敬業(yè)愛崗兩小時(shí)課件

1、愛崗敬業(yè)主講主講: :張蕊張蕊L(fēng)OGO 愛崗愛崗就是熱愛自已的工作崗愛崗就是熱愛自已的工作崗位，熱愛本職工作。位，熱愛本職工作。LOGO敬業(yè)敬業(yè)就是要用一種恭敬嚴(yán)肅的態(tài)度敬業(yè)就是要用一種恭敬嚴(yán)肅的態(tài)度對待自已的工作，敬業(yè)可分為兩個(gè)對待自已的工作，敬業(yè)可分為兩個(gè)層次，即功利的層次和道德的層次層次，即功利的層次和道德的層次。愛崗敬業(yè)做為最基本的職業(yè)道德。愛崗敬業(yè)做為最基本的職業(yè)道德規(guī)范，是對人們工作態(tài)度的一種普規(guī)范，是對人們工作態(tài)度的一種普遍要求。遍要求。LOGO 愛崗敬業(yè)一份職業(yè)，一個(gè)工作崗位，都是一一份職業(yè)，一個(gè)工作崗位，都是一個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。個(gè)人賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ)保障。同時(shí)，

2、一個(gè)工作崗位的存在，往往同時(shí)，一個(gè)工作崗位的存在，往往也是人類社會存在和發(fā)展的需要。也是人類社會存在和發(fā)展的需要。所以愛崗敬業(yè)不僅是一個(gè)人生存發(fā)所以愛崗敬業(yè)不僅是一個(gè)人生存發(fā)展的需要，也是社會存在和發(fā)展的展的需要，也是社會存在和發(fā)展的需要。愛崗敬業(yè)是一種普遍的奉獻(xiàn)需要。愛崗敬業(yè)是一種普遍的奉獻(xiàn)精神?？此破椒?，實(shí)則偉大。精神。看似平凡，實(shí)則偉大。LOGO l早在我國古代早在我國古代中中, ,就以就以“敬業(yè)敬業(yè)樂群樂群”明確提了出來。敬業(yè)總是和愛崗聯(lián)系在明確提了出來。敬業(yè)總是和愛崗聯(lián)系在一起一起, ,愛崗是敬業(yè)的前提愛崗是敬業(yè)的前提, ,敬業(yè)是愛崗的進(jìn)一步敬業(yè)是愛崗的進(jìn)一步升華。一個(gè)不愛崗的人很難

3、做到敬業(yè)升華。一個(gè)不愛崗的人很難做到敬業(yè), ,一個(gè)不敬一個(gè)不敬業(yè)的人業(yè)的人, ,也就更談不上愛崗也就更談不上愛崗, ,每個(gè)人真正要做到每個(gè)人真正要做到敬業(yè)敬業(yè), ,就必須熱愛自已的工作崗位。就必須熱愛自已的工作崗位。l也就是說也就是說, ,不論做什么崗位不論做什么崗位, ,不管職位大小不管職位大小, ,都都要立足本職工作要立足本職工作, ,嚴(yán)肅認(rèn)真嚴(yán)肅認(rèn)真, ,兢兢業(yè)業(yè)兢兢業(yè)業(yè), ,腳踏實(shí)地腳踏實(shí)地, ,一絲不茍一絲不茍. .同時(shí)堅(jiān)守崗位職責(zé)同時(shí)堅(jiān)守崗位職責(zé), ,干一行干一行, ,愛一行愛一行. .l愛崗敬業(yè)是責(zé)任的一種延伸。愛崗敬業(yè)是責(zé)任的一種延伸。LOGO 正如海爾的敬業(yè)理念正如海爾的敬業(yè)

4、理念: :把每一件簡單的把每一件簡單的事情做好就不簡單事情做好就不簡單; ;把每一件平凡的事把每一件平凡的事情做好就不平凡情做好就不平凡. .無論在什么崗位上，無論在什么崗位上，只要我們立足于本職，能用一種積極只要我們立足于本職，能用一種積極的愛崗敬業(yè)精神把的愛崗敬業(yè)精神把“要我做要我做”變成變成“我要做我要做”，把工作當(dāng)成使命，竭盡全，把工作當(dāng)成使命，竭盡全力，沒有什么困難是不可以解決的，力，沒有什么困難是不可以解決的，我們的工作也肯定會事半功半倍。我們的工作也肯定會事半功半倍。 LOGO如何愛崗敬業(yè)?對待工作要：熱愛對待工作要：熱愛對待企業(yè)要對待企業(yè)要: : 忠誠忠誠對待自已要對待自已要:

5、 : 自信自信對待事業(yè)要：敬業(yè)對待事業(yè)要：敬業(yè)LOGO對待工作要對待工作要: : 熱愛熱愛LOGO故事一：兩位年輕博士的故事故事一：兩位年輕博士的故事LOGO故事二：一位老木匠的故事故事二：一位老木匠的故事LOGO兩個(gè)故事的啟示這兩個(gè)故事告訴我們那些這兩個(gè)故事告訴我們那些為錢工作、為老板工作的為錢工作、為老板工作的想法是錯(cuò)誤的。想法是錯(cuò)誤的。LOGO9l只要你在公司一天就要認(rèn)真做好每一件事只要你在公司一天就要認(rèn)真做好每一件事，要保持一種認(rèn)真負(fù)責(zé)任的態(tài)度，心甘情愿，要保持一種認(rèn)真負(fù)責(zé)任的態(tài)度，心甘情愿地為公司的發(fā)展付出自已的努力！因?yàn)閷貫楣镜陌l(fā)展付出自已的努力！因?yàn)閷矩?fù)責(zé)就是對自已負(fù)責(zé)

6、。司負(fù)責(zé)就是對自已負(fù)責(zé)。l如果只是為了薪水工作，工作就會變的枯如果只是為了薪水工作，工作就會變的枯燥且乏味。而為自已工作，工作就會帶給我燥且乏味。而為自已工作，工作就會帶給我們快樂。就會使我們有一種成就感。們快樂。就會使我們有一種成就感。l事實(shí)上，工作帶給我們的快樂遠(yuǎn)比薪水多事實(shí)上，工作帶給我們的快樂遠(yuǎn)比薪水多的多。為自已工作不僅僅會使我們得到薪水的多。為自已工作不僅僅會使我們得到薪水，還會使們得到別人的信任、重視，甚至仰，還會使們得到別人的信任、重視，甚至仰慕，另外慕，另外，還會帶給我們個(gè)人成長的機(jī)會，還會帶給我們個(gè)人成長的機(jī)會，使我們獲得更大的機(jī)會使我們獲得更大的機(jī)會. .LOGO l工作

7、者是美麗的，工作的美麗工作者是美麗的，工作的美麗并不是在于獲得了多少報(bào)酬，而并不是在于獲得了多少報(bào)酬，而在于體現(xiàn)自已的人生價(jià)值在于體現(xiàn)自已的人生價(jià)值. .l工作的快樂并不在于吃了多少工作的快樂并不在于吃了多少虧，而在于用自已的智慧和汗水虧，而在于用自已的智慧和汗水為人類、為社會做了一些有益的為人類、為社會做了一些有益的事情。事情。l工作的質(zhì)量決定了生活的質(zhì)量工作的質(zhì)量決定了生活的質(zhì)量. .；LOGO 有所施定有所獲l工作態(tài)度是一個(gè)人品行體現(xiàn)工作態(tài)度是一個(gè)人品行體現(xiàn). . l你的任何努力管理理者都會注意到你的任何努力管理理者都會注意到. .l盡善盡美的工作態(tài)度是一個(gè)人晉升的盡善盡美的工作態(tài)度是一

8、個(gè)人晉升的 主要原因主要原因. .l抱怨不如努力工作抱怨不如努力工作. .LOGO現(xiàn)在的努力是為了將來的回報(bào)l不要為一時(shí)的失意而懊惱不要為一時(shí)的失意而懊惱l眼光只盯著溫飽眼光只盯著溫飽, ,得到的也只有溫飽得到的也只有溫飽. .l現(xiàn)在的付出是為了更好的獲得現(xiàn)在的付出是為了更好的獲得: : 1 1、交付的任務(wù)能煅煉我的意志、交付的任務(wù)能煅煉我的意志 2 2、分配給我的任務(wù)能發(fā)展我的才能、分配給我的任務(wù)能發(fā)展我的才能 3 3、與同事的合作能培養(yǎng)我的人格、與同事的合作能培養(yǎng)我的人格 4 4、服從與忍耐能訓(xùn)練我的品性、服從與忍耐能訓(xùn)練我的品性 LOGO l企業(yè)是我們的另一所學(xué)校，工作能豐企業(yè)是我們的另

9、一所學(xué)校，工作能豐富我們的思想，增強(qiáng)我們的智慧富我們的思想，增強(qiáng)我們的智慧l我們要為自已的現(xiàn)在和將來努力我們要為自已的現(xiàn)在和將來努力l接受知識，培養(yǎng)能力，展示才華接受知識，培養(yǎng)能力，展示才華l工作中學(xué)到的才是無形的資產(chǎn)工作中學(xué)到的才是無形的資產(chǎn)l更不要因?yàn)槠渌说臒o能而放棄自已更不要因?yàn)槠渌说臒o能而放棄自已的追求的追求LOGO不要看不起自已的工作l許多人認(rèn)為自已的工作低人一等許多人認(rèn)為自已的工作低人一等l所有正當(dāng)合法的工作都是值得尊敬的所有正當(dāng)合法的工作都是值得尊敬的l有用才是真正偉大的尺度有用才是真正偉大的尺度l工作本身沒有貴賤之分，對工作的態(tài)工作本身沒有貴賤之分，對工作的態(tài)度卻有高低之別

10、，工作態(tài)度是人生態(tài)度卻有高低之別，工作態(tài)度是人生態(tài)度的表現(xiàn)度的表現(xiàn)LOGO將工作當(dāng)成人生的樂趣l人生最有意義的就是工作，與領(lǐng)導(dǎo)的人生最有意義的就是工作，與領(lǐng)導(dǎo)的相處是緣分，與同事的相處是樂趣相處是緣分，與同事的相處是樂趣l人可以通過工作來學(xué)習(xí)人可以通過工作來學(xué)習(xí)l有樂趣就有激情，有激情就有效率；有樂趣就有激情，有激情就有效率；l有效率就有收獲，有收獲就有快樂。有效率就有收獲，有收獲就有快樂。LOGO對待企業(yè)要對待企業(yè)要: : 忠誠忠誠LOGO員工必須忠誠于企業(yè)l忠誠忠誠: :是要對從事的事業(yè)全身收投入，是要對從事的事業(yè)全身收投入，以企業(yè)為家，將企業(yè)的利益與個(gè)人的利以企業(yè)為家，將企業(yè)的利益與個(gè)人

11、的利益融為一體，與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)。益融為一體，與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)。l對企業(yè)要有責(zé)任感對企業(yè)要有責(zé)任感l(wèi)要自覺維護(hù)企業(yè)的形象和利益要自覺維護(hù)企業(yè)的形象和利益l要確保企業(yè)健康生存要確保企業(yè)健康生存l忠誠度高的員工產(chǎn)生的價(jià)傎肯定高忠誠度高的員工產(chǎn)生的價(jià)傎肯定高LOGO忠誠會使你走向成功l忠誠是一種美德忠誠是一種美德l忠誠是一種力量忠誠是一種力量l責(zé)任心、上進(jìn)心、事業(yè)心都能體現(xiàn)你責(zé)任心、上進(jìn)心、事業(yè)心都能體現(xiàn)你的忠誠度的忠誠度l忠誠是和努力連在一起的忠誠是和努力連在一起的l忠誠是一種責(zé)任感，忠誠是一種敬業(yè)忠誠是一種責(zé)任感，忠誠是一種敬業(yè)精神精神LOGO忠誠故事案例忠誠故事案例LOGO 事實(shí)證明，

12、一個(gè)忠誠的人不僅不會事實(shí)證明，一個(gè)忠誠的人不僅不會失去機(jī)會，還會因?yàn)橹艺\而羸得機(jī)失去機(jī)會，還會因?yàn)橹艺\而羸得機(jī)會，嬴得別人對自已的尊重各敬佩會，嬴得別人對自已的尊重各敬佩?？梢哉f，能取得成功的因素并不?？梢哉f，能取得成功的因素并不在于一個(gè)人的能力，最為關(guān)鍵的要在于一個(gè)人的能力，最為關(guān)鍵的要素是他是否具有優(yōu)良的道德品質(zhì)，素是他是否具有優(yōu)良的道德品質(zhì)，就像我們常說的，要想做事，先學(xué)就像我們常說的，要想做事，先學(xué)會做人。會做人。LOGO 感恩企業(yè)l感恩是一種良好的心態(tài)，是人之為人感恩是一種良好的心態(tài)，是人之為人的基本條件的基本條件l感恩是發(fā)自內(nèi)心的感激之情感恩是發(fā)自內(nèi)心的感激之情l個(gè)人的成功離不開企

13、業(yè)的關(guān)心和栽培個(gè)人的成功離不開企業(yè)的關(guān)心和栽培l(xiāng)個(gè)體的發(fā)展離不開企業(yè)提功的機(jī)會與個(gè)體的發(fā)展離不開企業(yè)提功的機(jī)會與平臺平臺LOGO對待自已要對待自已要: : 自信自信LOGO 你是自已最大的敵人l除了自已，沒有人能使你消沉除了自已，沒有人能使你消沉l思想決定行為思想決定行為l品格是思想的必然結(jié)果品格是思想的必然結(jié)果l自身是造成所處環(huán)境的原因自身是造成所處環(huán)境的原因l態(tài)度決定一切。工作的處境會隨態(tài)度決定一切。工作的處境會隨態(tài)度的改變而改變態(tài)度的改變而改變LOGO 做自已思想的主宰l檢討自已，發(fā)現(xiàn)不足檢討自已，發(fā)現(xiàn)不足l選擇正確的思想并堅(jiān)持不懈選擇正確的思想并堅(jiān)持不懈l只要思想不滑坡，方法總比困難多

14、只要思想不滑坡，方法總比困難多l(xiāng)做思想的主人，才能擁有力量、才智做思想的主人，才能擁有力量、才智、才華去應(yīng)對任何處境、才華去應(yīng)對任何處境l思想可以摧毀自已，也可為自已開辟思想可以摧毀自已，也可為自已開辟新開地新開地LOGO對待事業(yè)要：對待事業(yè)要： 敬業(yè)敬業(yè)LOGO敬業(yè)，走向成功的唯一捷徑如果說事業(yè)成功有捷徑，那么唯一如果說事業(yè)成功有捷徑，那么唯一捷徑就是敬業(yè)，只有敬業(yè)才能獲得捷徑就是敬業(yè)，只有敬業(yè)才能獲得企業(yè)的認(rèn)可，只有敬業(yè)才能贏得發(fā)企業(yè)的認(rèn)可，只有敬業(yè)才能贏得發(fā)展的機(jī)遇。展的機(jī)遇。LOGO盡職盡責(zé)是愛崗敬業(yè)精神的基礎(chǔ)l盡職盡責(zé)是工作原則，也是人生盡職盡責(zé)是工作原則，也是人生原則原則l能力是成

15、功的條件，敬業(yè)是成功能力是成功的條件，敬業(yè)是成功的必備條件的必備條件LOGO愛崗敬業(yè)十條一、不求回報(bào)多少，但求把事情做好。一、不求回報(bào)多少，但求把事情做好。二、不以八小時(shí)為限，只以保質(zhì)保量完成二、不以八小時(shí)為限，只以保質(zhì)保量完成 任務(wù)為準(zhǔn)。任務(wù)為準(zhǔn)。三、不滿足于工作做了，而在于做的優(yōu)秀三、不滿足于工作做了，而在于做的優(yōu)秀、卓越。、卓越。四、少做了，偷懶了感到愧疚，多做了，四、少做了，偷懶了感到愧疚，多做了， 做好了引以為榮。做好了引以為榮。LOGO五、樂于做平常事，卻有顆藝術(shù)家五、樂于做平常事，卻有顆藝術(shù)家的心。的心。六、不滿足平平庸庸的做事，而是六、不滿足平平庸庸的做事，而是有是有創(chuàng)造性的工

16、作。有是有創(chuàng)造性的工作。七、懶惰、消極浪費(fèi)青春，多做事七、懶惰、消極浪費(fèi)青春，多做事情豐富人生。情豐富人生。LOGO八、做好小事情，成就大事業(yè)。八、做好小事情，成就大事業(yè)。九、輕名利，重責(zé)任。九、輕名利，重責(zé)任。自信、自律、勤奮、堅(jiān)持。最自信、自律、勤奮、堅(jiān)持。最后最有收獲的一定是自已。后最有收獲的一定是自已。十、成就團(tuán)隊(duì)，成就個(gè)人。十、成就團(tuán)隊(duì)，成就個(gè)人。LOGO每日三問一、我該做什么？一、我該做什么？二、我做了什么？二、我做了什么？三、我做好了什么？三、我做好了什么？LOGO 認(rèn)同所就職的企業(yè)l統(tǒng)一思想，才能達(dá)成目標(biāo)統(tǒng)一思想，才能達(dá)成目標(biāo)對于工作中的我們來說，接受并認(rèn)同對于工作中的我們來說

17、，接受并認(rèn)同企業(yè)是熱愛企業(yè)的前提，也是為企業(yè)企業(yè)是熱愛企業(yè)的前提，也是為企業(yè)付出的前提，更是實(shí)現(xiàn)自我的前提。付出的前提，更是實(shí)現(xiàn)自我的前提。LOGOl企業(yè)的生存和發(fā)展需要員工企業(yè)的生存和發(fā)展需要員工的敬業(yè)和服從；員工的才能的敬業(yè)和服從；員工的才能發(fā)揮和發(fā)展需要企業(yè)的平臺發(fā)揮和發(fā)展需要企業(yè)的平臺l員工的利益和企業(yè)的利益是員工的利益和企業(yè)的利益是一致的一致的LOGO 微軟百萬富翁的故事微軟百萬富翁的故事LOGO啟示：或許你會說，如果我所在的公司也像微軟一樣有或許你會說，如果我所在的公司也像微軟一樣有名氣，也名氣，也像微軟一樣自由，我也有一幫絕頂聰明像微軟一樣自由，我也有一幫絕頂聰明的同事，我也會留

18、下來的，或許你現(xiàn)在能數(shù)出所的同事，我也會留下來的，或許你現(xiàn)在能數(shù)出所在企業(yè)的種種不好：工作時(shí)間太長、薪酬不高，在企業(yè)的種種不好：工作時(shí)間太長、薪酬不高，獎(jiǎng)金分配不合理、管理制度過理嚴(yán)格。獎(jiǎng)金分配不合理、管理制度過理嚴(yán)格。但是，這都不是你不敬業(yè)的理由。選擇了一個(gè)。但是，這都不是你不敬業(yè)的理由。選擇了一個(gè)公司就是選擇了一種企業(yè)文化，哪一家企業(yè)都不公司就是選擇了一種企業(yè)文化，哪一家企業(yè)都不可能為所有員工量身打造適合他們的一切，每一可能為所有員工量身打造適合他們的一切，每一家公司都有令員工如意或不如意的地方，而你要家公司都有令員工如意或不如意的地方，而你要做的不是抱怨，而是適應(yīng)、認(rèn)同，參與其中。做的不是抱怨，而是適應(yīng)、認(rèn)同，參與其中。LOGO 公司想要這樣的員工u認(rèn)同公司的經(jīng)營理念、企業(yè)文化。認(rèn)同公司的經(jīng)營理念、企業(yè)文化。u個(gè)人價(jià)值觀和公司價(jià)值觀一致。個(gè)人價(jià)值觀和公司價(jià)值觀一致。u熱愛所在的企業(yè)，堅(jiān)守崗位，不隨便跳熱愛所在的企業(yè)，堅(jiān)守崗位，不隨便跳槽。槽。u勤懇工作，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)。勤懇工作，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù)。u服從公司的領(lǐng)導(dǎo)。