2021年述職報告范例-

1、高品質文檔2021年述職報告范例敬重的各位領導、各位老師：大家好!一學年在繁忙的工作中不知不覺過去。一年以來，本人忠于職守，務實工作，為把學校辦成具有肯定辦學水平的學校而竭盡全力。在縣訓練局及董事會的正確領導下，在社會各界的關懷支持下，在全體桃李園人的共同努力下，學校堅持以德育為核心，以教學為中心，以課堂教學改革和規(guī)范化管理學校建設為重點，努力加強師資隊伍建設，大力推動訓練改革與創(chuàng)新，全面推動素養(yǎng)訓練，全面提高訓練教學質量，各項工作齊頭并進，學校呈現出老師敬業(yè)愛崗，潛心教研，學生勤奮學習，奮勉進取的良好局面。在校學生由1168人增加到1481人，學校先后被評為2021年國家學生體質健康標準測試

2、數據上報宣城市“先進學校”、XX年-2021年度廣德縣“文明單位”、2021年度宣城市民辦學校年檢“優(yōu)秀學校”、廣德縣“廉政文化進校內示范學校”。下面，我將對一年來的工作，從自身素養(yǎng)的提高，老師隊伍的建設，德育形式的創(chuàng)新，辦學行為的規(guī)范，管理機制的完善和宣揚工作的加強等方面對各位領導、同志們作如下述職。一、加強自身修養(yǎng)，不斷豐富完善自己一年來，我進行了深刻的反思和學習，工作中時刻提示自己，始終嚴格要求自己，時時到處以身作則，嚴于律已，恪盡職守。我能樂觀帶頭仔細組織參與各類政治學習和業(yè)務學習。在學校事務管理中，我一貫堅持民主集中制原則，實行政務公開，始終以集體利益為主，從大局利益動身，秉公辦事，

3、求真務實，推行以人為本的管理思想，樹立團結和依靠廣闊教職工，同心同德，齊心協(xié)力，才能辦好訓練的思想意識，在自己的工作崗位上埋頭苦干，奮勇前進。二、加強師德建設，全面提升老師形象一年來，圍繞“講師德，樹新風，強素養(yǎng)”這一主題實踐活動，結合桃李園學校開展“講師德、樹新風、強素養(yǎng)”主題實踐活動實施方案，扎實開展學習實踐活動，通過集中培訓、模范老師先進事跡報告會、專題講座、師德演講、座談會和個人自學等多種形式，充分利用周例會和老師自學仔細學習了黨的十七屆三中全會精神及義務訓練法、老師法、未成年人愛護法、老師職業(yè)道德規(guī)范等相關政策法規(guī)，引導廣闊老師堅固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，樂觀提倡愛崗敬業(yè)、

4、為人師表、無私奉獻的的高尚師德，提升了教職工隊伍的思想政治素養(yǎng)。三、創(chuàng)新德育形式，促進學生全面進展努力探究學生思想品德訓練和平安訓練的長效機制，促進學生生動活潑地健康進展。學生思想活躍、心理健康、樂觀進取，良好的學風正在形成。1、德育隊伍建設穩(wěn)步推動，引領德育工向專家型、服務型轉化。堅持月例會制度，加大班主任業(yè)務培訓，努力從訓練理念到訓練手段的全面提升，本年度共開班主任會議20次;開展“構建和諧的師生關系”“和諧班級”“和諧校內”創(chuàng)建活動，貫徹全員、全程育人的宗旨;開展“加快班級管理改革，提升班主任管理水平”系列活動：主題班會觀摩活動、班主任閱歷溝通活動、青年班主任主題班會大賽、班主任培訓暨心

5、理健康訓練活動觀摩、德育科研論文評比活動;組織全體班主任及班級組長聽取華東師范高校李偉勝教授的“班級管理改革與班主任專業(yè)進展”報告會;實行班主任進公寓幫助管理制度、晚自習老師護送學生進公寓制度、班主任護送學生就餐制度、班級和公寓財產月查制度、平安上報制度、平安隱患“日巡查”“月檢查”制度。2、主題訓練活動開展有序，常規(guī)德育工作有突破。通過主題班會、黑板報、國旗下講話、觀看電視宣揚片、專題講座、“書畫競賽”、“手抄報競賽”、“征文競賽”、給父母打一次親情電話、致家長一封信等形式扎實開展主題訓練月活動;關注留守兒童和特異體質學生，摸清留守兒童和特異體質學生，開展對特別學生的幫扶結對，建立特別學生檔

6、案;規(guī)范兩操、大課間活動和學校部的早熬煉;成立了音樂、美術、體育等十幾個愛好小組，指派有專長的老師負責指導訓練，做到了有時間、有方案、有任務、有場地;仔細組織了學校部學生軍訓、平安演練活動、第三套中學校廣播體操競賽、慶09年元旦文藝聯(lián)歡會、“同在一片藍天下”獻愛心的活動。在宣城市首屆中學校校內集體舞評比中，中、學校部均獲得市一等獎，學校部還獲得省三等獎，在2021年廣德縣廉政文化進校內征文活動中獲得優(yōu)秀組織獎，合唱聽媽媽講那過去的事情在宣城市中學校生藝術展演活動中獲得二等獎，并將代表廣德縣參與團市委組織的慶國慶紅歌大賽，劉雨婷(項立)在首屆安徽省清華學校英語講故事大賽中獲得二等獎，徐堅雅(胡曉

7、東)、夏光麗(王成香)、李璐(胡勝權)分別在各類征文中獲得縣一等獎，其他獲獎達29人次。3、重視衛(wèi)生、平安、法制訓練。利用校會、班會、隊會、國旗下的講話、黑板報等形式進行宣揚，每天學校值班老師和學生會監(jiān)督崗對班級、個人、衛(wèi)生區(qū)、班級綠化帶的衛(wèi)生進行檢查量化，每周六還進行全校性大掃除，團委組織人員進行評比，并將結果計入文明班級的評比和班主任的月考核。平安法制訓練除開展了“防溺水平安訓練”“食品平安訓練” “交通平安訓練”“防震減災”等專題平安訓練外，還將每小周六的下午第一節(jié)課定為“平安、法制訓練課”。四、落實規(guī)范要求，堅持實施素養(yǎng)訓練為了進一步加強教學管理，全面提高訓練教學質量，使我校的訓練教學

8、管理工作更加科學精細，樂觀響應市訓練局開展的中學校“四個提升”活動。一如既往地堅持以教學工作為中心，貫穿“質量為辦學生命線”的使命意識，以人為本，抓住教學管理中師生兩個主體，圍繞“提升老師素養(yǎng)、抓實常規(guī)教研、加強課題討論”等幾個重點來開展工作。親密關注課堂教學、課后指導和階段檢測，強化常規(guī)教學工作的落實和檢查，在教研、教學上重實效，求實際，使教學、教研工作健康、有序的開展。1、強化教學常規(guī)管理，督教督學，提高效率。組織老師學習了新課程標準和中考考綱，仔細分析討論了近幾年來期末試題;指導教研組開展“自主、合作、探究”為主要特點的新課程課堂教學模式的討論;開足開齊課程，扎實開展愛好活動課和輔導課，

9、加強體育、音樂、美術、信息技術、綜合實踐課等學科的討論、指導、督促、考核;組織教研組長每月對老師的備課筆記本、學生作業(yè)本進行一次檢查，并照實填寫檢查結果(次數與評價等級等)，每月公示一次檢查狀況;抓好抓實畢業(yè)班升學工作及各班級月考、期中、期末考試工作，和兄弟學校進行聯(lián)考和聯(lián)合閱卷;組織了學生評教;進一步完善了轉入、轉出、病休等手續(xù)及材料，規(guī)范學籍管理;仔細執(zhí)行“學生陽光體育方案”，貫徹“健康第一”的思想，高度重視體育健康測試工作，被評為國家學生體質健康標準測試數據上報工作市、縣先進學校。2、搞好校本培訓，開展教學討論，促進老師成長。仔細做好第三輪連續(xù)訓練的送培工作，老師培訓率達100%，在校本

10、培訓檢查中獲得全縣最高分;開展“書香校內”讀書活動，要求每位老師仔細精讀了學校指定的新教材疑難問題與解決，并仔細做了讀書筆記;連續(xù)落實了“青藍工程”，通過“新老結對”一幫一聽課活動促進新老師快速成長;組織教研組長和骨干老師赴東廬中學聽課學習;樂觀制造條件，為老師的成長搭建平臺，老師派出觀摩學習150人次，專家來校講座5次，與上海時代中學聯(lián)合開展了六班級、八班級語文“同課異構”教學與研討活動;進一步完善集體備課環(huán)節(jié)，扎實開展評課與教學反思活動;連續(xù)推行了推門聽課制度。3、加強課題討論 。 進一步加強了“清華英語大、中、小一條龍”試驗項目學校英語教學的討論和課題的實施與管理工作，加強了教材教法的討

11、論和學生學情的調研，組織開展了本校學校清華英語優(yōu)質課評比、學校生英語講故事競賽等活動，組織學校清華英語全體授課老師赴合肥、巢湖培訓學習等;申報了集體備課與共性化教學討論和作業(yè)設計的有效性討論兩項課題。一年來，教學教研成果穩(wěn)中有升，學校部成果大幅度提高，七八班級成果穩(wěn)居全縣前三，其中部分學科位居全縣第一，首屆中考成果受到訓練局領導表揚，王成香、張敏、胡功武、李正洲在論文評比中分別獲得縣一等獎，其他獲市三等獎、縣二三等獎的有71人次;五、完善管理模式，努力提高管理效率實行領導聯(lián)系班級組制度;調整、充實管理隊伍，實行班級組管理;完善了中層領導崗位職責，使每個領導都明確了自己的工作職責、范圍和權限，做

12、到了層層把關，各負其責，各盡所能，并樂觀提倡要制造性地完成工作，充分調動了各基層組織管理者的樂觀性，為他們施展自己的聰慧才智供應了一個寬敞的展現平臺;堅持校務公開，成立工會，充分發(fā)揮工會的監(jiān)督功能，組織對領導干部的民主評議，建立了有效的學校內部監(jiān)督和自我約束機制;重視公寓管理工作，強化班主任巡查公寓、晚自習老師和保教護送工作，加大對公寓的檢查力度;嚴格執(zhí)行學校財務制度，規(guī)范各類收費及報銷手續(xù);重視學校群團組織的建設，樂觀鼓舞他們對學校工作提出意見和建議，努力營造了一種暢所欲言的民主氛圍，準時解決了班子成員思想上、工作上存在的不同意見，提高了領導班子的辦事效率，一個團結協(xié)作，共謀進展，同心同德，廉潔高效的領導集體正在形成。六、加強宣揚工作，擴高校校社會影響把建好網站，落實宣揚工作作為日常工作來抓，在縣訓練局新聞排行榜中，始終位居第4位。一年來，幫助訓練主管部門勝利進行了廣德縣學校數學、物理、生物示范課教學及研討活動，廣德縣“與新課程同行”學校語文示范課，宣城市第二屆農遠工程教學應用新星力量測試，廣德縣2021年學校數學教學及研討活動，宣城市首屆信息技術老師基本功大賽，這些活動在我校的開展，擴大了學校的社會影響力。回首過去的一年，各項工作扎實開展，雖然取得了一些成果，但因個人力量有限，工作中存在很多不足，距董事會和學校老師要求相差甚遠。一是深化