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1、幼兒訓練教學工作方案范文匯編六篇幼兒訓練教學工作方案 篇1 一、上學期工作回顧 1、成果 (1)通過主動做好清潔、消毒、通風等衛(wèi)生工作,加強幼兒戶外熬煉,提高免疫力,堅持每日報告制度等有效措施,我園實行了訓練局抗擊非典工作,得到家長、.的認可,并以“預防措施到位,環(huán)境美麗的幼兒園”受訓練局通報表揚。 (2)通過崗前培訓、專家講座、專業(yè)培訓等方式主動開展老師培訓,提高老師的業(yè)務力量、專業(yè)水平,提升幼兒園整體素養(yǎng)。將兒童心理健康作為一項重點工作來抓,注意在日常生活中促進幼兒身心健康和諧進展。 (3)市少兒花會畫展,我園選送了50多幅美術作品;同時參與幼兒畫展,80多幅美術作品獲獎。 (4)我園老師
2、創(chuàng)編的幼兒舞蹈草原游記、時裝表演健之美、對面女孩看過來參與了美國惠氏藥廠(中國)有限公司在大家樂舉辦的13歲幼兒生日會活動,擴大了我園在.上的主動影響。 (5)加強了雙語教學的討論與實踐,幼兒參加英語活動的愛好較高,對學過的英語口語、歌曲把握較好,能聽懂并情愿用英語對話,基本養(yǎng)成大膽說英語的習慣。英語發(fā)音較精準;能聽懂并情愿用簡潔的英語與他人進行口語溝通,完成多個連續(xù)的簡潔英語指令。 2、需要加強的方面 (1)加強幼兒獨立講解并描述、表演力量的培育,注意開發(fā)幼兒的制造力,特殊是制造美的力量,增加自信,全面提高幼兒的綜合素養(yǎng)。 (2)堅持英語在日常生活中的運用與滲透,提高幼兒英語聽、說、唱的力量
3、。 (3)引進奧爾夫音樂訓練,提升藝術園品牌。 二、本學期工作重點 深化幼兒園課程改革,全面提高訓練教學水平,促進師生共同成長。 1、深化開展優(yōu)質園本課程的討論,總結閱歷,整理資料,形成課題總結報告。 (1)依據(jù)幼兒實際狀況,深化開展主題探究活動,健全幼兒成長檔案;仔細觀看記錄幼兒活動過程,并進行分析評價,重視幼兒的點滴進步,準時向家長反饋。 (2)整理課題方案、階段小結、專題文章、老師隨筆、活動設計(照片、VCD)、教玩具照片等資料,撰寫課題總結報告,參與省學前訓練協(xié)會“十五”課題結題成果展現(xiàn)。 2、在一日生活中滲透英語訓練 (1)通過英語的高頻運用,嫻熟生活口語。 (2)加強情景教學,使幼
4、兒在嬉戲中學習。 (3)多采納歌謠、兒歌,使英語學習更為好玩。 (4)運用直觀、形象的訓練,調動幼兒學習英語的主動性。 三、各月工作方案 (一)九月: 1、仔細做好開學的相關工作: 1)開學前普訪 2)活動室布置 3)組織“大帶小”、音樂會等活動,安定幼兒心情 4)建立幼兒一日生活常規(guī) 5)開展主題探究活動 6)建立幼兒成長檔案 2、開展老師技能技巧競賽(舞蹈、聲樂、樂器、繪畫及英語、音樂優(yōu)秀課例評比),提高老師專業(yè)素養(yǎng);并選出優(yōu)秀節(jié)目、作品參與鵬城金秋社區(qū)文化藝術節(jié)活動(書畫、舞蹈)。 3、組織秋游活動巡游紅樹林。 (二)十月: 1、開展“祖國萬歲”主題探究活動,培育幼兒喜愛祖國的情感。 2
5、、組織半日活動考核,向家長開放(必需含由本班老師執(zhí)教的英語活動)。 3、參與長城片溝通觀摩活動。 4、參與市鵬城金秋社區(qū)文化藝術節(jié)活動(音樂)。 (三)十一月: 1、以藝術節(jié)活動慶祝幼兒園成立十八周年,向家長展現(xiàn)幼兒園師生的藝術、雙語才能(形式:幼兒英語歌舞、英語短劇,老師家長歌舞,師生家長書畫展)。 2、加強對幼兒的觀看記錄,組織閱歷溝通會。 3、參與長城片03歲早教討論溝通活動。 (四)十二月、元月: 1、加強冬季熬煉,提高幼兒運動素養(yǎng),舉辦第七屆“小小運動會”迎接新年。 2、藝術雙語試驗班對家長作期末匯報。 3、組織幼兒身心進展測查工作及開展總結溝通,清點財產等工作。 本學期我們大班教研
6、組連續(xù)以“綱要”為工作指南,以園本培訓內容為依據(jù),充分深化課程園本化改革,仔細貫徹二期課改的精神和理念,提升自身訓練新理念,并以提高保教質量與老師隊伍素養(yǎng)為重點,把握機遇、團結協(xié)作、深化改革、加快進展。在促進老師的專業(yè)成長的過程中,促使幼兒歡樂成長。 4、連續(xù)協(xié)作本園的保健醫(yī)生做好幼兒的衛(wèi)生保健工作,尤其是季節(jié)性流行病的預防。中班幼兒的自我保健意識和力量要加強。為幼兒供應自我服務的機會,形成良好的衛(wèi)生保健習慣。 課程支配依據(jù)老師的實際狀況而定,并以取老師的特長進行分科教學,要求每位老師都能達到知其所然,進而能舉一反三的效果。 管理好班級財物,每天檢查門窗是否關好;不讓班級財物丟失;平常留意節(jié)省
7、用水、用電以免造成不必要的鋪張。 而順當完成各年齡段的目標,需要的不僅僅是努力,更是我們有效的方法和正確的引導方式,我們可能都是英語的高校生,又通過了四六級的考試等等,但一方面我們已經(jīng)撿不起高校的水平,另一方面,我們需要更多的新的方法和技巧來填充我們的英語訓練,所以,我們迫切的需要成長,需要提高,那如何提高呢? 幼兒訓練教學工作方案 篇2 開學初傾聽了校長的工作報告,仔細學習了張園長的工作方案,明確了本學期的工作目標和要求。我將帶領本班的全體工作人員,本著以幼兒為中心,堅持保教相結合的原則,使他們體、智、德、美諸方面全面進展的訓練方針,大家達成共識,團結協(xié)作,從實際動身,將工作落到實處。詳細的
8、工作方案如下: 一、班級的基本狀況 本班共有二十名幼兒,女孩五名,男孩十五名。其中有十七位小伴侶是原托班升上來的,其余的三名幼兒是新生,孩子們平均年齡在三歲左右。由于大部分孩子已在我園經(jīng)過了一年的集體生活,所以他們很快就適應了新學期的生活和學習環(huán)境,心情穩(wěn)定,能夠正常地開展各項訓練教學活動。但孩子們的語言表達力量還是比較弱。 二、班級管理 要求老師們具有高度的責任心,大家各盡其責,分工協(xié)作,要求自己在日常生活中時時到處留心孩子的一舉一動,真正做個有心人。在工作中做到有事準時提示,發(fā)覺問題準時與本人交換看法,盡量避開失誤現(xiàn)象。 1、白板的備忘錄記錄一些重要的事情,讓人人都知道,大家進行跟進。 2
9、、制定孩子的每日生活狀況記錄表(如:大便、咽喉、午睡、食欲、特別狀況備注等),讓當班老師準時簡潔填寫,大家都能了解到孩子們的詳細狀況。 3、每周召開一次班會:對園里、班里的詳細工作,大家共同商議,出謀劃策,做到人人心中有數(shù)。同時通過相互溝通看法,商討工作中的不完善之處的改進方法,努力把工作做得更抱負。 三、保育工作 保育工作是做好訓練教學工作的重要前提條件,要求班上每個老師了解每一個孩子的生活習慣以及身體素養(yǎng)等方面的狀況,以確保大家在今后的保育工作中能做到更有針對性地去開展,有的放矢,常抓不懈。 1、搞好內務及環(huán)境嚴格執(zhí)行園內各項保健工作制度,每天整理好內務,堅持做好清潔、消毒、通風工作,杜絕
10、傳染病的發(fā)生,仔細做好班級衛(wèi)生工作。嚴格執(zhí)行幼兒的一日生活作息制度,合理地支配孩子們的一日生活。為幼兒創(chuàng)設一個潔凈舒適、健康的生活學習環(huán)境。 2、老師們達成共識,加強對幼兒進行養(yǎng)成訓練在托班已初步對孩子們進行了養(yǎng)成訓練的培育,但孩子們的勞動意識、自我服務力量較弱,有的存在依靠性。老師針對孩子們的實際狀況,統(tǒng)一要求,堅持從小事抓起,將“身教”和“言教”結合起來,并將其貫穿在一日生活中,手把手的教幼兒,并留意指導依靠性強的幼兒,讓幼兒自己的事情自己做,而且還要讓家長協(xié)作老師,使幼兒在家也有個熬煉的環(huán)境。 a、每天耐煩指導幼兒用正確的方法獨立進餐,不把飯菜灑在桌上和地上,在保證孩子們吃得好,吃得飽的
11、同時,注意幼兒良好進餐習慣的培育。我們還將依據(jù)本班孩子的進餐狀況主動向養(yǎng)分師提出合理看法和建議。常常提示幼兒喝開水,讓幼兒學會端送托盤,擺放好茶杯。 b、指導幼兒用正確的方法刷牙、洗臉。飯前、便后將小手洗潔凈,不吃臟爛東西。 c、訓練幼兒不用臟手揉眼睛,不摳鼻孔,不挖耳朵。有鼻涕自己準時擦,不隨地吐痰,不亂扔紙屑。 d、培育幼兒的自理力量:教幼兒學習穿脫衣服、鞋襪,擺放日常生活用品。做些力所能及的事情,如搬小椅子,收放玩具,疊餐巾、汗巾等。 e、老師在各種活動中激發(fā)幼兒的活動愛好,加強幼兒的自律性,培育幼兒良好的活動習慣。 3、保證戶外活動時間,注意活動的質量,增加幼兒的體質。堅持在活動前帶好
12、汗巾,活動中準時幫幼兒擦汗,并依據(jù)當時的詳細狀況給幼兒增減衣服。 4、保教有機結合,訂正幼兒不良行為,如:吮吸手指、玩弄生殖器等。 5、加強平安意識,杜絕平安責任事故發(fā)生。老師們要具有高度的責任心,時刻讓孩子在自己的視線范圍內,排解一切擔心全因素。同時對幼兒進行隨機訓練,逐步培育幼兒的自我愛護意識和應變力量。 6、堅持早、午、晚檢,發(fā)覺擔心全因素準時處理,有病兒馬上送醫(yī)院治療,然后通知家長,使其了解幼兒的病情。 7、做好病、弱兒的護理。親密關注孩子的精神面貌,做到有病早發(fā)覺早治療。對于體質較弱的孩子,常常留意給他們增減衣服,準時擦汗,勤換內衣。有遺尿的幼兒,準時更換衣服和被褥。對于病兒,按時喂
13、藥,多給他喝水,并做好記錄,以免出差錯。住院幼兒,老師要賜予細心的照看。 四、加強思想品德訓練 幼兒仿照力量強,感知事物快。在日常生活中,老師為幼兒做好榜樣,訓練幼兒老實、英勇、做事大方,不畏縮。隨機滲透文明禮貌訓練,讓幼兒學會敬重長輩,與同伴友好相處,對人有禮貌,熱忱與人打招呼。學會從小事關懷、關心別人。講道理,懂謙讓,不罵人,不打架,不講臟話。愛惜公物,疼惜桌椅、玩具,不采摘花草。疼惜糧食,不挑食等。 五、訓練教學工作 我們將大膽嘗試將“主體探究課程”的理念滲透到一日的生活和活動中,開展雙語訓練,進一步調動幼兒的學習主動性,開發(fā)幼兒的敘事性智能。我們將會主動學習新的訓練觀念,深化探究,大膽
14、實踐,主動進行課程改革。在一日生活中,我們將注意對孩子們進行隨機訓練,捕獲孩子們的學習愛好點,敏捷地利用點滴的時間對幼兒進行各種學問的滲透。主動創(chuàng)設以幼兒為主的訓練環(huán)境。在環(huán)境布置方面,更新觀念,讓孩子們成為這類活動的主體,在環(huán)境布置中呈現(xiàn)孩子的思想、愿望。 1、師們主動參與教研,將自己的懷疑、心得提出讓大家商討。 2、仔細預備,組織開展好每一次的教學活動。 3、給幼兒自由嬉戲的空間,讓孩子們在玩耍的過程中感受其歡樂和習得一些東西。 4、開展無意識識字教學活動,培育孩子們的識字愛好,開發(fā)幼兒的智力潛能。 5、提高幼兒的口語表達力量。 平常老師帶領幼兒多說多講,從生活的每一個詳情入手:利用散步、
15、走路、餐前等零碎時間,讓孩子們多說,開展“每周一詩”(在晚間活動前或自選活動時復習);每天午、晚堅持播放睡前故事(有時午睡前由老師講故事)的活動,讓幼兒接觸名著(白雪公主、拇指姑娘),散步時引導幼兒多觀看,說說四周的景色及幼兒自己看到的東西,老師要留意在這種無意識的活動中豐富幼兒的詞匯,讓他們跟著說,并學會舉一反三。如:從圓圓的月亮想到其圓圓的物體。孩子們有了肯定的語言基礎,還要鼓舞幼兒多說多講。從培育幼兒講禮貌做起,要求他們主動地與身邊的人打招呼,評出“我是有禮貌的好孩子”,賜予嘉獎;活動中要求幼兒說話表達清晰,聲音不要太大或太小;對于膽子小的幼兒,在上課時總也不敢發(fā)言,多給他機會熬煉。從而
16、培育幼兒人人愛表達、愛表現(xiàn)。 六、家園聯(lián)系工作 1、接送日保證與家進步行面對面的溝通,熱忱接待家長,了解幼兒在家的表現(xiàn),具體記錄家長的交代的留意事項,并嚴格落到實處。 2、定時向家長發(fā)放家園聯(lián)系冊及一日生活記錄表和有關資料,同時仔細收集家長反饋看法,虛心接受合理建議。 3、如遇特別狀況準時向家長匯報或保持電話聯(lián)系,如有生病未返園的幼兒,堅持電話追蹤問候。 4、主動邀請家長參加各類大型活動,讓家長以點看面,對孩子及老師的工作進行了解和理解。 5、堅持對社區(qū)內的每一位孩子進行一次家訪(不在社區(qū)的孩子將進行電話聯(lián)系),向家長了解幼兒在家的狀況,同時向家長反饋幼兒在園的生活學習狀況。使家園雙方在訓練孩
17、子的問題上達成共識,促進孩子健康地進展。 我們將以飽滿的熱忱投入到工作中去,用辛勤的汗水,讓孩子快歡樂樂地成長。 幼兒訓練教學工作方案 篇3 一、指導思想 本學期圍繞幼兒園三年規(guī)劃,以“規(guī)范辦園、精細管理、提升內涵”為進展目標,結合未成年人道德訓練的逐項要求,依據(jù)我園實際狀況,以優(yōu)化幼兒一日生活,建立良好的工作秩序和常規(guī)標準為核心,加強訓練教學討論,在實踐反思改進中提升老師的訓練教學水平,打造優(yōu)秀老師隊伍,促進幼兒、老師健康成長。 二、年度教學工作目標 優(yōu)化課程,精華管理,強化隊伍,提升內涵,促進幼兒、老師健康成長。 三、學期重點目標 1.加強常規(guī)管理工作目標化、標準化、流程化、制度化的落實。
18、 2.加強老師隊伍的建設,在層級培訓中提升全園老師的專業(yè)素養(yǎng)。 3.完善教科研組織建設,加大課題討論的力度 五、分解目標與措施 (一)精化管理 1、細化各項保教工作管理流程與制度,明確工作要求與規(guī)范,使常規(guī)管理走向目標化、標準化、流程化、制度化。 2、通過環(huán)節(jié)行政值班巡查及進班指導、常常巡察各班的保教工作開展狀況,準時發(fā)覺問題準時解決,為老師提高有效的指導策略。 3、要求進班老師嚴格遵守幼兒園老師行為規(guī)范,做到人到、心到,加強班級平安工作的管理,每月對幼兒做出正確的評價并準時向家長反饋準時溝通調整。 4、各班級組和班組要依據(jù)本年度教學方案,結合自己班孩子的年齡特點,制度切實可行的班級方案、班級
19、組方案,力求主題鮮亮,內容豐富,形式多樣。切忌不切實際的“高、大、空”,教務處定期對比各班、各組方案檢查教學工作。 5、備課制度在保持原有提前一周備課的機制上,要求每次活動有平安目標、措施的體現(xiàn),效果分析中有對本次活動平安事項的小結;并要求45歲以下的老師單周一次創(chuàng)新活動,雙周一次電化教學的課程體現(xiàn)。 6、科學合理的運用功能室,按教務處的排班方案按時開展活動,并做到有活動記錄。 7、結合“核心價值觀”多渠道的開展德育訓練活動,將德育工作、平安訓練與日常訓練教學相結合,在幼兒園一日生活的各個環(huán)節(jié)中滲透,并以“大手牽小手”的形式,由孩子帶動家庭,由家庭影響.,全民參加到“文明創(chuàng)建”中來。 8、深化
20、開展區(qū)角、體育、晨間、戶外等嬉戲活動,主動創(chuàng)設適合幼兒年特點的嬉戲活動內容,把”文明禮儀”教學滲透到各項訓練活動。主動開展幼兒體育熬煉活動,加強嬉戲活動的指導,通過嬉戲活動的開展,讓幼兒在滿意歡樂的同時,增長學問和閱歷,獲得各種力量的進展. (二)老師隊伍 1、加強老師師德師風建設,結合“文明創(chuàng)建”工作,對比“核心價值觀”,努力打造一支高素養(yǎng)的老師隊伍。 *開展道德講堂 *讀書活動 *師德演講 *國旗下宣誓 *老師禮儀培訓* 2、新老師培育。 *連續(xù)研讀幼兒園一日生活組織與策略,關心新老師盡快熟識本職工作,能順當?shù)亻_展一日活動。 *開展“崗位練兵”活動,關心新老師盡快成長。 *連續(xù)為新老師配備
21、師傅老師,增加帶教老師的責任心,從各方面關注新老師,使其盡快適應工作崗位。 *為新老師供應各類培訓的機會,增加老師的素養(yǎng)。 3、青年老師培育 *借助于班級組活動的開展,為這部分老師壓擔子,提高她們的組織力量,大膽探究訓練工作的新思路。 *學習提高操作、用法媒體的力量,進一步提高用法現(xiàn)代教學媒體的力量。 *連續(xù)加強青年老師的基本功訓練,堅持“每周一練”的專業(yè)技能培訓,提高青年老師組織訓練教學活動和評價的力量,獨立自主完成教學活動。 *繪畫(芮) *手工(葉) *鋼琴、唱歌(朱) *舞蹈(李) *閱讀(應) 4、成熟老師的培育 增加閱歷型老師的工作主動性,挖掘她們的優(yōu)勢,如:班級常規(guī)管理方面等,通
22、過開設講座及講授等方式,調動這部分老師的主動性。鼓舞老師連續(xù)參與各類進修,始終保持與時俱進的腳步。發(fā)揮老老師的“傳幫帶”作用,指導青年老師科學開展班級各項工作,做到言傳身教,以身示范。 *優(yōu)秀進步青年考核 *優(yōu)秀帶教老師考核 (三)訓練科研 1、以班級組為單位開展班級組的教研活動,活動內容多樣做到有方案,有內容,有總結。 2、成立教研沙龍,制定各組教研方案,在組長的帶領下,以開展研討活動,促進老師進展為目的,開展各種形式的訓練教學研討活動。 *音樂嬉戲(吳) *體育嬉戲(何) *創(chuàng)意美術(芮) *繪本閱讀(田) 3、發(fā)揮骨干老師的引領示范作用,如定期進行示范課活動,進行實踐教學閱歷的討論講座等
23、。發(fā)揮她們的輻射作用,要求上好示范課、進行課題討論、“一對一”幫扶、主動參與各類評比活動,保質保量完成任期內的各項考核目標義務。 4、連續(xù)開展青年老師“送教下鄉(xiāng)”、“一課三研”、“同課異構”、“基本功大賽”等活動,給青年老師搭建展現(xiàn)和溝通的平臺,從實踐中反思,在反思中不斷成長、成熟。 5、以研促教,鼓舞青年老師參加課題討論,從小處做起,從班級實際動身,結合“文明禮儀”課題討論,開展系列訓練活動,培育有禮、歡樂的幼兒。 (四)家長工作 1、成立家長委員會,充分發(fā)揮家長訓練資源,切實發(fā)揮家長委員會的輻射帶動作用。準時與家長溝通孩子的進展狀況,關注幼兒的個體差異,獲得家長的理解與支持。 2、充分發(fā)揮
24、網(wǎng)絡的作用,定期班級網(wǎng)頁及家?;悠脚_,增加與家長溝通的機會。 3、利用家長園地、班級博客、家長學校、親子活動、半日活動等增進家園溝通,向家長宣揚“科學育兒”的方法,“文明禮儀”的行為、并圍繞“核心價值觀”對家進步行專題培訓,取得家長支持,達到家園訓練全都。 4、增加家長的平安意識,保障幼兒健康歡樂的全面進展。 (五)月工作方案 八月份 1、各項方案制定 2、新老生報名登記工作 3、老師培訓 4、總園開學工作會議 5、班級組、教研組會議 6、環(huán)境衛(wèi)生檢查 7、新生家訪、創(chuàng)建班級博客 九月份 1、幼兒入園,教學秩序正?;?2、家長學校:新生家長會、成立家委會 3、早操編排、國旗下講話 4、開學第
25、一課(聽媽媽講那過去的故事) 5、結合“老師節(jié)”開展感恩活動 6、9.18平安演練 7、結合“中秋節(jié)”開展活動 8、片級教研活動 9、全園家長會、家長禮儀培訓 10、環(huán)境、區(qū)角創(chuàng)設 11、禮儀小衛(wèi)士上崗培訓 12、班級組園本培訓活動 13、迎國慶親子活動(大班) 14、“珍寶電視臺”啟動 15、電子白板課例競賽 十月份 1、結合“國慶”開展愛祖國、愛家鄉(xiāng)情感訓練 2、園本培訓:a、新老師拜師 b、班級組教研活動 3、各班級組開展社區(qū)活動 4、片級教研活動 5、向家長開放半日活動 6、各班結合重陽節(jié)開展敬老活動(中班) 7、幼兒冬季運動會籌備工作 8、秋、冬季傳染病預防宣揚工作 9、成立教研組、
26、新課題開題工作 10、新老師考核課 11、班級組園本培訓活動 12、幼兒體操競賽 13、環(huán)境衛(wèi)生、保教常規(guī)檢查 十一月份 1、消防平安訓練活動(11月7日) 2、青年老師繪畫競賽 3、幼兒冬季運動會 4、片級教研活動 5、老師外出學習 6、園本培訓:a、學習匯報 b、教學研討 7、班級組園本培訓活動 8、環(huán)境衛(wèi)生、保教常規(guī)檢查 十二月份 1、園本培訓:a、理論學習 b、教學研討 2、片級教研活動 3、各班結合圣誕節(jié)開展活動(小班親子活動) 4、幼兒迎新系列活動(語言競賽;書畫、手工展) 5、冬季校內平安工作 6、校內平安演習 7、班級組園本培訓活動 8、兩園幼兒競賽活動(內容待定) 9、環(huán)境衛(wèi)
27、生、保教常規(guī)檢查 元月份 1、元旦慶?;顒?2、幼兒技能達標活動 3、老師讀書活動競賽 4、完善校本研訓冊 5、各項迎檢工作、資料整理 6、班主任溝通會、學期總結 幼兒訓練教學工作方案 篇4 一、指導思想 以轉變觀念、外樹形象、內抓質量為重點;以實行兩個綱要為核心,加強幼兒園管理,以“幼兒園一日常規(guī)”和“幼兒早期閱讀”的深化為主線,著力提高幼教管理水平及教科研隊伍建設,著力加強規(guī)范化及示范化幼兒園建設,實施蒙氏加特長訓練;把我園建設成為精品幼兒園。 二、狀況分析 上一年,在每個學期初期,我們都進行大力度的宣揚招生工作,在校領導的正確領導下,經(jīng)過全園老師的共同努力,我們招生突破了三百名幼兒。目前
28、教職員工50人,幼兒園進展態(tài)勢良好。但在去年,我園師資狀況比較緊急,最終由校領導及園領導的討論,我們又新招4名老師和一名后勤人員。在教學過程,我們始終將新老師培訓工作作為幼兒園工作的重中之重,并通過多種形式對老師進行教學業(yè)務培訓。去年,我們主動參與上級部門舉辦的各項活動;我們還先后開展綠園區(qū)“經(jīng)典誦讀”活動,全國“幼兒早期閱讀”科研課題活動;新學期我們將力求開展好各項訓練教學活動。 三、工作目標 1、堅持以正確的思想引導師生,高尚的情操熏陶師生,科學的制度規(guī)范師生,實干的精神帶動師生。著力于老師隊伍的建設;重視老師培訓;供應多種平臺學習熬煉;強化訓練教學常規(guī)管理;提高老師的育人力量和水平。 2
29、、努力打造擅長學習,擅長吸納,擅長思索,具有肯定理論高度和鑒賞力量的新型老師;打造志趣高雅,心態(tài)健康,團結樂群,在團隊中能發(fā)揮主動影響的新型老師;打造勇于實踐,大膽創(chuàng)新,追求進步,業(yè)務力量強的新型老師。 3、優(yōu)化課堂教學,努力讓每一節(jié)課都是優(yōu)秀課,每一堂備課都充分、有序。老師可任意隨堂聽課,讓老師成為在實踐教學中不斷進取的自我超越者,把科研課題、市區(qū)級各項工作開展好。把常規(guī)做好,把詳情抓嚴,把過程抓實。 4、抓好老師思想道德、教學質量、特色三方面工作;努力做到“老師進展,幼兒進展,幼兒園進展”,努力建設成為家長滿足、.滿足的幼兒園。 四、主要工作 1、加強師德訓練 要想成為一名好老師,首先要成
30、為一名具有良好師德的老師,尤其是幼兒園講究的是保教并重,這就要求老師富有愛心、耐煩和細心,因此師德訓練是老師成長的基礎。 對老師進行,老師禮儀,師德規(guī)范的訓練,開展讀書活動,營造比學趕幫的良好氛圍。 開展“五愛”訓練,即:愛國、愛崗、愛園、愛生、愛已。 發(fā)揚“敬業(yè)、奉獻、求實、創(chuàng)新”精神。 堅持“仔細、快、堅守承諾,永不放棄”的工作作風。 2、完善幼兒園訓練教學的量化考核評估細則。 將量化評估細則調整得更加便于操作,通過量化評估,真正達到提高老師工作主動性為目的。 3、加強專業(yè)培訓 組織老師學習幼兒園訓練指導綱要并進行爭論,不斷更新訓練觀念。 開展讀書活動,鼓舞老師依據(jù)自己的需要自主學習,多讀
31、書,讀好書,并利用業(yè)務學習的時間相互溝通學習心得,做好讀書筆記。撰寫老師筆記,月末交教學園長檢查。 加強教學常規(guī)管理,提高訓練質量 備好課是上好課的先決條件,老師備課要建立在以幼兒進展為本的教學思想基礎上。要從幼兒的角度去思索,做到功在課前,利在課上,思在課下,優(yōu)化教學過程。要求老師提前一周備課,并在業(yè)務學習的時候集中溝通、研討。 4、抓好蒙氏教學的開展,特長課的開展,讓老師進展成專業(yè)加有特長的老師。 5、開展好各種節(jié)日的慶祝活動,各班重視網(wǎng)站建設,做的每日更新。仔細調整班級“家長園地”內容,要富有學問性、趣味性、訓練性。 6、做好優(yōu)秀班級的周選工作,做好幼兒“文明之星”、“禮儀之星”的周選工
32、作。 7、開展教研活動,促進教科研工作 廣泛開展教研活動。主動推動教科研工作,以教促研,以研促教。 老師之間要相互學習,共同提高,每學期聽課不少于16節(jié)。 每次公開課要求規(guī)范化。即有教案、聽課記錄、評議記錄,并要求有說課稿,做到“人人會說課,課課有人說”。 連續(xù)開展老師五項技能基本功大賽。 五、詳細支配 三月份: 1、召開 開學初家長會。 2、制定各學科訓練教學工作方案。 3、各學科及愛好班課程支配。 4、感統(tǒng)課程及愛好班的招生工作 5、不同年齡段音樂發(fā)聲練習曲的統(tǒng)一學習及培訓。 6、“億童”教材學習及老師培訓。 7、全園環(huán)境創(chuàng)設。 8、優(yōu)秀班級及幼兒之星評比活動。 四月份: 1、對各班老師進
33、行聽課指導。 2、集體備課,聽課評課;優(yōu)秀課評比。 3、蒙班教學開放。 4、幼兒開展“我能”活動,每月一次、主題不同。 5、加強平安常規(guī)訓練、文明紀律養(yǎng)成訓練,形成幼兒良好的行為習慣。 6、“五一”國際勞動節(jié),幼兒學習相關學問及宣揚板的制作。 五月份: 1、幼兒開展“我能”活動。 2、母親節(jié)主題活動。 3、老師五項技能繪畫競賽。 4、幼兒早操競賽。 5、六一文藝匯演活動籌備。 六月份: 1、結合端午節(jié)和父親節(jié)開展雙節(jié)活動。 2、半日開放活動及愛好班課程開放、展現(xiàn)。 3、文藝匯演活動。 4、課題溝通的培訓。 5、幼兒開展“我能”活動 七月份: 1、召開家長會。 2、評比優(yōu)秀老師。 3、各項活動總
34、結。 4、假期工作支配。 九月份: 1、制定各學科訓練教學工作方案。 2、正常組織幼兒的一日活動,抓好開學常規(guī)訓練。 3、各班結合老師節(jié),對幼兒進行慶老師節(jié)主題訓練活動 4、對各位老師進行聽課指導。 5、對幼兒進行愛國主義訓練;開展我愛祖國主題活動。 6、幼兒開展“我能”活動。 十月份: 1、幼兒 開展“我能”活動。 2、半日開放活動。 3、優(yōu)秀課評比。 4、幼兒各科學習考核。 十一月份: 1、檢查老師備課狀況。 2、組織老師開展“老師五項技能大賽”活動。 3、開展“感恩節(jié)”活動。 4、加強冬季幼兒的體育熬煉,開展好戶外體育活動。 十二月份: 1、幼小連接(參觀學校) 2、圣誕節(jié)和迎新年主題活
35、動。 3、課題溝通的培訓 4、老師學期總評及評比優(yōu)秀老師。 幼兒訓練教學工作方案 篇5 一、日常保教工作 為了全面提高保教質量,我們將連續(xù)加強學習和討論,不斷更新訓練觀念,合理地支配幼兒一日活動,讓幼兒在歡樂中學習,在歡樂中進展,真正的做到保教并重。 1、能用較規(guī)范性的語言完整、詳細、連貫的表述 為幼兒供應一般話的語言環(huán)境,在日常生活中供應自由溝通、表述的機會和條件。首先在豐富多彩的活動,如:談話活動、聽說嬉戲中擴展幼兒的閱歷,在活動時老師將注意各個領域相互滲透的訓練,支持幼兒在各活動中擴展語言閱歷的傾向,讓幼兒在活動中有機會聽說,表達自己的觀點;其次改進看圖講解并描述、情境講解并描述等講解并
36、描述活動的教學形式。 教學形式打算幼兒講解并描述的愛好程度、講解并描述水平、語言潛能的挖掘程度。從原來的集體集中,適當支配小組集中,幼兒分 組講解并描述能為幼兒供應更多講解并描述機會,從而能讓幼兒更大膽放開地說出自己的見解;再次如開設小小故事大王,播報員等活動項目,讓幼兒運用已有的語言閱歷充分表達和熬煉;最終充分利用家長資源,讓家長了解家庭是孩子學習語言的重要場所,從而充分利用家庭訓練的有利因素,不斷強化家庭中語言訓練,如:讓家園協(xié)作督促幼兒完成任務,如:布置任務,目的一是讓幼兒回家能完整敘述任務的內容,目的二是任務的選擇多以復述兒歌、故事為主,讓幼兒進行表述肯定的內容的語言實踐活動。 2、(
37、1)學習從不同角度、不同方面觀看與思索問題,能通過觀看、比較、類推等方法解決簡潔的數(shù)學問題。 為幼兒供應肯定的活動空間,供應豐富的,具有相宜結構的可操作性的材料,支持幼兒的操作活動。以集體、小組的活動形式讓幼兒進行學習活動。在集體學習活動中,對于有些的數(shù)學學問、技能,老師應挺直教給幼兒,而有些數(shù)學關系幼兒難以獨自發(fā)覺和感知,我們將設計肯定的情景,引導幼兒觀看,提出問題讓幼兒思索,從而啟發(fā)幼兒運用已有的學問閱歷,去解決問題,獲得新的學問;在小組活動中,我們將注意數(shù)學區(qū)角活動,如在區(qū)角活動中供應給幼兒充分的時間,讓幼兒在擺布、操作的過程中充分的感知、體驗、探究,鼓舞幼兒與同伴綻開溝通、相互爭論,學
38、習同伴解決問題的策略,訂正錯誤,共同嬉戲; 同時,讓家長利用日常生活活動的情景和一些偶發(fā)大事,如散步,外出游玩中的情景、事情,引導幼兒留意和關懷四周環(huán)境中物體的數(shù)量和外形,物體在空間的位置、時間的長短和更替等,引發(fā)和激發(fā)幼兒學習“數(shù)學”的愛好。 (2)能用完整、連貫的語言與同伴、老師溝通自己的探究過程和結果,并能提出問題參加爭論,培育幼兒奇怪、好問、好探究的看法。 個別的探究形式開展訓練活動,將科學活動貫穿于幼兒一日生活之中,如科學嬉戲活動風車轉轉轉,借助肯定的材料或玩具,將科學的道理寓于嬉戲之中,通過參加有肯定規(guī)章的、好玩的玩耍和操作活動,獲到相關的科學閱歷;如依據(jù)班級開展種植飼養(yǎng)活動,通過
39、幼兒感愛好的播種、管理、收獲等種植活動和喂養(yǎng)、照料等飼養(yǎng)活動,讓幼兒從中獵取有關大自然的豐富閱歷。同時,鼓舞家長多帶幼兒走向大自然,利用外出散步,參觀、巡游的機會讓幼兒在輕松、開心的氣氛中生動的了解一些科學學問。 3、喜愛參加各種藝術活動,大膽表現(xiàn)自己的情感和體驗。為幼兒供應寬松、自由與近期訓練內容相相宜的環(huán)境。以集體、小組、個別的活動形式鼓舞幼兒用自己喜愛的方式進行藝術表現(xiàn)活動,如指導幼兒自主選擇身邊的物品或廢舊材料制作玩具、手工藝品等;同時敬重每個幼兒的想法和制造,確定和接納他們獨特的審美感受和表現(xiàn)形式,放手讓幼兒去想象和制造;最終利用社區(qū)資源,讓家長多帶領幼兒參與有特色的民間藝術活動,讓
40、幼兒在觀賞中不斷地提高。 4、進一步培育幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣和生活自理力量,有初步的平安愛護意識創(chuàng)設 “自理”的條件和環(huán)境,在日常生活環(huán)節(jié)中滲透訓練,例如洗手問題、入廁問題、運動中的平安問題,我們將依據(jù)日常生活環(huán)節(jié)反復地對幼兒加以提示,讓幼兒進一步地養(yǎng)成良好生 活衛(wèi)生習慣和生活自理力量,同時,開展各項嬉戲,讓幼兒知道一些簡潔的平安學問,學會愛護自己,并通過家長有目的的實際演示和嬉戲,關心幼兒形成自我愛護的意識。 5、能主動地與同伴進行有效的交往、合作與共享,能解決交往和合作過程中出現(xiàn)的問題。 創(chuàng)設寬松、和諧的交往環(huán)境,為幼兒供應人際間相互溝通和共同活動的機會和條件,并加以指導,培育幼兒交往的
41、技能,并給幼兒供應自由活動的機會,支持幼兒自主地選擇、方案活動,引導、鼓舞幼兒從多方面和多角度解決問題,關心幼兒積累勝利的閱歷。 二、教科研工作 1、 主動開展教研活動。每周集中年段老師開展教研活動,通過業(yè)務學習、年段事務爭論等多種形式進行有針對性地研討溝通,并做好教研記錄,每月月底整理好研討資料,寫好反饋。 2、每周五集中一次集體備課,預設下一周的訓練流淌內容,探討實施的.方法和途徑,同時對上周訓練教學活動進行反思,針對出現(xiàn)的問題,共同協(xié)商,調整訓練策略。 3、指導年段老師寫好逐日活動方案,并對活動進行反思,仔細寫好教學反思筆記,每月月初檢查年段老師上個月的手頭文檔,并做好記錄。 幼兒訓練教
42、學工作方案 篇6 一、指導思想: 以幼兒園工作規(guī)程和幼兒園訓練指導綱要(試行)為依據(jù),以提高幼兒園課堂教學質量為著力點,深化貫徹教研室的工作方案精神,讓綱要精神落實到我們的課堂教學工作中,加強教學常規(guī)管理,努力提高師資的整體水平,全面提高訓練教學質量。 二、工作重點: 有方案的開展訓練教學工作以及園本教研,以綱要精神為核心,堅持“寓訓練樂”的教學模式;努力做好幼兒園早期閱讀的討論這一課題;做好家園合作工作,促進幼兒全面、富有個性的進展。 三、主要工作及措施 (一)以人為本,加強理論學習 1、加強對老師的思想政治訓練和職業(yè)道德訓練。每學期初園長親自帶領全體老師進行思想政治學習和幼兒園職業(yè)道德規(guī)范
43、的學習。讓老師時刻記住自己做為一名幼兒老師應當愛崗敬業(yè)。 2、加強訓練理論的學習,樹立正確的訓練觀,明確訓練方向,轉變訓練觀念與訓練行為。我園給老師定了學前訓練討論、早期訓練、上海托幼幼教博覽幼教園地等十幾種幼兒訓練的刊物,供老師查看翻閱,每周六的上午進行溝通,每月寫一篇讀書筆記或摘抄一篇優(yōu)秀文章。對于新上崗的老師幾實習期的老師每月抄8篇優(yōu)秀教案及每月讀一篇幼教刊物上的文章,寫一篇讀后感,為做一名合格的幼兒老師打好基礎。 3、加大外出學習的力度。本學期將加大外出學習的機會,選派骨干老師外出學習,培育與提高骨干老師的整體水平。 (二)切實落實教學常規(guī)工作,確保課堂教學質量 1、要求老師仔細根據(jù)綱
44、要精神,結合本班幼兒實際狀況制定教學方案,設計教學活動,仔細做好每一節(jié)課的課前預備工作,利用現(xiàn)有的教學資源為教學內容服務,在教學過程中采納多種教學手段,并滲透嬉戲活動,關注個體差異,促進每個幼兒在原有基礎上富有個性的進展。(措施:每學期開學前的一周組織班主任制定各班級教學方案,要求每節(jié)課有教具,對自制教具的老師進行嘉獎,每天進行檢查,要求課前有教案,課中有教具,課后有教學反思。) 2、抓好班級常規(guī)工作,細化每一個環(huán)節(jié)的管理。加強班級常規(guī)的檢查工作,嚴格督察一日工作,發(fā)覺問題準時解決,確保日常工作井然有序。(措施:以幼兒園考核細則老師訓練教學常規(guī),本學期將狠抓訓練教學常規(guī)的管理,重視檢查督促工作
45、,有我和另一位園長助理進行值班制度,針對幼兒的課堂教學、戶外活動、餐飲、午休等定時進班檢查,每周對班級的老師進行反饋,并對他們詳細的日常工作進行評價,每月進行優(yōu)師考評工作,對評出的優(yōu)師發(fā)放獎金100元) 3、規(guī)范日常保育工作,特殊對幼兒要耐煩細致的照看,提倡保教一體化的訓練。 4、要求每一位老師按時間上交每月的教案、隨筆、個案、聽課記錄及家訪記錄。同時規(guī)范新老師的教案書寫格式。(每月的15號上交,由專人進行批改,要求寫出評語。) (三)加強師資隊伍建設,提高老師專業(yè)水平 1、加強基本功訓練,提高老師自身素養(yǎng)。開展老師基本功系列達標,即“五個一”活動:一堂課、一幅畫、一個曲子(自彈自唱)、一個舞蹈、一篇論文。(措施:每月進行一項達標活動,評出前3名進行鼓舞,給老師供應充分展現(xiàn)自己才藝的機會,目的是使老師之間相互取長補短,提高自己的專業(yè)水平。) 2、除此之外,開展一般話
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