中心幼兒園辦園章程

1、中心幼兒園辦園章程第一章 總 則第 1 條 本園中心幼兒園，以下簡稱本幼兒園、幼兒園或本園。隸屬上安鎮(zhèn)學(xué)校，是一所集 體辦幼兒園，幼兒園園長實行上安鎮(zhèn)學(xué)校校長任命制， 園長對本園安全和保育保教工作負(fù)責(zé)。第 2 條 為了持續(xù)、健康發(fā)展農(nóng)村幼兒教育事業(yè)，為全縣幼兒教育事業(yè)作出貢獻，加強本幼 兒園的科學(xué)管理，提高保育和教育質(zhì)量，特制定本章程。第 3 條 本幼兒園是對 3 周歲左右至入小學(xué)前的幼兒實施保育和教育的機構(gòu)，是我鎮(zhèn)基礎(chǔ)教 育的有機組成部分，是學(xué)前教育的基礎(chǔ)階段。第 4 條 本幼兒園的任務(wù)是：遵循幼兒教育規(guī)律，實行保育和教育相結(jié)合的原則，對幼兒實 施體、智、德、美諸方面全面發(fā)展的教育，促進幼兒

2、的身心健康和諧發(fā)展。第5條 本幼兒園招收的適齡幼兒為 3-6 周歲，學(xué)制一般為三年。本園地址：大邑縣上安鎮(zhèn)新安社區(qū)二組（原上安鎮(zhèn)中心小學(xué)校內(nèi)）。第 6 條 本園保育和教育的主要目標(biāo)是：一、體 促進幼兒身體正常發(fā)育和機能的協(xié)調(diào)發(fā)展，增強體質(zhì)，培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣、衛(wèi)生 習(xí)慣和參加體育活動的興趣。二、智 促進幼兒智力， 發(fā)展正確運用感官和運用語言交往的基本能力， 增進對環(huán)境的認(rèn)識， 培養(yǎng)有益的求知欲，培養(yǎng)初步的動手能力。三、德 萌發(fā)幼兒愛家鄉(xiāng)、愛祖國、愛集體、愛勞動、愛科學(xué)的情感，培養(yǎng)誠實、自信、好 問、友愛、勇敢、愛護公物、克服困難、 講禮貌、守紀(jì)律等良好的品德行為習(xí)慣，以及活潑、 開朗的性格。四

3、、美 培養(yǎng)幼兒初步的感受美和表現(xiàn)美的情趣和能力。第 7 條 幼兒園實行全日制的辦園形式。入園幼兒中午可在本園午餐午睡。第 8 條 本幼兒園尊重、愛護每一個幼兒，嚴(yán)禁虐待、歧視、體罰和變相體罰、侮辱幼兒人 格等損害幼兒身心健康的行為。第二章 幼兒入園及編班第 9 條 本園每年秋季招生。平時若有缺額，可隨時補招。本園對烈士子女或家中無人照顧 的殘疾人的子女和其他家庭非常困難的子女等入園，采取減、免保育費及管理費措施。我園寒假、暑假期間，可根據(jù)家長需要，本園可辦假期班。第 10 條 幼兒入園前，須按衛(wèi)生部門制定的衛(wèi)生保健制度進行體格檢查，乙肝等體檢合格 且按照兒童免疫接種要求，完全免疫接種者，方可持

4、證入園，以確保無任何傳染病進入校園 流傳。第11條 本園建成達大邑縣二級幼兒園標(biāo)準(zhǔn)；每個班的規(guī)模以有利于幼兒身心健康、便于 管理為原則，不宜過大，必要時可增加班數(shù)。第三章 幼兒園的衛(wèi)生保健第 12 條 本園嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園教育指導(dǎo)綱要和衛(wèi)生部頒發(fā)的托兒所、幼兒園衛(wèi)生保 健制度以及其他有關(guān)衛(wèi)生保健的法規(guī)、規(guī)章和制度，切實做好幼兒生理和心理衛(wèi)生保健工 作。第 13 條 本園建立幼兒健康檢查制度和幼兒健康卡。每年體檢一次，每半年測身高、視力 一次，每季度量體重一次，并對幼兒身體健康發(fā)展?fàn)顩r定期進行分析、評價。并注意幼兒的 口腔衛(wèi)生和保護視力。第 14 條 本園建立衛(wèi)生消毒、病兒隔離制度，認(rèn)真做好計劃免

5、疫和疾病防治工作。第 15 條 本園建立房屋、設(shè)施設(shè)備、消防、交通等安全防護和檢查制度；建立藥品、食物 等管理制度和幼兒由監(jiān)護人和保教人員接送制度，防止發(fā)生各種意外事故。第 16 條 本園為幼兒提供合理的膳食，提前一周編制營養(yǎng)平衡的幼兒食譜，定期計算和分 析幼兒的進食量和營養(yǎng)攝取量。第 17 條 本園保證供給幼兒飲用開水，保證幼兒的飲水衛(wèi)生；并且培養(yǎng)幼兒良好的大、小 便習(xí)慣，不限制幼兒便溺的次數(shù)、時間等。第 18 條 積極開展適合幼兒的體育活動，每日戶外體育活動不得少于1 小時，同時加強冬季鍛煉。充分利用日光、空氣、水等自然因素，以及本地的自然環(huán)境，有計劃地鍛煉肌體， 增強身體的適應(yīng)和抵抗能力

6、。本園將對體弱或有疾病的幼兒予以特殊照顧。第 19 條 本園夏季通過室內(nèi)的空調(diào)等設(shè)備保證做好防暑降溫工作；冬季保證做好防寒保暖 工作，防止中暑和凍傷。第四章 幼兒園的教育第 20 條 本幼兒園教育工作的原則是：1、體、智、德、美諸方面的教育互相滲透，有機結(jié)合。2、遵循幼兒身心發(fā)展的規(guī)律，符合幼兒的年齡特征，注重個體差異，因人施教，引導(dǎo)幼兒 個性健康發(fā)展。3、面向全體幼兒，熱愛幼兒，堅持積極鼓勵、啟發(fā)誘導(dǎo)的正確教育。4、合理地綜合組織各方面的教育內(nèi)容，并滲透于幼兒一日生活的各項活動中，充分發(fā)揮各 種教育手段的交互作用。5、創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的良好環(huán)境，為幼兒提供活動和表現(xiàn)能力的機會與條件。6、以游

7、戲為基本活動，寓教育于各項活動之中。第 21 條 本園幼兒一日活動的組織動靜交替，注重幼兒的實踐活動，保證幼兒愉快的、有 益的活動。第 22 條 幼兒園日常生活的組織，從實際出發(fā)，建立必要的合理的常規(guī)，堅持一貫性、一 致性和靈活性的原則，培養(yǎng)幼兒的良好習(xí)慣和初步的生活自理能力。第 23 條 幼兒園的教育活動是有目的、有計劃引導(dǎo)幼兒生動、活潑、主動活動的、多種形 式的教育過程。第 24 條 游戲是對幼兒進行全面發(fā)展教育的重要形式。本幼兒園根據(jù)幼兒的年齡特點選擇和指導(dǎo)游戲； 因地制宜地為幼兒創(chuàng)設(shè)游戲條件 （時間、 空間、材料），游戲材料強調(diào)多功能和可變性；充分尊重幼兒選擇游戲的意愿，鼓勵幼兒 制作

8、玩具，根據(jù)幼兒的實際經(jīng)驗和興趣，在游戲過程中給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)，保持愉快的情緒， 促進幼兒能力和個性的全面發(fā)展。第 25 條 本園對幼兒的品德教育以情感教育和培養(yǎng)幼兒的良好行為習(xí)慣為主，注重潛移默 化的影響，并貫穿于幼兒生活以及各項活動之中。第 26 條 本園在各項活動的過程中，根據(jù)幼兒不同的心理發(fā)展水平，注重培養(yǎng)幼兒良好的 個性心理品質(zhì)，尤其注重根據(jù)幼兒的個體差異，研究有效的活動形式和方法，不強求一律。第 27 條 本幼兒園使用全國統(tǒng)一使用的普通話。第 28 條 本園將與我鎮(zhèn)小學(xué)密切聯(lián)系、互相配合，注意兩個階段教育的相互銜接。第五章 幼兒園的園舍、設(shè)備第 29 條 本幼兒園設(shè)幼兒活動室、兒童廁所

9、、盥洗室、保健用房、辦公用房、廚房、幼兒 寢室和教職工值班室等。第 30 條 本幼兒園有與其規(guī)模相適應(yīng)的戶外活動場地，配備必要的游戲和體育活動設(shè)施， 創(chuàng)造條件開辟砂地、動物飼養(yǎng)角及種植園地。根據(jù)本園的幼兒特點，綠化、美化園地 第 31 條 本幼兒園配備有適合幼兒特點的桌椅、玩具架、盥洗衛(wèi)生用具，以及其他必要的 教具、玩具、圖書、音樂器材等。本園還設(shè)有若干活動器械。第 32 條 本園規(guī)劃面積定額、建筑設(shè)計要求、教具玩具的配備，嚴(yán)格按重慶市二級幼兒園 的等級標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定執(zhí)行。第六章 幼兒園的工作人員第 33 條 本幼兒園按編制標(biāo)準(zhǔn)、上級要求和實際確定園長，全權(quán)負(fù)責(zé)本園的管理。根據(jù)要 求安排一名學(xué)校校

10、級領(lǐng)導(dǎo)分管幼兒園工作。并設(shè)幼兒教師、保育員和其他人員。教師、保育員和其他工作人員均采取公開、公平、公正、擇優(yōu)的辦法聘任，其任期為 1 年，于每年 8 月 25 日頒發(fā)聘書。第 34 條 本幼兒園的一切工作人員必須擁護黨的基本路線，熱愛幼兒教育事業(yè)，愛護、尊 重、關(guān)心幼兒，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識和技能，提高文化和專業(yè)水平，教態(tài)、著裝、言談、舉止 符合教育要求。品德良好、忠于職守、為人師表、身體健康。第 35 條 本幼兒園的園長除符合本章程第 34 條的要求外，應(yīng)具備幼兒師范學(xué)校畢業(yè)及其以 上學(xué)歷。同時還應(yīng)有一定的教育工作經(jīng)驗和組織管理能力， 原則上應(yīng)獲得幼兒園園長崗位培 訓(xùn)合格證書。園長負(fù)責(zé)本園的全面

11、工作，其主要職責(zé)如下：1、貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級教育主管部門和幼兒園主管 單位（上安鎮(zhèn)學(xué)校）的規(guī)定；2、領(lǐng)導(dǎo)幼兒園的教育工作、衛(wèi)生保健工作、安全保衛(wèi)工作；3、負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度；4、指導(dǎo)、檢查、評估教師、保育員和其他工作人員的工作，并給予獎懲；5、負(fù)責(zé)本園的教師、保育員和其他工作人員的思想工作，組織他們進行文化、業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)， 并為他們的政治和文化、業(yè)務(wù)進修創(chuàng)造必要的條件；6、關(guān)心和逐步改善園內(nèi)各類工作人員的生活、工作條件，維護他們的合法權(quán)益；7、組織管理本園的園舍及設(shè)備，由上安鎮(zhèn)學(xué)校統(tǒng)一管好用好經(jīng)費；8、組織和指導(dǎo)家長工作，負(fù)責(zé)與社區(qū)的聯(lián)系與合作。幼兒

12、園的后勤及財務(wù)工作由上安鎮(zhèn)學(xué)校統(tǒng)一管理。第 36 條 本幼兒園教師必須取得教師資格條例規(guī)定的幼兒園教師資格或?qū)Ｎ目假Y格證 書，并符合本章程第 34 條的規(guī)定。幼兒園教師對本班工作全面負(fù)責(zé)，其主要職責(zé)如下：1、觀察、了解本園幼兒，依據(jù)國家規(guī)定的幼兒園課程標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合本班幼兒的具體情況，制 定和執(zhí)行教育工作計劃，完成教育任務(wù)，達到教育目標(biāo)；2、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度，知道并配合保育員管理本班幼兒的生活和做好衛(wèi) 生保健工作；3、與家長保持經(jīng)常聯(lián)系，了解幼兒家庭的教育環(huán)境，商討符合幼兒特點的教育措施，共同 配合完成教育任務(wù)；4、參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和幼兒教育的研究活動；5、定期向園長匯報工作，并接受其

13、檢查和指導(dǎo)。第 37 條 本幼兒園的保育員除符合本章程第 34 條規(guī)定外，還應(yīng)具備初中畢業(yè)以上學(xué)歷，并 受到幼兒保育的職業(yè)培訓(xùn)。本幼兒園的保育員的主要職責(zé)如下：1、負(fù)責(zé)指定各班房舍、設(shè)備、環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作；2、在教師的指導(dǎo)下，管理幼兒生活，并配合本班教師組織教育活動；3、園長安排的其他工作。第 38 條 本幼兒園的其他工作人員的資格和職責(zé)，由我校參照政府和縣級教育主管部門的 有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第 39 條 本幼兒園對認(rèn)真履行職責(zé)、成績優(yōu)良者，除能繼續(xù)受聘外，年度考核可評優(yōu)秀， 同時評先進和工資晉級優(yōu)先考慮。對不履行職責(zé)者，應(yīng)給予批評教育，同時予以解聘；情節(jié)嚴(yán)重者甚至構(gòu)成犯罪的，將由司法 機關(guān)依法

14、追究其刑事責(zé)任，本園予以除名。本幼兒園一切工作人員的年度考核、 工資晉級、 職稱評定均在學(xué)校和縣級教育主管部門領(lǐng)導(dǎo) 下進行。第七章 幼兒園的經(jīng)費第 40 條 本園的辦園經(jīng)費全部由學(xué)校負(fù)責(zé)籌措， 保障有必備的辦園資金和穩(wěn)定的經(jīng)費來源 第 41 條 本園收費按成都市、縣級教育主管部門會同有關(guān)部門制定的收費項目、標(biāo)準(zhǔn)和辦 法執(zhí)行。第 42 條 本幼兒園的一切經(jīng)費開支，每學(xué)期初由園長先提出預(yù)算支出方案，經(jīng)學(xué)校研究決 定，并嚴(yán)格按預(yù)算方案執(zhí)行，期末決算。第 43 條 收取的管理費和保育費等用于保障本園的正常運轉(zhuǎn)（幼兒園教職工工資、公業(yè)務(wù) 開支等）；若有盈余，則按不同比例用于還貸付息、獎勵有功人員、開支家

15、庭特別困難的幼 兒的保育費及管理費補助，余額全用于公共積累（含幼兒教師的儲備保障金）以改善辦園條 件等。第 44 條 本園的幼兒膳食實行民主管理制度，保證全部用于幼兒膳食，每月公布賬目。第 45 條 本幼兒園建立經(jīng)費預(yù)算和決算審核制度，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)財務(wù)制度；經(jīng)費預(yù)算和決 算，向全體教職工公布，并接受財務(wù)和審計部門的監(jiān)督檢查。第八章 幼兒園與家庭、社區(qū)第 46 條 本幼兒園主動與幼兒家庭配合，幫助家長創(chuàng)設(shè)良好的家庭教育環(huán)境，向家長宣傳 科學(xué)保育、教育幼兒的知識，共同擔(dān)負(fù)教育幼兒的任務(wù)。第 47 條 本幼兒園建立幼兒園與家長聯(lián)系的制度。 幼兒園采取多種形式，指導(dǎo)家長正確了解幼兒園保育和教育的內(nèi)容、

16、方法，定期召開家長會 議，并指導(dǎo)家長的來訪和咨詢。家長可評議教師、保育員和其他工作人員。 幼兒園要認(rèn)真分析，吸收家長對幼兒園保育、教育與管理工作的意見和建議。 本幼兒園實行 “家長開放日活動 ”的制度，每期開放 2-3 次。第 48 條 本幼兒園成立家長委員會，其主要任務(wù)是：1、幫助家長了解幼兒園的工作計劃和要求，協(xié)助幼兒園工作；2、反映家長對幼兒園工作的意見和建議；3、協(xié)助幼兒園組織交流家庭教育的經(jīng)驗。 家長委員會在園長的指導(dǎo)下開展工作。第 49 條 本幼兒園密切同社區(qū)的聯(lián)系與合作。宣傳幼兒教育的知識，支持社區(qū)開展有益的 文化教育活動，爭取社區(qū)的支持和參與幼兒園的建設(shè)。第九章 幼兒園的內(nèi)部管

17、理第 50 條 本幼兒園實行園長負(fù)責(zé)制，園長在學(xué)校及縣級教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)本章 程負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)全園工作。園長定期召開全體教職工會議，對全園工作計劃、工作總結(jié)、人員獎懲、財務(wù)預(yù)算和決算方 案、規(guī)章制度的建立、修改、廢除，以及其他涉及全園的重要問題進行審議。本幼兒園實行民主管理和接受社會各界的指導(dǎo)與監(jiān)督。第 51 條 幼兒園建立教職工大會制度，加強民主管理與監(jiān)督。第 52 條 黨在幼兒園的基層組織中要發(fā)揮政治核心作用。園長要充分發(fā)揮共青團等其他組 織在幼兒園的作用。第 53 條 本幼兒園建立半年工作計劃，定期部署、總結(jié)和報告工作。每一學(xué)期末要向?qū)W校 書面報告工作。第 54 條 本幼兒園要接受學(xué)

18、校和縣級教育主管部門等有關(guān)部門的人員的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)， 要根據(jù)受檢的內(nèi)容和要求，如實報告工作、反映情況。第 55 條 幼兒園建立教育研究、業(yè)務(wù)檔案、財務(wù)管理、各類人員職責(zé)、獎懲、安全管理以 及與家庭、小學(xué)聯(lián)系等制度。同時建立工作人員名冊、幼兒名冊和其他統(tǒng)計表冊，每學(xué)期向 學(xué)校和縣級教育主管部門等報送有關(guān)表冊。第 56 條 本幼兒園在當(dāng)?shù)匦W(xué)寒假、暑假期間，以不影響家長工作、勞動、學(xué)習(xí)為原則， 可對部分幼兒進行特長培訓(xùn)；工作人員可輪流休假。第十章 幼兒園的管理機構(gòu)第 57 條 學(xué)校校長辦公會，是本幼兒園形式上的最高權(quán)力機構(gòu)。一切重大決策都要得到學(xué) 校校長辦公會的認(rèn)可和批準(zhǔn)方才有效。第 58 條 每期至少召開兩次校長辦公會，專題研究幼兒園工作。校長辦公會重大決策的內(nèi)容：1、建議本園的園長及管理人員的任免，批準(zhǔn)幼兒園教師、保教人員及其他工作人員的