共青團(tuán)季度工作計劃怎么寫

1、共青團(tuán)季度工作計劃怎么寫一、 崗位責(zé)任目標(biāo)未完成的任務(wù)1、機(jī)關(guān)黨建“三會一課”制度，黨風(fēng)廉政專題教 育活動兩次，效能建設(shè)工作日志制度;責(zé)任人：張開茂 梁宗標(biāo)2、青少年維權(quán)崗創(chuàng)建工作， 按照進(jìn)度10月份對全區(qū)申報32家中 評選出優(yōu)秀“青少年維權(quán)崗”;責(zé)任人：徐春雷3、配合團(tuán)市委開展好“青年文明號”創(chuàng)建工作;責(zé)任人：修軍4、建國60周年、建隊60周年紀(jì)念活動;責(zé)任人：徐春雷5、民族精神代代傳小學(xué)生演講比賽;責(zé)任人：梁宗標(biāo)6、譙城團(tuán)訊月刊;責(zé)任人：張開茅7、招商引資2000任務(wù)，并做好幫辦工作;責(zé)任人：徐春雷二、 團(tuán)市委交辦的主要工作1、亳州市青年聯(lián)合會會員推薦工作;責(zé)任人：修軍2、農(nóng)村專業(yè)合作組織

2、團(tuán)建情況調(diào)查;責(zé)任人：梁宗標(biāo)3、各種信息工作上報;責(zé)任人：梁宗標(biāo)4、團(tuán)市委交辦的其他任務(wù)。三、 整體化推進(jìn)縣域團(tuán)建和工作任務(wù)（一）具體目標(biāo)和主要任務(wù)1.創(chuàng)新基層團(tuán)干部選拔、配備方法，選拔各領(lǐng)域的青年能人到團(tuán) 的崗位，著力解決基層團(tuán)干部隊伍難配強(qiáng)、基層團(tuán)的工作力量不足的 難題;2.創(chuàng)新基層團(tuán)組織設(shè)置，把農(nóng)村青年內(nèi)在的、客觀的溝通方式作 為組織載體，推行在專業(yè)組織、農(nóng)村社區(qū)、專業(yè)市場、園區(qū)建團(tuán)，探 索各種有效的聯(lián)建模式，著力解決農(nóng)村基層團(tuán)組織難建設(shè)、對農(nóng)村團(tuán) 員青年的有效覆蓋不足的難題;3.找準(zhǔn)基層團(tuán)的工作方向和有效載體，著力解決鄉(xiāng)村兩級團(tuán)組織 和農(nóng)村新興領(lǐng)域團(tuán)組織的功能定位不明確、活動載體不多、

3、活力不足 的難題;4.找準(zhǔn)縣級團(tuán)委發(fā)揮橋頭堡作用的方式途徑，探索團(tuán)建與黨建更 為緊密結(jié)合的有效模式，構(gòu)建基層團(tuán)的工作的保障體系，尋求縣域內(nèi) 區(qū)域化整體推進(jìn)團(tuán)的建設(shè)和工作的途徑，著力解決基層工作難落實、 活動難開展的難題;5.拓展縣域青年組織建設(shè)，創(chuàng)建青年專業(yè)合作組織、行業(yè)協(xié)會等 青年組織，找準(zhǔn)新時期青年中心的功能定位，著力解決農(nóng)村基層團(tuán)組 織聯(lián)系、吸引、凝聚農(nóng)村青年的手臂延伸不夠難題;6.改進(jìn)和完善基礎(chǔ)團(tuán)務(wù)工作，應(yīng)用現(xiàn)代信息手段加強(qiáng)團(tuán)務(wù)工作， 著力解決農(nóng)村基層團(tuán)建基礎(chǔ)數(shù)據(jù)掌握不詳實、基礎(chǔ)建設(shè)不規(guī)范、工作 手段落后的難題;7.找準(zhǔn)團(tuán)的有影響力的工作和活動與團(tuán)的建設(shè)緊密結(jié)合、相互促 進(jìn)的方式方法，

4、注意把工作成效轉(zhuǎn)化為組織建設(shè)成果，著力解決團(tuán)的 工作與組織建設(shè)相脫節(jié)的難題。（二）推進(jìn)步驟準(zhǔn)備階段（20 xx年6月一20 xx年8月）1.摸清農(nóng)村基層團(tuán)建新情況。試點單位統(tǒng)一開展農(nóng)村基層團(tuán)情大 摸底，掌握詳細(xì)情況為推動工作提供依據(jù)。試點縣、試點鎮(zhèn)重點摸清 所轄農(nóng)村團(tuán)組織和農(nóng)村青年的基本情況， 掌握新情況新問題;試點專業(yè) 合作組織重點摸清本單位組織架構(gòu)、青年成員構(gòu)成、生產(chǎn)經(jīng)營方式、 主要活動等基本情況。2.制定試點單位試點方案。各試點單位根據(jù)摸底情況和當(dāng)?shù)氐膶?際，制定本試點單位的試點操作方案，明確重點試點任務(wù)，提出試點 的具體措施和目標(biāo)。第一輪推動階段（20 xx年9月一20 xx年11月）

5、1.探索農(nóng)村基層團(tuán)干部選配方式。推行鄉(xiāng)、村兩級團(tuán)組織集中換 屆，公開推選鄉(xiāng)村青年能人、大學(xué)生村官、選調(diào)生等進(jìn)入鄉(xiāng)、村兩級 團(tuán)組織，探索農(nóng)村基層團(tuán)干部的選配制度。探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書記配備和鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)的委員會運行方式，推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委委員輪值鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)的日常工作 制度。2.創(chuàng)新團(tuán)組織設(shè)置。依托農(nóng)村青年從業(yè)行業(yè)的登記、管理及服務(wù) 部門建立一批團(tuán)組織;依托龍頭企業(yè)建立一批團(tuán)組織;依托專業(yè)合作組 織建立一批團(tuán)組織;依托專業(yè)市場、 農(nóng)村社區(qū)、工業(yè)園區(qū)建立一批團(tuán)組 織;采取鄉(xiāng)、村、企業(yè)、學(xué)校聯(lián)合建團(tuán)等方式，靈活設(shè)置一批團(tuán)組織。3.培育一批縣域青年組織。 創(chuàng)建縣級農(nóng)村青年致富帶頭人、 創(chuàng)業(yè) 帶頭人協(xié)會和青年商會、 青年企業(yè)家

6、協(xié)會等青年組織;依托鄉(xiāng)村主導(dǎo)產(chǎn) 業(yè)培植一批青年專業(yè)合作組織;在青年相對集中、尚未建立青年中心的 鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)青年中心或其它能夠匯集各類專業(yè)合作組織帶頭人、 創(chuàng)業(yè)致 富帶頭人等青年能人的組織（聯(lián)合體、聯(lián)盟）。4.構(gòu)建保障機(jī)制。建立縣域共青團(tuán)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機(jī)制，主動爭取 組織部門共同制定農(nóng)村基層黨建帶團(tuán)建政策文件，探索建立資源向基 層傾斜、支持基層開展工作的有效運行機(jī)制。建立基層團(tuán)組織聯(lián)建共 建和互幫互助機(jī)制，找準(zhǔn)基層團(tuán)組織之間的聯(lián)動與協(xié)作、實現(xiàn)共同發(fā) 展的方式方法。啟動其它所選試點任務(wù)的本階段試點工作。中期總結(jié)評估階段（20 xx年12月）初步總結(jié)階段性試點經(jīng)驗，分析試點工作中遇到的困難、存在的 問題，進(jìn)一步完善試點工作思路，形成中期總結(jié)評估報告。四、 派駐點工作任務(wù)1、 深入了解情況深入不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校、“兩新”組織、青年自組織開展不少于10次的調(diào)查研究;2、 系統(tǒng)介紹經(jīng)驗，指導(dǎo)工作從農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校4個領(lǐng)域選取試點單位，提出指導(dǎo)性 意見，切實幫住開展改進(jìn)工作;3、 推動重點工作項目的落實 推動一個以上團(tuán)中央部署的重點工作項目;4、 加強(qiáng)基層團(tuán)干部工作隊伍建設(shè) 配齊配強(qiáng)基層團(tuán)干部隊伍，推選優(yōu)秀青