教育培訓(xùn)完成情況說明

1、2017 年度安全教育培訓(xùn)完成情況說明安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作是貫徹國家法律法規(guī)和企業(yè)經(jīng)營方針、目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，提高員工安全素質(zhì)，減少人為失誤的重要途徑?，F(xiàn)將2017 年度教育培訓(xùn)情況總結(jié)如下：一、主要工作情況2017 年，公司根據(jù)十三五戰(zhàn)略規(guī)劃和年度生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營情況， 制度了年度的安全教育培訓(xùn)計(jì)劃， 并分解至各責(zé)任部門、 崗位， 實(shí)事求是的把安全教育培訓(xùn)工作作為一項(xiàng)重大事項(xiàng)來對待，工作中通過加強(qiáng)督導(dǎo)， 嚴(yán)抓落實(shí)， 進(jìn)一步明確了工作任務(wù)、 工作責(zé)任以及推進(jìn)時(shí)間， 保證了培訓(xùn)計(jì)劃的高效實(shí)施。（一）落實(shí)安全生產(chǎn)培訓(xùn)責(zé)任，建立健全培訓(xùn)工作機(jī)制1 、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。公司成立以總經(jīng)理* 為第

2、一責(zé)任人、分管安全副總經(jīng)理* 為牽頭人，安全環(huán)保部、經(jīng)營管理部、工程技術(shù)部、 綜合管理部等有關(guān)部門組成的工作小組， 明確了責(zé)任部門、職責(zé)分工和工作措施，做到“四個(gè)到位” ：即領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位、責(zé)任到位、宣傳教育到位，努力形成組長統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)督、 培訓(xùn)機(jī)構(gòu)全面負(fù)責(zé)、 項(xiàng)目職工廣泛參與的安全培訓(xùn)工作格局。2 、 強(qiáng)化制度保障。 公司進(jìn)一步修訂了 安全教育培訓(xùn)制度完善了各項(xiàng)培訓(xùn)考核制度，對安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作的原則、師資、內(nèi)容、經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督管理、處罰與獎勵等作了明確規(guī)定，推動安全教育培訓(xùn)管理走上制度化、規(guī)范化的軌道。（二）推動全員教育培訓(xùn)，提高職工安全意識1、加強(qiáng)安全監(jiān)管人員、新進(jìn)場人員及特

3、種作業(yè)人員教育培 訓(xùn)。截止到2017年10月底按照2017年安全教育培訓(xùn)計(jì)劃表 安排，各人員培訓(xùn)情況匯總?cè)缦拢憾路莘謩e學(xué)習(xí)了相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及規(guī)章制度的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，共計(jì) 16學(xué)時(shí)，累計(jì)參加 教育培訓(xùn)200余人次，并現(xiàn)場進(jìn)行了提問考核，效果良好；三 月份學(xué)習(xí)了應(yīng)急救援預(yù)案及現(xiàn)場處置方案學(xué)習(xí)，共計(jì)16學(xué)時(shí)，累計(jì)參加教育培訓(xùn) 40余人次；四月份進(jìn)行了職業(yè)危害崗位人員 培訓(xùn)及所有持證三類人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)，共計(jì)32學(xué)時(shí)，并進(jìn)行了筆試考核，累計(jì)參加教育培訓(xùn) 80余人次；六月份進(jìn)行了夏季施工 安全及防洪度汛專項(xiàng)預(yù)案的學(xué)習(xí)，共計(jì)16學(xué)時(shí)，累計(jì)參加教育培訓(xùn)120余人次；九月份又對所有持證三類人員進(jìn)行了教育培

4、訓(xùn)，共計(jì)24課時(shí)，并進(jìn)行了現(xiàn)場提問考核，效果良好；十月份 又對所有管理人員進(jìn)行了為期一天的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。三、七、十月份分別對新員工進(jìn)行了三級教育，并 進(jìn)行了相應(yīng)的考核；三、十月份分別對所有持證特殊工種進(jìn)行了 教育培訓(xùn)，并進(jìn)行了相應(yīng)考核，效果良好。截止 2017年10月 底，累計(jì)參加教育培訓(xùn) 1200余人次，培訓(xùn)考核情況良好。2、有效開展安全教育知識普及工作。公司以“安全生產(chǎn)月”活動為契機(jī)，通過 QQ、網(wǎng)絡(luò)等媒體的新聞報(bào)道、開設(shè)專欄、專 題講座等形式，緊緊圍繞“全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任”主題， 開展了形式多樣、 內(nèi)容新穎、 貼近群眾、 富有成效的活動，進(jìn)一步普及了安全常

5、識和基本技能，達(dá)到了提高安全教育的意識，強(qiáng)化安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作的目的。截止目前，公司共開展7場宣傳活動，展出安全展牌、櫥窗 20 多塊，掛橫幅、貼標(biāo)語10余條，發(fā)放宣傳資料近40 份，并給項(xiàng)目員工發(fā)送安全短信，使全體職工受到各種形式的安全教育。（三）創(chuàng)新培訓(xùn)體系，不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量著重改進(jìn)培訓(xùn)方式。在培訓(xùn)方式上，講究靈活多樣。既有集中（學(xué)習(xí)、食宿）培訓(xùn)，又有下班自學(xué)；既有白天學(xué)習(xí)，又有晚上培訓(xùn)；既有集中授課，又有分散自學(xué)。根據(jù)公司實(shí)際，充分尊重和考慮項(xiàng)目的工學(xué)矛盾， 合理安排培訓(xùn)時(shí)間， 既保證了培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)，又保證了項(xiàng)目的正常生產(chǎn)，從而提升了培訓(xùn)質(zhì)量。二、存在的主要問題（一） 員工參與安全培訓(xùn)的

6、積極性不夠。 項(xiàng)目人員安全生產(chǎn)意識淡薄，對安全培訓(xùn)不重視、安全投入不足、存在僥幸心理現(xiàn)象。（二）教育教學(xué)資源有限。 目前， 項(xiàng)目安全教育培訓(xùn)的教學(xué)方法總體還是比較單一。 關(guān)于安全教育行業(yè)教師缺乏， 師資力量薄弱，部分安全教學(xué)照本宣科，創(chuàng)新不夠。（三） 安全教育培訓(xùn)規(guī)范化程度不高。 安全培訓(xùn)的資金充足，但在人力和資源上的投入不足，培訓(xùn)規(guī)范程度有所欠缺。三、今后努力的方向及建議：接下來，我們將牢固樹立科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展的理念，深入貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針，以全面落實(shí)安 全教育培訓(xùn)管理制度 為主線，圍繞落實(shí)公司安全教育主要目標(biāo) 任務(wù)，完善培訓(xùn)機(jī)制，改進(jìn)培訓(xùn)考核方式，創(chuàng)新工作思路，進(jìn)一

7、 步提升公司安全培訓(xùn)教育的水平和質(zhì)量。突生抓好以下工作：（一）進(jìn)一步學(xué)習(xí)安全教育培訓(xùn)相關(guān)文件。組織公司主要領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員，采取會議傳達(dá)、集中學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、分散 自學(xué)等多種方式，深入開展安全教育宣傳學(xué)習(xí)， 緊緊抓住堅(jiān)持科 學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展這個(gè)主題， 加深對安全的理解， 為進(jìn)一步加強(qiáng) 和改進(jìn)安全生產(chǎn)工作創(chuàng)造有利的輿論氛圍。（二）進(jìn)一步抓好對公司職工的安全培訓(xùn)。 采取因人、因工 種施教的方法，根據(jù)不同工種、文化程度和工作經(jīng)歷， 采取不同 的教學(xué)方法，滿足不同層次學(xué)習(xí)人員的學(xué)習(xí)需求。（三）進(jìn)一步加強(qiáng)培訓(xùn)隊(duì)伍建設(shè)。 嚴(yán)格按照“教考分離”原 則，切實(shí)把好培訓(xùn)考核關(guān)。 抓好師資隊(duì)伍建設(shè)，完善制度加強(qiáng)管 理。高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的完成公司培訓(xùn)任務(wù)。（四）進(jìn)一步提高培訓(xùn)質(zhì)量。 根據(jù)公司關(guān)于安全教育培訓(xùn)工 作的規(guī)定和要求，進(jìn)一步加強(qiáng)對項(xiàng)目安全教育培訓(xùn)工作的組織領(lǐng) 導(dǎo)、監(jiān)督管理、檢查考核。同時(shí)，要進(jìn)一步豐富教育培訓(xùn)的形式 和手段，增強(qiáng)教育培訓(xùn)的科學(xué)性、針對性和時(shí)效性，嚴(yán)把培訓(xùn)考核質(zhì)量關(guān)。（五）創(chuàng)建安全培訓(xùn)示范職工。 著重培育重視職工安