàn)違法行為 35 起,發(fā)出統(tǒng)計(jì)催報(bào)通知書 1 份,責(zé)令改正通知書 4份。 整個(gè)執(zhí)法過程以規(guī)上工業(yè)和建筑企業(yè)為重點(diǎn), 采用重點(diǎn)檢查與抽樣檢查相結(jié)合的方式,查處4 家企業(yè),收到了預(yù)期效果,進(jìn)一步提高了統(tǒng)計(jì)執(zhí)法在統(tǒng)計(jì)工作中的嚴(yán)肅性,有利于規(guī)范統(tǒng)計(jì)人員的工作行為,制止各種統(tǒng)計(jì)違法行為的出現(xiàn)。3、 建立健全各項(xiàng)工作制度,始終堅(jiān)持執(zhí)法為統(tǒng)計(jì)服務(wù)為進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)計(jì)行為,我們建立了數(shù)據(jù)質(zhì)量評審和查詢制度,堅(jiān)持做到: 對基層上報(bào)的各類專業(yè)數(shù)據(jù)逐一進(jìn)行評審, 有疑問的暫不匯總,通過電話查詢或填發(fā)統(tǒng)計(jì)查詢意見書 ,要求有關(guān)單位限期核實(shí)并說明原因。另外,我們還制定了東區(qū)統(tǒng)計(jì)
4、工作考核制度,分專業(yè)對報(bào)表報(bào)送時(shí)間和報(bào)表質(zhì)量進(jìn)行記錄考核。4、 加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)統(tǒng)計(jì)工作涉及全社會(huì)的方方面面, 工作難度大, 如何搞好轄區(qū)統(tǒng)計(jì)工作,統(tǒng)計(jì)執(zhí)法工作顯得尤為重要。執(zhí)法工作做得好不好,與統(tǒng)計(jì)執(zhí)法人員的素質(zhì)、 隊(duì)伍建設(shè)有密切關(guān)系。 為了適應(yīng)新時(shí)期的統(tǒng)計(jì)工作,我局要求專業(yè)技術(shù)人員利用業(yè)余時(shí)間多學(xué)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)知識, 不但要精通本專業(yè)知識, 而且也必須熟悉其他專業(yè)知識, 并且利用以會(huì)代訓(xùn)等辦法學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)法律法規(guī), 培養(yǎng)了一批既懂專業(yè)又懂法律的統(tǒng)計(jì)人才, 增強(qiáng)了統(tǒng)計(jì)執(zhí)法工作的力量。2、 主要成效從今年抽查情況來看,被抽查的統(tǒng)計(jì)調(diào)查單位在統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)方面,如建立臺帳、上報(bào)報(bào)表的原始憑證、統(tǒng)計(jì)檔案管理情
5、況,以及統(tǒng)計(jì)人員持證上崗等情況都比往年好, 依法統(tǒng)計(jì)意識增強(qiáng), 統(tǒng)計(jì)報(bào)表的數(shù)據(jù)質(zhì)量有所提高。1、 社會(huì)上對統(tǒng)計(jì)工作的重視程度有了新提高。深入廣泛地開展統(tǒng)計(jì)普法教育工作, 反映在各級領(lǐng)導(dǎo)重視和支持統(tǒng)計(jì)工作, 在人力和物力方面增加投入,為統(tǒng)計(jì)法制工作的開展提供了有利條件。2、 統(tǒng)計(jì)部門依法統(tǒng)計(jì)的意識不斷增強(qiáng)。通過內(nèi)部監(jiān)督檢查,提高了依法統(tǒng)計(jì)的自覺性,從過去只查別人,今年轉(zhuǎn)變?yōu)橄炔樽约海_實(shí)從思想上引起了高度重視。 尤其是對統(tǒng)計(jì)資料的檔案管理, 進(jìn)一步得到了規(guī)范。3、 基層單位依法統(tǒng)計(jì)的意識有了較大的轉(zhuǎn)變。主要表現(xiàn)在:一是廣大統(tǒng)計(jì)人員恪守職業(yè)道德,按照統(tǒng)計(jì)法和統(tǒng)計(jì)制度的規(guī)定及時(shí)全面地提供統(tǒng)計(jì)資料;二
6、是統(tǒng)計(jì)上報(bào)渠道較順暢 ;三是統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量有較大的提高 ;四是基層單位通過自查自糾,受到了一次很好的統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)教育。4、 執(zhí)法大檢查與日常檢查相結(jié)合,落實(shí)了執(zhí)法責(zé)任制。我們充分發(fā)揮各級檢查機(jī)構(gòu)和法律文書的作用, 有效地遏制了統(tǒng)計(jì)活動(dòng)中的違法行為。對重點(diǎn)抽查中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計(jì)違法行為認(rèn)真查處,并依照統(tǒng)計(jì)法、 四川省統(tǒng)計(jì)管理?xiàng)l例的有關(guān)規(guī)定分別對4 家單位作出了限期整改的處理決定。三、 存在的問題我局統(tǒng)計(jì)行政執(zhí)法工作取得了一些成績, 但仍存在一些不足, 主要表現(xiàn)在: 一是基層存在對自查自糾工作不重視現(xiàn)象, 在抽查檢查時(shí)發(fā)現(xiàn), 有些單位在面上看似開展了自查自糾工作, 但實(shí)質(zhì)上只是流于形式,認(rèn)為年年檢查是一種形式,存在應(yīng)付問題 ;二是個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作安排不到位、配合不到位,認(rèn)為統(tǒng)計(jì)工作可有可無 ;三是有少數(shù)單位對統(tǒng)計(jì)工作認(rèn)識不夠,造成統(tǒng)計(jì)人員更換頻繁,難以穩(wěn)定;四是有少數(shù)單位統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作建設(shè)不夠扎實(shí), 特別是在統(tǒng)計(jì)臺帳建立方面沒有完全按要求建立健全??偨Y(jié)今年的統(tǒng)計(jì)執(zhí)法工作, 我們認(rèn)為, 統(tǒng)計(jì)部門要認(rèn)真落實(shí)執(zhí)法責(zé)任制,緊緊圍繞維護(hù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)性這一核心,從自身抓起,認(rèn)真規(guī)范統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的收集、整
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 手工具產(chǎn)品可靠性與壽命預(yù)測技術(shù)考核試卷
- 2025員工終止勞動(dòng)合同協(xié)議書范本
- 遼寧省重點(diǎn)高中沈陽市郊聯(lián)體2024-2025學(xué)年高二下學(xué)期4月月考政治試題(含答案)
- 諾如病毒知識培訓(xùn)
- 2025年軍隊(duì)文職人員-公務(wù)員核心備考題庫(含典型題、重點(diǎn)題)
- 2025年高考?xì)v史選擇題高分秘籍
- 加強(qiáng)學(xué)生手機(jī)管理班會(huì)
- 2024年秋季新人教版PEP版三年級上冊英語全冊教案
- 2025年2月份創(chuàng)意設(shè)計(jì)類辦公用品知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議
- 部隊(duì)?wèi)?yīng)聘簡歷范文
- 中國資源循環(huán)集團(tuán)有限公司招聘真題2024
- 2024福建省能源石化集團(tuán)有限責(zé)任公司秋季社會(huì)招聘120人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025年中國中壓變頻器市場競爭策略及行業(yè)投資潛力預(yù)測報(bào)告
- 吉林省吉林市2024-2025學(xué)年高三下學(xué)期3月三模試題 英語 含答案
- 2025-2030直銷銀行行業(yè)發(fā)展分析及投資戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 百師聯(lián)盟2025屆高三一輪復(fù)習(xí)聯(lián)考(五)政治試題含答案
- 2025年常州紡織服裝職業(yè)技術(shù)學(xué)院單招綜合素質(zhì)考試題庫及答案1套
- 2025年四川長寧縣國恒資本控股集團(tuán)有限公司招聘筆試參考題庫附帶答案詳解
- 國開2025年《會(huì)計(jì)政策判斷與選擇》形考任務(wù)1-9答案
- 2025年全國普通話水平測試15套復(fù)習(xí)題庫及答案
- 2024年天津醫(yī)科大學(xué)眼科醫(yī)院自主招聘考試真題
評論
0/150
提交評論