無固定期限勞動合同范本(通用)

1、編號：勞動合同書無固定期限甲方：北京龍豪百年裝飾工程乙方：簽訂日期：年月日北京市勞動和社會保障局監(jiān)制根據(jù)?中華人民共和國勞動法?、?中華人民共和國勞動合同法?和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙 雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款一、勞動合同雙方當事人根本情況第一條甲方 北京龍豪百年裝飾工程法定代表人主要負責人或委托代理人 劉正坤注冊地址 北京市大興區(qū)黃村鎮(zhèn)雙河北里甲22號樓一層109室經(jīng)營地址大興區(qū)黃村鎮(zhèn)飚力電機廠院內(nèi)第二條乙方性別戶籍類型非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)居民身份證號碼或者其他有效證件名稱證件號碼在甲方工作起始時間年月日家庭住址郵政編碼在京居住地址 郵政編碼戶口所在地省市區(qū)縣街道鄉(xiāng)鎮(zhèn)、

2、勞動合同期限第三條 本合同為無固定期限勞動合同。本合同于年月 _日生效，其中試用期至年月 日止三、工作內(nèi)容和工作地點第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔任崗位工種工作。第五條 根據(jù)甲方的崗位工種作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為第六條乙方工作應(yīng)到達標準。四、工作時間和休息休假第七條甲方安排乙方執(zhí)行工時制度。執(zhí)行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為。甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。第八條甲方對乙方實行的休假制度有五、勞動報酬第九條甲方每月 _日前以貨幣形式支付乙方工資，月

3、工資為 元或按 執(zhí)行。乙方在試用期期間的工資為元。甲乙雙方對工資的其他約定第十條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)缺乏使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為元或按_執(zhí)行。六、社會保險及其他保險福利待遇第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手 續(xù)，并承當相應(yīng)社會保險義務(wù)第十二條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動平安、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必

4、要的 平安防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。第十六條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立平安生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞 動平安制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。第十七條 甲方應(yīng)當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè) 病防治水平。八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償?shù)谑藯l 甲乙雙方解除、終止勞動合同應(yīng)當依照?中華人民共和國勞動合同法?和國家及 北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十九條甲方應(yīng)當在解除或者終止本合同時，為乙方岀具解除或者終止勞動合同的證明， 并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。第二十條 乙方應(yīng)當按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當支

5、付經(jīng)濟補償?shù)模谵k結(jié)工作交接 時支付九、當事人約定的其他內(nèi)容第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：十、勞動爭議處理及其它第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解； 調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當 事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員 會申請仲裁。第二十三條本合同的附件如下第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份甲方公 章乙方簽字或蓋章法定代表人主要負責人或委托代理人簽字或蓋章簽訂日期：使 用 說明一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致 后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋公章；法定代表人或主要負責人應(yīng)本人簽字或蓋章。三、經(jīng)當事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第二一條中寫明。四、當事人約定的其他內(nèi)容，勞動合同的變更