【合同協(xié)議】南京市集體合同范本_第1頁
【合同協(xié)議】南京市集體合同范本_第2頁
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文檔簡介

1、1合同訂立原則平等原則:根據(jù) 中華人民共和國合同法 第三條: “合同當(dāng)事人的法律地位平等, 一方 不得將自己的意志強(qiáng)加給另一方”的規(guī)定,平等原則是指地位平等的合同當(dāng)事人, 在充分協(xié)商達(dá)成一致意思表示的前提下訂立合同的原則。這一原則包括三方面內(nèi) 容:合同當(dāng)事人的法律地位一律平等。不論所有制性質(zhì),也不問單位大小和經(jīng)濟(jì) 實(shí)力的強(qiáng)弱,其地位都是平等的。合同中的權(quán)利義務(wù)對(duì)等。當(dāng)事人所取得財(cái)產(chǎn)、 勞務(wù)或工作成果與其履行的義務(wù)大體相當(dāng);要求一方不得無償占有另一方的財(cái)產(chǎn), 侵犯他人權(quán)益;要求禁止平調(diào)和無償調(diào)撥。合同當(dāng)事人必須就合同條款充分協(xié) 商,取得一致,合同才能成立。任何一方都不得凌駕于另一方之上,不得把自

2、己的 意志強(qiáng)加給另一方,更不得以強(qiáng)迫命令、脅迫等手段簽訂合同。自愿原則:根據(jù)中華人民共和國合同法第四條:“當(dāng)事人依法享有自愿訂立合同的權(quán)利, 任何單位和個(gè)人不得非法干預(yù)”的規(guī)定, 民事活動(dòng)除法律強(qiáng)制性的規(guī)定外, 由 當(dāng)事人自愿約定。包括:第一,訂不訂立合同自愿;第二,與誰訂合同自愿,;第 三,合同內(nèi)容由當(dāng)事人在不違法的情況下自愿約定;第四,當(dāng)事人可以協(xié)議補(bǔ)充、 變更有關(guān)內(nèi)容;第五,雙方也可以協(xié)議解除合同;第六,可以自由約定違約責(zé)任, 在發(fā)生爭議時(shí),當(dāng)事人可以自愿選擇解決爭議的方式。公平原則:根據(jù) 中華人民共和國合同法 第五條: “當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循公平原則確定各方 的權(quán)利和義務(wù)”的規(guī)定,公平原則要

3、求合同雙方當(dāng)事人之間的權(quán)利義務(wù)要公平合理 具體包括:第一,在訂立合同時(shí),要根據(jù)公平原則確定雙方的權(quán)利和義務(wù);第二, 根據(jù)公平原則確定風(fēng)險(xiǎn)的合理分配;第三,根據(jù)公平原則確定違約責(zé)任。 誠實(shí)信用原則:根據(jù) 中華人民共和國合同法 第六條: “當(dāng)事人行使權(quán)利、 履行義務(wù)應(yīng)當(dāng)遵 循誠實(shí)信用原則”的規(guī)定,誠實(shí)信用原則要求當(dāng)事人在訂立合同的全過程中,都要 誠實(shí),講信用,不得有欺詐或其他違背誠實(shí)信用的行為。2南京市集體合同范本企業(yè)名稱:企業(yè)法定代表人(或主要負(fù)責(zé)人)勞動(dòng)保障證號(hào):企業(yè)登記注冊(cè)地: 郵編:企業(yè)實(shí)際經(jīng)營地: 郵編:經(jīng)濟(jì)類型:職工總數(shù):甲 方(企業(yè)行政方)乙 方(工會(huì)職工方)首席協(xié)商代表: 首席協(xié)商

4、代表:首席代表職務(wù): 首席代表職務(wù):代表人數(shù): 代表人數(shù):聯(lián)系方式: 聯(lián)系方式:南京市人力資源和社會(huì)保障局制第一條 根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法、 中華人民共和國勞動(dòng) 合同法 、中華人民共和國工會(huì)法、江蘇省集體合同條例、3江蘇省工資支付條例及有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定,為構(gòu)建和發(fā)展 和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,保障勞動(dòng)者和用人單位的合法權(quán)益,參照集 體合同(格式文本),甲、乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、誠實(shí) 信用的原則,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同。第二條 本合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)分別不得低于當(dāng) 地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)和法定標(biāo)準(zhǔn)。甲方與勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同中勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件等標(biāo)準(zhǔn)不得 低于本合同規(guī)

5、定的標(biāo)準(zhǔn)。甲方規(guī)章制度有關(guān)條款與本合同不一致的,按照本合同執(zhí)行。第三條 按照國家工資分配政策,根據(jù)本單位生產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)效益實(shí)際 情況,參考本地區(qū)、本行業(yè)相關(guān)經(jīng)濟(jì)因素,經(jīng)雙方平等協(xié)商,確定工 資增長、工資分配、工資支付方案。一、工資增長幅度:根據(jù)政府發(fā)布的本年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)、工資 指導(dǎo)線、人力資源市場工資指導(dǎo)價(jià)位、城鎮(zhèn)居民消費(fèi)價(jià)格指數(shù)及勞動(dòng) 生產(chǎn)率、單位經(jīng)營狀況等,合理增長職工工資,努力實(shí)現(xiàn)本企業(yè)職工 工資增長不低于本企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益增長,一線職工工資增幅不低于本企 業(yè)職工平均工資增幅。上年度本企業(yè)利潤總額增幅為%,協(xié)商確定本 年度職工平均工資不低于 元,比上年增長%.其中,一線職工平均工 資比上年增長

6、%.前款所涉一線職工是指本企業(yè) 、 、 、 等崗位的職工。如一線職工工資增幅低于本企業(yè)職工平均工資增幅。理由:4二、工資分配辦法修訂內(nèi)容:三、工資支付辦法修訂內(nèi)容:第四條 雙方需要協(xié)商的其他內(nèi)容:第五條 甲方遵循誠實(shí)信用的原則,每月 日前以貨幣形式足額支 付職工工資,不得克扣或者無故拖欠職工工資。發(fā)放時(shí),要有工資清 單。第六條 本合同及附件未盡事宜,或與國家法律、法規(guī)相抵觸的, 按國家法律、法規(guī)執(zhí)行。法律、法規(guī)無規(guī)定的,應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商解 決。本合同每年協(xié)商簽訂一次。第七條 雙方協(xié)商達(dá)成的本合同草案, 年 月 日經(jīng)職工大會(huì)或者 職工代表大會(huì)討論通過。第八條 本合同自簽訂之日起十日內(nèi)由甲方送人力

7、資源和社會(huì)保障 行政部門進(jìn)行合法性審查,自通過合法性審查之日起生效。送達(dá)十五 日內(nèi)人力資源和社會(huì)保障行政部門未提出異議的,本合同即行生效。第九條 本合同自生效之日起十日內(nèi),以書面形式向全體職工公 布。第十條 本合同有效期一年,從 年 月 日至 年 月 日。合同期滿 前三個(gè)月內(nèi),雙方均可向?qū)Ψ教岢鲋匦潞炗喕蚶m(xù)訂的要求。第十一條 合同有效期內(nèi),變更或解除合同須經(jīng)雙方協(xié)商一致。提 議一方,應(yīng)以書面形式說明理由,并提供相關(guān)依據(jù)。第十二條 有下列情況之一,雙方均可提出變更或解除本合同:5一、訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)已經(jīng)修改或廢止;二、不可抗力;三、本合同約定的變更或解除條件出現(xiàn)的;四、法律、法規(guī)規(guī)定

8、的其他情形。第十三條 簽訂本合同的任何一方,就合同執(zhí)行情況和變更提出協(xié) 商要求時(shí),雙方應(yīng)在七日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。協(xié)商一致進(jìn)行變更或解除的合同應(yīng)在變更或解除后的十日內(nèi)由甲 方報(bào)人力資源和社會(huì)保障行政部門進(jìn)行合法性審查。未經(jīng)雙方協(xié)商同 意,任何一方不得變更本合同。第十四條 為保證全面執(zhí)行本合同,雙方聯(lián)合成立合同監(jiān)督檢查小 組,在合同期內(nèi)至少檢查一次,檢查結(jié)果以書面形式提交雙方首席協(xié) 商代表。雙方首席協(xié)商代表對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)共同研究,采取妥善 方式、協(xié)商處理。每年向職工大會(huì)或職工代表大會(huì)至少報(bào)告一次工資 集體合同履行情況。第十五條 違反本合同約定的或集體協(xié)商規(guī)定的,應(yīng)根據(jù)江蘇省 集體合同條例有關(guān)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十六條 雙方在履行本合同發(fā)生爭議時(shí),應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成 的,任何一方都可以提請(qǐng)人力資源和社會(huì)保障行政部門協(xié)調(diào)處理。協(xié) 商調(diào)解不成的可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁不服的可 以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。6第十七條 本合同

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