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文檔簡介
1、以市場導(dǎo)向為主的金融專業(yè)立體教學(xué)形式論文摘要:高等教育的專業(yè)根底課教學(xué),必須創(chuàng)新教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)方法,進步教學(xué)的有效性,目的是提升學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)和理論操作才能。因此,選取專業(yè)根底課?金融學(xué)?作為研究對象,結(jié)合?金融學(xué)?課程的教學(xué)特點,以人才市場需求為前提,嘗試建立適應(yīng)本科學(xué)生金融專業(yè)的理論教學(xué)創(chuàng)新體系。關(guān)鍵詞:金融學(xué);市場需求;理論教學(xué);創(chuàng)新體系引言我國金融業(yè)改革已進入關(guān)鍵時期,為進一步推進中國金融改革進程,必須施行金融人才戰(zhàn)略,充分滿足中國金融經(jīng)濟建立的需要。從我國經(jīng)濟金融改革與開展對人才和人力資源的需求構(gòu)造來看,社會既需要高素質(zhì)的創(chuàng)新型研究人才、高端經(jīng)營管理人才,更需要大量既受過系統(tǒng)化金融理
2、論熏陶又精通金融實務(wù)運作的復(fù)合型應(yīng)用人才。本文立足于我國金融市場的開展及其對金融人才的需求趨勢,討論改革理論教學(xué)體系,以培養(yǎng)一大批既有扎實的理論根底,又可以在金融業(yè)務(wù)理論中嫻熟地運用金融分析技術(shù),具有較強的處理各種金融業(yè)務(wù)才能的高素質(zhì)的應(yīng)用型金融專門人才的方略。一、金融人才市場的供求關(guān)系現(xiàn)狀我國金融人才市場需求量宏大,雖然每年我國相關(guān)經(jīng)濟專業(yè)的畢業(yè)學(xué)生人數(shù)眾多,但是由于符合金融機構(gòu)人才需求標準理論動手才能強的復(fù)合型專業(yè)人才較少,因此,出現(xiàn)了金融人才市場的供求失衡情況。從我國目前金融教育的供求關(guān)系看,一方面,國內(nèi)許多金融類企業(yè)面臨專業(yè)人才缺乏現(xiàn)象,金融專業(yè)人才成為緊缺人才;另一方面,從國內(nèi)各大財
3、經(jīng)院校和其他綜合類大學(xué)經(jīng)濟類專業(yè)畢業(yè)的大學(xué)生數(shù)近兩年大幅上升如圖1所示,其中有相當一批大學(xué)生畢業(yè)即面臨就業(yè)壓力,就業(yè)形勢嚴峻。究其原因,主要是由于目前我國金融學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)的質(zhì)量和專業(yè)構(gòu)造還遠遠不能滿足經(jīng)濟和社會開展的需求??梢哉f,目前金融專業(yè)人才質(zhì)量和教育構(gòu)造的矛盾已成為我國各大高校金融專業(yè)建立中亟待解決的問題。以上海為例,上海銀監(jiān)局一項關(guān)于“銀行業(yè)業(yè)務(wù)創(chuàng)新與競爭力情況調(diào)查顯示,在16家中資商業(yè)銀行中,有9家銀行認為專業(yè)人才缺乏是阻礙本行創(chuàng)新業(yè)務(wù)開展的第一或第二重要因素。各大國際金融中心城市中,倫敦和紐約金融從業(yè)人員占就業(yè)人員的比例均為11.5%以上,而上海目前的比例只有2.2%。金融專業(yè)課
4、程是培養(yǎng)金融學(xué)專業(yè)學(xué)生理論才能的知識根底,因此,向?qū)W生傳授關(guān)于本專業(yè)學(xué)科體系的重要知識和根本概念、原理,培養(yǎng)學(xué)生把握概念的復(fù)雜性,并能在詳細情境中靈敏運用,尤其為今后的金融一線工作打下堅實的根底和培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)才能、創(chuàng)新才能以及國際化技能,是金融學(xué)專業(yè)課程教學(xué)的重要目的。在學(xué)生才能培養(yǎng)方面,我們必須解決好兩個問題:一是如何適當引入多樣化教學(xué)形式,增強課堂師生互動,增強理論學(xué)習(xí)的興趣性,激發(fā)學(xué)生承受新知識、新方法的積極性和參與性;二是如何在課堂教學(xué)中引入理論教學(xué)環(huán)節(jié),培養(yǎng)學(xué)生學(xué)以致用的才能,培養(yǎng)學(xué)生的理論才能和創(chuàng)新才能。二、建立金融學(xué)專業(yè)理論教學(xué)創(chuàng)新體系一?金融學(xué)?課程理論教學(xué)形式設(shè)計的原那么1
5、.因材施教原那么。教學(xué)設(shè)計的一切活動都是為了學(xué)生的學(xué)習(xí),教學(xué)目的能否實現(xiàn),要在學(xué)生通過自己認識和開展的學(xué)習(xí)活動中加以表達。要對學(xué)生進展分析,包括分析學(xué)生對特定的學(xué)科內(nèi)容的學(xué)習(xí)、已經(jīng)具備的有關(guān)知識與技能的根底,以及對相應(yīng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容的認識與態(tài)度。在理論教學(xué)形式的設(shè)計上應(yīng)充分遵循“因材施教原那么,為每位學(xué)生建立特征檔案,通過學(xué)生和指導(dǎo)教師的雙向選擇機制,共同制定對不同個體的學(xué)習(xí)方案,并在理論教學(xué)環(huán)節(jié)有針對性地給予相應(yīng)訓(xùn)練,發(fā)揮每位學(xué)生的特長。2.供求平衡原那么。按照金融人才市場需求,有針對性地培養(yǎng)適宜人才??梢酝ㄟ^建立目的人才評估模型的方式來實現(xiàn)這一目的。運用翔實的計量檢驗方法,在大量采集和分析社會
6、金融行業(yè)人才需求特征指標數(shù)據(jù)的根底上,建立科學(xué)合理的應(yīng)用型金融人才特征指標體系,并根據(jù)這些詳細指標特征,構(gòu)造應(yīng)用型金融人才培養(yǎng)目的。同時,結(jié)合學(xué)生自身素質(zhì)特征模型數(shù)據(jù),構(gòu)造既符合學(xué)生應(yīng)用才能開展,又滿足市場需求的創(chuàng)新培養(yǎng)形式。3.創(chuàng)新原那么。包括教學(xué)生態(tài)創(chuàng)新和教學(xué)內(nèi)容創(chuàng)新兩個部分。從教師學(xué)生兩元單向信息傳遞的教學(xué)形式,轉(zhuǎn)變?yōu)榻處熑瞬判枨蠓綄W(xué)生多元多向信息傳遞的教學(xué)創(chuàng)新方式,構(gòu)建更加和諧的大學(xué)教育生態(tài),讓學(xué)生有更多的時機到業(yè)界中去,讓業(yè)界人士參與到教學(xué)活動中來。教學(xué)內(nèi)容創(chuàng)新,意指課堂授課應(yīng)不拘泥于某本教材,而應(yīng)該翻開視野,改變現(xiàn)有由教師設(shè)計教學(xué)框架、主宰教學(xué)過程、評價教學(xué)結(jié)果的形式,轉(zhuǎn)由學(xué)生主宰
7、相關(guān)形式,引導(dǎo)學(xué)生面向社會重要問題,開展主動理論和研究型學(xué)習(xí)。二建立基于市場需求的金融學(xué)專業(yè)理論教學(xué)創(chuàng)新體系1.學(xué)生素質(zhì)分析以“因材施教原那么為指導(dǎo),從微觀角度設(shè)計對教學(xué)對象的學(xué)習(xí)才能和素質(zhì)的問卷,輔以實地調(diào)研以及外部評價的根底,通過大量數(shù)據(jù)的搜集、整理和分析,構(gòu)建學(xué)生的綜合素質(zhì)模型,并運用多因素分析法以及主成分分析法,勾勒出每個學(xué)生的特征因素表,分析參與課程學(xué)習(xí)學(xué)生的共同特征和各自獨特特征。之后,通過第二步的人才市場需求特征表對應(yīng)分析,找出差距和優(yōu)勢,并通過課程理論教學(xué)體系來彌補差距、發(fā)揚優(yōu)勢。2.人才市場需求特征分析以金融機構(gòu)人才需求問卷調(diào)查數(shù)據(jù)為實證根底,通過多因素分析法構(gòu)建培養(yǎng)方案施行
8、效果指標體系外部環(huán)境因素分析,制定各環(huán)節(jié)、各流程的質(zhì)量標準,配套系統(tǒng)標準了執(zhí)行方案的途徑、方法與手段,建立質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)、保障系統(tǒng)和支持系統(tǒng),分析培養(yǎng)方案施行過程中的薄弱環(huán)節(jié)和亟待加強因子,結(jié)合學(xué)生素質(zhì)內(nèi)部環(huán)境因素分析,科學(xué)分析,因材施教,以培養(yǎng)一大批既有扎實的理論根底,且具有較強處理各種金融業(yè)務(wù)才能的應(yīng)用型金融人才。3.基于市場需求的立體教學(xué)形式創(chuàng)新教學(xué)管理方式。課堂多媒體教學(xué)和課堂討論、課后作業(yè)要有機結(jié)合。課堂討論可以有效地鍛煉學(xué)生的表達才能與歸納才能,進步學(xué)生分析問題的才能。這種互動式教學(xué)能有效進步學(xué)生自主學(xué)習(xí)的積極性,同時可以及時檢驗教學(xué)效果和學(xué)生學(xué)習(xí)情況。課后創(chuàng)新實驗的練習(xí)那么強調(diào)靈敏
9、運用才能,以分析當前金融事件為主。課程小論文的寫作那么有利于提升學(xué)生搜集資料、獨立研究的才能。同時,將學(xué)生積極參與課堂和課后創(chuàng)新實驗方案的表現(xiàn)作為其學(xué)習(xí)成績的重要參考,以鼓勵同學(xué)們積極參與討論、主動學(xué)習(xí)的能動性。建立立體教學(xué)形式。從教師隊伍的建立來看,采用教師專任制和業(yè)界人士聘任制相結(jié)合的方式,形成教師理論專家學(xué)生的三主體多向信息傳導(dǎo)形式;從學(xué)生學(xué)習(xí)方案設(shè)計來看,綜合分析學(xué)生個體特征和人才需求目的特征,為每個學(xué)生設(shè)計個性化學(xué)習(xí)方案,并在階段性教學(xué)方案中增強創(chuàng)新實驗方案的施行,培養(yǎng)學(xué)生指導(dǎo)才能、主動理論才能、人際溝通才能、團隊合作才能、獲取信息才能和批判性思維才能。情景模擬的設(shè)計,參照人才市場通用的晉升和淘汰形式,同樣建立榮譽學(xué)生制度和末位淘汰機制。參考文獻:1 錢穎一.美國大學(xué)的經(jīng)濟學(xué)教育J.東北財經(jīng)大學(xué)學(xué)報,2003,2:54-61.2 趙何敏.貨幣銀行學(xué)的創(chuàng)新與互動J.中國大學(xué)教育,2007,7:34-
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