2022年年度機(jī)關(guān)工委黨建工作述職報(bào)告_第1頁
2022年年度機(jī)關(guān)工委黨建工作述職報(bào)告_第2頁
2022年年度機(jī)關(guān)工委黨建工作述職報(bào)告_第3頁
2022年年度機(jī)關(guān)工委黨建工作述職報(bào)告_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、高品質(zhì)文檔2022年年度機(jī)關(guān)工委黨建工作述職報(bào)告 敬重的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們: 機(jī)關(guān)工委是地方黨委統(tǒng)1領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)黨的工作的工作部門和派出機(jī)構(gòu),我們盡職盡責(zé);機(jī)關(guān)黨建工作在城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的黨建新格局中必需發(fā)揮引領(lǐng)示范作用,我們創(chuàng)新工作。在市直工委的細(xì)心指導(dǎo)和縣委的頑強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,我們牢牢把握“創(chuàng)新工作、活力黨建”主題,緊緊抓住“黨建、效能、進(jìn)展”3個(gè)關(guān)鍵詞,以責(zé)任體系建設(shè)強(qiáng)化保障,我以規(guī)范化建設(shè)再夯基礎(chǔ),我以主題實(shí)踐活動(dòng)搭建平臺(tái),述職報(bào)告以“5步”問責(zé)機(jī)制提升效能,實(shí)現(xiàn)了“抓黨建”與“促進(jìn)展”的相融互動(dòng)?,F(xiàn)簡要述職匯報(bào)如下: 1、述職報(bào)告強(qiáng)化保障,拓展空間,抓實(shí)5項(xiàng)“創(chuàng)新型”工作。 1是縣委制定了“縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)

2、干部機(jī)關(guān)黨建聯(lián)系點(diǎn)制度”,23名縣級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系個(gè)60個(gè)單位和部門。努力把聯(lián)系點(diǎn)辦成示范點(diǎn),工委關(guān)心總結(jié)閱歷,指導(dǎo)面上工作。 2是縣委制定了“垂直管理部門機(jī)關(guān)黨的建設(shè)聯(lián)系通報(bào)制度”。工委做好上門匯報(bào)、信函通報(bào)、“健全檔案、資源共享”等常常性工作。12月12日在華榮酒店勝利召開了首次“垂管”部門機(jī)關(guān)黨建工作聯(lián)席會(huì)議。市級(jí)“垂管”部門的主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)出席,市直工委4位書記和組織科長賜予了細(xì)心指導(dǎo),縣委書記、縣長、組織部長、分管經(jīng)濟(jì)工作的副縣長、9個(gè)縣級(jí)“垂管”部門的“1把手”參與了會(huì)議。這1制度的建立和運(yùn)行,突破了“垂管”部門規(guī)范落實(shí)黨建責(zé)任制這個(gè)難點(diǎn)。實(shí)現(xiàn)了“條條”與“塊塊”“對(duì)接”,黨

3、建與進(jìn)展突相融。實(shí)現(xiàn)了隊(duì)伍同管、班子同建、目標(biāo)同向、要求同1、進(jìn)展同抓;實(shí)現(xiàn)了上下聯(lián)動(dòng)、上下互動(dòng)、整合資源、優(yōu)化效能。收到了上級(jí)滿足、基層滿足、黨員滿足、群眾滿足的初步實(shí)效。 3是縣委制定了高縣縣直機(jī)關(guān)單位、部門黨組(黨委)書記及部門負(fù)責(zé)人落實(shí)機(jī)關(guān)黨建責(zé)任制先進(jìn)個(gè)人評(píng)比表彰方法(試行),每年度對(duì)縣級(jí)機(jī)關(guān)單位、部門“1把手”落實(shí)黨建責(zé)任制工作專項(xiàng)進(jìn)行考核、評(píng)比、嘉獎(jiǎng)。 4是建立“機(jī)關(guān)黨組織按期換屆通知制度”。切實(shí)做到民主選舉,按期換屆,季度交賬。以此促進(jìn)“黨組織負(fù)責(zé)人向動(dòng)員大會(huì)報(bào)告工作”制度和民主選舉、民主管理、民主監(jiān)督機(jī)制的落實(shí),構(gòu)建黨組織負(fù)責(zé)人向黨員負(fù)責(zé)與向上級(jí)組織負(fù)責(zé)“雙向”結(jié)合的新型“剛

4、性”責(zé)任結(jié)構(gòu)。指導(dǎo)29個(gè)基層黨組織規(guī)范地開展換屆工作。 5是推動(dòng)“5步問責(zé)制”的規(guī)范和落實(shí)。我們突出抓保障、抓基礎(chǔ)、抓實(shí)踐“3抓”,實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)黨建與機(jī)關(guān)效能相融互動(dòng),機(jī)關(guān)黨組織真正成為效能建設(shè)的組織者、實(shí)施者、推動(dòng)者,省委組織部“前沿傳真”予以確定。舉辦了高縣第1期廉政勤政訓(xùn)練學(xué)習(xí)班,開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)日常性督查。編發(fā)效能建設(shè)專報(bào)15期,反映46個(gè)單位的做法與成效。高縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)“5步問責(zé)”的閱歷與做法在全省現(xiàn)場會(huì)上溝通。 2、再夯基礎(chǔ),再上水平,抓實(shí)4項(xiàng)“提升型”工作。 1是用好高縣機(jī)關(guān)黨建規(guī)范化建設(shè)工作手冊(cè),規(guī)范“領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)”、“基層組織建設(shè)”、“黨員和干部隊(duì)伍建設(shè)”、“作風(fēng)與效能建設(shè)”4

5、大基礎(chǔ)工程的常常性指導(dǎo)、督查和考核。工作的方案性、協(xié)調(diào)性、實(shí)效性切實(shí)增加。 2是述職報(bào)告規(guī)范黨務(wù)干部的培訓(xùn)和管理。以手冊(cè)藍(lán)本和教材,開展集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)3次。努力建設(shè)思想正、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、服務(wù)優(yōu)的黨務(wù)干部隊(duì)伍。 3是規(guī)范目標(biāo)管理考核。切實(shí)落實(shí)與縣委組織部聯(lián)合制發(fā)的機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制實(shí)施方法、機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任目標(biāo)考核方法和工委制定的黨支部規(guī)范化建設(shè)目標(biāo)管理方法(試行)、黨員目標(biāo)管理考核方法(試行),切實(shí)優(yōu)化黨員、支部、機(jī)關(guān)黨建責(zé)任目標(biāo)“3配套”的目標(biāo)管理。 4是規(guī)范機(jī)關(guān)黨員、干部“雙進(jìn)”活動(dòng),構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局。不僅形成了黨建共進(jìn)、實(shí)事共辦、進(jìn)展共謀、文明共建、環(huán)境共美、治安共抓、和諧共

6、促的良好局面,也收到了“熬煉黨性、提升素養(yǎng)、促進(jìn)進(jìn)展”的良好實(shí)效。 3、全員參加,激發(fā)活力,抓實(shí)3項(xiàng)“創(chuàng)建(評(píng))”型工作。 1是開展“4好”創(chuàng)評(píng)。根據(jù)“書面申報(bào)”、“申請(qǐng)驗(yàn)收”、“量化考核”、“民主測(cè)評(píng)”、“集體審定”、“公示表彰”6個(gè)程序,對(duì)30個(gè)“4好”班子進(jìn)行了命名表彰。并從連續(xù)2年獲得工委表彰的“4好”班子中,經(jīng)工委全委會(huì)打算,推舉22個(gè)為縣委表彰的“4好”班子。 2是述職報(bào)告落實(shí)高縣縣直機(jī)關(guān)單位、部門黨組(黨委)書記及部門負(fù)責(zé)人落實(shí)機(jī)關(guān)黨建責(zé)任制先進(jìn)個(gè)人評(píng)比表彰方法(試行)的規(guī)定,工委牽頭負(fù)責(zé),堅(jiān)持按條件、標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)“量化考核”、“民主測(cè)評(píng)”、“集體審定”、“表彰嘉獎(jiǎng)”的程序,開展考

7、核,由縣委頒獎(jiǎng)。 3是不斷深化“創(chuàng)建人民滿足機(jī)關(guān)、力促科學(xué)進(jìn)展”主題實(shí)踐活動(dòng)。貫徹“4好”創(chuàng)評(píng)管理方法、“共產(chǎn)黨員示范崗”創(chuàng)評(píng)管理方法、“示范股室(站所)”創(chuàng)評(píng)管理方法、“示范單位(部門)創(chuàng)評(píng)管理方法等“4個(gè)”方法,著力推動(dòng)“人民滿足的領(lǐng)導(dǎo)班子”、“人民滿足的黨員和干部隊(duì)伍”、“人民滿足的股室、站所”、“人民滿足的單位、部門”“4滿足”系列創(chuàng)評(píng)活動(dòng)全面開展。對(duì)48個(gè)示范崗進(jìn)行了復(fù)查考核,新命名示范崗60個(gè)。到今年,每年用于定期表彰“先進(jìn)基層黨組織”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀黨務(wù)工”的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)為3萬元,用于定期表彰“4好”班子的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)為3萬元,用于表彰“部門黨組(黨委)書記及部門負(fù)責(zé)人落實(shí)機(jī)關(guān)黨建責(zé)任制先進(jìn)個(gè)人”的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)為1.5萬元。 各位領(lǐng)導(dǎo),高縣的機(jī)關(guān)黨建工作,雖然付出了艱苦努力,取得了1定的成效,但離上級(jí)的要求還有很大差距。這次述職匯

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論