單位新員工試用期工作總結(jié)范文_第1頁
單位新員工試用期工作總結(jié)范文_第2頁
免費預(yù)覽已結(jié)束,剩余3頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、單位新員工試用期工作總結(jié)范文試用期的工作,正是我們加緊學(xué)習(xí)公司的知識,工作的技巧的好時候,在這個階 段,我們要對工作有一個足夠的了解,這樣,才能在后面的正式工作中發(fā)揮出自己的 力量。下面是由小編為大家整理的 “單位新員工試用期工作總結(jié)范文 ”,僅供參考,歡 迎大家閱讀。單位新員工試用期工作總結(jié)范文(一)時光彈指一揮間毫無聲息的流逝,轉(zhuǎn)眼間試用期接近尾聲?;厥走^去的三個月,內(nèi)心不禁感慨萬千 這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回 憶。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也經(jīng)歷了一番不平凡的考驗和磨礪。在這段時間的工作學(xué)習(xí)中,對 xxxxxx 有了一個比較完整的認(rèn)識 ; ;對于公司的發(fā)展歷程

2、 和管理以及個人的崗位職責(zé)等都有了一個比較清晰的認(rèn)識。在熟悉工作的過程中,我 也慢慢領(lǐng)會了 XXXXXX 承擔(dān)、探索、超越”的精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新,為 XXXXXX 的穩(wěn)步發(fā) 展增添新的活力,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,各方 面均取得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作學(xué)習(xí)情況作如下匯報。我的工作主要是行政管理、費用管理、物資管理及辦公室內(nèi)的一些日常工作。在 工作中我努力做好本職工作,提高工作效率及工作質(zhì)量。因無工作經(jīng)驗,期初的一段 時間里常常出現(xiàn)問題,在此謝謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助,讓我及時發(fā)現(xiàn)工作中的不 足,并且認(rèn)真更正。工作中不斷地總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),后來我也熟悉了每天的工

3、作,及時 提交各種報表,做到 主動”工作。經(jīng)過 X X 月中旬去 X XX X的培訓(xùn),我對本職工作有了一個 更深刻的認(rèn)識,特別勝作中的一些細(xì)節(jié)問題,還有領(lǐng)導(dǎo)和同事們提出討論的問題,我 也有了清楚的認(rèn)識。工作中需要同事之間團(tuán)結(jié)合作,這一點很重要,也是加入公司以 來同事們給我最深的影響。當(dāng)然,我在工作中還在存在著缺點和做得不到位的地方,我會繼續(xù)努力工作學(xué)習(xí), 今后一定盡力做到最好。工作中需要 “超越”的精神,我相信經(jīng)過努力,工作會越做越 好。在此,在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后,我想借此機(jī)會,正式向公 司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正請求。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn),以正式員 工的要求做

4、一個全面考量。我愿為 XXXXXX 的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)我全部的力量。單位新員工試用期工作總結(jié)范文(二)首先,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,給了我有一個充分展現(xiàn)自我、實現(xiàn)自我價值的 平臺。自 20 xx20 xx年 x x 月加入公司行列至今已工作三個多月,在三個多月的工作中,我對 xxxx 主任崗位認(rèn)知、工作性質(zhì)、業(yè)務(wù)技能及思想提高以及對我職業(yè)生涯都有了新的的經(jīng) 驗和彌補,更是對我職業(yè)生涯的挑戰(zhàn)。物業(yè)服務(wù)工作涉及到方方面面尤其是和客戶打交道。作為一名 “物業(yè)人 ”要有正直 的品德、職業(yè)良心和道德。物業(yè)服務(wù)工作是有著崇高理想者的試驗田。是做服務(wù)行業(yè) 從業(yè)者所從事的理想職業(yè)。他盲作時間不分晝夜,工作性質(zhì)不分

5、份內(nèi)份外。節(jié)假日雨 雪天人們往家跑,他們卻要堅守崗位。在三個月任職期間,作了如下工作:1 1、按照制度辦事,以身作則身體力行,帶領(lǐng)一班人做好工作,有計劃有步驟落實 各項工作目標(biāo) ; ;2 2、培訓(xùn)隊伍使技能有所提高,在職工中建立信任和彼此信任,使逐步成為團(tuán)結(jié)、 溝通、協(xié)作和信任的高效隊伍 ; ;3 3、完成了業(yè)主懇談會到業(yè)主家訪問送花等活動。使得業(yè)主和管理處間建立互信, 使之相互關(guān)系得到一定改善 ; ;4 4,集中抓了客服隊伍建設(shè),在收費項目上堅持原則,基本完成了公司制定的經(jīng)濟(jì) 指標(biāo); ;物業(yè)服務(wù)費、車位費和多種經(jīng)營等收費項目有條不紊的繼續(xù)工作中。今后的工作中我還要不斷學(xué)習(xí)、不斷完善自我的業(yè)務(wù)

6、水平、知識技能和管理水平 遵守良好的職業(yè)道德,保障各項工作落到實處,使經(jīng)濟(jì)效益取得好的收益; ;在工作中,無論對待業(yè)主或同事都要做到細(xì)心、耐心和真誠,爭取業(yè)主滿意和同事滿意。最 后,我將不懈的努力和拼搏,努力實現(xiàn)自己的人生價值。更好的服務(wù)于公司、服務(wù)于 業(yè)主、服務(wù)于員工。單位新員工試用期工作總結(jié)范文(三)時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間我的工作試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷, 也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓 勵和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們堅定的信念,和同事們積極樂觀的精神。在對大 家肅然起敬的同時,也為我有機(jī)會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。在這一

7、個多月的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈 努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步記得初到公司時,我對公司的了解僅僅局限于公司網(wǎng)站的簡單介紹,除此之外,便一無所知了。所以,試用期中如何去認(rèn)識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),便成了 我的當(dāng)務(wù)之急。到公司的一天,我有幸參加了公司召開的工作會議,受益匪淺,感覺這是一份關(guān) 榮而附有挑戰(zhàn)的工作。學(xué)習(xí)是取得一切進(jìn)步的前提和基礎(chǔ)。在這段時間里我認(rèn)真學(xué)習(xí) 了公司各相關(guān)資料,并從網(wǎng)絡(luò)上攝取了大量的有用素材,日常工作的積累使我對公司 有了較為深刻的認(rèn)識,也意識到了公司的壯大對中國的互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)所起到的重大 作用。在這一個多月的時間里,兢兢業(yè)業(yè)做好本職

8、業(yè)工作,不遲到不早退,并積極自覺 利用節(jié)假日參與公司的加班工作。嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高。 我所在的技術(shù)部是一個充滿激情和挑戰(zhàn)的部門,我要認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,做好自 己的本職工作,努力完成好各項工作任務(wù)。在今后的工作中,我將努力提高業(yè)務(wù)水平,克服不足,朝著以下幾個方向努力:1 1、在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己 的各項業(yè)務(wù)技能。2 2、提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱 情、細(xì)致地的對待每一項工作。單位新員工試用期工作總結(jié)范文(四)一晃而過,轉(zhuǎn)眼三個月的試用期已

9、悄然逝去,這是我從人生中最珍貴的經(jīng)歷,也 給我留下了精彩而美好的回憶,我作為一個初出茅廬的青年,非常感謝公司提供我工 作的機(jī)會,同時我也非常珍惜這個工作的機(jī)會,盡管我的工作崗位和角度發(fā)生了些許 變化,而且對 PEPE 也是初次接觸,但在領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的 不懈努力,在此方面爭取了一定的進(jìn)步,我也會以最好的精神狀態(tài)去面對每天的工作, 作為公司的一員,也會時刻保持在公司里的責(zé)任感和使命感,去迎接我未來的工作, 人是在不斷總結(jié)和反省中提煉和進(jìn)步的,在此對三個月的試用期分成三個階段作出總 結(jié):一、萌芽階段 第一天上班是激動并難以忘懷的,主管帶著我們一一介紹了個部門主管、各流水線的

10、拉長。來到公司一切是那么美好。舒適的環(huán)境、友善的同事,特別是上司也是那 么的平易近人,為此我經(jīng)常勉勵自己一定要珍惜此次機(jī)會,全身心的投入到工作和學(xué) 習(xí)中。第一個月,作為陌生的我主要對公司的分布及產(chǎn)品型號、 結(jié)構(gòu)、 原理進(jìn)行了了 解和熟悉; ;公司主要由: 塑膠部的塑膠件 (自制件)及外來五金件(來料的加工件)通過 五樓組裝、唧膠成冰箱褒身、褒蓋、 PUPU 隔板等半成品件,再通過四樓的精裝后,包 裝成壽命長、成本底、安全適用的冰箱;:熟悉裝配、包裝流程:主要是五樓的唧膠 件(褒身、褒蓋、 PUPU 隔板等 )、加工拉的加工件 (機(jī)芯、 PCBPCB 板、內(nèi)燈、風(fēng)扇、導(dǎo)線等 ) 和塑膠部的網(wǎng)面等

11、通過工序組裝后,再經(jīng)過包裝線的包裝工序組成成品 (詳略)。二、成長階段 經(jīng)過第一個月的熟悉了解后,使我更進(jìn)一步的了解裝配、包裝的流程,在此基礎(chǔ)上發(fā)現(xiàn)一些在裝配過程中或品質(zhì)上等出現(xiàn)的一些異常問題,如 016016 手扣難裝、 021021 鐵 片攻絲不全、放火紙過大等問題。通過在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)下分析并解決了此問題, 同時也在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指點下陸續(xù)作出了 994994、 125125 等型號的作業(yè)指導(dǎo)書,使我對裝 配及包裝的流程有了更深一步的熟悉,同時也加深了對作業(yè)指導(dǎo)書的認(rèn)識和了解。三、成熟階段 通過前兩個月在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷與幫助、批評與指正下時刻能夠讓我感受到學(xué)習(xí)的氣氛,使我對 PEPE

12、有了更深一步的了解,作為 PEPE 的一員一定要善于發(fā)現(xiàn)問題、 提出問題、分析問題、解決問題、預(yù)防問題,與此同時也使我對信息聯(lián)絡(luò)處理單、工 程更改聯(lián)絡(luò)單進(jìn)行了熟悉,并隨時對生產(chǎn)流水線上的異常問題及時反饋、處理解決等。三個月來,雖然取得了一點成績,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有一定的距離,在今后的工 作和學(xué)習(xí)中,我會嚴(yán)格要求自己、虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí) ; ;同時也將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué) 習(xí)、扎實工作,努力提高自身的綜合素質(zhì),充分發(fā)揮個人所長、不遺余力的為公司作 出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。單位新員工試用期工作總結(jié)范文(五)進(jìn)入貴公司工作已經(jīng)快兩個月了,在公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事的支持和幫助及部門經(jīng) 理對我的正確指揮下,我堅持不斷的

13、學(xué)習(xí)行業(yè)理論知識、提煉以往工作經(jīng)驗、加強(qiáng)自 身思想修養(yǎng)、嚴(yán)格遵守各種規(guī)章制度、提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)。對自己的工作總結(jié)如下:一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì) 通過公司精心安排、組織的新員工培訓(xùn),充分了解公司的基本狀況。結(jié)合自己工 作崗位,通過公司內(nèi)部網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及領(lǐng)導(dǎo)、同事的介紹,學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識、公司 成功案例等,為以后的實際工作做準(zhǔn)備。期間,在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,編寫了淺議市場營銷與管理咨詢,并作為項目組成員參與編寫了 xxxx 公司管理咨詢建設(shè)項目建 議書、X XX X公司管理咨詢建設(shè)項目調(diào)研方案及調(diào)研提綱、XXXX 公司企業(yè)文化建設(shè)項目調(diào)研報告提綱等相關(guān)文件。二、改變思想,轉(zhuǎn)換角色,嚴(yán)于律己 一

14、位優(yōu)秀的管理咨詢顧問,不僅要掌握各行各業(yè)豐富的理論知識和實戰(zhàn)經(jīng)驗,還 必須能從中提煉出其精華之所在,同時結(jié)合客戶的實際狀況,提供整體解決方案。從 自身角度考慮,一要改變思想,采取 “空杯理論 ”的工作態(tài)度,不斷提高 ; ; 二要轉(zhuǎn)換角色, 盡快的進(jìn)入工作狀態(tài) ; ;三要嚴(yán)于律己,不僅要遵守各種規(guī)章制度,也要把公司的企業(yè)精 神、工作作風(fēng)融入日常工作,并嚴(yán)格執(zhí)行。三、體會與感悟 公司從上到下全體員工的工作精神,使我感受頗深,正所謂:一言九鼎德勝天下。平時領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持,方法方式獨具匠心,恰到好處。給出了思路與方向,耐心觀 察,并及時指導(dǎo),但不大包大攬,親歷親為,培養(yǎng)后備人才。作為管理咨詢顧問,對 于客戶企業(yè),不是代替他們?nèi)プ?,而是引到思路,塑造其行為?guī)范,并形成

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論