易飛計(jì)件工資

1、易飛易飛 7.07.0系統(tǒng)功能介紹系統(tǒng)功能介紹 計(jì)件工資計(jì)件工資講師講師:日期日期:2007/6/19內(nèi)容大綱計(jì)件工資介紹計(jì)件工資介紹1易飛計(jì)件工資系統(tǒng)易飛計(jì)件工資系統(tǒng)2計(jì)件工資計(jì)件工資 計(jì)件工資是一種按照工人生產(chǎn)的合格品數(shù)量計(jì)件工資是一種按照工人生產(chǎn)的合格品數(shù)量（或有效作業(yè)量）與預(yù)先制定的計(jì)件單價(jià)，（或有效作業(yè)量）與預(yù)先制定的計(jì)件單價(jià)，來計(jì)算工資的薪資報(bào)酬形式來計(jì)算工資的薪資報(bào)酬形式 是制造企業(yè)績(jī)效工資體系中的重要組成部分是制造企業(yè)績(jī)效工資體系中的重要組成部分 在國(guó)內(nèi)中小制造企業(yè)中普遍應(yīng)用在國(guó)內(nèi)中小制造企業(yè)中普遍應(yīng)用 大部分采用手工匯總計(jì)算方式大部分采用手工匯總計(jì)算方式手工實(shí)施計(jì)件工資面臨的

2、問題手工實(shí)施計(jì)件工資面臨的問題重復(fù)錄入手工計(jì)算他們統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)對(duì)嗎？怎么復(fù)查呢？管理部門管理部門指標(biāo)制定指標(biāo)制定工序工序統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)員車間車間統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)員薪資部門薪資部門薪酬員薪酬員為什么，這個(gè)月的薪資少了這么多？憑什么？員工員工這道工序要這個(gè)班組負(fù)責(zé)，他們的工資應(yīng)該怎么分?jǐn)偰兀窟@周，三組的小張上了四天班，得這樣分?jǐn)?。定額這樣定合理碼？打樣師父，要用計(jì)時(shí)工資，單價(jià)怎么定呢！制定定額考核標(biāo)準(zhǔn)收集工段報(bào)工信息匯總車間報(bào)工信息復(fù)核報(bào)工信息計(jì)算計(jì)件工資收領(lǐng)工資這么多人，這么多數(shù)據(jù)，又得加班了易飛計(jì)件工資解決方案易飛計(jì)件工資解決方案 作為易飛薪資系統(tǒng)的組成模塊，實(shí)現(xiàn)基于績(jī)效的工資體系 能夠處理企業(yè)實(shí)務(wù)中的計(jì)

3、件、計(jì)時(shí)薪資功能 既可以與工藝管理子系統(tǒng)相關(guān)聯(lián)、以報(bào)工單作為計(jì)件工資的來源，也可以做為一個(gè)獨(dú)立模塊使用 既可按個(gè)人收集報(bào)工數(shù)值，也可按班組收集； 按班組收集時(shí)，可根據(jù)員工實(shí)際出勤情況，調(diào)整各員工的分?jǐn)偙嚷?查詢方便、報(bào)表功能強(qiáng)大實(shí)施計(jì)件工資效益實(shí)施計(jì)件工資效益 計(jì)件基礎(chǔ)一次錄入后，在各使用部門間自動(dòng)流轉(zhuǎn)，并能夠自動(dòng)計(jì)算，減少重復(fù)次數(shù)，降低用戶數(shù)據(jù)錄入工作量 班組計(jì)件/計(jì)時(shí)分?jǐn)偣δ?可以滿足同一工藝多人分?jǐn)偟挠?jì)薪需求 班組收集分?jǐn)倳r(shí)，可以依據(jù)實(shí)際出工數(shù)量在班組內(nèi)員工間進(jìn)行分?jǐn)偤陀?jì)算 模擬功能強(qiáng)大,可以多次模擬計(jì)算結(jié)果，滿足分析檢核及修改需求 完善的管理數(shù)據(jù)追蹤，使各部門、各崗位職責(zé)清淅，根除手工

4、狀況下無效的扯皮、推諉現(xiàn)象易飛計(jì)件工資解決方案易飛計(jì)件工資解決方案當(dāng)需要以班組形式進(jìn)當(dāng)需要以班組形式進(jìn)行報(bào)工時(shí)，需先維護(hù)行報(bào)工時(shí)，需先維護(hù)班組成員信息班組成員信息維護(hù)產(chǎn)品每道工藝的計(jì)維護(hù)產(chǎn)品每道工藝的計(jì)件單價(jià)或計(jì)時(shí)工資率件單價(jià)或計(jì)時(shí)工資率 計(jì)件工資的兩種搜計(jì)件工資的兩種搜集方式集方式內(nèi)容大綱內(nèi)容大綱計(jì)件工資介紹計(jì)件工資介紹1易飛計(jì)件工資系統(tǒng)易飛計(jì)件工資系統(tǒng)2 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)設(shè)置基礎(chǔ)數(shù)據(jù)設(shè)置2.1計(jì)件數(shù)量收集計(jì)件數(shù)量收集 計(jì)件工資計(jì)算計(jì)件工資計(jì)算2.22.3 管理報(bào)告管理報(bào)告2.4S1.1 S1.1 設(shè)置基本條件工資系統(tǒng)參數(shù)設(shè)置基本條件工資系統(tǒng)參數(shù)說明說明1、公司是否使用計(jì)件工資系統(tǒng)、公司是否使用計(jì)件

5、工資系統(tǒng)2、計(jì)件工資納入哪一種津貼扣款項(xiàng)目中、計(jì)件工資納入哪一種津貼扣款項(xiàng)目中如與工資系統(tǒng)集成，需如與工資系統(tǒng)集成，需輸入薪資扣款項(xiàng)目編號(hào)輸入薪資扣款項(xiàng)目編號(hào)是否使用計(jì)件工資是否使用計(jì)件工資S1.2 S1.2 錄入班組成員信息錄入班組成員信息說明說明當(dāng)需要以班組角度進(jìn)行工時(shí)收集時(shí)，需先維護(hù)班組成員信息當(dāng)需要以班組角度進(jìn)行工時(shí)收集時(shí)，需先維護(hù)班組成員信息可以設(shè)定班組內(nèi)員工分?jǐn)偣r(shí)的比率可以設(shè)定班組內(nèi)員工分?jǐn)偣r(shí)的比率1.分?jǐn)傊捣謹(jǐn)傊?班組累計(jì)值班組累計(jì)值分?jǐn)倷?quán)數(shù)分?jǐn)倷?quán)數(shù)/(組內(nèi)員工分?jǐn)倷?quán)數(shù)之和）組內(nèi)員工分?jǐn)倷?quán)數(shù)之和）分?jǐn)倷?quán)數(shù)，作為按班組統(tǒng)計(jì)時(shí)分?jǐn)倷?quán)數(shù)，作為按班組統(tǒng)計(jì)時(shí)默認(rèn)權(quán)數(shù)，在實(shí)際報(bào)工時(shí)，可默

6、認(rèn)權(quán)數(shù)，在實(shí)際報(bào)工時(shí)，可依據(jù)實(shí)際出工調(diào)整依據(jù)實(shí)際出工調(diào)整S1.3 S1.3 錄入產(chǎn)品計(jì)件單價(jià)錄入產(chǎn)品計(jì)件單價(jià)說明說明 1、依據(jù)產(chǎn)品、工藝設(shè)置產(chǎn)品的計(jì)件單價(jià)、依據(jù)產(chǎn)品、工藝設(shè)置產(chǎn)品的計(jì)件單價(jià) 2、可設(shè)置計(jì)件單價(jià)和計(jì)時(shí)工資率（用于計(jì)時(shí)工資）、可設(shè)置計(jì)件單價(jià)和計(jì)時(shí)工資率（用于計(jì)時(shí)工資）可同時(shí)輸入計(jì)時(shí)工資可同時(shí)輸入計(jì)時(shí)工資率和計(jì)件工資率，以率和計(jì)件工資率，以供不同工種計(jì)價(jià)使用供不同工種計(jì)價(jià)使用依據(jù)工藝的產(chǎn)依據(jù)工藝的產(chǎn)品計(jì)件單價(jià)品計(jì)件單價(jià)內(nèi)容大綱內(nèi)容大綱 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)設(shè)置基礎(chǔ)數(shù)據(jù)設(shè)置2.1計(jì)件數(shù)量收集計(jì)件數(shù)量收集計(jì)件工資計(jì)算計(jì)件工資計(jì)算2.22.3管理報(bào)告管理報(bào)告2.4S21 S21 方式一方式一 直接錄入

7、直接錄入 錄入計(jì)件數(shù)錄入計(jì)件數(shù)量量說明說明 1、可按員工或班組錄入、可按員工或班組錄入 2、可錄入計(jì)件數(shù)量或計(jì)時(shí)值、可錄入計(jì)件數(shù)量或計(jì)時(shí)值 3、可維護(hù)班組成員分?jǐn)倷?quán)重、可維護(hù)班組成員分?jǐn)倷?quán)重 4、對(duì)同一員工，或同一班組，每天可多次錄入計(jì)件數(shù)量、對(duì)同一員工，或同一班組，每天可多次錄入計(jì)件數(shù)量1、可根據(jù)多種因素進(jìn)行調(diào)整，錄入該欄、可根據(jù)多種因素進(jìn)行調(diào)整，錄入該欄位，以提供靈活的基于績(jī)效的計(jì)算功能。位，以提供靈活的基于績(jī)效的計(jì)算功能。如如可根據(jù)實(shí)際出工情況，維護(hù)各班組成可根據(jù)實(shí)際出工情況，維護(hù)各班組成員本次計(jì)件數(shù)量分?jǐn)偙戎亍T本次計(jì)件數(shù)量分?jǐn)偙戎亍?、可以通過二次開發(fā)，將復(fù)雜的計(jì)件工、可以通過二次開

8、發(fā)，將復(fù)雜的計(jì)件工資影響因素錄入，由系統(tǒng)自動(dòng)計(jì)算分?jǐn)傎Y影響因素錄入，由系統(tǒng)自動(dòng)計(jì)算分?jǐn)倷?quán)重。權(quán)重。金額字段不可輸入，由金額字段不可輸入，由計(jì)件工資計(jì)算后返填。計(jì)件工資計(jì)算后返填。可按班組或個(gè)人錄入可按班組或個(gè)人錄入同一班組、人員，在同一同一班組、人員，在同一天可錄入多次計(jì)件數(shù)量天可錄入多次計(jì)件數(shù)量方式：計(jì)件、計(jì)時(shí)方式：計(jì)件、計(jì)時(shí)S22.1 S22.1 方式二方式二 報(bào)工錄入（報(bào)工錄入（1/6)1/6)作業(yè)：作業(yè)： 設(shè)置工藝參數(shù)設(shè)置工藝參數(shù)說明：說明： 可采用報(bào)工單錄入計(jì)件報(bào)工，需設(shè)定工藝基本參數(shù)可采用報(bào)工單錄入計(jì)件報(bào)工，需設(shè)定工藝基本參數(shù) “報(bào)工單錄入計(jì)件數(shù)量報(bào)工單錄入計(jì)件數(shù)量 Y”S2.2.

9、2 S2.2.2 方式二方式二 報(bào)工錄入報(bào)工錄入(2/6)(2/6)作業(yè)：作業(yè)： 設(shè)置工藝單據(jù)性質(zhì)設(shè)置工藝單據(jù)性質(zhì)說明：說明： 1、創(chuàng)建納入計(jì)件工資的報(bào)工單單別、創(chuàng)建納入計(jì)件工資的報(bào)工單單別 2、設(shè)定報(bào)工方式：按個(gè)人、按班組、設(shè)定報(bào)工方式：按個(gè)人、按班組設(shè)定計(jì)件工資計(jì)件方式：設(shè)定計(jì)件工資計(jì)件方式：按個(gè)人、按班組按個(gè)人、按班組S2.2.3 S2.2.3 方式二方式二 報(bào)工錄入報(bào)工錄入(3/6)(3/6)作業(yè)：錄入產(chǎn)品工藝路線作業(yè)：錄入產(chǎn)品工藝路線說明：設(shè)置產(chǎn)品工序的計(jì)件單價(jià)說明：設(shè)置產(chǎn)品工序的計(jì)件單價(jià)設(shè)定產(chǎn)品工序的計(jì)件單價(jià)設(shè)定產(chǎn)品工序的計(jì)件單價(jià)和工時(shí)工資率和工時(shí)工資率S2.2.4 S2.2.4

10、方式二方式二 報(bào)工錄入報(bào)工錄入(4/6)(4/6)作業(yè)：從產(chǎn)品工藝自動(dòng)生成工單工藝作業(yè)：從產(chǎn)品工藝自動(dòng)生成工單工藝說明：將產(chǎn)品工藝中設(shè)置的產(chǎn)品計(jì)件單價(jià)說明：將產(chǎn)品工藝中設(shè)置的產(chǎn)品計(jì)件單價(jià)/小時(shí)工資率賦值給報(bào)工單。小時(shí)工資率賦值給報(bào)工單。S2.2.5 S2.2.5 方式二方式二 報(bào)工錄入報(bào)工錄入(5/6)(5/6)作業(yè)：錄入工單工藝作業(yè)：錄入工單工藝說明：用戶可依據(jù)實(shí)際情況，維護(hù)自動(dòng)生成的工單工藝計(jì)件單價(jià)說明：用戶可依據(jù)實(shí)際情況，維護(hù)自動(dòng)生成的工單工藝計(jì)件單價(jià) 和工時(shí)工資率。和工時(shí)工資率。S2.2.6 S2.2.6 方式二方式二 報(bào)工錄入（報(bào)工錄入（6/6)6/6)作業(yè)：作業(yè)： 錄入報(bào)工單錄入報(bào)

11、工單說明：說明： 1、錄入計(jì)件數(shù)量或計(jì)時(shí)值、錄入計(jì)件數(shù)量或計(jì)時(shí)值 2、維護(hù)班組成員分?jǐn)倷?quán)重、維護(hù)班組成員分?jǐn)倷?quán)重 3、依據(jù)工序報(bào)工、依據(jù)工序報(bào)工1、可根據(jù)多種因素進(jìn)行調(diào)整，錄入該欄位，、可根據(jù)多種因素進(jìn)行調(diào)整，錄入該欄位，以提供靈活的基于績(jī)效的計(jì)算功能。如以提供靈活的基于績(jī)效的計(jì)算功能。如可根據(jù)可根據(jù)實(shí)際出工情況，維護(hù)各班組成員本次計(jì)件數(shù)量實(shí)際出工情況，維護(hù)各班組成員本次計(jì)件數(shù)量分?jǐn)偙戎?。分?jǐn)偙戎亍?、可以通過二次開發(fā)，將復(fù)雜的計(jì)件工資影、可以通過二次開發(fā)，將復(fù)雜的計(jì)件工資影響因素錄入，由系統(tǒng)自動(dòng)計(jì)算分?jǐn)倷?quán)重。響因素錄入，由系統(tǒng)自動(dòng)計(jì)算分?jǐn)倷?quán)重。內(nèi)容大綱內(nèi)容大綱 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)設(shè)置基礎(chǔ)數(shù)據(jù)設(shè)置2.1

12、計(jì)件數(shù)量收集計(jì)件數(shù)量收集計(jì)件工資計(jì)算計(jì)件工資計(jì)算2.22.3 管理報(bào)告管理報(bào)告2.4S2.3.1 S2.3.1 匯總計(jì)件工資匯總計(jì)件工資說明說明 1、匯總計(jì)算各工序收集的工時(shí)工資、匯總計(jì)算各工序收集的工時(shí)工資 2、分?jǐn)傆?jì)算各員工的工時(shí)工資、分?jǐn)傆?jì)算各員工的工時(shí)工資 3、計(jì)算完成后，更新按組計(jì)件中各組員工分?jǐn)偨痤~、計(jì)算完成后，更新按組計(jì)件中各組員工分?jǐn)偨痤~計(jì)算后，返填各組員計(jì)算后，返填各組員供分?jǐn)偨痤~，備復(fù)查。供分?jǐn)偨痤~，備復(fù)查。按組分?jǐn)偨痤~被更新按組分?jǐn)偨痤~被更新S2.3.2 S2.3.2 維護(hù)計(jì)件工資維護(hù)計(jì)件工資說明 1、如需調(diào)整，可以通過本作業(yè)調(diào)整員工的計(jì)件工資 2、調(diào)整金額可以為整數(shù)或負(fù)數(shù) 3、實(shí)發(fā)金額 計(jì)件工資調(diào)整金額實(shí)發(fā)金額實(shí)發(fā)金額 計(jì)件工計(jì)件工資調(diào)整金額資調(diào)整金額可復(fù)查每一匯報(bào)的分可復(fù)查每一匯報(bào)的分?jǐn)偨痤~攤金額S2.3.3 S2.3.3 生成津貼扣款生成津貼扣款說明說明 將計(jì)件工資數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)拋轉(zhuǎn)工資系統(tǒng)，得到計(jì)件工資金額，將計(jì)件工資數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)拋轉(zhuǎn)工資系統(tǒng)，得到計(jì)件工資金額，生成津貼扣款生成津貼扣款設(shè)定計(jì)件工資的津貼設(shè)定計(jì)件工資的津貼扣款項(xiàng)目和計(jì)薪日期扣款項(xiàng)目和計(jì)薪日期標(biāo)識(shí)該員工計(jì)件工資標(biāo)識(shí)該員工計(jì)件工資已生成津貼扣款已生成津貼扣款S2.3.4 S2.3.4 維護(hù)員工津貼扣款維護(hù)員工津貼扣款說明 查看和維護(hù)員工津貼扣款內(nèi)容標(biāo)識(shí)津貼扣款項(xiàng)目