關(guān)于同學(xué)會工作方案范文匯總五篇

1、關(guān)于同學(xué)會工作方案范文匯總五篇同學(xué)會工作方案 篇1 歲月如梭，轉(zhuǎn)瞬即逝，告辭那個我們曾經(jīng)奮斗過的XX，來到了這個布滿生氣的XX，我們奮勉進(jìn)取，同時我們院同學(xué)會的工作又開頭了新一輪的挑戰(zhàn)。XX，一個嶄新的開頭，而我們在吸取XX年的工作閱歷與失敗的基礎(chǔ)上，主動開展XX年的工作，其工作方案如下： （一）、指導(dǎo)思想： 作為院同學(xué)會14部門之一的勞保部，擔(dān)當(dāng)著非常重要的角色，而我們也始終在學(xué)工處領(lǐng)導(dǎo)老師的指導(dǎo)下，做好每次活動的協(xié)調(diào)工作，實(shí)行上級領(lǐng)導(dǎo)老師布置的各項(xiàng)工作。準(zhǔn)時向領(lǐng)導(dǎo)老師及同學(xué)會.匯報(bào)我部的工作狀況，同時也主動幫助秘書處及其他相關(guān)部門做好同學(xué)會日常工作,并在10級中宣揚(yáng)全面強(qiáng)化同學(xué)會的工作性質(zhì)

2、，增加整個部門的集體榮譽(yù)感、凝聚力和各成員的歸屬感，從而確定部門的主要負(fù)責(zé)人等。 （二）、主要工作： 1.各系清潔區(qū)衛(wèi)生問題的落實(shí)。由各系勞保部督促，我部只作定期進(jìn)行抽查，并如實(shí)記錄各種打分檔案，作文檔整理，每月進(jìn)行一次大的匯報(bào)，以書面材料形式匯報(bào)當(dāng)月整體的衛(wèi)生狀況。 2.完善衛(wèi)生檢查制度，由強(qiáng)化的管理漸漸轉(zhuǎn)為內(nèi)化的習(xí)慣。比如，在新的學(xué)期制度的完善必需得到落實(shí)，我們始終以來避開“內(nèi)部作弊”，堅(jiān)決抵制徇私給自己系別加分等等狀況，也讓各系伴隨，做到公開、公正、公正。 3.部門內(nèi)部管理，由各小組責(zé)任人分工管理，做到分工明確，責(zé)任到人。在政治學(xué)習(xí)、值班、查寢等方面，由部門各小組長擔(dān)當(dāng)責(zé)任人，我們進(jìn)行督

3、促，側(cè)面觀看部門主動人員的工作動態(tài)，進(jìn)而培育可做部長的人選。 4.部門內(nèi)部活動及相關(guān)聯(lián)誼活動。結(jié)合部門人員的生活樂趣，為建設(shè)部門的文化，我們主動鼓舞我部人員組織部門活動，從而培育其良好的創(chuàng)新、獨(dú)立思索的力量，做到能分工協(xié)作，但不孤軍作戰(zhàn)的精神。 5.工作職能的補(bǔ)充，得到更多的提議。在XX學(xué)年，結(jié)合過去的工作來談，我們有些做的不夠，由于工作過于單一的。在我們吸取不足的同時，不但完善沒做好的職責(zé)，爭取把我們的高校校內(nèi)建設(shè)成“綠色校內(nèi)”，從而達(dá)到“提高同學(xué)素養(yǎng)、提升學(xué)院品位”的雄偉目標(biāo)。 （三）、部門工作的規(guī)劃： 同學(xué)會是個擁有悠久歷史的學(xué)?；顒咏M織，而我們各個部門的責(zé)任也很大，由于我們的方案會給整

4、個同學(xué)會的進(jìn)展帶來影響。所以工作規(guī)劃如下： 2月份，我們初步接手一個新年度的工作，在不適應(yīng)中，我們作出準(zhǔn)時的調(diào)整，雖有人員退部，但不影響我們的部門工作，帶著更熱忱的面貌工作，也進(jìn)行著周密的活動策劃階段。 3月份，在活動方案落實(shí)的狀況下，完善各詳情部分，周密的進(jìn)行預(yù)備，同時也可制造性的開展一些活動。組織各系開展各項(xiàng)相關(guān)檢查、環(huán)?；顒拥?。 4月份，活動的開展，鑒于四月是“環(huán)境愛護(hù)月”，我們將制定考核標(biāo)準(zhǔn)，不定時期進(jìn)行抽查，并協(xié)作我們的活動方案，與各系聯(lián)手進(jìn)行開展活動，強(qiáng)化環(huán)衛(wèi)意識。 5月份，基于一切工作有序進(jìn)行，而部門工作的有條不紊，只作部分小活動，如：一個星期的“牛皮癬“的檢查，各系宣揚(yáng)“環(huán)衛(wèi)周

5、”等。 6月份，在這個月份，我們始終以來在培育部門的下一任部長，有著這么長時間的觀看，基本可以托管給10級，盡心我們的學(xué)習(xí)。 （四）、工作上的加強(qiáng)： 始終以來我們的工作都得到學(xué)工處老師的重視，雖然在XX年度我們小有成果，可我們不僅僅局限于此，不以此為傲，再接再厲，在許多方面還有待進(jìn)一步加強(qiáng)，如：值班管理上、衛(wèi)生區(qū)的監(jiān)管上、部門文化的建設(shè)上、與同學(xué)會各部門的溝通上等等。這些充分說明白10級的主動性不夠，而我們部門需要做的遠(yuǎn)不止這些，我們需要與各系部接觸，溝通各自工作心得，協(xié)作完成上級布置的工作，從而為學(xué)院的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一點(diǎn)綿薄之力。 （五）、對明天的展望： 在我們本學(xué)期工作中，我們要以一種朝氣

6、蓬勃的姿勢去面對每一件事情，帶著熱忱做事，把身邊的每一件小事當(dāng)作自己的事來做，只有這樣在過去的工作基礎(chǔ)上進(jìn)一步突破，才可以得到我們部門想要的輝煌。同時我們堅(jiān)信在學(xué)工處領(lǐng)導(dǎo)老師的照看下及各兄弟部門的支持下，我們院同學(xué)會勞保部會得到更好的進(jìn)展，也始終不變的信任我們院同學(xué)會的明天會更好！ 同學(xué)會工作方案 篇2 資料顯示：XX年國內(nèi)高校生就業(yè)人數(shù)在創(chuàng)新高估計(jì)是650萬-700萬人次，加上XX屆300多萬沒有找到工作的畢業(yè)生，在XX 年高校生就業(yè)年度，涌入就業(yè)市場的高校畢業(yè)生人數(shù)將達(dá)到史無前例的千萬人。雖然XX年高校畢業(yè)生就業(yè)工作克服了國際金融危機(jī)的不利影響，實(shí)現(xiàn)了高校畢業(yè)生初次就業(yè)率的基本穩(wěn)定和就業(yè)人

7、數(shù)的連續(xù)增長。第三、第四季度高校畢業(yè)生就業(yè)狀況已經(jīng)回暖，不過XX年的就業(yè)形勢仍不容樂觀。以XX年高校畢業(yè)生610萬人，平均每個同學(xué)求職申請15份計(jì)算，應(yīng)屆高校畢業(yè)生將發(fā)出超過9000萬份求職申請。 在就業(yè)、考研和出國的夾縫中，現(xiàn)實(shí)賜予畢業(yè)生能夠的'選擇實(shí)在太少了。自從比爾·蓋茨制造了微軟的神話之后，高校生就業(yè)創(chuàng)業(yè)就始終成為了校內(nèi)內(nèi)長期的話題。特殊是近幾年來，高校訓(xùn)練走向平民化之后，高校生完全由賣方市場走向買方市場，就業(yè)形勢愈來愈嚴(yán)峻。創(chuàng)業(yè)，儼然成為了高校畢業(yè)生繼就業(yè)、考研和出國之后的第四條道路。但是在創(chuàng)業(yè)過程中，存在的好高騖遠(yuǎn)、資金渠道不暢通、財(cái)務(wù)稅法和市場經(jīng)濟(jì)等相關(guān)學(xué)問及閱

8、歷不足，高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)成為了就業(yè)“熱”中的“冷門”，并沒有較好的發(fā)揮有效的就業(yè)渠道作用和科技孵化作用。反觀近年來國家各級政府為進(jìn)一步促進(jìn)高校生就業(yè)，鼓舞高校生自主創(chuàng)業(yè)出臺的一系列優(yōu)待措施和高校生創(chuàng)業(yè)市場的“蕭條”，對比之下凸現(xiàn)當(dāng)前高校生創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作的重要和亟需。 性質(zhì)：創(chuàng)業(yè)就業(yè)部，是一個為廣闊同學(xué)供應(yīng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)進(jìn)展服務(wù)，為同學(xué)們供應(yīng).實(shí)踐熬煉的平臺。 宗旨：關(guān)注就業(yè)、熟悉職業(yè)、成就事業(yè)。 目的：通過組織并進(jìn)行全校性的就業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、職業(yè)生涯規(guī)劃宣講和校內(nèi)聘請會、就業(yè)調(diào)研以及組織開展.實(shí)踐等活動，關(guān)心同學(xué)們樹立正確的職業(yè)價(jià)值觀，提高就業(yè)競爭力。 詳細(xì)措施： 一.做好納新階段新成員的系統(tǒng)培

9、訓(xùn)，讓其在部門中以學(xué)習(xí)帶動工作。注意培育和熬煉部門會成員就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的力量，以期能夠自主獨(dú)立地完成部門相關(guān)工作。 二. 與勤工部、外聯(lián)部等部門合作，主動主動的去銀座等一些校外企業(yè)(銀座華信店等)與他們建立聯(lián)系，為廣闊同學(xué)供應(yīng)更多更好的勤工助學(xué)和實(shí)習(xí)的好機(jī)會，更好的熬煉同學(xué)們的.實(shí)踐力量。 三. 在校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下，定期召開就業(yè)創(chuàng)業(yè)報(bào)告會、閱歷溝通會等，以“就業(yè)創(chuàng)業(yè)超市”為依托，深化開展各種宣揚(yáng)活動，了解同學(xué)想法，深化調(diào)研開展工作。 四. 定于每周二、四下午在“就業(yè)創(chuàng)業(yè)超市”進(jìn)行詢問宣揚(yáng)，每周搜集很多就業(yè)創(chuàng)業(yè)類信息和高校生在求職過程中的困難解答，建立創(chuàng)業(yè)就業(yè)宣揚(yáng)展板，定期向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作成果。

10、五. 收集企事業(yè)單位聘請信息，從中獵取其各個部門在聘請時最為看重同學(xué)哪方面學(xué)問和技能，并與同學(xué)們共享此成果。多關(guān)注各類人才聘請見面會，組織同學(xué)們?nèi)W(xué)習(xí)。多做些市場調(diào)查，了解市場欠缺哪方面的人才，了解市場的需求。 六. 組織社團(tuán)人員到企業(yè)聯(lián)系，為以后部門開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作打下基礎(chǔ)，讓同學(xué)們有更多的實(shí)習(xí)機(jī)會，真正實(shí)現(xiàn)藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)院學(xué)習(xí)實(shí)踐相結(jié)合的完善理念。 一.基本工作職能： 1、在畢業(yè)就業(yè)指導(dǎo)中心指導(dǎo)下收集、發(fā)布就業(yè)信息。 2、開展就業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)生涯規(guī)劃活動的策劃和實(shí)施。 3. 準(zhǔn)時更新就業(yè)消息 ,精準(zhǔn)的反應(yīng)就業(yè)率,收集畢業(yè)生就業(yè)后反饋的狀況。 4、宣揚(yáng)、推廣證書認(rèn)證工作。 5、建立貧困家庭、就業(yè)困

11、難等特別同學(xué)就業(yè)檔案。 6、完成團(tuán)委、招生就業(yè)處交辦的其他工作。 二.下面是我們部門在XX年冬季的工作方案： 1 在全系范圍內(nèi)綻開一次創(chuàng)業(yè)就業(yè)意向調(diào)查，盼望能夠通過調(diào)查發(fā)覺同學(xué)們想要了解的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息，為以后部門活動的形式及內(nèi)容供應(yīng)依據(jù)。 2 至少開創(chuàng)一個屬于機(jī)材學(xué)院同學(xué)會創(chuàng)業(yè)就業(yè)部自己的傳統(tǒng)活動。(初步擬定以下幾點(diǎn)想法) (1)模擬聘請會。 模擬聘請會即立體式的.實(shí)踐活動，旨在讓同學(xué)們通過“實(shí)戰(zhàn)演習(xí)”，熬煉自我推銷的力量，積累應(yīng)聘閱歷，作好雙向選擇的學(xué)問與力量兩方面的預(yù)備，并讓新生提高就業(yè)意識、增加就業(yè)危機(jī)感、意識到提前職業(yè)規(guī)劃的重要性;并通過活動增加自信念和全面熟悉自我。 (2)演講競賽。

12、 高校生就業(yè)難成為.關(guān)注的一個話題，為提高我系同學(xué)面對當(dāng)前嚴(yán)峻就業(yè)形式的力量，展現(xiàn)當(dāng)代高校生的個性。 以高校生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)演講競賽的形式，抒發(fā)當(dāng)代高校生心中的幻想，展現(xiàn)當(dāng)代高校生的個性。演講范圍只要與就業(yè)和創(chuàng)業(yè)有關(guān)即可，但需內(nèi)容健康向上。 (3)女生創(chuàng)業(yè)就業(yè)專向指導(dǎo)。 建院女生就業(yè)是個“老大難問題”，對此我部門想聯(lián)合女生部一同對我系女生進(jìn)行專向培訓(xùn)，讓女生能夠更好的把握就業(yè)形式，把握就業(yè)創(chuàng)業(yè)方向，更精準(zhǔn)的為自己的人生找到出路。 (4)講座 請大三的師兄師姐為大二即將面臨“雙選會”的同學(xué)講解面試技巧。讓同學(xué)們能夠應(yīng)付自如，能夠更好的推銷自己。 三、部門建設(shè) 進(jìn)入新的學(xué)年度，部門招新工作將在九月末綻

13、開，鑒于上學(xué)期部門干事對部門職責(zé)等活動不是很清晰的狀況下，本學(xué)期將會通過讓他們參加到部門的每項(xiàng)活動的形式，讓各新成員較快熟識部門的工作，提高部門的工作效率，同時讓他們在同學(xué)會能學(xué)到更多的東西，盡可能多的熬煉他們。同時讓各新成員盡快地相互熟悉了解，增加相互間的默契程度，更好的進(jìn)展本部門。對部門干事培訓(xùn)是今年新創(chuàng)立的活動之一，培訓(xùn)內(nèi)容分一下幾點(diǎn)：公文寫作(策劃書，會議記錄，工作總結(jié))新聞寫作(通訊，采訪，評論)其它(攝影，照片處理，設(shè)計(jì)編輯，軟件培訓(xùn)，電腦排版)會議：部門成員可發(fā)表看法，談工作總結(jié)，其它：簡歷部門郵箱便利工作溝通，實(shí)行工作責(zé)任制實(shí)行嘉獎與撤職。 1.創(chuàng)業(yè)就業(yè)部有自己特地的博客，為大

14、家供應(yīng)最新資訊。 本部博客負(fù)責(zé)人會隨時更新博客內(nèi)容，主要以博文和播客的形式傳遞信息，準(zhǔn)時為同學(xué)們排解疑難，歡迎同學(xué)們登陸博客。 四、其他 隨著部門新成員的加入，各項(xiàng)工作都要做相應(yīng)的預(yù)備，我部門要與招生就業(yè)處以及院就業(yè)部主動保持聯(lián)系。另外，重視部門宣揚(yáng)工作，建設(shè)部門博客，同時加強(qiáng)部門與同學(xué)會各部門的聯(lián)系。 我們有信念將就業(yè)創(chuàng)業(yè)部工作做的更好更強(qiáng)! 同學(xué)會工作方案 篇3 為了切實(shí)搞好我系同學(xué)的學(xué)習(xí)，今年我們學(xué)習(xí)部開展了許多與學(xué)習(xí)有關(guān)的活動，以充分調(diào)動我系同學(xué)學(xué)習(xí)的熱忱，也為大家營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍，因此，我想學(xué)習(xí)部在下一年中將實(shí)行一系列的措施加以監(jiān)督和管理，也使學(xué)習(xí)部工作更順當(dāng)?shù)拈_展，現(xiàn)將我的個人

15、方案擬定如下： 一、在新學(xué)期開頭，我會做好我系20xx屆的迎新工作，我也將主動的協(xié)作同學(xué)會里其他的迎新活動，真正做到為心聲服務(wù)，便利新生，是我系的迎新工作有條不紊的開展下去。 二、有句話說的好“學(xué)習(xí)是同學(xué)的天職”信任大家也和我一樣，在高校學(xué)習(xí)了一年，更信任大家都知道高校和高中的學(xué)習(xí)有很大的差別，為使20xx屆的新生及早正確自己的定位，避開走彎路，我會依據(jù)我們部關(guān)于學(xué)習(xí)的特性來進(jìn)行一個學(xué)習(xí)溝通會，讓新生初步了解高校，感受高校。 三、在學(xué)風(fēng)建設(shè)方面，連續(xù)完善考勤制度，制定考勤規(guī)定和考勤表，統(tǒng)計(jì)各班課表及做好點(diǎn)名工作，考察上課出勤率，將這一措施落實(shí)到實(shí)處，這也是學(xué)習(xí)部日常工作之一，考察方案如下： 1

16、、首先，帶領(lǐng)xx屆的同學(xué)考勤，讓他們逐步了解學(xué)習(xí)部考勤的詳細(xì)流程，讓他們熟識在學(xué)習(xí)部所干的事物。 2、然后，讓他們分小組，每天由專人負(fù)責(zé)每天的考勤狀況。 3、最終，有專人負(fù)責(zé)每周到辦公室統(tǒng)計(jì)出勤表，并公示缺勤人員.。 四、科技文化藝術(shù)節(jié)來臨之際，我會主動投入到各種活動中，引導(dǎo)他們組織各種活動，指導(dǎo)他們舉辦各種活動的流程，怎么做，我們會相繼開展演講競賽、詩詞文化大比拼系列活動、學(xué)問競賽、辯論賽等等。 同學(xué)會工作方案 篇4 時間像一個小怪物一樣，你盼著它過的慢些的時候，它卻匆忙如流水，時間已遠(yuǎn)。新學(xué)期如約而至，在秘書部的工作又有了新的挑戰(zhàn)，以下是這期我們秘書部的工作方案： 一、仔細(xì)完成本職工作。

17、1：負(fù)責(zé)上傳下達(dá)系里各類通知事宜，實(shí)行責(zé)任到人制。 2、負(fù)責(zé)系同學(xué)會相關(guān)的檔案管理、整理工作。 3、負(fù)責(zé)各部門活動及例會的考勤。 4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)會議的記錄工作，協(xié)調(diào).健全同學(xué)會各項(xiàng)規(guī)章制度。 5、做好團(tuán)總支同學(xué)會各個部門的聯(lián)系工作，協(xié)調(diào)同學(xué)會各部門工作。 二、詳細(xì)工作支配 九月：幫助.團(tuán)做好人員更替、干部重整工作;做好招新工作;更新同學(xué)會內(nèi)咳嗽斃畔碌蛋復(fù)嫻倒;制作辦公室聯(lián)系表等工作;總結(jié)上學(xué)期部門工作遺留下來的問題，制定新的學(xué)期工作方案，新的人才培育方案;制作會議簽到本，會議記錄本等。 十月：總結(jié)上個月部門的各項(xiàng)工作實(shí)施狀況，并對不足之處以提出和改進(jìn)，連續(xù)用半個月的時間來完成人才培育方案;做好全

18、部本部門的常規(guī)工作;協(xié)調(diào)其他部門做好工作。培育新人才。主動參與10月29日30日的學(xué)校運(yùn)動會 十一月：連續(xù)做好本職工作及協(xié)作其他部門工作;開展本部門活動。 十二月：做好全部本部門的常規(guī)工作，做好同學(xué)會學(xué)期末工作總結(jié)資料等工作;做好本學(xué)期的部門工作總結(jié);幫助做好學(xué)期期末總結(jié)等一系列工作。 三、內(nèi)部建設(shè) 由于秘書部將會注入新的力氣，所以要培育熬煉干事的力量，秘書部需要與各部緊密聯(lián)系，參加到各部的活動中去記錄并監(jiān)督。因此，要全面提高秘書處的工作力量，必需全面培育內(nèi)部成員，清晰的了解各部的職能和工作性質(zhì)，樹立同學(xué)們的全局性觀念。為此，我們將實(shí)施以下措施： 1、培育秘書部同學(xué)對文字的把握和處理力量. 2

19、、安排活動時，盡量讓秘書部每個干事都能全面接觸同學(xué)會各方面活動，以便更好的促進(jìn)秘書處成員對于同學(xué)會工作的整體把握 3、更主動創(chuàng)新的工作，創(chuàng)新不是一句空話，在任何一個工作詳情都可以創(chuàng)新，而怎樣保持創(chuàng)新在部門的成長中是成形后必需要注意的問題。 4、組織與秘書部功能性質(zhì)相對應(yīng)的活動。 5、秘書部成員通過參加其他職能部門的活動積累了大量勝利舉辦各類活動的閱歷，為了更加熬煉秘書處干事以及便利以后工作的開展，秘書處盼望今年能舉辦與自己部門性質(zhì)相對應(yīng)的活動。 總之，秘書部必將在總結(jié)以往閱歷的基礎(chǔ)上，主動開拓，勇于實(shí)踐，為同學(xué)會進(jìn)一步的進(jìn)展和成熟貢獻(xiàn)自己的力氣。在工作的詳細(xì)實(shí)施中我們遇到許多的困難，但我們堅(jiān)信

20、我們會排解萬難，盡最大的努力把工作做的最好，同時請?jiān)侯I(lǐng)導(dǎo)及各位老師賜予監(jiān)督和指導(dǎo)，使我們的工作更加完善。 同學(xué)會工作方案 篇5 轉(zhuǎn)瞬一學(xué)年又過去了，在這金秋季節(jié)我們迎來了新的一學(xué)期，在過去的一學(xué)年中，我們在院帶領(lǐng)集體及系門生科的救助下將我電機(jī)系這個大家庭打理得井井有條。在本學(xué)期，我們除了做好平常根本的門生辦理工作外，還將為我院迎來一屆新面貌，為我院增加新的活力，關(guān)于本學(xué)期的工作，我系門生管帳劃以下： 1、迎新 一學(xué)年的結(jié)束預(yù)示著另外一學(xué)年將要入手下手，一屆老生的離開預(yù)示著一屆復(fù)活的到來。本年秋，我院又將迎來新一屆的成員，我們將訂定細(xì)致而殷勤的迎新籌劃，做到反復(fù)活踏進(jìn)恩施這片地皮入手下手到住進(jìn)宿

21、舍直至對恩施職院熟識，作為恩施職院的一名，便能遭到我院同學(xué)的全程辦事和救助。 2、納新 等10屆復(fù)活來到我校注冊并接納軍訓(xùn)后，我系門生會將進(jìn)行納新活動，為我系門生會補(bǔ)充新奇血液。我們將訂定一套細(xì)致而美滿的納新方案，為我系門生會招納德才兼?zhèn)?、有培育前程的人才熬煉其才華，為我系貢獻(xiàn)氣力。 3、各部分工作籌劃 （一）秘書部 1、門生會各成員通信錄的從頭建筑。由于部分人員的關(guān)聯(lián)方法有所改變，是以有必要建筑一份新的通信錄； 2 、訂定門生會章程和新的值班表； 3 、建筑聘書，應(yīng)聘20xx級新門生會成員； 4 、確定各部分例會時候； 5 、加強(qiáng)干步隊(duì)伍構(gòu)筑，連續(xù)提拔本身本質(zhì)與操行涵養(yǎng)，使我們成為一個具有戰(zhàn)

22、役力的集體。 （二）紀(jì)檢部 1、連續(xù)加強(qiáng)對門生會干部的紀(jì)檢監(jiān)察與查抄工作，包管一切工作的平常進(jìn)行； 2、在迎新工作中，與門生會、團(tuán)總支的各個部分互助，當(dāng)真搞好20xx級復(fù)活的迎新工作，并借此機(jī)遇提拔門生會與團(tuán)總支的聯(lián)合，更好的進(jìn)行團(tuán)學(xué)構(gòu)筑，并美滿結(jié)束系部支配的迎新工作； 3、關(guān)于各種活動的成員監(jiān)禁工作； 4、互助系部搞好門生的辦理工作。 （三）保衛(wèi)部 1、連續(xù)履行例會制和安定及財(cái)產(chǎn)清報(bào)制進(jìn)，對產(chǎn)生的安定變亂及隱患都必需進(jìn)行查看和記錄； 2、加強(qiáng)與女工部的互助綻開安定學(xué)問宣揚(yáng)將安定只是工作貫穿全部學(xué)期； 3、我系門生會保衛(wèi)部與我系門生科商議，一同針對我系門生晚寢息、晚歸等現(xiàn)象進(jìn)行查抄。上報(bào)方案、

23、建筑特地的掛號表格，對晚歸的門生姓名、班級、晚歸時候準(zhǔn)時進(jìn)行掛號； 4、應(yīng)付班級寢室被盜現(xiàn)象及打斗打斗時候進(jìn)行查看，并接受響應(yīng)的方法辦理； 5、互助門生會迎新工作，當(dāng)真復(fù)活進(jìn)校的安定只是宣揚(yáng)及全部迎新進(jìn)程中的安定工作。 （四）工作部 1、保存上學(xué)期工作支配，每周對普寢早查，每周二對講堂及門生宿舍進(jìn)行衛(wèi)生大查抄； 2、互助學(xué)院帶領(lǐng)互助將“星級寢室”的評比活動落實(shí)究竟，響應(yīng)的另有“樹范床鋪”的評比； 3、讓復(fù)活盡快適應(yīng)我系的平常辦理。衛(wèi)生方面從寢室到講堂、從每天的早查到晚查，我們都不會落下，也必定會讓復(fù)活盡快適應(yīng)。 （五）進(jìn)修部 1、進(jìn)修部成員如質(zhì)如量的結(jié)束每周至少兩次講堂出勤查抄和晚自習(xí)相出勤查抄的工作任務(wù)，留意部分團(tuán)隊(duì)精神構(gòu)筑，富有變動部分成員工作自動性