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1、精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上錦城國際項目全員營銷方案錦城置業(yè)有限公司: 以下為我司關于錦城國際項目全員營銷方案。希望與貴司溝通后,調整確認,作為我司營銷策劃工作指導。 廈門創(chuàng)智堂營銷顧問公司合肥分公司 1、 活動對象:員工:指錦城公司隸屬的總經(jīng)辦、財務部、行政部、工程部、物業(yè)部、售后服務部等各部門工作的全體員工。新客戶:指截止目前未在錦城國際營銷中心登記的客戶二、活動目的:動員全公司員工的人脈資源積極參與到項目的銷售工作中,加速房源的去化。3、 活動時間:每月1日至30日(或31日),下個月1-5日統(tǒng)計結果,發(fā)放相應獎勵三、活動細則:1、獎勵:員工介紹新客戶成交按月計,成交1套獎勵按房款1提點,
2、成交2套3套獎勵按房款1.5提點,成交4套及4套以上獎勵按房款2提點,不設上限。2、評比獎勵:(1)部門評比:以公司各個職能部門為單位,按月計,成交房源套數(shù)最高部門,每位員工當月工資加成10%;(2)個人評比:當月成交房源成交套數(shù)最多的個人,當月工資加20%(如果并列銷冠,則按最基本工資的20%平均分配),并在下個工作月獲得額外2日的帶薪休假。四、認定方式:1、親自帶客戶到訪售樓處并登記在冊;2、電話告知客戶到訪,并由案場人員登記在冊;3、客戶親述是經(jīng)由員工介紹并電話核實登記在冊;4、新客戶先于介紹時間點已登記的,不在上述之列;5、客戶登記需由案場經(jīng)理核實方可生效;6、客戶成交以簽訂商品房買賣
3、合同為準,獎金當月隨工資發(fā)放。其中專業(yè)理論知識內(nèi)容包括:保安理論知識、消防業(yè)務知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓練內(nèi)容包括:崗位操作指引、勤務技能、消防技能、軍事技能。二培訓的及要求培訓目的安全生產(chǎn)目標責任書為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制,做到“責、權、利”相結合,根據(jù)我公司2015年度安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容,現(xiàn)與財務部簽訂如下安全生產(chǎn)目標:一、目標值:1、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管,不發(fā)生盜竊事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費用,保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4、安全培訓合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容: 1、對本單位的
4、安全生產(chǎn)負直接領導責任,必須模范遵守公司的各項安全管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴格履行本人的安全職責,確保安全責任制在本單位全面落實,并全力支持安全工作。 2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施,并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。 3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位,當“安全與交貨期、質量”發(fā)生矛盾時,堅持安全第一的原則。 4、參加生產(chǎn)碰頭會時,首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產(chǎn)任務時,必須安排安全工作內(nèi)容,并寫入記錄。 5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。 6、組織本部門積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,記錄全。 7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任,同時要予以查處。 8、虛心接受員工提出的問題,杜絕不接受或盲目指揮;9、發(fā)生事故,應立即報告主管領導,按照“四不放過”的原則召開事故分析會,提出整改措施和對責任者的處理意見,并填寫事故登記表,嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。 10、必須按規(guī)定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;11、嚴格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)十六項禁令,保證本單位所有人員不違章作業(yè)。 三、 安全獎懲: 1、對于全年實現(xiàn)安全目標的按照公
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