2022年團(tuán)結(jié)就是力量--拓展訓(xùn)練心得

1、高品質(zhì)文檔2022年團(tuán)結(jié)就是力量-拓展訓(xùn)練心得 團(tuán)結(jié)就是力氣-拓展訓(xùn)練心得 短短一天的拓展訓(xùn)練，給了我全新的體驗(yàn)和感受：團(tuán)隊(duì)協(xié)作、信任溝通、激發(fā)潛能、超越自我等精神被一個(gè)個(gè)嬉戲奇妙地詮釋。原來看似不行能完成的任務(wù)，只要有足夠的信念、伙伴的支持、正確的方法、辛勤的努力也一樣能夠精彩地完成!在拓展訓(xùn)練中我體會最深的有以下幾點(diǎn)： 一、團(tuán)結(jié)就是力氣，團(tuán)結(jié)就是盼望。 古語云：“三個(gè)臭皮匠賽過一個(gè)諸葛亮”，集體的力氣發(fā)揮得淋漓盡致當(dāng)數(shù)“畢業(yè)墻”了，四米2高的墻，不借助任何工具，一個(gè)人是無法完成的。在袁總的帶領(lǐng)下，很快就商議好對策：幾名比較健壯的隊(duì)員自告奮勇地架起了人梯，有幾個(gè)力大的一馬當(dāng)先，他們借助隊(duì)友肩

2、膀的力氣，爬上了墻頂，立刻綻開拉下面的人。團(tuán)隊(duì)共有100多人，我們從前估量會用40多分鐘完成，完成后教練告知我們才用22分鐘?？梢?，集體力氣是無窮的。從中我體會到：一個(gè)集體要有成果，需要全體人員的共同努力，假如有一位人員稍不努力或不協(xié)作、脫離群體或者獨(dú)斷獨(dú)行的話，工作是很難出成就的。所以，ucd要取得更好的成果，需要每位設(shè)計(jì)師、用戶討論人員、交互測試人員和各工程師的鼎立支持，齊心協(xié)力。每個(gè)設(shè)計(jì)人員都是同洲大家庭中的一員，都得爭取為集體無私付出，毫無半點(diǎn)計(jì)較。正所謂“上下齊心，其利斷金”。 二、把自己交給團(tuán)隊(duì)，把團(tuán)隊(duì)扛在肩上。 在跳繩項(xiàng)目上，我們共有5 次機(jī)會，頭兩次我們最多進(jìn)了七個(gè)人，第三次因

3、我與大家步調(diào)不一失敗了，第四次大家建議我不要加入跳繩，第五次，大家都很有自信，信任我們這次會制造最好成果，我這個(gè)與大家步調(diào)不一的人也下定決心要與團(tuán)隊(duì)步調(diào)全都，制造歷史，我們齊聲高喊數(shù)字，最終我們十一個(gè)人加入跳繩，制造7個(gè)隊(duì)在此次項(xiàng)目中的最好成果。這是我這次拓展訓(xùn)練最深的感受和收獲。團(tuán)隊(duì)擁有各種力量與人格的成員，怎樣將各具風(fēng)格的成員加以整合，形成共識，步調(diào)全都，充分發(fā)揮其作用，形成強(qiáng)大的分散力，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)勝利的關(guān)鍵所在。而團(tuán)隊(duì)里的每個(gè)成員都必需將自己的利益、前途、命運(yùn)與團(tuán)隊(duì)緊密聯(lián)系在一起，并樂觀接受團(tuán)隊(duì)各方面的訓(xùn)練，充分挖掘自身潛力，提升自我，貢獻(xiàn)自我，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的盼望所在。個(gè)人與團(tuán)隊(duì)相互依存，

4、共謀進(jìn)展。而一旦員工不局限于一種工作，公司的效率、品質(zhì)、生產(chǎn)力與員工滿足度將同時(shí)獲得提升。 三、調(diào)整心態(tài)，煥發(fā)激情，充分信任他人。 在黑夜戰(zhàn)魔獸項(xiàng)目中，教練給我們兩鐘爭論，大家都在講數(shù)字如何溝通的技巧，遺忘了三點(diǎn)， 一、人們對數(shù)字的記憶已經(jīng)形成習(xí)慣，假如要在一兩分鐘的時(shí)間內(nèi)用一種新的數(shù)字溝通方法是不行能的; 二、沒把大的方向和立隊(duì)挨次做出來。 三、沒有選出來一個(gè)隊(duì)長。教練宣布開頭時(shí)，我們還是零散的，我?guī)涎壅郑谝桓杏X是我的團(tuán)隊(duì)在哪里?心有點(diǎn)慌，我試著找團(tuán)隊(duì)，我摸到了兩個(gè)人，我想我的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)當(dāng)在這吧，我要去溝通了解他們的數(shù)字大小，通過手寫，前面是-1000，后面是33，我是1，我應(yīng)當(dāng)在他們中間，

5、我停了下來。心也安定了些，我想再找其他人，但我不知其它十幾個(gè)人在哪里?我只有等待。過了一會，有人來拉我，到了新的位置我與前后溝通，后面是33，前面是-0.1，心安定了好多。時(shí)間到，我們不行思意的完成了任務(wù)。感謝團(tuán)隊(duì)中的趙姐，是她站出來帶領(lǐng)大家完成了任務(wù)。 對比檢查自己的工作，應(yīng)當(dāng)從兩個(gè)方面加以改進(jìn)。一是調(diào)整心態(tài)，煥發(fā)激情。作為一名部門負(fù)責(zé)人，他的心理素養(yǎng)的表現(xiàn)將直接對下屬工作心情產(chǎn)生影響。假如做到既不急噪，又冷靜堅(jiān)決，就會營造一種輕松的工作氛圍，使人心情舒服。否則，將會使他人感到煩躁和壓抑，失去工作信念。不論是領(lǐng)導(dǎo)還是員工，他的激情將是他的工作動力。因此，在我們的工作中，特殊是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)保持且不斷激發(fā)全員的激情，這樣，我們的工作才會是高效的、創(chuàng)新的。二是充分信任他人。因?yàn)橐粋€(gè)人的力量和精力都是有限的，不行能把全部的工作都自己扛，這樣不僅效率不高，而且質(zhì)量不佳，更沒有充分利用人力資源。因此，要把工作合理分解，大膽讓他人去干。不要擔(dān)憂會出問題，要信任他有力量比自己干的更精彩。這樣，就能造就一支人人都特殊能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍。我想，在今后的工作中，把握住了這兩方面的改進(jìn)，整個(gè)工作將會有一個(gè)明顯的改觀。 總之，這次拓展訓(xùn)