2013施工企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任考核及獎懲制度_第1頁
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文檔簡介

1、安全生產(chǎn)責(zé)任考核及獎懲制度為了進(jìn)一步促進(jìn)公司全體員工安全生產(chǎn)的責(zé)任意識,確保安全生產(chǎn)責(zé)任制度的有效實(shí)施,維護(hù)公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常秩序,實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)的目標(biāo)管理,根據(jù)獎勵先進(jìn)、懲罰落后的機(jī)制,依據(jù)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度的相關(guān)要求,結(jié)合本公司的實(shí)際情況,特制定本制度。(一)公司機(jī)關(guān)各部門的考核1、公司安全生管理部門主持和實(shí)施對公司各管理崗位和部門及項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)管理的專項(xiàng)檢查和考核,督促項(xiàng)目部對相關(guān)方及作業(yè)人員的安全檢查和考核,并將檢查過程和考核結(jié)果納入公司綜合管理考核體系,將日常檢查記錄和考核結(jié)果作為公司綜合管理考評的依據(jù)。2、考核周期:每半年對安全生產(chǎn)責(zé)任制度中涉及的相關(guān)部門進(jìn)行一次全面的

2、考核。3、考核評定按照公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度的內(nèi)容和要求要求進(jìn)行量化考核。4、考核時間初步定為每年6月底和12月底。5、考核結(jié)果分為:優(yōu)、良、差三個等級,實(shí)得分在90分及90分以上者,評定結(jié)果為優(yōu);實(shí)得分在7590分者,評定結(jié)果為良;實(shí)得分在75分以下者,評定結(jié)果為差。(二)各項(xiàng)目經(jīng)理部的考核1、項(xiàng)目經(jīng)理部成立以項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為組長的安全生產(chǎn)責(zé)任制考核小組。2、項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任制考核小組的主要責(zé)任是對項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任制中所涉及的相關(guān)方、各職能部門及個人進(jìn)行安全生產(chǎn)責(zé)任制執(zhí)行情況的考核。3、考核采用量化評分的方法進(jìn)行,應(yīng)得分為100分,依據(jù)考核項(xiàng)目的完成情況和安全生產(chǎn)責(zé)任制內(nèi)容的具體落實(shí)情況評分。4、

3、考核結(jié)果分為三個等級,實(shí)得分85分及85分以上者為優(yōu)良,實(shí)得分為7085分者為合格,70分以下者為不合格。5、考核時間:每個季度的25日(遇節(jié)假日,適時順延)進(jìn)行考核。(三)考核原則與獎懲1、考核實(shí)行公開、公平、公正的原則進(jìn)行,并將考核的結(jié)果進(jìn)行公示。2、對評定等級為優(yōu)良的個人,給予100200元的獎勵;并作為年終經(jīng)濟(jì)兌現(xiàn)、評選先進(jìn)的重要依據(jù)。3、對公司考核結(jié)果為差的部門,由部門責(zé)任人寫出糾正措施,一年內(nèi)連續(xù)2次不及格的部門給予全公司內(nèi)通報批評,并要求部門負(fù)責(zé)人離崗。4、對項(xiàng)目評定等級為不合格者,要求其進(jìn)行糾正并視其情節(jié)的輕重,給予100200元的罰款、警告批評、對連續(xù)兩次考核為不合格的個人給

4、予調(diào)離工作崗位處罰。5、安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核獎懲均在當(dāng)月份的效益工資中及時兌現(xiàn)。6、項(xiàng)目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任考核由公司安全設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)。附:1、項(xiàng)目管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄匯總表;2、項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目副經(jīng)理、工長、技術(shù)員、安全員、質(zhì)檢員、保衛(wèi)消防、材料、機(jī)械、班組長安全生產(chǎn)責(zé)任考核記錄表。 項(xiàng)目管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄匯總表單位名稱: 工程名稱: 考核日期: 年 月 日序 號姓 名職 務(wù)考 核 結(jié) 果獎 懲備 注 填表人: 審批人: 項(xiàng)目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱: 工程名稱: 姓名: 考核日期: 年 月 日序號考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)制度規(guī)程、規(guī)定上

5、級有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未傳達(dá)的扣15分未及時傳達(dá)的扣10分15分2項(xiàng)目安全技術(shù)審查與貫徹項(xiàng)目的安全技術(shù)措施未組織審查扣5分未呈報批準(zhǔn)的扣4分未負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施的扣10分10分3周安全制度落實(shí)每周未計(jì)劃、布置安全生產(chǎn)工作的扣5分每周未檢查的扣5分每周未總結(jié)評比的扣5分15分4周安全專業(yè)會議每周無安全專業(yè)會議的扣10分對檢查出現(xiàn)的隱患未按“三定”原則解決的扣8分未及時解決安全生產(chǎn)中存在問題扣15分未嚴(yán)格執(zhí)行“管生產(chǎn)必須同時管安全”原則扣15分15分5三級教育周一教育未進(jìn)行職工三級教育的扣10分未進(jìn)行周一教育的扣5分未進(jìn)行職工思想教育的扣5分獎懲未兌現(xiàn)的扣5分10分6工傷事故處理發(fā)生工傷事故未

6、及時上報的扣10分發(fā)生事故而未能保護(hù)好現(xiàn)場的扣5分未能提出改進(jìn)措施的扣10分未對責(zé)任人提出處理意見的扣10分15分7隱患整改未能及時整改安檢部門提出問題的扣10分安全生產(chǎn)不在受控狀態(tài)的扣10分不支持安全員工作的扣5分10分8安全資料安全資料未及時整理歸檔的扣10分10分考核項(xiàng)目合計(jì)100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項(xiàng)目工長安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱: 工程名稱: 姓名: 考核日期: 年 月 日序號考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)制度規(guī)程、規(guī)定上級有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)定、制度未落實(shí)的扣15分落實(shí)不及時的扣5分組織生產(chǎn)違章指揮的扣15分15分2安全技術(shù)交底未組織實(shí)

7、施安全技術(shù)措施的扣10分未向班組進(jìn)行安全交底的扣10分未監(jiān)督小組實(shí)施的扣5分20分3安全保護(hù)裝置驗(yàn)收對施工現(xiàn)場搭設(shè)腳手架、龍門架、安全網(wǎng),安裝的電氣機(jī)械安全保護(hù)裝置其中一項(xiàng)未進(jìn)行驗(yàn)收的扣20分驗(yàn)收不合格使用的扣20分20分4違章處理違章指揮扣10分不經(jīng)常檢查施工現(xiàn)場安全設(shè)施的扣5分發(fā)現(xiàn)隱患不及時消除的扣10分15分5周一教育周六檢查班前安全教育未堅(jiān)持周一教育的扣5分未進(jìn)行周六檢查的扣5分未堅(jiān)持新工人入廠教育的扣20分未堅(jiān)持班組班前安全教育的扣5分20分6工傷事故處理工傷事故未及時上報的扣10分現(xiàn)場未能保護(hù)好的扣5分10分考核項(xiàng)目合計(jì)100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項(xiàng)目技術(shù)(員)負(fù)

8、責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱: 工程名稱: 姓名: 考核日期: 年 月 日序號考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)方針規(guī)定、制度未能協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理貫徹安全生產(chǎn)方針的扣20分對項(xiàng)目的安全技術(shù)負(fù)直接責(zé)任未執(zhí)行的扣20分20分2編制方案和安全技術(shù)措施未組織一般工程施工組織設(shè)計(jì)的扣10分未向項(xiàng)目技術(shù)員、工長及有關(guān)人員進(jìn)行書面安全技術(shù)交底的扣10分未編制冬雨季安全技術(shù)措施的扣10分未組織實(shí)施的扣5分未監(jiān)督檢查的扣5分20分3安全規(guī)章制度學(xué)習(xí)未能組織職工學(xué)習(xí)有關(guān)安全技術(shù)規(guī)章、規(guī)程制度的扣520分20分4事故調(diào)查分析未參加事故調(diào)查分析的扣10分未制定防范措施的扣20分20分5勞動條件的改善未

9、組織有關(guān)人員研究機(jī)具設(shè)備、消除粉塵、噪聲、改善勞動條件的扣20分20分考核項(xiàng)目合計(jì)100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項(xiàng)目安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱: 工程名稱: 姓名: 考核日期: 年 月 日序號考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1業(yè)務(wù)知識經(jīng)考試業(yè)務(wù)知識不合格的扣20分不努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技術(shù)知識的扣10分20分2貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度未認(rèn)真貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)政策、有關(guān)條例、各項(xiàng)規(guī)章制度的扣20分20分3監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查未監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)安全措施、安全交底扣10分未制止違章指揮和違章作業(yè)的扣10分未指導(dǎo)檢查班組班前、班后安全活動的扣10分未及時總結(jié)、推廣、交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的扣

10、10分30分4安全設(shè)施驗(yàn)收未參加各項(xiàng)安全設(shè)施驗(yàn)收的扣15分15分5事故處理未參與事故調(diào)查的扣10分未提出處理意見的扣15分15分考核項(xiàng)目合計(jì)100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項(xiàng)目質(zhì)檢員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱: 工程名稱: 姓名: 考核日期: 年 月 日序號考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度未認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度的扣20分20分2監(jiān)督驗(yàn)收對基坑支護(hù)、模板工程未進(jìn)行監(jiān)督驗(yàn)收的扣10分未參加安全裝置、現(xiàn)場設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收的扣10分20分3違章處理未對違章作業(yè)、違章指揮進(jìn)行制止的扣15分15分4季節(jié)施工未對冬雨季施工措施進(jìn)行審查的扣10分未監(jiān)督實(shí)施的扣10分2

11、0分5“四新”應(yīng)用未對“四新”進(jìn)行監(jiān)督實(shí)施的扣10分10分6事故處理未參加安全事故分析、調(diào)查、處理的扣15分15分考核項(xiàng)目合計(jì)100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項(xiàng)目保衛(wèi)消防員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱: 工程名稱: 姓名: 考核日期: 年 月 日序號考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1執(zhí)行安全保衛(wèi)制度未認(rèn)真執(zhí)行安全保衛(wèi)工作制度的扣15分15分2宣傳教育未協(xié)同有關(guān)部門做好法制、消防宣傳工作的扣10分未教育職工群眾做好以“四防”為中心安全防范工作的扣10分15分3維護(hù)治安工地出現(xiàn)打架斗毆的扣5分發(fā)生治安事故未協(xié)助偵破的扣10分15分4消防學(xué)習(xí)未組織消防法規(guī)和滅火知識學(xué)習(xí)的扣10分1

12、0分5消防技能不懂防火工作計(jì)劃及滅火方案的扣15分不懂消防器材的性能、使用與保養(yǎng)方法的扣15分15分6火險處理發(fā)現(xiàn)為險隱患未及時向有關(guān)部門提出整改意見的扣15分15分7火災(zāi)撲救發(fā)生火災(zāi)隱患未帶領(lǐng)職工進(jìn)行撲救并保護(hù)現(xiàn)場的扣10分未協(xié)助有關(guān)部門調(diào)查起火原因的扣5分15分考核項(xiàng)目合計(jì)100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項(xiàng)目材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱: 工程名稱: 姓名: 考核日期: 年 月 日序號考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1材料供應(yīng)項(xiàng)目安全設(shè)施材料未及時供應(yīng)的扣20分20分2建立供應(yīng)商名錄未建立合格供應(yīng)商名錄的扣15分15分3安全防護(hù)用品的保管未對安全防護(hù)用品驗(yàn)收、取證、

13、記錄的扣20分未做好驗(yàn)收狀態(tài)標(biāo)識的扣10分未儲藏保管好安全防護(hù)用品的扣10分20分4材料堆放未按平面布置圖堆放材料的扣10分10分5安全設(shè)施的檢查試驗(yàn)進(jìn)入現(xiàn)場的腳手架、安全帽、安全網(wǎng)等安全設(shè)施和配件質(zhì)量不合格的扣20分未定期檢查和試驗(yàn)的扣10分對不合格和破損的未及時更換的扣10分20分6施工工具租用的周轉(zhuǎn)工具不安全的扣15分15分考核項(xiàng)目合計(jì)100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項(xiàng)目機(jī)械管理員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱: 工程名稱: 姓名: 考核日期: 年 月 日序號考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1管理制度未認(rèn)真落實(shí)公司有關(guān)機(jī)械管理制度的扣15分未組織好機(jī)械施工的扣15分15分

14、2設(shè)備操作保養(yǎng)未監(jiān)督、指導(dǎo)操作人員正確操作和保養(yǎng)設(shè)備的扣15分15分3機(jī)械維修未正確判斷機(jī)械故障并組織維修的扣15分15分4設(shè)備驗(yàn)收未組織進(jìn)行設(shè)備基礎(chǔ)、機(jī)位、機(jī)棚施工及驗(yàn)收的扣15分15分5進(jìn)出場驗(yàn)收未組織設(shè)備進(jìn)出場驗(yàn)收的扣10分10分6設(shè)備隱患處理未參與設(shè)備檢查的扣5分對查出的問題未糾正落實(shí)并反饋信息的扣10分15分7機(jī)械資料未填寫、整理、保管各種機(jī)械資料的扣15分15分考核項(xiàng)目合計(jì)100分考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字項(xiàng)目班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄單位名稱: 工程名稱: 姓名: 考核日期: 年 月 日序號考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1學(xué)習(xí)與遵守規(guī)章制度、安全操作規(guī)程未嚴(yán)格遵守執(zhí)行規(guī)章制度扣10分10分2安全交底班前不開安全交底會扣10分安全交底不全面不詳細(xì)不清楚扣5分違章作業(yè)、違章指揮的扣15分15分3學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程安全制度未經(jīng)常組織學(xué)習(xí)安全規(guī)程、規(guī)章制度的扣5分新工人入組未做三級教育的扣10

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