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文檔簡介

1、畢業(yè)大學生應聘技術年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。又到了一年的畢業(yè)季,又有大量的學生走出校園踏入社會,去尋求他們?nèi)艘惠呑拥牡谝环莨ぷ?。同時,也有大量的再就業(yè)者在求職道路上,尋求他們心儀的工作。在求職的道路上,求職者將面臨一道道關口的考驗,投簡歷筆試面試體檢。筆試,考的是求職者所把握的知識、技術、見地等;面試,是對求職者最直觀的考驗,每一個細節(jié)都決定著最后的成績,需要求職者細致入微、思維清楚、才思敏捷地去應付面試官的每一個問題。我從事領導職位工作25年。今天,我就如何正確面對面試,從三個方面談談自己的觀點:一、儀表儀容儀表儀容直接阻礙面試官對求職者的第一印象,應專門注意。提示:男生不能留長發(fā)和胡

2、子,穿著最好著正裝西裝、襯衫、皮鞋、領帶;女生不能濃妝艷抹,穿著方面最好著職業(yè)套裝或一步裙。面試適宜著裝專門應該注意的是,面試時切不可穿得太過隨意和休閑(不要穿t恤、牛仔褲、運動鞋、連衣裙、吊帶衫等)正確適合的著裝是對面試官的尊重,也是思想上對加盟該單位工作的重視。二、考場禮儀正確的考場禮儀會給面試者增加加分機遇,求職者不可小視。面試禮儀提示:求職者在進入考場時,應面帶微笑,并輕微鞠躬,以示對面試官的尊重;只有當面試官請你坐下時才就坐,并維持姿勢端正,不能進入考場后隨意坐下;每回答完一個問題,都應該說“回答完畢”、“謝謝”;當面試終止時,求職者應起立鞠躬離開考場,離開時應慢慢側(cè)身走出考場,不宜

3、背對面試官轉(zhuǎn)身快步離開。三、面試應答回答面試官提出的問題,是面試最重要的環(huán)節(jié),如何正確應答關系著面試成功與否。正確回答面試官的提問下面,從幾個具體的例子,看看求職者應該如何正確回答面試官的問題。一、請簡單介紹下自己?提示:一樣人回答那個問題只會說姓名、年齡、愛好、工作體會,其實這些在簡歷上都有。而面試官最希望明白的是求職者可否勝任工作,和踴躍的個性和做事的能力。二、請談談自身的不足的地方?提示:這種問題面試官問的概率專門大,面試官通常不希望直接聽到求職者說自己警惕眼、愛吃醋人、超級懶、脾氣大、工作效率低等缺點,用如此的語句回答,那確信可不能被錄用;建議回答:大多數(shù)面試官都喜愛求職者把自己的優(yōu)勢

4、說成自己的缺點,如由于工作太投入,輕忽了人際關系的處置;如工作中發(fā)覺問題勇于提意見,往往會受到周圍同事的反對等等。如此的回答,會使面試官對你的整體素養(yǎng)留下良好的印象。3、請談談你對薪資的要求?提示:若是你對薪酬的要求太低,那顯然貶低自己的能力;若是你對薪酬的要求太高,那又會顯得你分量過重,企業(yè)受用不起。建議回答一:我對工資沒有硬性要求,我相信貴公司在處置我的薪資問題上會友善合理。我注重的是工作機遇,因此只要條件公平,我可不能計較太多。建議回答二:若是面試官必然要你說出具體數(shù)額,請不要說一個寬泛的范圍,那樣你將只能取得最低限度的數(shù)字。最好給出一個具體的數(shù)字,證明你已經(jīng)具有了獲取這份薪資的能力。4

5、、請談談你對加班的觀點?提示:事實上好多面試和都會問那個問題,并非證明必然要你加班,只是想測試你是不是情愿為企業(yè)奉獻。建議回答:若是工作需要我會義不容辭加班,全身心的投入工作。但同時我也會提高工作效率,減少沒必要要的加班。五、請談談對跳槽的觀點?建議回答一:正常的“跳槽”能增進人材合理流動,應該支持。建議回答二:頻繁的“跳槽”對單位和個人兩邊都不利,應該反對。六、若是通過這次面試咱們錄用了你,但工作一段時刻卻發(fā)覺你全然不適合那個職位,你如何辦?建議回答一:若是我選擇的職位是我喜愛的,盡管無法一時適應職位,但我會加倍虛心向領導和同事學習業(yè)務知識和處事體會,了解那個職業(yè)的精神內(nèi)涵和職業(yè)要求,以最短

6、時刻來減少差距,適應職位;建議回答二:若是我選擇的職位不是我喜愛的,那我會趁早換個職業(yè),去尋覓自己所喜愛的職業(yè),如此對企業(yè)和對我自身都是有利的。7、你什么緣故要離開原先的公司?提示:回答那個問題時必然要警惕,就算在原公司受到再大的委屈,對原公司有多少的怨言,都萬萬不要表現(xiàn)出來,尤其要幸免對原公司領導的批評,幸免面試官的負面情緒及印象。建議回答:現(xiàn)在最好的回答方式是將問題歸咎在自己身上,例如我感覺沒有再次進展的空間,或是原公司職位與自己的生涯計劃不合等.今天我來貴單位應聘,希望能取得一份更好的工作,若是機遇來臨,我會抓住。八、與上級意見不一時,你將如何辦?建議回答:我會給上級提由個人的觀點和方式,當領導定下方案時,我會堅決服從上級的意見。面試

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