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文檔簡介
1、廣 東 安 道 永 華 律 師 事 務(wù) 所業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育制度目 錄第一章 總則第二章 業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育內(nèi)容第三章 業(yè)務(wù)培訓(xùn)方式第四章 組織實(shí)施和監(jiān)督檢查第五章 附則第一章 總 則第一條 為了不斷提高事務(wù)所執(zhí)業(yè)律師及其他聘用人員的法律服務(wù)和職業(yè)道德水準(zhǔn),保證事務(wù)所律師向客戶提供高質(zhì)量的法律服務(wù),特制訂本制度。第二條 事務(wù)所的執(zhí)業(yè)律師及其他聘用人員均應(yīng)按照本制度的規(guī)定接受法律服務(wù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育。第二章 業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育內(nèi)容第三條 執(zhí)業(yè)律師每年必須參加由事務(wù)所或律師協(xié)會(huì)組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn)的內(nèi)容包括:(一)律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律培訓(xùn);(二)專門法律實(shí)務(wù)培訓(xùn);(三)新頒
2、布法律法規(guī)培訓(xùn);(四)律師執(zhí)業(yè)技能培訓(xùn);(五)外國或跨國法律實(shí)務(wù)培訓(xùn);(六)執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn);(七)事務(wù)所根據(jù)實(shí)際情況安排的其他業(yè)務(wù)培訓(xùn)內(nèi)容。第四條 實(shí)習(xí)人員、律師助理培訓(xùn)的內(nèi)容包括:(一)職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律培訓(xùn);(二)法律服務(wù)實(shí)務(wù)操作程序和技能培訓(xùn);(三)事務(wù)所根據(jù)實(shí)際情況安排的其他業(yè)務(wù)培訓(xùn)。第五條 行政人員等其他輔助人員培訓(xùn)的內(nèi)容包括:(一)法律服務(wù)實(shí)務(wù)操作程序培訓(xùn);(二)專業(yè)技能培訓(xùn);(三)辦公自動(dòng)化培訓(xùn);(四)行政秘書工作培訓(xùn);(五)事務(wù)所根據(jù)實(shí)際情況安排的其他業(yè)務(wù)培訓(xùn)。第六條 培訓(xùn)種類分為所內(nèi)培訓(xùn)和所外培訓(xùn)兩種。其中所內(nèi)培訓(xùn)包括全所培訓(xùn)和部門培訓(xùn);所外培訓(xùn)包括:(一)全國、省、市律師
3、協(xié)會(huì)舉辦的定期或不定期專業(yè)培訓(xùn)、網(wǎng)上遠(yuǎn)程教育;(二)外部公司、中介機(jī)構(gòu)等舉辦的研討會(huì);(三)學(xué)者專家專題演講或座談會(huì);(四)大專院校專業(yè)科目選修;(五)派赴國外受訓(xùn)參觀或訪問;(六)其他律師事務(wù)所或法律機(jī)構(gòu)的參觀訪問。第七條 事務(wù)所鼓勵(lì)全體工作人員參加社會(huì)各種在職學(xué)歷教育學(xué)習(xí)或職業(yè)培訓(xùn),并為參加人員提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)和考試假期。第三章 業(yè)務(wù)培訓(xùn)方式第八條 事務(wù)所按照執(zhí)業(yè)律師的業(yè)務(wù)特點(diǎn)和工作需求采取靈活的培訓(xùn)方式安排各種所內(nèi)培訓(xùn)。業(yè)務(wù)培訓(xùn)的主要方式有:(一)定期或不定期短期培訓(xùn)班;(二)部門專題講座或研討會(huì);(三)網(wǎng)上遠(yuǎn)程教育等其他有助于提高執(zhí)業(yè)律師業(yè)務(wù)水平和技能的業(yè)務(wù)培訓(xùn)方式。第九條 事務(wù)所各專業(yè)
4、部門應(yīng)結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)踐,每周安排一次研討會(huì),對有關(guān)立法狀況、司法實(shí)踐、律師心得進(jìn)行交流。 第十條 事務(wù)所各專業(yè)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)結(jié)合律師的日常工作及思想狀況,每季度至少安排一次職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律學(xué)習(xí)座談會(huì),努力提高律師的職業(yè)道德和思想修養(yǎng)。事務(wù)所每年上半年和下半年應(yīng)舉辦職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育動(dòng)員大會(huì),由事務(wù)所主任召集和主持。第十一條 專業(yè)部門召開研討會(huì)的,應(yīng)提前七天發(fā)布會(huì)議通知,以便事務(wù)所律師安排時(shí)間,部門成員應(yīng)自覺參加本部門的研討會(huì)。無特殊情況的,部門研討會(huì)不得拒絕非本部門成員旁聽。第十二條 事務(wù)所鼓勵(lì)律師進(jìn)行學(xué)術(shù)探討,撰寫研究論文和經(jīng)典案例,培養(yǎng)濃郁的學(xué)術(shù)科研氣氛。對在公開學(xué)術(shù)刊物發(fā)表論文的,事務(wù)所
5、給予適當(dāng)物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。第十三條 事務(wù)所對在事務(wù)所工作后取得法學(xué)(律)碩士學(xué)歷的律師給予適當(dāng)物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)。第十四條 對實(shí)習(xí)人員、律師助理、行政人員等培訓(xùn)結(jié)合或參照執(zhí)業(yè)律師業(yè)務(wù)培訓(xùn)方式進(jìn)行。第四章 組織實(shí)施和監(jiān)督檢查第十五條 由事務(wù)所業(yè)務(wù)委員會(huì)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作的組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。第十六條 事務(wù)所通過所刊和網(wǎng)站的建設(shè),為事務(wù)所律師提供業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和交流的便利。第十七條 所外培訓(xùn)按照下列條款組織實(shí)施:(一)擬參加所外培訓(xùn)人員,應(yīng)于主辦會(huì)議或座談單位規(guī)定報(bào)名截止日一周前,填具申請單,并附簡章及相關(guān)資料;(二)業(yè)務(wù)委員會(huì)審核后報(bào)事務(wù)所管理委員會(huì)及主任批準(zhǔn)。第十八條 培訓(xùn)費(fèi)用的支付實(shí)施預(yù)算制,即在每個(gè)年度
6、財(cái)務(wù)預(yù)算額內(nèi)支付。第十九條 下列費(fèi)用應(yīng)從所財(cái)務(wù)中支付:(一)所內(nèi)培訓(xùn)費(fèi)用,包括場地租金、教材、設(shè)備、外請人員報(bào)酬等。(二)事務(wù)所管理委員會(huì)同意承擔(dān)的所外培訓(xùn)費(fèi)用,包括培訓(xùn)費(fèi)、住宿費(fèi)、交通費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)等。其他費(fèi)用應(yīng)由培訓(xùn)參加人自行承擔(dān)。第二十條 參加培訓(xùn)者,其出勤與工作應(yīng)依下列規(guī)定辦理:(一)培訓(xùn)地點(diǎn)在所內(nèi)且為上班時(shí)間則視為上班,無須請假;(二)被派外受訓(xùn)如屬上班時(shí)間,視同公出,應(yīng)遵照公出辦法申請核準(zhǔn),并由事務(wù)所管理委員會(huì)認(rèn)可的職務(wù)代理人代為處理其工作;(三)自請?jiān)谕馐苡?xùn)如屬上班時(shí)間,不得視為公務(wù),應(yīng)辦理請假手續(xù),但須請事務(wù)所管理委員會(huì)指定職務(wù)代理人代為處理工作。第二十一條 培訓(xùn)教材和資料屬所內(nèi)知識產(chǎn)權(quán),須建專檔予以保存。第二十二條 被指派參加所外培訓(xùn)人員應(yīng)于受訓(xùn)后十五日內(nèi),編寫培訓(xùn)報(bào)告,連同培訓(xùn)教材送事務(wù)所業(yè)務(wù)委員會(huì)核閱后存檔;所內(nèi)培訓(xùn),應(yīng)由培訓(xùn)主管指定專人記錄并整理后存檔。培訓(xùn)報(bào)告逾期未交者,除一年內(nèi)不得外派受訓(xùn)外,年終考核不得評為優(yōu)秀。第二十三條 委派參加所外培訓(xùn)的人員因故未能完成培訓(xùn),應(yīng)出具報(bào)告詳述具體理由,呈事務(wù)所業(yè)務(wù)委員會(huì)簽核,并經(jīng)事務(wù)所管理委員會(huì)核準(zhǔn)后方可退訓(xùn)。未經(jīng)核準(zhǔn)擅自退訓(xùn)人員,其培訓(xùn)補(bǔ)助費(fèi)用由個(gè)人負(fù)擔(dān),已受訓(xùn)日如系上班時(shí)間視同曠工。第二十四條 對積極參加各種在職學(xué)歷教育學(xué)習(xí)或職業(yè)培訓(xùn)取得
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