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文檔簡介
1、課堂觀察記錄表單1學(xué)科楊順東 年級七年級 教材版本人教 課題Unit4 觀察視角一、教新課觀察者: 全年級英語教師 觀察視點(diǎn)觀察記錄1.教學(xué)目標(biāo):是否明確而恰當(dāng)? 是2.核心知識:教師是如何呈現(xiàn)給不同學(xué)生的? 利用掛圖和多媒體呈現(xiàn)3.內(nèi)在聯(lián)系:是否注意建立知識橫向或縱向聯(lián)系,與生活聯(lián)系? 是4.學(xué)科特點(diǎn):是否體現(xiàn)了學(xué)科特點(diǎn)與本質(zhì)? 體現(xiàn)新課特點(diǎn),師生雙邊活動協(xié)調(diào)5.詳略得當(dāng):是否做到了易懂的少講或不講、易混的細(xì)講
2、并辨析? 是6.教學(xué)資源:是否合理使用教材和校內(nèi)外教學(xué)資源? 充分利用7.學(xué)法指導(dǎo):是否注重學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)和培養(yǎng)? 是的補(bǔ)充視點(diǎn): 加強(qiáng)聽力教學(xué)改進(jìn)建議: 練習(xí)設(shè)計(jì)針對性要強(qiáng)課堂觀察記錄表單2學(xué)科楊順東年級七年級教材版本人教 課題Unit4 觀察視角二、怎么教觀察者:全年級英語教師 觀察視點(diǎn)觀察記錄1.先學(xué)后教:能否通過預(yù)學(xué),暴露學(xué)習(xí)中的問題? 學(xué)生先學(xué),教師點(diǎn)撥2.以學(xué)定教:能否針對學(xué)生的問題有效教學(xué)? 能3.課堂提問:啟發(fā)式提問的次數(shù),無效提問的次數(shù)? 每次提問都有啟發(fā)
3、性4.示范操作:教師能否示范高水平操作行為? 能夠5.變式訓(xùn)練:能否分層設(shè)計(jì)變式訓(xùn)練題? 因人施教6.當(dāng)堂檢測:能否當(dāng)堂檢測學(xué)習(xí)效果,及時(shí)反饋回授? 能夠7.平衡教學(xué):能否將探究式教學(xué)與有意義接受式教學(xué)相結(jié)合? 能夠補(bǔ)充視點(diǎn): 更多地運(yùn)用五p教學(xué)教學(xué)改進(jìn)建議: 反饋應(yīng)更加及時(shí)。課堂觀察記錄表單3學(xué)科楊順東年級七年級教材版本人教 課題 Unit4 觀察視角三、怎么學(xué)觀察者:全年級英語教師觀察視點(diǎn)觀察記錄1.指導(dǎo)預(yù)習(xí):是否布置學(xué)生預(yù)習(xí)和思考練習(xí),從中發(fā)現(xiàn)學(xué)生的問題? 通過了解是這樣。2.學(xué)思結(jié)合:是
4、否引導(dǎo)學(xué)生思考教學(xué)內(nèi)容,并主動發(fā)現(xiàn)、提出問題? 大多學(xué)生能夠這樣。3.合作學(xué)習(xí):形式、次數(shù),是否有效組織、匯報(bào)交流、點(diǎn)撥指導(dǎo)? 次數(shù)多,點(diǎn)撥到位。4.聆聽心聲:教師能否細(xì)心聆聽學(xué)生不同意見,然后靈活積極地回應(yīng)? 能夠。5.情境導(dǎo)入:是否創(chuàng)設(shè)情境,導(dǎo)入新課,激發(fā)興趣,引導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí)? 激發(fā)興趣,引導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí)。6.活動作業(yè):學(xué)生活動、作業(yè)時(shí)間、內(nèi)容、效果,活動的交流與指導(dǎo) 好7.學(xué)法指導(dǎo):學(xué)生用工具、記筆記、抓要領(lǐng)、做小結(jié)、做對比等情況 能及時(shí)指導(dǎo)。補(bǔ)充視點(diǎn): 教學(xué)改進(jìn)建議: 課堂觀察記錄表單4學(xué)科楊順東年級七年
5、級教材版本人教課題 Unit4 觀察視角四、學(xué)得如何觀察者:全年級英語教師 觀察視點(diǎn)觀察記錄1.目標(biāo)達(dá)成:通過當(dāng)堂檢測檢查預(yù)期教學(xué)目標(biāo)是否達(dá)成? 很好2.各有所得:全班不同水平的學(xué)生是否各有所得? 都能學(xué)有所得3.特殊需要:是否能了解、滿足學(xué)生的特殊教育需要? 沒有發(fā)現(xiàn)4.時(shí)間空間:是否給學(xué)生創(chuàng)設(shè)必要的時(shí)空、進(jìn)行獨(dú)立思考與實(shí)踐? 能夠5.問題解決:學(xué)生學(xué)習(xí)中的疑難問題,是否得到有效解決? 能夠6.作業(yè)完成:老師分層布置
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