新版勞動合同

1、號：勞動合同書甲方：乙方：簽訂日期：年月日北京市勞動和社會保障局監(jiān)制根據(jù)?中華人民共和國勞動法?、?中華人民共和國勞動合同法?和有關法律、法規(guī)，甲乙雙方經平等自愿、協(xié)商一致簽訂 本合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞動合同雙方當事人根本情況第一條甲方法定代表人主要負責人或委托代理人注冊地址經營地址第二條乙方性別戶籍類型非農業(yè)、農業(yè)居民身份證號碼或者其他有效證件名稱證件號碼在甲方工作起始時間年月日家庭住址郵政編碼 在京居住地址郵政編碼 戶口所在地省市區(qū)縣街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)二、勞動合同期限第三條本合同為 1或21 .固定期限勞動合同。本合同于年月_日生效，其中試用期至_年_月_日止。本合同于_年月_日終止。

2、2 無固定期限勞動合同。本合同于年_月_日生效，其中試用期至年月_日止。三、工作內容和工作地點第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，在中國節(jié)能環(huán) 保集團公司及其所投資的企業(yè)范圍內，擔任 管理工作崗 位。第五條 根據(jù)甲方的崗位工種作業(yè)特點，乙方 的工作區(qū)域或工作地點現(xiàn)為：北京市。甲方根據(jù)需要 可在業(yè)務經營范圍所投資企業(yè)的經營地點含下屬公司 內調整乙方的工作地點。第六條 乙方工作應到達 任職崗位的職位說明書及 甲方各類規(guī)章制度的規(guī)定的標準。四、工作時間和休息休假第七條 甲方安排乙方執(zhí)行 標準 工時制度。執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8 小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為 周六、 日

3、。第八條 甲方對乙方實行的休假制度有 按照甲方的 規(guī)章制度執(zhí)行 。五、勞動報酬第九條 甲方每月20日前以貨幣形式支付乙方當月工 資，工資標準 按照甲方薪酬管理制度執(zhí)行。乙方在試用期期間的工資 不低于轉正后工資標準 的 80%。甲乙雙方對工資的其他約定。第十條 甲方生產工作任務缺乏使乙方待工的，甲方 支付乙方的月生活費按 甲方關于待崗期間薪酬管理的 有關制度 執(zhí)行。六、社會保險及其他保險福利待遇第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社 會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續(xù)，并承當相 應社會保險義務。第十二條乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國 家、北京市有關規(guī)定執(zhí)行。甲方按 薪酬管理制度的規(guī)定

4、 支付乙方病假工資。第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家 和北京市的有關規(guī)定執(zhí)行。第十四條 甲方為乙方提供 帶薪年休假、定期健康 體檢等福利待遇，具體 內容、享受條件等按照甲 方福利 制y度規(guī)定執(zhí)行。七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十五條甲方根據(jù)生產崗位的需要，按照國家有關 勞動平安、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的平安防護措施， 發(fā)放必要的勞動保護用品。第十六條 甲方根據(jù)國家有關法律、法規(guī)，建立平安 生產制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動平安制度，嚴 禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害第十七條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

5、八、勞動合同的解除、終止和經濟補償?shù)谑藯l 甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應當 依照?中華人民共和國勞動合同法?和甲方的規(guī)章制度 執(zhí)行。第十九條 甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙 方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為 乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。第二十條 乙方應當自甲方做出解除或終止本合同 決定之日起五個工作日內辦理工作交接。應當支付經濟 補償?shù)模谵k結工作交接時支付。九、當事人約定的其他內容第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：1 乙方仔細閱讀甲方規(guī)章制度，并愿意遵守。在 甲方的 規(guī)章制度修改或新制訂規(guī)章制度后，乙方仍將遵守。在 乙方違反甲方規(guī)章制度時，甲方有

6、權依據(jù)規(guī)章制度給予 乙方相應的處分、處分，直至解除雙方的勞動關系。2 .乙方在甲方及所投資企業(yè)范圍內調開工作的，乙方在 甲方的工作時間連續(xù)計算。3 . 關鍵、特殊崗位保密責任約定:4.培訓后效勞期限和違約金的約定:十、勞動爭議處理及其它第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可 以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的， 可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請 仲裁。第二十三條 本合同的附件如下 甲方各項規(guī)章制度、 本崗位的職位說明書等。第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市 有關規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行甲方為非北京戶口的，乙方不為甲方解

7、決北京戶口。第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方公 章乙方簽字或蓋章法定代表人主要負責人或委托代理人簽字或蓋章簽訂日期：年月本次續(xù)訂勞動合同期限類型為期限合同，續(xù)訂合同生效日期為年月日，續(xù)訂合同終止。甲方公章乙方簽字或蓋章法定代表人主要負責人或委托代理人簽字或蓋章年月日本次續(xù)訂勞動合同期限類型為期限合同，續(xù)訂合同生效日期為年月日，續(xù)訂合同終止。甲方公章乙方簽字或蓋章法定代表人主要負責人或委托代理人簽字或蓋章年月勞動合同續(xù)訂書勞動合同變更書經甲乙雙方協(xié)商一致，對本合同做以下變更:甲方公章乙方簽字或蓋章法定代表人主要負責人或委托代理人簽字或蓋章年月日使 用 說 明一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同 時使用。二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時， 凡需要雙方協(xié)商約定的內容，協(xié)商一致后填寫在相應的 空格內。簽訂勞動合同，甲方應加蓋公章；法定代表人或主 要負責人應本人簽字或蓋章。經當事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第二十一條中寫明四、當事人約定的其他內容，勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時，可另附紙。五、