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文檔簡介

1、工作總結(jié)發(fā)言稿開場白社區(qū)衛(wèi)生工作總結(jié)會上的發(fā)言稿大家好!根據(jù)安排,我主要就社區(qū)衛(wèi)生、衛(wèi)生宣傳、目標(biāo)管理、衛(wèi)生學(xué)會協(xié)會等工作開展情況作一簡要發(fā)言。一、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系日益完善,居民健康水平不斷提高今年的社區(qū)衛(wèi)生工作我們重在加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),第一是重新對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)的設(shè)置進(jìn)行了規(guī)劃,到2022年力建2個中心4個站,覆蓋南城常住人口與流動人口18萬人;第二是爭取縣委縣政府支持于今年3月份召開了社區(qū)衛(wèi)生體系建設(shè)會,與發(fā)改委、財政局、勞動局、國土局、建設(shè)局等一委四局聯(lián)合下發(fā)了關(guān)于進(jìn)一步完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)的實(shí)施意見,將人平5元的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)列入財政預(yù)算,制定了一系列如起付線低調(diào)至200元,報銷比例提高1

2、0%等優(yōu)惠政策;第三是加大了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)宣傳力度,今年在南城、梧桐梁、新南等社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)所轄社區(qū)、小區(qū)開展了義診、免費(fèi)體檢xx多人次,設(shè)立固定的健康教育宣傳欄4個;第四是各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)按照“十統(tǒng)一”標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一規(guī)范制作了社區(qū)衛(wèi)生的標(biāo)識、標(biāo)牌、制度、職責(zé)、科室標(biāo)牌及形象墻,構(gòu)建打造了溫馨和諧的服務(wù)環(huán)境;第五是加強(qiáng)人員培訓(xùn)及提高服務(wù)質(zhì)量,在已確定的培訓(xùn)名額上,我們還積極向市衛(wèi)生局爭取增加了人員培訓(xùn)名額,力爭每萬人有23名全科醫(yī)生、1:1比例全科護(hù)士的人才結(jié)構(gòu)早日實(shí)現(xiàn),同時建立了高血壓、冠心病、糖尿病、腦卒中等慢性病干預(yù)網(wǎng)絡(luò),并減免各種醫(yī)療服務(wù)費(fèi)2萬多元。二、衛(wèi)生宣傳蓬勃開展,醫(yī)患關(guān)系日趨和諧

3、醫(yī)療衛(wèi)生具有開放性、大眾性、敏感性等特點(diǎn),需要與媒體進(jìn)行有效溝通,當(dāng)前醫(yī)療糾紛不斷增加的原因固然有我們的醫(yī)療質(zhì)量不高、醫(yī)院設(shè)備不足、服務(wù)態(tài)度欠差等問題,但是與我們的宣傳主動性不夠、媒體負(fù)面報道過多也也有很大關(guān)系,所以今年我們將全縣衛(wèi)生宣傳工作納入了全年衛(wèi)生工作目標(biāo)管理,一是要求緊扣中心、對接熱點(diǎn)、加強(qiáng)對衛(wèi)生宣傳的領(lǐng)導(dǎo);二是要與新聞媒體聯(lián)手,加強(qiáng)正面輿論引導(dǎo),通過多宣傳先進(jìn)人物、工作經(jīng)驗(yàn)和正面?zhèn)€案減少社會負(fù)面報道造成的不良影響。通過各級對衛(wèi)生宣傳工作的重視,今年的衛(wèi)生新聞報道碩果累累,截止目前,我縣衛(wèi)生系統(tǒng)新聞上省級報刊4篇,上市級媒體22篇,其中日報15篇、晚報3篇,被縣委縣政府轉(zhuǎn)發(fā)的報道9篇

4、,上達(dá)縣門戶網(wǎng)站26篇,我們宣傳的先進(jìn)人物執(zhí)法大隊(duì)副隊(duì)長喬盛政、疾控中心唐杰分別都受到縣委縣政府、市委市政府表彰,5月份有患者到縣婦幼保健院鬧事一案,我們通過媒體的正面宣傳,正百姓視聽為該院挽回?fù)p失5萬元,我們還與宣傳部聯(lián)手,將欲借助媒體達(dá)個人私利的中華新聞報四川記者站的記者蔣永輝予以了處理核實(shí),后證實(shí)該記者無任何采訪資質(zhì),現(xiàn)此人正在處理當(dāng)中,由此可見,衛(wèi)生宣傳陣地我們不去占領(lǐng),正義的一方不去占領(lǐng),就勢必會被別有用心的人被邪惡的一方去占領(lǐng),這也勢必給我們的工作帶來巨大的障礙與阻力。三、目標(biāo)管理有序進(jìn)行,全年任務(wù)穩(wěn)步推進(jìn)今年市委市政府縣委縣政府下達(dá)給我局的業(yè)務(wù)目標(biāo)中,新農(nóng)合參保農(nóng)民1040人,參

5、合率達(dá)98。5%,已全面完成參合任務(wù),資金使用率要年底才能統(tǒng)計(jì)出;公衛(wèi)體系建設(shè)上,縣疾控中心通過了全省計(jì)量認(rèn)證,職業(yè)健康體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)證,職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)認(rèn)證,縣醫(yī)院傳染病區(qū)工程已竣工驗(yàn)收,門診醫(yī)技大樓6月份已奠基動工,這兩個項(xiàng)目的推進(jìn)和建設(shè)對完善公衛(wèi)體系,防控重大疾控打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ);婦幼機(jī)構(gòu)已全面啟動“降消”項(xiàng)目,醫(yī)療質(zhì)量管理也顯著提高。在重點(diǎn)工作目標(biāo)上,我縣城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)已覆蓋80%的社區(qū),11萬人口,重點(diǎn)人群建檔率已達(dá)80%已上。截止目前,80%以上全面完成了市縣下達(dá)的目標(biāo)任務(wù),今年我們還下發(fā)了對全縣衛(wèi)生系統(tǒng)各個單位的目標(biāo)管理考核辦法,成立了以曾局長為組長的考核領(lǐng)導(dǎo)小組,主要考核各單

6、位疾控、婦幼、中醫(yī)、衛(wèi)生執(zhí)法、綜合治理、廉政建設(shè)、衛(wèi)生宣傳等工作的落實(shí)情況,今年將評出目標(biāo)管理先進(jìn)獎10個,其中一等獎2名,二等獎3名,三等獎5名,九十月份我們將對各考核單位進(jìn)行一次督查,并作為年終考核的重要依據(jù),請各單位負(fù)責(zé)人務(wù)必將目標(biāo)管理工作作為你單位工作的大事來抓,抓好抓落實(shí)。四、衛(wèi)生學(xué)協(xié)會職能優(yōu)化,活動開展成效顯著去年,我們的衛(wèi)生學(xué)協(xié)會受到了市上的表彰,今年的衛(wèi)生學(xué)會協(xié)會我們立足于學(xué)協(xié)會的社會團(tuán)體本質(zhì),通過開展形式多樣的活動來深化學(xué)協(xié)會的內(nèi)涵,彰顯學(xué)協(xié)會的功能,發(fā)揮學(xué)協(xié)會的作用,一是強(qiáng)化組織建設(shè),規(guī)范學(xué)協(xié)會管理,明確了分管領(lǐng)導(dǎo),配備了專兼職人員,對xx年年度全縣學(xué)協(xié)會先進(jìn)集體和優(yōu)秀會員

7、進(jìn)行了表彰,對論文作者給予了獎勵;二是積極開展衛(wèi)生下鄉(xiāng)及科普宣傳活動,今上半年組織了衛(wèi)生下鄉(xiāng)及科普宣傳醫(yī)療隊(duì)6支,深入全縣6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行了宣傳,義診2500人次,捐贈藥品價值xx多元,同時組織開展了縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的對口支援,搞好送醫(yī)、送藥、送技術(shù)、送設(shè)備“四送”活動及大手拉小手的健康授課和學(xué)生扶貧活動;三是大力開展學(xué)術(shù)活動,上半年,縣疾控中心、縣醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健院分別組織開展了狂犬病防治、內(nèi)科、中醫(yī)、婦產(chǎn)科等學(xué)術(shù)活動共4次,6月縣衛(wèi)生學(xué)會及縣農(nóng)村衛(wèi)生協(xié)會還邀請了廣州醫(yī)學(xué)院公共衛(wèi)生與全科醫(yī)學(xué)院院長、碩士研究生導(dǎo)師王家驥教授到我縣講課,王教授通過對衛(wèi)生改革的背景、思路、措施、

8、成效等方面的全面介紹,全方位展望了新形勢下衛(wèi)生改革與發(fā)展的前景,該講座對于提高衛(wèi)生干部管理水平,開闊政策視野,拓展工作思路,推動全縣衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展起了積極的促進(jìn)作用。以上成績的取得與局黨組主要領(lǐng)導(dǎo)的支持、領(lǐng)導(dǎo)分不開,與在座的廣大衛(wèi)生干部的努力工作分不開,在此,我表示衷心感謝,下面,我談一下存在的問題。一、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)觀念轉(zhuǎn)變不夠,工作需進(jìn)一步加強(qiáng)第一是部分居民對社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的認(rèn)識不夠,小病大治、輕病重治、需求大于需要的狀況普遍存在;個別領(lǐng)導(dǎo)、個別部門對城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的目的、宗旨和利民性不能完全認(rèn)識,從而在資金投入、政策制定及工作開展上不能給予充分鼓勵與支持,不能正確地對待社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作

9、,更有個別服務(wù)機(jī)構(gòu)以為搞社區(qū)衛(wèi)生就是撈錢,就是獲取財政撥付的資金,在此,我必須重申,趁早打消這種錯誤的念頭,年終我們將按照社區(qū)衛(wèi)生工作的12項(xiàng)基本職能予以督查和驗(yàn)收,一旦發(fā)現(xiàn)了資金沒有用在應(yīng)用的地方,服務(wù)職能沒有履行,我們將摘掉你們的牌子,追究相關(guān)人的責(zé)任,決不含糊,以上這些不能及時轉(zhuǎn)變的觀念在很大程度上制約了社區(qū)衛(wèi)生工作的可持續(xù)發(fā)展;第二是政府對社區(qū)衛(wèi)生投入不足,投入不足就勢必造成社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)先天不足,后天失養(yǎng)的局面,工作人員也就不能完全下沉到服務(wù)中去,從而阻礙社區(qū)衛(wèi)生工作的進(jìn)一步發(fā)展;第三是相關(guān)配套政策不到位,盡管縣委縣政府已召開多次會議,各部門也聯(lián)合下發(fā)了多個文件,但在具體執(zhí)行當(dāng)中,由于

10、利益保護(hù)等原因,已建立的政策尚未完全得到兌現(xiàn),政策,文件、會議形同虛設(shè);第四是人才培養(yǎng)機(jī)制不完善,xx年轉(zhuǎn)型后,我們通過培訓(xùn)并取得證的僅有5名全科醫(yī)生,7名社區(qū)護(hù)士,這與要求相差很大,同時因?yàn)檎咴?,我們與通川區(qū)雖一河之隔,但仍未納入全省體系建設(shè),所以就培訓(xùn)力度、資金的支持力度上與納入體系建設(shè)的服務(wù)機(jī)構(gòu)都有很大差距。二、衛(wèi)生宣傳重視不夠,宣傳體系尚未完全建立雖然我們的衛(wèi)生宣傳工作經(jīng)歷了一個從無到有、從少到多的階段,已經(jīng)一步步走向了良性發(fā)展的軌道,但是在個別領(lǐng)導(dǎo)的心中,仍將衛(wèi)生宣傳工作當(dāng)作一個務(wù)虛的工作,一個可有可無的工作,一年下來,沒有開過一次會,沒有研究過一次相關(guān)工作的單位是存在的,重視宣

11、傳,重視人文,重視報道的氛圍未能完全形成。其實(shí)宣傳工作在一定程度上就是懸在我們頭上的達(dá)摩克利斯劍,成也宣傳,敗也宣傳,我們的喉舌,我們的陣地必須要由我們自已去把握,去駕馭,為此我們要虛功實(shí)做,做出成績,讓宣傳工作為我們營造良好的外部輿論環(huán)境,成為我們不斷改進(jìn)完善工作的助推器。三、目標(biāo)管理工作推進(jìn)不夠,拖沓應(yīng)付時有存在目標(biāo)管理工作曾有一段歷史的空白,這是有種種原因的,但是在目前的形勢和環(huán)境下,不搞目標(biāo)管理是不行的,市衛(wèi)生局對我們縣衛(wèi)生局有目標(biāo)考核,市委市政府對我們有目標(biāo)考核,縣委縣政府對我們也有目標(biāo)考核。我不能說考核是絕對科學(xué)和合理,是唯一檢驗(yàn)我們工作的方式和途徑,但相對而言,卻是推進(jìn)我們工作最

12、好最合適的方式,是增強(qiáng)我們工作自覺性主動性的必然要求,是確保我們各方面工作落到實(shí)處的有力措施,有了考核,才有競爭,有了競爭才有活力,在我們的督查中,我們發(fā)現(xiàn)有些單位將目標(biāo)管理當(dāng)作了應(yīng)付,平時對目標(biāo)管理未能及時的進(jìn)行分析p 與研究,平時不抓好抓落實(shí),臨到了時才抱佛腳。同志們,考核的目的就是為了更好的工作,既是任務(wù),更是責(zé)任,思想上決不能將之當(dāng)作一種可有可無的事情聽之任之。我們將如何來對待你們對目標(biāo)管理工作的重視,43號文件上已說得很明確,這里我不再重復(fù)贅述。四、學(xué)協(xié)會職能定位不夠,活動開展缺少生機(jī)學(xué)協(xié)會主要職能是服務(wù)、宣傳、教育、協(xié)管、活動和維權(quán),但目前,多數(shù)成員單位職能定位不清,在思想認(rèn)識上,認(rèn)為學(xué)協(xié)會就是單純地開展或參與幾次學(xué)術(shù)活動,忽視了日常的宣傳、教育、維權(quán)和科技推廣職能;在學(xué)術(shù)活動開展上,重醫(yī)療業(yè)務(wù)輕預(yù)防保健,重專業(yè)技術(shù)輕行政管理,沒能形成多角度全方位生機(jī)勃勃的良好局面;在成果轉(zhuǎn)化上,重視學(xué)術(shù)交流,論文撰寫,忽視科技成果的轉(zhuǎn)化應(yīng)用;同時,沒有完全建立學(xué)習(xí)制度,沒有按要求每月開展一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,曾局長在6月份的專家授課上已經(jīng)明確,每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)

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