本質(zhì)安全型礦井建設(shè)研究成果在石圪節(jié)礦的應(yīng)用與研究_第1頁(yè)
本質(zhì)安全型礦井建設(shè)研究成果在石圪節(jié)礦的應(yīng)用與研究_第2頁(yè)
本質(zhì)安全型礦井建設(shè)研究成果在石圪節(jié)礦的應(yīng)用與研究_第3頁(yè)
本質(zhì)安全型礦井建設(shè)研究成果在石圪節(jié)礦的應(yīng)用與研究_第4頁(yè)
本質(zhì)安全型礦井建設(shè)研究成果在石圪節(jié)礦的應(yīng)用與研究_第5頁(yè)
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文檔簡(jiǎn)介

1、本質(zhì)安全型礦井建設(shè)研究成果在石圪節(jié)礦的實(shí)際應(yīng)用與研究作者簡(jiǎn)介:黨衛(wèi)濤,男,28歲,現(xiàn)就業(yè)于潞安礦業(yè)集團(tuán)石圪節(jié)煤業(yè)公司安監(jiān)處 摘要:本文將本質(zhì)安全型礦井建設(shè)的理論性研究成果與石圪節(jié)礦建設(shè)本質(zhì)安全型礦井之實(shí)際相結(jié)合,討論本質(zhì)安全型礦井建設(shè)的途徑,提出建設(shè)本質(zhì)安全型礦井的具體要求。關(guān)鍵詞:本質(zhì)安全型 礦井建設(shè) 實(shí)際應(yīng)用 具體要求前言:石圪節(jié)礦是潞安礦區(qū)最早開發(fā)的一對(duì)礦井,亦是潞安礦業(yè)集團(tuán)發(fā)展的淵源,其礦址位于潞安礦區(qū)東南部,西距潞安礦業(yè)集團(tuán)公司20km,南距長(zhǎng)治市32.5km,現(xiàn)隸屬潞安礦業(yè)集團(tuán)旗下的“山西潞安石圪節(jié)礦業(yè)有限責(zé)任公司”。石圪節(jié)礦是一個(gè)有近80年開采史的老礦井,開采井田內(nèi)山西組3號(hào)煤,

2、1987年被原煤炭工業(yè)部首批命名為現(xiàn)代化礦井,年設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力1.20Mt,實(shí)際生產(chǎn)能力1.20Mt1.50 Mt。自建國(guó)以來(lái),一直是全國(guó)優(yōu)秀工業(yè)企業(yè)之一,多次受到中央領(lǐng)導(dǎo)人的接見和關(guān)懷,其“石圪節(jié)精神”更是煤炭行業(yè)學(xué)習(xí)的典范。 2004年以來(lái),石圪節(jié)礦面對(duì)資源嚴(yán)重枯竭局面,率先在集團(tuán)公司開展下水平煤層開發(fā)(即15號(hào)煤層開采),現(xiàn)年生產(chǎn)能力可達(dá)0.9 Mt。一、本質(zhì)安全型礦井建設(shè)的內(nèi)涵:本質(zhì)安全型礦井是指全面符合國(guó)家安全生產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程的規(guī)定,以追求人、機(jī)、環(huán)境、管理等要素優(yōu)化匹配,實(shí)現(xiàn)人員無(wú)失誤,設(shè)備無(wú)故障,系統(tǒng)無(wú)缺陷,管理無(wú)漏洞的奮斗目標(biāo),使安全隱患減少,安全事故得到有效控制,達(dá)

3、到行為規(guī)范,裝備先進(jìn),環(huán)境可靠,管理精細(xì),安全領(lǐng)先的現(xiàn)代化煤礦。二、本質(zhì)安全型煤礦的主要特征:1、一是員工安全素質(zhì)良好,具有較強(qiáng)的安全意識(shí),相應(yīng)的安全知識(shí)、安全技能和自救互救能力,基本杜絕人為失誤。 12、二是安全可靠性高,機(jī)器設(shè)備系統(tǒng)機(jī)械化和自動(dòng)化水平高,具有故障檢測(cè)、安全保護(hù)和防護(hù)功能。3、三是煤礦災(zāi)害危害程度低,生產(chǎn)系統(tǒng)和環(huán)節(jié)得到優(yōu)化,生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、煤礦周邊環(huán)境有安全保障,抵御自然災(zāi)害能力強(qiáng)。4、四是煤礦管理采用以風(fēng)險(xiǎn)管理為核心,以持續(xù)改進(jìn)管理模式為基礎(chǔ)的現(xiàn)代安全管理體系,達(dá)到本質(zhì)安全化。三、本質(zhì)安全型礦井建設(shè)研究成果在我礦的實(shí)際應(yīng)用。(一)以人為本,全面提升職工的綜合素質(zhì),實(shí)現(xiàn)人的本質(zhì)

4、安全化。1、強(qiáng)化安全宣傳教育,提高職工的安全意識(shí)。多年以來(lái),石圪節(jié)煤礦非常重視安全宣傳教育工作,采取形式多樣的安全宣傳教育活動(dòng),舉辦安全文藝匯演、安全知識(shí)競(jìng)賽、井口送溫暖、發(fā)放安全宣傳資料等活動(dòng),利用多種傳媒手段,如廣播、電視、板報(bào)一條街,使員工真正認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性。特別是近年來(lái),石圪節(jié)礦在廣大職工中深入開展事故案例教育,將煤礦事故案例進(jìn)行整理,并制作成圖牌板,擺放在職工集中的調(diào)度指揮樓內(nèi),用這一起起活生生、血淋淋的教訓(xùn)來(lái)啟發(fā)職工,樹立廣大員工的安全生產(chǎn)理念。同時(shí),礦進(jìn)一步引深周二、五安全例會(huì)和班前會(huì)的教育功能,通過(guò)一周“三違” (違反勞動(dòng)紀(jì)律、違章操作、違章指揮)隱患的通報(bào)與分析,通過(guò)

5、對(duì)當(dāng)前安全形勢(shì)及各級(jí)安全文件的學(xué)習(xí),通過(guò)與職工心貼心的談安全心得,通過(guò)職工每人一句祝福語(yǔ)等,再加上班前會(huì)的尊尊囑托,切實(shí)提高了職工的安全作業(yè)意識(shí),使員工從 “要我安全”向“我要安全”的思想轉(zhuǎn)變。2、強(qiáng)化安全技術(shù)培訓(xùn),提高職工的安全操作技能。職工操作技能的高低是影響安全生產(chǎn)的重要因素,為此,礦始終將職工技能培訓(xùn)作為一向重點(diǎn)工作來(lái)抓,并堅(jiān)持“以考促學(xué)、以比促 2培、以賽促練”的培訓(xùn)原則,每年組織形式多樣的安全技能培訓(xùn),包括外出培訓(xùn)、集團(tuán)內(nèi)培訓(xùn)以及脫產(chǎn)和半脫產(chǎn)培訓(xùn),培訓(xùn)的主要內(nèi)容以安全技術(shù)培訓(xùn)和崗位技能培訓(xùn),平均每三年全礦所有的人員要進(jìn)行1次培訓(xùn)工作,以提高礦職工總體素質(zhì)。同時(shí),礦每年要組織一次技能

6、鑒定和技技術(shù)比武活動(dòng),調(diào)動(dòng)職工以學(xué)促賽的積極性;并針對(duì)“三違”人員舉辦兩次“三違”強(qiáng)制培訓(xùn),對(duì)“三違”現(xiàn)象進(jìn)行客觀分析,查找“三違”根源,提高“三違”培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性,努力提高職工遵章作業(yè)一時(shí)。3、實(shí)施人力資源開發(fā),努力做好人才儲(chǔ)備工作。人才是21世紀(jì)企業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力,因此,石圪節(jié)礦一直以來(lái)非常重視人才的籌備工作。一方面,礦每年到各高等院校進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘,利用優(yōu)厚的待遇吸收人才,從2004年2007年,共從各高等院校招聘本科以上學(xué)歷160余人。另一方面,礦高度重視現(xiàn)有職工的學(xué)歷培訓(xùn)工作,同知名大學(xué)聯(lián)合,每三年舉辦一起學(xué)歷教育的人才工程培訓(xùn),給職工創(chuàng)造一個(gè)再教育機(jī)會(huì),提高員工綜合素質(zhì)。(二)引

7、進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)裝備,提高礦井的綜合生產(chǎn)水平,實(shí)現(xiàn)裝備的本質(zhì)安全化。1、加大設(shè)備的更新改造力度,提升礦井的自動(dòng)化水平。石圪節(jié)礦是一個(gè)老礦,各類生產(chǎn)設(shè)備較為落后。針對(duì)此情況,礦從2005年開始,下大力氣進(jìn)行設(shè)備的更新改造,每年投入上千萬(wàn)元資金用于設(shè)備的更新與改造。2005年對(duì)井下的電纜進(jìn)行全部更換,對(duì)一些老化設(shè)備進(jìn)行更換,保證了井下供電線路的安全可靠;2006年開始,把井下所有開關(guān)更換為軟啟動(dòng)開關(guān),增強(qiáng)了設(shè)備的安全性能;2007年更換主斜井大傾角主提升膠帶機(jī),使主提升能力和安全性能明顯增強(qiáng)。同時(shí),為了提高礦井的供電安全,礦新建了35kv開閉鎖,并對(duì)舊6kv開閉鎖進(jìn)行全面改造,極大的改善了礦井供電環(huán)境

8、,提高 3了供電的安全性和可靠性。2、運(yùn)用先進(jìn)的生產(chǎn)工藝流程和裝備,提升礦井生產(chǎn)系統(tǒng)的安全性能。石圪節(jié)礦在進(jìn)行下水平開采中,積極引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)工藝流程和裝備技術(shù)。在巷道開拓延深中采用光面爆破技術(shù),使巷道成型效果突出,并在矩形巷道中采用先進(jìn)的頂板監(jiān)測(cè)技術(shù),建立了頂板監(jiān)測(cè)站,安裝了頂板離層儀,強(qiáng)化了頂板安全管理工作;在8101工作面順槽掘進(jìn)中利用半煤巖巷掘進(jìn)機(jī)進(jìn)行掘進(jìn),既減輕了職工勞動(dòng)強(qiáng)度又極大的提高了掘進(jìn)速度; 8101工作面的支護(hù)采用ZY4000/11/24型號(hào)支架130組、ZYG4800/14/28型號(hào)支架的雙立柱雙伸縮式薄煤層回采液壓式掩護(hù)支架,有效降低了支架高度,提高了工作面阻力,增強(qiáng)了

9、工作面頂板支護(hù)。8101工作面回采,采用MG250/556-WD系列采煤機(jī),該采煤機(jī)為電牽引采煤機(jī),主要優(yōu)點(diǎn)是變頻調(diào)速、效率高、牽引力大、可實(shí)現(xiàn)無(wú)極調(diào)速、各種保護(hù)完善等,同時(shí)配套安裝了雙鏈刮板輸送機(jī)、破碎機(jī)以及可伸縮皮帶輸送機(jī)和無(wú)極繩連續(xù)牽引車等設(shè)備。3、提高井上、下設(shè)備的安全管理和維護(hù),提高設(shè)備運(yùn)行的安全性。在設(shè)備的安全管理方面,進(jìn)一步完善了防爆管理制度,所有下井設(shè)備必須經(jīng)礦防爆驗(yàn)收合格后方可下井使用。同時(shí),對(duì)防爆管理實(shí)行了分片保隊(duì)責(zé)任制,所有防爆檢查員對(duì)自己所包區(qū)域的設(shè)備負(fù)責(zé),并建立“防爆設(shè)備管理臺(tái)帳”,進(jìn)行定期檢查,認(rèn)真填寫防爆檢查記錄,礦每月組織一次全面防爆檢查。在設(shè)備的維護(hù)方面,堅(jiān)持

10、日常檢修與定期檢修相結(jié)合的辦法,日常檢修必須嚴(yán)格按照設(shè)備維護(hù)說(shuō)明書進(jìn)行維護(hù),對(duì)于定期檢修更是嚴(yán)格履行設(shè)備定期檢修制度,提前安排、提前檢修,保證設(shè)備的運(yùn)行安全可靠。(三)積極采取先進(jìn)的技術(shù)手段,強(qiáng)化重大事故預(yù)防,實(shí)現(xiàn)環(huán)境 4的本質(zhì)安全。煤礦井下生產(chǎn),由于受五大自然災(zāi)害(瓦斯、煤塵、水害、火災(zāi)及頂板)的影響,生產(chǎn)環(huán)境復(fù)雜,屬高危行業(yè)。因此,為了改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,必須采用先進(jìn)的技術(shù)手段,改善生產(chǎn)環(huán)境,實(shí)現(xiàn)環(huán)境的本質(zhì)安全。1、瓦斯煤塵方面。一方面不斷優(yōu)化礦井監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng),在井下各回風(fēng)進(jìn)風(fēng)巷道、工作面、掘進(jìn)頭安裝瓦斯傳感器、溫度傳感器、一氧化碳傳感器等監(jiān)測(cè)設(shè)備,實(shí)行井下全方位、全線路、全時(shí)段的監(jiān)測(cè)監(jiān)控,

11、并不斷的進(jìn)行系統(tǒng)升級(jí);另一方面強(qiáng)化瓦斯巡回檢查制度,利用智能化巡檢系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)微機(jī)管理,有效杜絕空班漏檢。同時(shí),在煤塵防止方面,一是制定綜合防塵管理制度,要求對(duì)井下各工作面、各條巷道、硐室進(jìn)行定期沖洗和清掃,杜絕煤塵堆積;二是在掘進(jìn)和采煤工作面安裝除塵風(fēng)機(jī),有效防止煤塵飛揚(yáng);三是實(shí)現(xiàn)井下各類防塵設(shè)施掛牌管理制度,對(duì)煤塵實(shí)施有效管理。2、頂板管理方面。針對(duì)下水平開采中錨網(wǎng)噴支護(hù)的特點(diǎn),采用“頂板離層儀”并建立礦壓觀測(cè)站”,提高了頂板管理的裝備化水平,增強(qiáng)掘進(jìn)巷道管理的安全系數(shù),達(dá)到頂板動(dòng)態(tài)安全管理水平;同時(shí),在8101工作面安裝頂板壓力在線監(jiān)測(cè)系統(tǒng)(安裝傳感器10個(gè),主站1個(gè),分站1個(gè)),將工作面礦

12、壓觀測(cè)數(shù)據(jù)直接傳送到礦調(diào)度室,實(shí)現(xiàn)了對(duì)頂板的適時(shí)管理與控制。3、水害防治方面。一是利用先進(jìn)的地質(zhì)預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)手段,加大地質(zhì)水文預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)工作,對(duì)井下各采煤、掘進(jìn)工作面進(jìn)行超前預(yù)測(cè),并嚴(yán)格執(zhí)行“先鉆探,后掘進(jìn)”制度,確保不出現(xiàn)老空積水或其它水源無(wú)預(yù)報(bào)而大量涌出。二是做好礦井抽排水工作,進(jìn)一步優(yōu)化礦井排水系統(tǒng),對(duì)排水設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行定期檢修與維護(hù),確保礦井排水管路暢通無(wú)阻。4、防滅火方面。一是加強(qiáng)機(jī)電、供電設(shè)施設(shè)備的防爆管理,對(duì)井下所有供電、機(jī)電設(shè)施設(shè)備進(jìn)行劃區(qū)域、定人員管理制度,做到責(zé)任到人;嚴(yán)格設(shè)備設(shè)施證定管理工作,堅(jiān)決消滅電纜線羊尾巴、雞爪子接頭現(xiàn)象,杜絕不防爆設(shè)備下井。二是針對(duì)礦井三下山火區(qū)的存在

13、實(shí)際,制定火區(qū)管理制度,強(qiáng)化火區(qū)管理,堅(jiān)持對(duì)火區(qū)的狀況進(jìn)行嚴(yán)格檢查與觀測(cè),定期對(duì)井下隔絕火區(qū)的密閉及地面館測(cè)空進(jìn)行檢查,及時(shí)了解獲取情況,確保礦井不受威脅。三是針對(duì)下水平開采煤層存在自燃的現(xiàn)象,礦邀請(qǐng)防煤層自燃發(fā)火專家進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),并制定防止煤層自燃發(fā)火措施。5、應(yīng)急救援方面。礦根據(jù)實(shí)際情況制定了重大事故應(yīng)急救援預(yù)案,內(nèi)容包括水災(zāi)事故應(yīng)急救援預(yù)案、火災(zāi)事故應(yīng)急救援預(yù)案、瓦斯(煤塵)爆炸事故應(yīng)急救援預(yù)案、頂板事故應(yīng)急救援預(yù)案、三下山采區(qū)CO涌出事故應(yīng)急救援預(yù)案、主(局)扇無(wú)計(jì)劃停風(fēng)事故應(yīng)急救援預(yù)案、大面積停電事故應(yīng)急救援預(yù)案、“雨季三防”應(yīng)急救援預(yù)案、突發(fā)性公共事件應(yīng)急救援預(yù)案、重大放射物品泄漏

14、事故應(yīng)急救援預(yù)案等30項(xiàng),并成立了應(yīng)急指揮中心,建立應(yīng)急搶險(xiǎn)隊(duì)伍,儲(chǔ)備各種應(yīng)急救援物資,并每年組織應(yīng)急演習(xí),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),完善應(yīng)急救援系統(tǒng)。(四)努力構(gòu)建安全管理新體系新模式,創(chuàng)新管理辦法,實(shí)現(xiàn)向管理要安全。1、實(shí)施安全風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任工資制度。為體現(xiàn)安全風(fēng)險(xiǎn)管理理念,礦實(shí)施了“安全責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)工資”制度,該制度根據(jù)崗位安全風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任不同,劃分了不同的安全風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任和安全風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任利益,做到了人人肩上有責(zé)任、人人頭上有風(fēng)險(xiǎn)、人人身上有利益的新的安全責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)激勵(lì)機(jī)制。通過(guò)這一新制度的實(shí)施,進(jìn)一步強(qiáng)化了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和職工的安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí),調(diào)動(dòng)了員工安 6全生產(chǎn)的積極性和主動(dòng)性。2、推行雙流程安全監(jiān)察模式。雙流程安

15、全監(jiān)察模式用于進(jìn)行安全技術(shù)監(jiān)察管理,該管理模式主要體現(xiàn)以現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)為核心的安全技術(shù)監(jiān)察管理的雙向流程,即專業(yè)科室的現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)專業(yè)技術(shù)檢查流程和安監(jiān)部門的安全技術(shù)現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)監(jiān)察流程。同時(shí),通過(guò)隊(duì)組的自查自糾、專業(yè)科室的專業(yè)檢查和安監(jiān)部門的監(jiān)督監(jiān)察,體現(xiàn)三項(xiàng)責(zé)任的落實(shí),即作業(yè)隊(duì)組的主體安全責(zé)任、業(yè)務(wù)科室的業(yè)務(wù)保安責(zé)任及安監(jiān)部門的安全監(jiān)管責(zé)任。(附安全監(jiān)察雙流程管理圖)安全監(jiān)察雙流程管理圖3、創(chuàng)新安全管理辦法,強(qiáng)化安全監(jiān)管。(1)推行非正規(guī)作業(yè)分級(jí)管理辦法。煤礦現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)除了采、掘、開正(常)規(guī)作業(yè)之外,更多地表現(xiàn)為設(shè)備安裝、工作面回撤、輔助運(yùn)輸、巷道維護(hù)等非常規(guī)作業(yè)形式。這些非常規(guī)作業(yè)多表現(xiàn)為動(dòng)態(tài)性、可控

16、性差的缺點(diǎn)。為此,根據(jù)多年的安全管理經(jīng)驗(yàn),我們制定實(shí)施了非常規(guī)作業(yè)分級(jí)管理辦法,即將各種非常規(guī)作業(yè)劃分為五個(gè)等級(jí),對(duì)每個(gè)等級(jí)采取級(jí)別不同的管理措施,推行不同級(jí)別的領(lǐng)導(dǎo)跟班來(lái)進(jìn)行組織實(shí)施,并落實(shí)措施、落實(shí)責(zé)任、落實(shí)人員,使非常規(guī)作業(yè)納入有效的安全管理之中。近十年來(lái),我礦進(jìn)行的所有非常規(guī)作業(yè)從未發(fā)生一起人身傷亡事故。(2)實(shí)行干部走動(dòng)式管理。多年來(lái),我們根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員下井出現(xiàn)的問(wèn)題,總結(jié)、推行實(shí)施了干部下井走動(dòng)式管理辦法,即井下信息調(diào)度中心根據(jù)每日干部和管理人員下井檢查所去的作業(yè)面,將每個(gè)干部所到達(dá)的作業(yè)面在干部下井走動(dòng)巡查圖板上標(biāo)出,掌握當(dāng)日有人作業(yè)面的檢查人員情況,及時(shí)調(diào)度下井干部的去

17、向,避免出現(xiàn)監(jiān)察死角,從而做到每一地點(diǎn)、每一工程都有管理人員到位檢查。通過(guò)這一方法,大大加強(qiáng)了井下各作業(yè)面的安全控制,使每日井下作業(yè)面檢查的覆蓋率達(dá)到100%。(3)“金字塔”壓力傳遞法。針對(duì)安全責(zé)任落實(shí)不到位的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,我們?cè)诙嗄甑墓ぷ髦兄饾u形成了在安全責(zé)任落實(shí)上的“金字塔壓力傳遞法”。主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面,一是三級(jí)責(zé)任的落實(shí),即基層隊(duì)組主體安全責(zé)任的落實(shí)、業(yè)務(wù)保安安全責(zé)任的落實(shí)、安全監(jiān)察部門的安全監(jiān)察責(zé)任落實(shí)。二是現(xiàn)場(chǎng)安全責(zé)任的落實(shí)。即由下自上形成“安全員巡回檢查人員安全監(jiān)察人員(或科室領(lǐng)導(dǎo))公司領(lǐng)導(dǎo)”的現(xiàn)場(chǎng)隱患逐級(jí)檢查模式,對(duì)未查處的隱患在考核上形成“公司領(lǐng)導(dǎo)安全監(jiān)察人員(科室領(lǐng)導(dǎo))巡回檢

18、查人員安全員”壓力傳遞考核模式,從而形成層層管理、層層監(jiān)督、層層考核的隱患閉合機(jī)制。(4)推行反向激勵(lì)機(jī)制。近年來(lái)我們推廣實(shí)施了對(duì)違章作業(yè)人員的“反向激勵(lì)”法。即第一次違章,安全監(jiān)察部門對(duì)違章人員嚴(yán)格 8按企業(yè)法規(guī)進(jìn)行處罰,但如果自交罰款之日起,一年內(nèi)違章人員再未出現(xiàn)違章行為,安全監(jiān)察部門便于第三年將第一次違章的罰款全額返還,并將罰款當(dāng)著家屬的面返還給本人。通過(guò)這種方法,使員工、家屬形成合力,達(dá)到反“三違”、恨“三違”、遠(yuǎn)“三違”的良好效果,提高了員工反違章的主動(dòng)意識(shí),大大降低了違章行為的頻次。四、本質(zhì)安全型礦井建設(shè)的具體要求:通過(guò)石圪節(jié)礦本質(zhì)安全型礦井建設(shè)的實(shí)際做法,提出本質(zhì)安全型礦井建設(shè)的

19、具體要求。(一)實(shí)現(xiàn)人的本質(zhì)安全。本質(zhì)型安全人,既包括操作者,也包括管理者,既包括普通員工,也包括各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),我們必須從三個(gè)方面進(jìn)行人的塑造。1、提高從業(yè)者的安全作業(yè)意識(shí)。具體就是,我們要不斷加大安全生產(chǎn)意識(shí)的宣傳教育活動(dòng),加大各類安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的宣傳力度,讓員工認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性。同時(shí),讓從業(yè)者深深體會(huì)到安全生產(chǎn)的重要性和意義,最大限度的變“要我安全”到“我要安全”的思想轉(zhuǎn)變。2、全面提高從業(yè)者的素質(zhì)。從煤礦從業(yè)者的素質(zhì)來(lái)看,現(xiàn)有從業(yè)人員的素質(zhì)普遍較低,對(duì)一些新工藝、新設(shè)備的接收能力較差,所以提高從業(yè)者的素質(zhì)勢(shì)在必行。具體要求就是,首先我們招聘大量的具有專業(yè)素質(zhì)或高學(xué)歷

20、者來(lái)從事煤炭生產(chǎn)工作,做好人才儲(chǔ)備。同時(shí)也要不斷地提高在業(yè)者的素質(zhì),就是利用各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的機(jī)會(huì),全面提高在業(yè)者的綜合素質(zhì)。3、提高從業(yè)者的作業(yè)技能。從業(yè)者作業(yè)技能的高低或熟練程度,是直接影響安全生產(chǎn)的一個(gè)重要的因素,所以我們必須提高從業(yè)者的 9作業(yè)水平與操作熟練程度。具體做法就是要不斷的加強(qiáng)員工職業(yè)技能、操作水平的培訓(xùn),強(qiáng)化培訓(xùn)手段,提高培訓(xùn)的質(zhì)量,全面提升員工的綜合技能水平。同時(shí),要開展各種技術(shù)比武活動(dòng),增強(qiáng)職工學(xué)習(xí)技術(shù)、技能的主動(dòng)性。(二)實(shí)現(xiàn)裝備的本質(zhì)安全。裝備的本質(zhì)安全包括:設(shè)備的可靠性、防護(hù)的可靠性以及裝備的先進(jìn)性和本質(zhì)安全性三個(gè)方面。1、設(shè)備的可靠性,主要是指設(shè)備本身不存在任何安

21、全隱患,運(yùn)行穩(wěn)定可靠。具體講就是要求:首先在設(shè)備選用過(guò)程中要保證所選設(shè)備從設(shè)計(jì)到制造再到測(cè)試必須符合或達(dá)到某種規(guī)定要求。其次在設(shè)備的選型方面,要充分考慮到各種相關(guān)影響因素,使設(shè)備選型必須達(dá)到使用要求,嚴(yán)禁超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)。再次在設(shè)備的安裝使用過(guò)程中,要嚴(yán)格按照安裝及使用說(shuō)明書進(jìn)行操作或維護(hù),保證設(shè)備的運(yùn)行穩(wěn)定,同時(shí)要求各類設(shè)備保護(hù)裝置齊全可靠。2、防護(hù)的可靠性,可分為主體的防護(hù)和客體的防護(hù)兩種。主體的防護(hù)主要是指作業(yè)人員個(gè)體的自身防護(hù),包括各類勞動(dòng)保護(hù)用品的正確使用、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)設(shè)備的各類輔助安全防護(hù)用品的正確使用以及遵守作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的各種安全規(guī)定??腕w的防護(hù)主要指為了防止作業(yè)人員在生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中不受各類機(jī)電、電(器)氣設(shè)備或其它設(shè)施的危害,而必須采取的某種安全措施。3、裝備的先進(jìn)性和本質(zhì)安全性。隨著現(xiàn)代化礦井的建設(shè),我們?cè)絹?lái)越意識(shí)到科技對(duì)安全生產(chǎn)的強(qiáng)大作用,我們應(yīng)堅(jiān)信無(wú)人則安的安全生產(chǎn)觀念,樹立向科技要安全的理念。在生產(chǎn)作業(yè)中盡量采用先進(jìn)的生產(chǎn)

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