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1、醫(yī)院重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)規(guī)劃一、重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)的原則隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的全面改革,醫(yī)院面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。醫(yī)院應(yīng)以 “培育優(yōu)勢(shì)、重點(diǎn)突破;扶持特色、提高水平;合理配置、帶動(dòng)全局 ” 為原則,以提高技術(shù)含量為主的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量, 才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中得到鞏固和發(fā)展。而實(shí)施重點(diǎn)(特色)科室的建設(shè),就是為了增強(qiáng)醫(yī)院的優(yōu)勢(shì)、提高醫(yī)院的核心競(jìng)爭(zhēng)力, 把其特色和優(yōu)勢(shì)加以充分發(fā)掘,并不斷強(qiáng)化和延伸,從而提高醫(yī)療水平,為社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。二、重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)的意義由于基層醫(yī)院的財(cái)力問題, 致使基層醫(yī)院在考慮科室建設(shè)時(shí)不能要求所有科室齊頭并進(jìn), 只能根據(jù)實(shí)際情況,選擇部分科室作為重點(diǎn)來(lái)發(fā)
2、展, 而這些科室必須有較好的基礎(chǔ)和活躍的學(xué)習(xí)氛圍,在適當(dāng)支持后能產(chǎn)生最大效應(yīng)。因而,重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)就是培育和扶植醫(yī)療“精品” ,創(chuàng)建“名牌”效應(yīng)。重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)是醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)的重要組成部分,是“科技興院”的重要舉措。實(shí)踐證明,遵照上述原則,通過科學(xué)研究和人才培養(yǎng),加快了科室的發(fā)展,發(fā)揮了很好的效應(yīng),促進(jìn)了醫(yī)院的整體發(fā)展。所以,重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)是非常重要和必要的。三、重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)的現(xiàn)狀特色科室眼科:、醫(yī)師負(fù)責(zé),門診人次、 、余人次,手術(shù)、例眼科顯微手術(shù)鏡,裂隙檢查燈,眼底鏡等。目前能開展胬肉切除加干細(xì)胞移植, 白內(nèi)障手術(shù),青光眼手術(shù),雙眼皮、倒睫等手術(shù)。重點(diǎn)科室:中醫(yī)科
3、:、醫(yī)師負(fù)責(zé),年門診人次、 、余人次,配備有 TBP 治療儀,電麻儀 BT701-1B ,頸椎牽引儀等設(shè)備。婦產(chǎn)科:、門診人次、余人次,手術(shù)一百余例,配備有微波治療儀,超聲多普勒胎心儀,臭氧治療儀,多功能產(chǎn)床,新生兒復(fù)蘇臺(tái)等設(shè)備,能開展接產(chǎn)科,婦科的常規(guī)手術(shù)。精品文庫(kù)3 重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)的目標(biāo)和關(guān)鍵3.1 重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)的目標(biāo)是:通過投入及人才培養(yǎng),使科室的技術(shù)水平(特別是在某一專業(yè)方向)達(dá)到較高水平,成為我區(qū)南片(除區(qū)醫(yī)院)醫(yī)學(xué)的中心。不同層次的醫(yī)院科室建設(shè)目標(biāo)是不同的,但都是在整體或在某一專業(yè)技術(shù)方面成為本地區(qū)有特色、有影響或有競(jìng)爭(zhēng)力的科室。重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)的內(nèi)容很豐富,但主
4、要包括技術(shù)研究、中青年骨干人才培養(yǎng)及人才團(tuán)隊(duì)的建設(shè)等??剖沂羌夹g(shù)研究的依托,人才在技術(shù)研究實(shí)踐過程中培養(yǎng),三者是緊密聯(lián)系的。3.2 重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)的關(guān)鍵人物中青年骨干乃是科室建設(shè)中不容忽視的首要因素。采用不同的方式使中青年骨干具有高學(xué)歷、淵博的學(xué)識(shí)水平、精湛的專業(yè)技術(shù)、良好的管理能力和高尚的醫(yī)德。 同時(shí)造就一支整體素質(zhì)好、 醫(yī)德高、具有團(tuán)結(jié)、拼搏精神和甘于奉獻(xiàn)的技術(shù)團(tuán)隊(duì)。重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)好壞與骨干的作用關(guān)系密切,3.3 制度建設(shè),通過重點(diǎn)(特色)科室建設(shè),建立完善的管理制度。使科室建設(shè)達(dá)到科學(xué)化和規(guī)范化管理。4 重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)的管理自我院眼科被確立為區(qū)級(jí)特色科室, 婦產(chǎn)科、中醫(yī)
5、科被確立為鎮(zhèn)級(jí)重點(diǎn)科室后,首先成立領(lǐng)導(dǎo)組織組長(zhǎng):、副組長(zhǎng):、成員:、以“培育優(yōu)勢(shì)、重點(diǎn)突破;扶持特色、提高水平;合理配置、帶動(dòng)全局 ” 為原則,以鄧小平理論和 “三個(gè)代表 ”重要思想為指導(dǎo), 深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞 “以病人為中心,以健康為目標(biāo) ”, 實(shí)行院部、科級(jí)二級(jí)管理體系。醫(yī)院主要協(xié)調(diào)建設(shè)中出現(xiàn)的有關(guān)問題并及時(shí)解決,醫(yī)院為重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)的人、財(cái)、物做好保障,給予傾斜政策,重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)要建立健全管理制度,按章行事。管理體系緊扣重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)目標(biāo)和考核指標(biāo)運(yùn)行。發(fā)揮中青年骨干作用。重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)的成效與中青年骨干的積極性和投入程度密切相關(guān)。中青年骨干責(zé)、權(quán)、利要明確,使其在行使權(quán)力時(shí)意識(shí)到自己的責(zé)任,在履行職歡迎下載2精品文庫(kù)責(zé)時(shí)保證其應(yīng)有的權(quán)利。給科室充分的自主權(quán)。明確科室建設(shè)目標(biāo)和管理制度,人員安排、經(jīng)費(fèi)使用及課程設(shè)置等由科室自行安排,給予寬松的環(huán)境。獎(jiǎng)懲分明。對(duì)重點(diǎn)(特色)科室建設(shè)進(jìn)行年度評(píng)估和考核,對(duì)建設(shè)成效突出的科室給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),
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