領越TM領導力介紹

1、領導力領域第一權威課程-領越 TM領導力越簡單，越容易執(zhí)行越容易執(zhí)行，越有效越有效，越完美“我們相信領導是每個人的事”- 詹姆斯庫澤斯及巴里波斯納領越 TM領導力研修- 引領自我發(fā)現(xiàn)之旅，成就卓越領導人生1關于領越 TM 領導力領越 TM 領導力最早產(chǎn)生于1983 年，源自于詹姆斯 ?庫澤斯和巴里 ?波斯納的研究項目。目前，領越TM 領導力課程已經(jīng)成為目前美國聲譽最高的提升領導力研修課程之一，其獨特性和實用性更得到了全世界的認可。美國管理協(xié)會、美國財政部、加利福尼亞州立大學、富國銀行、惠普公司、英特爾公司、美國雀巢公司、惠氏制藥公司、波音公司、微軟、西門子、諾基亞等世界五百強企業(yè)紛紛將領越TM

2、 領導力作為領導培訓課程?！邦I越 TM 領導力研修” 的理論基礎是 “卓越領導者五種習慣行為”，并使用專門研發(fā)的“360 度的領導力評測工具 - 領越 TM LPI ”找出研修者在領導力方面的長板、短板，有針對性的幫助研修者完成能力提升。自 1985 年領越 TM LPI 第一次被使用以來， 歷時二十多年， 參與自評者超過 25 萬，觀察者超過 100 萬，研究分析樣本超過 10 萬份。 領越 TM LPI 是世界上目前樣本眾多，最受認可、應用最為廣泛的領導力評測工具之一。目前，全球領導力文獻中，有超過500 篇博士論文建基于此理論研究。一、領越TM 領導力作者簡介領越 TM 領導力最早產(chǎn)生于

3、1983 年，源自于詹姆斯 庫澤斯和巴里 波斯納的研究項目。詹姆斯和巴里被評為素有管理及領導力領域諾貝爾獎之稱的 威爾伯麥克菲勒獎 2001 年的獲獎者，使得他們躋身于肯布蘭佳、彼得德魯克、愛德華戴明、湯姆彼得斯、斯蒂芬柯維等大名鼎鼎的、跨時代的獲獎人士之列。詹姆斯 庫澤斯（ James Kouzes）：湯姆彼得斯公司的榮譽退休主席，圣克拉拉大學列維商學院的創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)中心的高級會員，全球暢銷書領導力（銷售超過100 萬冊）作者之一，威爾伯 麥克菲勒獎的獲得者。巴里波斯納（Barry Posner）： 圣克拉拉大學列維商學院的院長和領導力教授。世界知名的學者和教育家， 全球暢銷書 領導力（銷售超

4、過 100 萬冊）作者之一， 威爾伯麥克菲勒獎的獲得者。2領越 TM 領導力導師認證體系：領越 TM 領導力講師認證有比較嚴謹?shù)恼J證體系，以充分保證研修的品質(zhì)符合兩位專家的高質(zhì)量要求。目前，全球被認證的The Leadership Challenge Workshop講師十分有限，在中國只有不到十位持有認證導師證書的講師被許可進行領越TM 領導力課程的實施。二、領越TM 領導力研修課程特色：領越TM領導力研修課程是一個高度互動及激勵的課程，透過典型的案例分析、學員手冊練習、團隊問題解決、 導師說明等形式，來啟發(fā)學員思考自己的領導行為，發(fā)現(xiàn)自我的優(yōu)勢，同時結合組織的價值觀理念，最終達成自我的提升

5、而獲得較佳的學習效果。三、領越領越TMTM領導力的與眾不同之處：領導力研修課程的基本目標是要幫助參與者，通過自身的強烈感悟，提高帶領他人出色完成組織任務及目標的能力；領越TM 領導力研修課程的理論與實踐都是建立在堅實的系統(tǒng)研究之上的，具有極強的實戰(zhàn)性。除了強調(diào)領導者和追隨者之間的互動關系外，更注重領導者個人能力的提高，并通過國際上大量的研究案例講述領導者為何必須要提高前述的五個習慣行為。我們相信， 任何參與者都完全有能力將自己培養(yǎng)成為一名領導者，這是傳統(tǒng)領導力課程所望塵莫及的。如果你的習慣行為，能夠以身作則，言行一致，傳遞組織的共同愿景，積極面對目前的挑戰(zhàn)， 以每次獲得的小小成功持續(xù)激勵自己的

6、團隊成員， 去尋找更多的夢想、 吸取更多的知識、采取更多的行動、變得更有能力，那么你必將成為一名倍受尊敬的、出色的領導者。四、 領越 TM領導力研修的預期效果：剖析領導力的內(nèi)涵學習、理解領導的五項習慣行為掌握可操作的領導技能制定自我的提升計劃3領導力的提升，是一個旅程，而不是一個目的地。我們該如何從我們當前所處的地點前往更高的未來？通過學習如何更為經(jīng)常性地實踐這些不同的領導行為和習慣做法，我們大家都將成為更高效的領導者。附錄 : （中外管理與領導力領域知名專家對兩位教授研究成果的高度評價）庫澤斯和波斯納所歸納的卓越領導者的習慣行為，不僅是理論上的推演，更重要的是從無數(shù)的領導場景和領導實踐中總結

7、出來的。書中提煉出的領導的十個使命思路清晰，配合五種領導行為，就像路線圖一樣有很強的可操作性。 劉峰中國國家行政學院政治教研部主任、教授、博導；中國領導科學研究會副會長領導力方面的書數(shù)不勝數(shù)。但被人們關注的時間都不長。領導力卻經(jīng)久不衰，因為它建立在廣泛調(diào)研的基礎上，非常實用。相信我，庫澤斯和波斯納的觀點非?？尚?。湯姆 彼得斯管理學權威，湯姆彼得斯公司的創(chuàng)始人； 追求卓越作者對于許多領導或渴望領導他人的人來說，領導力一書是一本不可缺少的指南。庫澤斯和波斯納又一次給我們提供了在動蕩年代如何應對挑戰(zhàn)、卓越領導極好的學習資源。弗蘭希斯 海斯本Leader to Leader 學院主席；美國Girl Scouts 前首席指行官這是一本講述 “人 ”的有意思的書。庫澤斯和波斯納知道，只有