“干部成長感恩誰”主題演講稿

1、本文格式為Word版，下載可任意編輯“干部成長感恩誰”主題演講稿 我的成長要感謝黨組織的培育、信任，在以后的工作中，我將堅決聽從黨的領(lǐng)導(dǎo)，全心全意為民服務(wù)，以優(yōu)異的成果報答黨的恩情。下面請觀賞（公文）我整理的兩篇"干部成長感恩誰'主題（演講稿），感謝您的閱讀! "干部成長感恩誰'主題演講稿 感恩，是人類的一種重要情感意識，是中華民族的傳統(tǒng)美德，也是黨員干部特殊是領(lǐng)導(dǎo)干部必需具備的基本品質(zhì)。當感恩成為一種習(xí)慣，我們就會倍加珍惜生活中的一切美妙事物，而不會把它們當成理所當然，更不會由于某種欲望沒有實現(xiàn)而怨天尤人。領(lǐng)導(dǎo)干部要有感恩之"三心'。 一

2、要有感恩黨組織之心。組織上培育我們多年，一步步走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，假如我們在各種誘惑面前打了敗仗，就對不起組織。感恩組織，就是要求我們各級領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持立黨為公、執(zhí)政為民，增加對黨和人民事業(yè)的責(zé)任心，自覺做到為黨的事業(yè)、肩負的重任而"自重'，為堅持真理、修正錯誤而"自省'，為保持操守、拒腐防變而"自警'，為奮勉有為、先憂后樂而"自勵'，時刻保持如履薄冰、如臨深淵的危機感，真正為人民掌好權(quán)、用好權(quán)。要發(fā)揚真抓實干、求真務(wù)實的精神，樹立正確的政績觀和科學(xué)的進展觀，做到對上負責(zé)與對下負責(zé)的高度統(tǒng)一，把心思用在創(chuàng)業(yè)富民上，把精力投入到

3、抓落實中，制造實實在在的工作成果，報答組織的關(guān)懷和培育。 二要有感恩百姓之心。對群眾疾苦漠不關(guān)懷就是變質(zhì)，不為百姓謀利益就是忘本。要時刻把群眾的冷暖安危放在心上，切實解決人民群眾最關(guān)懷、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。領(lǐng)導(dǎo)干部要心懷感恩，始終把人民放在心中最高的位置，將他們敬奉為"上帝'，像孝敬父母那樣善待他們，像喜愛親人那樣情系他們。要將感恩之心轉(zhuǎn)化成為民、利民、惠民的實際行動，時時事事想著群眾、念著群眾，真誠傾聽群眾呼聲，真情關(guān)懷群眾疾苦，真心解決群眾難題。作決策、干事情，要以人民擁護不擁護、贊成不贊成、興奮不興奮、答應(yīng)不答應(yīng)作為衡量標準，群眾期盼的、歡迎的就全力以赴做好，群眾

4、厭惡的、反對的就堅決不去做。 三要有感恩家人之心。"百善孝為先'。父母賜予我們生命，培育我們成長，訓(xùn)練我們長大。因此，我們要感謝父母的無私關(guān)懷，感謝父母的細心哺育，感謝父母對我們工作的全力支持。一個人在成長為領(lǐng)導(dǎo)干部的過程中，家人作出了許多貢獻和犧牲，得益于家人為他制造了一個可以無所牽掛、全神貫注干工作的寬松環(huán)境。所以，領(lǐng)導(dǎo)干部要對家人心存感恩，要經(jīng)常把家人的期望記在心頭、放在心上，孝敬父母，善待家人，珍惜來之不易的工作和職位，保持良好、向上、健康的心態(tài)，始終保持糊涂頭腦，時刻嚴格要求自己，干潔凈凈做事，清清白白做人，永久做一個讓組織放心、讓親人安心的好官。 "干部

5、成長感恩誰'主題演講稿 在不同歷史時期，很多黨的"好干部'主動擔(dān)負起使命和責(zé)任，團結(jié)并激勵著億萬群眾奮勇向前?，F(xiàn)如今，一批批年輕干部嶄露頭角，走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，肩負起了承前啟后的歷史重任。"知恩圖報'是我們中華民族的傳統(tǒng)美德，這批在組織的關(guān)愛下成長起來的年輕干部，不僅要時刻保有感謝之心，也要牢記自身成長所受的恩惠，更要通過實際行動來報答恩情。 這些干部的選拔發(fā)覺、培育、選拔優(yōu)秀干部是組織的責(zé)任，是嚴格遵照黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作（條例）執(zhí)行的，干部的成長并不是由于某個人的"栽培'或"器重'，而是得益于自身的不懈努力，

6、益于家人的無私支持，得益于人民的理解信任，以及組織的（制度）保障。 感恩自己。只有自己，能夠關(guān)心自己一輩子，感謝自己，是自己的自我勉勵，是信任自己的那份自信，是替自己鼓足的干勁，不斷的挖掘自身的潛能，不斷的提升自己的政治水平、力量素養(yǎng)和道德修養(yǎng)。 感恩家人。感謝父母、愛人、孩子的無私支持，悄悄的付出與陪伴。節(jié)假值班無法回家探望父母，感謝他們對我的包涵;公務(wù)應(yīng)酬不能陪愛人、孩子一起吃飯，感謝他們對我的理解。是家人的鼓舞和支持，讓干部能用心于黨的事業(yè)。 感恩人民。是人民為國家作出的巨大的犧牲和貢獻成就了黨和國家的今日，也是人民對黨和國家的無比信任與肯定支持成就了干部成長成才的平臺。正是依托著千千萬萬人民群眾，黨和國家的干部才能夠成為服務(wù)人民的好干部。 感恩組織。干部在組織構(gòu)建的良好體系中成長，是組織對干部的"因材施教'，讓干部飛速成長;是組織的"因地制宜'，讓干部呈現(xiàn)才華;是組織對干部"嚴格監(jiān)督'，讓干部規(guī)避風(fēng)險。組織通過嚴格的干部選拔制度來引導(dǎo)干部，引導(dǎo)干部從政治品行、職業(yè)操守、專