黨組議事制度

1、黨組議事制度一、會議的召開：（一）黨組會一般每月召開一次，必要時可增加。黨組會由黨組書記召集主持。（二）黨組召開會議，至少要有全體黨組成員的二分之一以上人員出席；討論重大問題必須有三分之二以上成員討論、表決；根據(jù)需要，黨組可以召開擴大會議。（三）黨組召開會議，一般應(yīng)提前一天將會議的時間、地點、主要議題和要求等通知與會人員，如遇特殊情況臨時召開會議的，可臨時通知。黨組人員除特殊情況外，一般不得請假。二、議事內(nèi)容：（一）研究黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)及上級的重要文件、會議等在我局的貫徹執(zhí)行和落實措施。研究確定我局的發(fā)展工作思路、實施戰(zhàn)略和重大措施。（二）討論和決定全局性重點工作以及重大

2、項目規(guī)劃、建設(shè)和資金使用等事項。（三）討論和決定全局黨的思想、組織作風建設(shè)和局機關(guān)自身建設(shè)的有關(guān)重大問題，一年不少于二次，并制定加強黨的建設(shè)、思想政治工作措施。討論決定我局及機關(guān)部門干部的考察、培養(yǎng)提拔、使用和調(diào)整。討論決定局中層干部的聘用任免、調(diào)配等事項。（四）討論入黨積極分子隊伍的建立，審批發(fā)展新黨員、預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正，違紀黨員的處分和不合格黨員的處置及有關(guān)制度建設(shè)。（五）討論研究住建系統(tǒng)維穩(wěn)、綜治、重大矛盾調(diào)處和工、青、婦等群團組織工作。（六）討論研究涉及人民群眾切身利益的重大問題和黨組認為有必要討論研究的其他有關(guān)問題。三、議題的確定：（一）黨組會的議題，由黨組書記提出，其他與會人員提出的

3、議題應(yīng)在會議召開前二天向召集人提出，由召集人確定是否列入議程，對會議進行途中提出的議題，須取得到會成員的多數(shù)同意才能列入。（二）凡提交黨組討論的議題，分管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)事先聽取匯報。涉及幾個科室（單位）的，應(yīng)先行協(xié)商，待取得基本一致意見后，由分管領(lǐng)導(dǎo)向黨組書記提議，經(jīng)書記審定同意后方可列入議題。（三）凡提交黨組討論的議題，直接提議人要有解決問題的初步設(shè)想、辦法和方案，供討論研究參考。對沒有經(jīng)過調(diào)研做好充分準備工作的，不得列入黨組議題，待經(jīng)過調(diào)研做好充分準備后在下次會議列入。（四）凡提交討論決定有關(guān)人事方面的議題，在提交前必須嚴格辦事程序，因工作需要提拔任用，應(yīng)先確定被考察對象，然后由考察人對被考察對象

4、的“德、能、勤、績”等方面進行考察，形成考察材料，再提交黨組集體討論。四、議事程序及原則（一）局黨組會討論議題應(yīng)逐項進行，先由議題提出人就議題作簡單說明，再由與會人員充分發(fā)表意見，然后由主持人根據(jù)討論情況，進行歸納集中，提出初步意見，最后由到會成員形成一致或通過表決作出決議。（二）在討論問題時，凡涉及與會人員的配偶、子女及其親屬的錄用、提拔和獎懲等問題時，本人應(yīng)注意回避。（三）討論決定重大問題，必須遵循“少數(shù)服從多數(shù)”的原則，必要時進行表決，表決可采用舉手或口頭等形式進行，表決結(jié)果由會議主持人當場宣布。（四）在以表決形式作決定、決議時，如遇有少數(shù)同志持不同意見的，應(yīng)當慎重考慮。如對重大問題發(fā)生

5、爭執(zhí)，雙方人數(shù)比較接近，除緊急情況外，一般應(yīng)暫緩作出決定，待進一步調(diào)查研究和交換意見取得基本一致后，再提交下一次會議表決。在特殊情況下，也可以將爭論意見向上級黨組織報告，請求裁決。（五）黨組會必須由專人負責對會議的時間、地點、出席人數(shù)、議題、討論時發(fā)言人的發(fā)言摘要情況作好記錄，特別就有關(guān)議題作出決定和決議時的表決結(jié)果必須記錄歸檔。五、決定、決議的實施：（一）黨組會討論決定的事項，由黨組書記或指定有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行落實。（二）負責實施的人員在執(zhí)行過程中出現(xiàn)了偏差或發(fā)現(xiàn)新情況，必須及時向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報。（三）黨組成員要隨時注意了解決議的實施情況，特別是執(zhí)行決策和決議過程中與實際不符或指導(dǎo)失誤的，要及時向書記匯報，以便檢查、督促和糾正。六、與會人員應(yīng)遵守的紀律和原則：（一）增強黨性。確立全局觀念，嚴守黨的紀律，維護黨組的團結(jié)統(tǒng)一。（二）講究會風。發(fā)表意見時要緊扣主題，簡明扼要。（三）嚴守秘密。凡屬保密的會議內(nèi)容，不得在任何場合以任何形式對外泄漏；凡屬時效性的機密，應(yīng)由實際工作的與會人員根據(jù)工作進程予以公開，其他人員不得