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文檔簡介

1、關(guān)鍵崗位培訓(xùn)及持證上崗制度一、目的:為確保質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行,達(dá)到施工全 過程得到控制,規(guī)定對(duì)所有從事與質(zhì)量有關(guān),對(duì)質(zhì)量有影響 的工作人員進(jìn)行系統(tǒng)有效的培訓(xùn),以提高其質(zhì)量意識(shí)和專業(yè) 技能二、職責(zé):綜合辦公室負(fù)責(zé)組織各部室,各工區(qū)制定并 實(shí)施關(guān)鍵崗位人員的培訓(xùn)計(jì)劃,各部室予以配合三、工作流程1. 培訓(xùn)對(duì)象工程施工安全質(zhì)量關(guān)鍵崗位有登高作業(yè),廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車駕 駛,電工作業(yè),電焊作業(yè),起重機(jī)械作業(yè),混凝土施工,防 水工程施工,預(yù)應(yīng)力張拉施工的作業(yè),工程施工有特殊要求 的關(guān)鍵崗位。執(zhí)行和管理人員:包括項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)、工區(qū)長和 工作人員。技術(shù)和業(yè)務(wù)人員:包括工程技術(shù)人員、物資采購員、質(zhì) 檢員、試驗(yàn)員、

2、計(jì)量員等。工班長和操作人員:工班長和操作人員。2. 培訓(xùn)方式: 培訓(xùn)分為集中培訓(xùn)、 分區(qū)培訓(xùn)和現(xiàn)場培訓(xùn)3. 培訓(xùn)類容(1)根據(jù)生產(chǎn)需要制定每年培訓(xùn)計(jì)劃的時(shí)間,對(duì)工程 施工安全質(zhì)量關(guān)鍵崗位的作業(yè)人員必須經(jīng)發(fā)證機(jī)關(guān)培訓(xùn)、考 試、取得合格證書后方可上崗作業(yè)。(2)培訓(xùn)計(jì)劃由工程部、安質(zhì)環(huán)保部制定并報(bào)經(jīng)理批 準(zhǔn)。( 3 )培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容包括:培訓(xùn)名稱、參加培訓(xùn)單位或 部門、培訓(xùn)內(nèi)容、人數(shù)、時(shí)間、培訓(xùn)方式。4. 計(jì)劃依據(jù)( 1)生產(chǎn)活動(dòng)及產(chǎn)品質(zhì)量實(shí)際存在的問題;(2)設(shè)計(jì)圖紙、規(guī)范和業(yè)主提出的技術(shù)要求;( 3)本工程的實(shí)際需求。5. 辦公室部根據(jù)各部門、各工區(qū)實(shí)際工作的不同需要, 確定具體人員的培訓(xùn)需求。

3、( 1 )工程技術(shù)管理人員應(yīng)參加質(zhì)量管理體系、質(zhì)量法 律法規(guī)等方面的培訓(xùn);(2)工班長和操作人員應(yīng)參加質(zhì)量、法律法規(guī)和技能 培訓(xùn)與考核;(3)從事質(zhì)檢、檢驗(yàn)、計(jì)量的人員參加上級(jí)主管部門 組織的專業(yè)理論,技能培訓(xùn)和資格考試,持證上崗;(4)電工,電焊工,起重機(jī)械操作人員、壓力容器操 作人員、橋面防水技術(shù)人員等特種作業(yè)人員及特種設(shè)備人員應(yīng)經(jīng)過地方安全監(jiān)督管理部門及質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理部門培 訓(xùn),經(jīng)考核合格后持證上崗;(5)對(duì)關(guān)鍵工序人員如:預(yù)應(yīng)力鋼筋的切斷、張拉; 混凝土的拌合、灌注;模型安裝與拆卸進(jìn)行專業(yè)理論及技能 培訓(xùn),培訓(xùn)合格后允許上崗;(6)所有員工必須進(jìn)行安全生產(chǎn)、質(zhì)量法律法規(guī),操 作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書、崗位技能等方面的培訓(xùn);(7)如有勞務(wù)隊(duì)伍參加施工時(shí)、工程部、安質(zhì)環(huán)保部 必須對(duì)其進(jìn)行崗前安全教育、培訓(xùn)考試合格后方允許上崗作 業(yè);(8)加強(qiáng)從事關(guān)鍵崗位作業(yè)人員和證件的管理,建立 必要的基礎(chǔ)資料和臺(tái)賬。(9)培訓(xùn)內(nèi)容依據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃中所確定的目標(biāo)與要求而( 10)計(jì)劃實(shí)施工程部、安質(zhì)環(huán)保部負(fù)責(zé)全場各級(jí)各類培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí) 和檢查、各相關(guān)部門負(fù)責(zé)各自職責(zé)范圍培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施。(11)師資 根據(jù)培訓(xùn)目標(biāo)與要求,可請項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)及各部門負(fù)責(zé)人授 課,也可聘請有經(jīng)

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