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文檔簡介
1、對高新技術(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策及稅收管理的思考及建議 發(fā)布日期: 2011 年 11 月 30 日來源: 本網(wǎng)原創(chuàng)作為國家鼓勵重點的高新技術(shù)企業(yè)一直享受著國家的各類稅收優(yōu)惠。 中華人民共和國 企業(yè)所得稅法 第二十八條規(guī)定, 國家需要重點扶持的高新技術(shù)企業(yè), 減按 15%的稅率征收 企業(yè)所得稅。 實際上, 此條規(guī)定將原來的國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)內(nèi)的高新技術(shù)企業(yè)的稅收 優(yōu)惠擴大到了全國范圍。 新法實施后, 高新技術(shù)企業(yè)也由原來的區(qū)域性稅收優(yōu)惠政策轉(zhuǎn)變?yōu)?了產(chǎn)業(yè)優(yōu)惠政策。 2008 年 4 月國家科學技術(shù)部、財政部、稅務(wù)總局聯(lián)合出臺了高新技術(shù) 企業(yè)認定管理辦法 (國科發(fā)火 2008172 號,以下稱認
2、定辦法 )以及高新技術(shù)企業(yè)認 定管理工作指引 (國科發(fā)火 2008362 號,以下稱工作指引 )并配套制定了國家重點 支持的高新技術(shù)領(lǐng)域 。這些政策進一步提高了高新技術(shù)企業(yè)門檻、加大了優(yōu)惠力度,加強 了扶持的針對性,擴大了扶持范圍。 但是,在高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展的同時,也存在著一個 比較嚴重的問題:一部分地區(qū), 高新技術(shù)企業(yè)的批準范圍過大,認定過多過濫,審批不夠嚴 格。這種現(xiàn)象導致的直接后果是: 稅務(wù)機關(guān)在對高新技術(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的管理方面處 于被動局面, 高新技術(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策被濫用, 國家稅款的大量流失。 本文在分析高新 技術(shù)企業(yè)稅收管理的現(xiàn)狀基礎(chǔ)上, 探討如何完善高新技術(shù)企業(yè)所得
3、稅優(yōu)惠政策, 加強高新技 術(shù)企業(yè)所得稅管理。一、高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠政策及管理的現(xiàn)狀 目前我國高新技術(shù)企業(yè)享受的企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策主要是15%低稅率、研發(fā)費用的加計扣除、 減免轉(zhuǎn)讓技術(shù)收入等。 這一系列的稅收優(yōu)惠政策, 對于扶植高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展起了 積極的作用。在利益的驅(qū)動下, 一些企業(yè)尋求各種途徑, 來獲得高新技術(shù)企業(yè)的資格。 目前 高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠政策及稅收管理存在的問題主要表現(xiàn)為以下幾個方面:(一)現(xiàn)行高新技術(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策存在的缺陷1. 現(xiàn)行企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策重直接優(yōu)惠輕間接優(yōu)惠,對高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)的促進力度不足。 主要表現(xiàn)為對企業(yè)最終經(jīng)營結(jié)果的減免稅, 是一種事后的利益讓步,
4、對引導企業(yè)事前進行技 術(shù)進步和科研開發(fā)的作用較弱。 而稅收間接優(yōu)惠方式(稅基式優(yōu)惠)則側(cè)重于稅前優(yōu)惠,主 要表現(xiàn)為對企業(yè)稅基的減免。 這樣可以充分調(diào)動企業(yè)從事研究開發(fā)的積極性, 有助于事前滿 足高新技術(shù)企業(yè)研究開發(fā)主體的資金來源, 充分體現(xiàn)政府支持高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的政策意圖, 達到國家產(chǎn)業(yè)升級和優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的目的。2. 高新技術(shù)企業(yè)稅前列支不合理,名義利潤與實際利潤差距大,影響企業(yè)的發(fā)展。高新 技術(shù)企業(yè)的技術(shù)開發(fā)具有高投入、高產(chǎn)出、高智力、高風險、高競爭的特點,而根據(jù)現(xiàn)行企 業(yè)所得稅法規(guī)定,無論是高新技術(shù)企業(yè)(軟件行業(yè)例外)還是一般企業(yè),對計稅工資列支、 技術(shù)性無形資產(chǎn)攤銷、 生產(chǎn)設(shè)備折舊實行
5、統(tǒng)一的列支辦法, 不利于鼓勵高新技術(shù)企業(yè)不斷創(chuàng) 新?,F(xiàn)實生活中,高新技術(shù)企業(yè)為了吸引高科技人員,不僅給這些人員支付高薪, 還給予較 高的福利待遇。 由于福利費的稅前限額扣除規(guī)定, 從而造成應(yīng)納稅所得額虛增, 間接增加企 業(yè)的負擔,使得企業(yè)實際利潤率下降。3. 高新技術(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策缺乏系統(tǒng)性。作為促進科技發(fā)展的稅收政策應(yīng)該有其系統(tǒng)性, 而不應(yīng)是各項稅收優(yōu)惠措施的簡單羅列。具體表現(xiàn)在: (1)缺乏如何發(fā)展基礎(chǔ)理論研 究和改革傳統(tǒng)技術(shù)等方面稅收優(yōu)惠政策; ( 2)高新技術(shù)企業(yè)所享受的優(yōu)惠如何使用以及如何 鼓勵企業(yè)走可持續(xù)發(fā)展之路等方面缺乏系統(tǒng)性。(二)對高新技術(shù)企業(yè)的認定和企業(yè)所得稅管理中存在
6、的問題 稅務(wù)機關(guān)在高新技術(shù)企業(yè)所得稅管理方面存在的問題。具體表現(xiàn)為:1. 缺乏有效的高新技術(shù)企業(yè)認定初審聯(lián)合機制。企業(yè)申請高新技術(shù)企業(yè)資格,一般先按 屬地原則交各市科技主管部門, 負責對申請材料的真實性、完整性、有效性等進行核實,并 會同當?shù)囟悇?wù)、 財政部門商同形成統(tǒng)一意見后, 在規(guī)定時間內(nèi)向省認定辦公室報送核實情況。 市科技、 財政、 稅務(wù)等部門在初審階段的具體工作中如何形成合力缺乏一個有效的機制, 在 高新技術(shù)企業(yè)的認定、項目申報、稅收、 財務(wù)研發(fā)評價上缺乏一個清晰的標準尺度,一定程 度上存在共識與合力之間的盲點與困惑,使認定前的初審程序流于形式。2. 部分高新技術(shù)企業(yè)財務(wù)性指標不足,導致
7、研發(fā)費用等歸集核算不規(guī)范。我們在調(diào)研過 程中發(fā)現(xiàn), 一些企業(yè)在研發(fā)費用歸集、 科技人員比例方面均存在問題。 一是研發(fā)費用核算指 標不足。 例如某企業(yè)申報了三個項目, 經(jīng)費預算各為 150 萬元, 事實上三個項目的科技含量 是有明顯差別的, 而該企業(yè)在核算研發(fā)費時一律采取先歸集再除以三, 而且該企業(yè)研發(fā)人員 的工薪所得為人均 1500 元,如此不符合常規(guī)的做法與高新技術(shù)企業(yè)的頭銜明顯不相稱。二 是科技人員與研發(fā)人員比例不足。例如:有的企業(yè)將沒有文憑人員全部轉(zhuǎn)為勞務(wù)公司人員, 派部分人員火速函授拿文憑,再到外面聘請部分人員,有的企業(yè)干脆重金買文憑。3. 外購專利裝門面,束之高閣獲優(yōu)惠。我們在調(diào)研過
8、程中還發(fā)現(xiàn)有的企業(yè)所購買的專利 與企業(yè)產(chǎn)品或技術(shù)毫無關(guān)聯(lián),有的企業(yè)準備每年外購一些專利來撐住高新技術(shù)企業(yè)的門面。 例如:某企業(yè) 2009 年一共有十個專利,而其中只有三個專利是可用于自己的產(chǎn)品。其最終 的目的就是為了享受高新技術(shù)企業(yè)稅收優(yōu)惠政策。4. 關(guān)聯(lián)企業(yè)存在利用研發(fā)費用避稅的問題。利用研發(fā)費是關(guān)聯(lián)企業(yè)進行避稅的主要方式之一。 關(guān)聯(lián)企業(yè)之間利用研發(fā)費避稅主要包括兩種形式: 一是委托開發(fā)或購進先進技術(shù), 即 關(guān)聯(lián)企業(yè)一方委托另一方進行研發(fā), 包括實驗、 技術(shù)開發(fā)或從關(guān)聯(lián)企業(yè)一方購進先進技術(shù)等。 按照企業(yè)所得稅法及相關(guān)政策, 對委托方和購買方而言可以享受加計扣除優(yōu)惠, 對受托方和 賣方而言可以
9、享受技術(shù)轉(zhuǎn)讓所得免稅或者其他技術(shù)類優(yōu)惠。 二是合作開發(fā), 即關(guān)聯(lián)企業(yè)在集 團層面進行某項技術(shù)的聯(lián)合研發(fā), 進而共同享受該項技術(shù)帶來的預期效益, 達到收入和利潤 轉(zhuǎn)移的避稅目的。5. 參與高新技術(shù)企業(yè)鑒定工作的中介機構(gòu)存在違規(guī)操作行為。參與高新技術(shù)鑒定工作的中介機構(gòu)在為企業(yè)整理資料、統(tǒng)計數(shù)據(jù)時,未按照工作指引和認定管理辦法要求規(guī) 范操作, 鑒定報告存在虛假成分。 有的企業(yè)申報材料中所附大專文憑人員是指公司所有具有 大專文憑職工, 并沒有限定于科技人員范圍內(nèi);有的企業(yè)其研發(fā)費用單一、 額度小,特別是 土地租賃費, 企業(yè)的申報材料及數(shù)據(jù)均為中介機構(gòu)一手操作。 中介機構(gòu)的“沒條件創(chuàng)造條件” 做法造就了
10、一些“偽高新技術(shù)企業(yè)” 。6高新技術(shù)企業(yè)后續(xù)管理缺少有效的管理機制。由于人力資源的有限性,在對高新技 術(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠后續(xù)管理方面, 基層稅務(wù)機關(guān)存在調(diào)查核實不及時, 政策把關(guān)不嚴的現(xiàn)象。 例如:有的企業(yè)賬務(wù)核算不規(guī)范, 稅務(wù)機關(guān)鑒定其企業(yè)所得稅征收方式為核定征收, 按照企 業(yè)所得稅核定征收辦法 (國稅發(fā)【 2008】30 號)以及關(guān)于企業(yè)所得稅核定征收若干問題 的通知(國稅函 2009377 號)的規(guī)定:核定征收企業(yè)所得稅的企業(yè)是不能享受高新技術(shù)企 業(yè)所得稅優(yōu)惠政策,而當?shù)囟悇?wù)部門卻未予制止。二、完善高新技術(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的思考 高新技術(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策的完善涉及面很廣,筆者思考如下:
11、(一)恢復對研發(fā)設(shè)備一次性扣除規(guī)定高新技術(shù)企業(yè)在優(yōu)惠期內(nèi), 專門或直接用于研發(fā)的固定資產(chǎn) (機器設(shè)備等, 但用于出租 或研發(fā)與生產(chǎn)合用或混用或難以分清的除外) 實行加速折舊。 并建議恢復原 國家中長期科 學和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要(20062020 年)(國發(fā)【2006】6號)相關(guān)規(guī)定,如凡直接用于 研究開發(fā)的儀器和設(shè)備,單位價值在 30 萬元以下的,可一次或分次攤?cè)牍芾碣M,其中達到 固定資產(chǎn)標準的應(yīng)單獨管理,但不提取折舊;單位價值在 30 萬元以上的,可采取適當縮短 固定資產(chǎn)折舊年限或加速折舊的政策。(二)允許高新技術(shù)企業(yè)計提技術(shù)研發(fā)風險基金,但不能作為研發(fā)費加計扣除的內(nèi)容但如果申報不成功, 允許
12、連如果申報成功,則必須每年按照一定的增幅具體可以作如下規(guī)定:在申報高新企業(yè)之前的一年就允許按照企業(yè)會計準則一收入 所確認的收入計提技術(shù)研發(fā)風險基金,計提當年允許稅前列支。續(xù)保留二年,第三年一次性調(diào)增應(yīng)納稅所得額。加大研發(fā)經(jīng)費的有效投入。(三)高新技術(shù)企業(yè)可享受再投資抵免(境內(nèi)居民企業(yè))可以享受再投資抵免企業(yè)所得 而且必須要確保三年內(nèi)不得減資,否則又會凡通過第二次高新技術(shù)企業(yè)認定的企業(yè) 稅優(yōu)惠政策。前提條件是必須貨幣投資或增資, 出現(xiàn)假增資實騙稅的結(jié)局。享受由重大交易如對外投資或資本運作中產(chǎn)生 還可以規(guī)定每年新增研發(fā)費用(符合稅收政策(四)其他一些優(yōu)惠政策 比如規(guī)定高新技術(shù)企業(yè)可以在有效期內(nèi),
13、大額稅款的可以延期納稅等措施來調(diào)抵稅基。 規(guī)定的研發(fā)費)可以享受一定幅度的稅收抵免。三、加強高新技術(shù)企業(yè)所得稅優(yōu)惠管理的建議廣泛、深入地開展政策宣傳,使企業(yè)全面了解(一)提高認識,加大宣傳和培訓力度 是加大政策宣傳力度,通過多種形式,認定管理辦法中的具體規(guī)定并熟練掌握企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策。二是舉辦對內(nèi)對外培訓班。舉辦由科技、財政、稅務(wù)部門相關(guān)人員參加的高新技術(shù)企業(yè)知識及政策解讀培訓班,全面了解和掌握高新技術(shù)企業(yè)在各部門中享受的優(yōu)惠政策和管理重點,以便進一步加強高新技術(shù)企業(yè)管理工作。對外舉辦實務(wù)操作培訓班,按照工作指引要求,鼓勵符合條件的企業(yè)盡早 申報,幫助暫時存在問題的企業(yè)整改解決,支持企業(yè)自主
14、創(chuàng)新并持續(xù)發(fā)展。(二)建立高新技術(shù)企業(yè)認定審核有效機制高新技術(shù)企業(yè)認定前的初審對申報資料是否完整、真實、有效起著關(guān)鍵作用,建議建立健全科技、稅務(wù)、財政部門聯(lián)合審核機制,制定詳細的包括程序、時間、內(nèi)容、分工在內(nèi)的 認定前審核方案,根據(jù)企業(yè)申報的材料,按照對口業(yè)務(wù)分解到各個部門,通過會計賬薄、財務(wù)報表、工資表、所得稅申報表等資料核算相關(guān)數(shù)據(jù),檢驗高新技術(shù)(服務(wù))產(chǎn)品收入、科 技人員比例、研發(fā)費用歸集是否認定管理辦法要求,對不符合要求的企業(yè)從源頭上及時遏制。必要時應(yīng)深入企業(yè)進行實地核實。(三)督促企業(yè)加強和完善研發(fā)項目制度化建設(shè)按照認定辦法及工作指引的規(guī)定,企業(yè)在進行高新技術(shù)認定后,如果科技、稅 務(wù)
15、、財政等管理機構(gòu)對企業(yè)高新技術(shù)企業(yè)資格及其相關(guān)稅收政策落實產(chǎn)生爭議的,有向認定機構(gòu)申請復核的權(quán)利,以確定企業(yè)是否應(yīng)繼續(xù)保留高新技術(shù)企業(yè)資格和享受稅收優(yōu)惠政策。 因此,企業(yè)在取得高新資格后,仍應(yīng)繼續(xù)保持企業(yè)認定高新的各項條件。高新技術(shù)企業(yè)資格證書的有效期為三年,期滿后重新復審時,仍需要提交研發(fā)費用等各項資料。通過認定的企業(yè)應(yīng)當及早對研發(fā)活動、研發(fā)費用等予以制度化,使得有關(guān)高新認定的要求能夠在企業(yè)日常 管理中得以體現(xiàn)。(四)加強高新技術(shù)企業(yè)優(yōu)惠政策落實工作的后續(xù)管理對高新技術(shù)企業(yè)實行動態(tài)管理,一是建立高新技術(shù)企業(yè)臺賬,主管機關(guān)應(yīng)不定時深入企 業(yè)了解生產(chǎn)經(jīng)營、人員變動情況,并根據(jù)實際情況及時更新臺賬。二是建立高新技術(shù)企業(yè)關(guān)聯(lián)企業(yè)及關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)往來臺賬,對關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)往來價格、費用標準等實行備案管理。三是高新技 術(shù)企業(yè)享受所得稅減免時要提供高新技術(shù)企業(yè)資格證書(復印件)、企業(yè)所得稅年度申報表及其他相關(guān)資料。四是加強高新技術(shù)企業(yè)的納稅評估和檢查。(五)加強
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