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1、崗位職責(zé)說明表格【篇一:職位說明書模板】崗位說明書()【篇二:各種工作崗位職責(zé)說明書】各種工作崗位職責(zé)說明書目錄第1部分職位說明書1第1章高層管理職位21. 總經(jīng)理(總裁)32. 副總經(jīng)理53. 人力資源總監(jiān)64. 財務(wù)總監(jiān)(cfo) 75. 營銷總監(jiān)86. 市場總監(jiān)(cmo) 97. 銷售總監(jiān)108. 生產(chǎn)總監(jiān)119. 運營總監(jiān)1210. 技術(shù)總監(jiān)(cto) 1311. 總經(jīng)理助理14第2章人力資源管理職位151. 人力資源經(jīng)理162. 人力資源助理183. 人力資源專員194. 招聘主管205. 員工培訓(xùn)和發(fā)展主管216. 培訓(xùn)師227. 培訓(xùn)專員238. 績效考核主管249. 薪資福利主
2、管2510. 薪酬分析師2611. 人力資源信息系統(tǒng)經(jīng)理 2712. 員工記錄經(jīng)理28第3章財務(wù)和會計職位291. 財務(wù)經(jīng)理302. 財務(wù)助理313. 預(yù)算主管324. 財務(wù)成本控制主管335. 應(yīng)收賬款主管346. 會計主管357. 資金主管368. 投資主管379. 融資主管3810. 財務(wù)分析師3911. 預(yù)算專員4012. 投資分析專員4113. 資本市場分析專員4214. 核算專員4315. 稅務(wù)專員4416. 出納員4517. 簿記員4618. 收銀員47第4章行政管理職位481. 行政經(jīng)理492. 行政助理503. 行政主管514. 總經(jīng)理秘書525. 秘書536. 翻譯547.
3、 檔案員558. 前臺569. 行政事務(wù)管理專員5710. 物業(yè)主管5811. 法律事務(wù)主管5912. 法律事務(wù)助理6013. 法律顧問6114.公司律師6215.戰(zhàn)略部主管63第5章市場營銷職位641.市場部經(jīng)理652.市場助理663.客戶開發(fā)主管674.客戶維護主管685.客戶關(guān)系主管696.市場調(diào)研主管707.市場研究專員718.市場策劃主管729.市場拓展經(jīng)理7310.促銷主管7411.廣告企劃主管7512.媒介推廣專員7613.公關(guān)主管7714.公關(guān)助理7815.客戶代表7916.美工8017. 產(chǎn)品主管8118. 產(chǎn)品助理82第6章銷售職位831. 銷售部經(jīng)理842. 銷售助理85
4、3. 大區(qū)經(jīng)理864. 辦事處經(jīng)理875. 店面經(jīng)理886. 渠道經(jīng)理897. 銷售代表908. 銷售統(tǒng)計員919. 電話銷售代表92第7章生產(chǎn)職位931. 廠長942. 副廠長953. 生產(chǎn)主管964. 制造部經(jīng)理975. 工程技術(shù)部經(jīng)理986. 生產(chǎn)工程師997. 工業(yè)工程師1008. 供應(yīng)商管理工程師1019. 產(chǎn)品設(shè)備工程師10210. 車間主任10311. 生產(chǎn)調(diào)度員10412. 質(zhì)量控制主管10513. 質(zhì)檢員10614. 質(zhì)量安全技工107第8章物流職位1081. 采購經(jīng)理1092. 采購工程師1103. 采購專員1114. 物流經(jīng)理1125. 物流規(guī)劃專員1136. 材料管理專
5、員1147. 倉儲主管1158. 倉庫管理員1169. 商品保管員11710. 貨運主管11811. 商品儲運員11912. 商品護運員12013. 理貨員121第9章技術(shù)職位1221. 技術(shù)主管1232. 技術(shù)支持經(jīng)理1243. 研發(fā)主管1254. 產(chǎn)品規(guī)劃主管1265. 產(chǎn)品開發(fā)工程師1276. 產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)員1287. 產(chǎn)品質(zhì)量工程師1298. 質(zhì)量工程師1309. 安全工程師13110. 安全員13211. 包裝設(shè)計師13312. 材料工程師13413. 模具工程師13514. 機械工程師13615. 工藝工程師13716. 電氣工程師13817. 電子工程師13918. 食品工程師1
6、4019. 環(huán)境檢測工程師14120. 環(huán)境治理工程師14221. 通訊測試工程師14322. 通訊工程師14423. 硬件工程師14524. 部件工程師14625. 布線工程師14726. 系統(tǒng)開發(fā)工程師14827. 計算機管理員14928. 軟件工程師15029. 測試主管15130. 系統(tǒng)測試工程師15231. 軟件測試工程師15332. 數(shù)據(jù)庫工程師15433. 高級程序員15534. 系統(tǒng)使用工程師15635. 系統(tǒng)分析員15736. 系統(tǒng)操作員15837. 網(wǎng)絡(luò)工程師15938. 網(wǎng)絡(luò)管理工程師16039. 網(wǎng)絡(luò)管理員16140. 網(wǎng)絡(luò)安全工程師16241. 工程技術(shù)項目經(jīng)理163
7、42. 質(zhì)量監(jiān)督工程師16443. 質(zhì)量監(jiān)督員16544. 安全監(jiān)督員16645. 檢測員16746. 造價工程師16847. 建筑設(shè)計師16948. 土木建筑工程師17049. 結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師17150. 道路橋梁工程師17251. 園林工程師17317452. 城鎮(zhèn)規(guī)劃設(shè)計工程師53. 水利水電工程師17554. 給排水工程師17655. 曖通工程師17756. 網(wǎng)站主編178第10章其他職位1791. 項目經(jīng)理1802. 項目助理1813. 審計主管1824. 審計員1835. 統(tǒng)計分析專員1846 .管理顧問1857 .人力資源顧問1868 .行業(yè)顧問1879 .軟件咨詢顧問18810
8、 .電子商務(wù)高級顧問18911. 體系認證咨詢師19012. 房地產(chǎn)營銷專家19113. 房地產(chǎn)經(jīng)紀人19214. 健身教練19315. 大堂經(jīng)理19416. 餐廳經(jīng)理19517. 食品質(zhì)量控制主管196第2部分 績效考核范本197第1章 員工績效評價表格范本198員工績效評價表(一)199員 工績效評價表(二)200員工績效評價表(三)201員工績效評價表(四)202員工績效評價表(五)204員工績效評價表(六)205普通員工年度績效評價表 206銷售部門員工績效評價表 207辦 公室員工績效評價表208業(yè)務(wù)管理人員績效評價表 213銷售經(jīng)理季(月)度績效評價表214【篇三:各崗位職責(zé)說明書
9、】崗位職責(zé)說明書一、總經(jīng)理崗位職責(zé)說明書崗位名稱:總經(jīng)理直接下級:副總經(jīng)理、設(shè)計部經(jīng)理、人事部經(jīng)理、客戶服務(wù)部、財務(wù)部、采購部經(jīng)理本職工作:全面負責(zé)公司的經(jīng)營工作的正常運轉(zhuǎn),維持公司的形象。工作內(nèi)容和目標:1、全面主持公司內(nèi)部的管理工作,落實董事會決議;2、制訂、落實公司年度經(jīng)營計劃和投資方案,實現(xiàn)年度經(jīng)營目標;3、根據(jù)外部環(huán)境、內(nèi)部情況,向董事長提出戰(zhàn)略方針、經(jīng)營計劃、 投資方案的調(diào)整建議;4、根據(jù)董事會決定的財務(wù)預(yù)算方案,組織制定公司的經(jīng)營預(yù)算方案;5、向公司董事會建議公司的經(jīng)營投資方向;6、建立健全公司工作流程,制定公司的管理機構(gòu)設(shè)置及人員定編、 定崗方案,報請董事長審批;7、建立健全質(zhì)
10、量體系,提供合格的產(chǎn)品和服務(wù);&提議公司副總經(jīng)理級人員的聘任及解聘情況,決定公司部門經(jīng)理 級以下人員的聘任及解聘;9、統(tǒng)籌安排公司各個部門的工作并下達工作指令單,負責(zé)協(xié)調(diào)部門 之間的工作配合;10、負責(zé)組織和落實工程項目的工作開展并監(jiān)控工程項目的總體施 工質(zhì)量;11、負責(zé)工程材料采購及相關(guān)資金表格的審核,及對材料采購價格 的審定;12、負責(zé)審核預(yù)結(jié)算書、裝飾工程施工合同、裝飾設(shè)計 委托合同等;13、負責(zé)審核圖紙,包括方案圖、施工圖、竣工圖及設(shè)計變更;14、負責(zé)落實各部門經(jīng)理的工作安排;15、完成董事長交辦的其他任務(wù);16、積極配合其他部門的工作。管理權(quán)限:對公司所有員工的考核權(quán)、指導(dǎo)權(quán)、分配權(quán)
11、;工程進度及質(zhì)量的監(jiān) 督權(quán);對建材、設(shè)備、易耗品等的審批權(quán)。工作協(xié)作關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系:公司相關(guān)職能部門。外部協(xié)調(diào)關(guān)系: 客戶及相關(guān)政府部門 二、副總經(jīng)理崗位職責(zé)說明書崗位名稱:公司副總經(jīng)理直接上級:公司總經(jīng)理直接下級:設(shè)計部、工程部、財務(wù)部、采購部本職工作:協(xié)助總經(jīng)理工作,有對公司日常運作的指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理的 權(quán)力,并承擔執(zhí)行各項規(guī)程、工作指令的義務(wù),主持公司經(jīng)營管理 工作,公司各部門的管理和協(xié)調(diào)工作。工作內(nèi)容和目標:1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;2、協(xié)助總經(jīng)理完成董事會下達的經(jīng)營指標;3、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;4、負責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、
12、規(guī)范化,流程化、系統(tǒng)化;5、組織編制年度經(jīng)營計劃及經(jīng)營利潤指標等計劃;6、 向總經(jīng)理推薦市場部經(jīng)理、工程部經(jīng)理、設(shè)計部經(jīng)理人選;7、協(xié)調(diào)公司各部門之間工作的協(xié)作關(guān)系;8、對工程部、合同預(yù)算、采購部、設(shè)計部的工作負直接責(zé)任。9、在總經(jīng)理缺席時,受托代行總經(jīng)理職務(wù);10、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時授權(quán)的其他工作;三、采購經(jīng)理崗位職責(zé)說 明書崗位名稱:采購經(jīng)理直接上級:公司副總經(jīng)理本職工作:全面負責(zé)公司經(jīng)營所需的原材料、設(shè)備以及消耗品的采購,保證公 司的正常運轉(zhuǎn),力求降低庫存、降低成本。工作內(nèi)容及目標:1、認真做好商品出入庫的臺帳和實物的盤點工作,要求臺帳和實物必須對應(yīng);2、嚴格執(zhí)行采購計劃,憑入庫單、領(lǐng)用表等手續(xù)報銷入帳;3、嚴把質(zhì)量關(guān),主動跟項目經(jīng)理和有關(guān)部門對材料進行驗收;4、保持庫房內(nèi)部的干凈整潔,貨物分類、分批、按序排放,并認真 做好貨物的標識;5、妥善保管好庫存物資,做到防火、防盜,并保證貨物質(zhì)量;6、嚴格領(lǐng)用和發(fā)放物資手續(xù),在發(fā)放物資時必須手續(xù)齊全時方可發(fā) 放;7、對經(jīng)常使用的庫存物資及時向使用人和主管領(lǐng)導(dǎo)反映,確保常備 物資急用;8、每月提供一份三家以上商家相同規(guī)格材料的價
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