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1、教學(xué)和教學(xué)管理差錯(cuò)與事故認(rèn)定及處理辦法(修訂稿) 為進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理,嚴(yán)肅教學(xué)紀(jì)律,維護(hù)教學(xué)秩序,不斷提高教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)管理質(zhì)量,參照其它高校做法,結(jié)合我校實(shí)際,將原教學(xué)和教學(xué)管理差錯(cuò)與事故認(rèn)定及處理辦法予以修訂。本辦法中各項(xiàng)差錯(cuò)與事故的認(rèn)定及處理均以一學(xué)年為計(jì)算單位。第一條 教學(xué)差錯(cuò)與事故的認(rèn)定(一)凡屬下列情況之一者均定為教學(xué)差錯(cuò)1、無正當(dāng)理由,上課、監(jiān)考遲到,中途離崗,提前下課在5分鐘以內(nèi);2、上課時(shí)間抽煙或會(huì)客;3、上課時(shí)未處理通訊工具而影響上課;4、上課不考勤及課堂管理不力出現(xiàn)課堂紀(jì)律混亂,學(xué)生到課率在60%以下;5、教師穿背心(背帶裙)或拖鞋上課;6、按計(jì)劃應(yīng)有作業(yè)的課程,整個(gè)學(xué)
2、期中未布置作業(yè)或雖有布置但不批改或不檢查;7、學(xué)生投訴其教學(xué)內(nèi)容嚴(yán)重偏離教學(xué)大綱;8、監(jiān)考中做與監(jiān)考無關(guān)的事情或未按規(guī)定提交考場(chǎng)記錄;9、閱卷和成績(jī)登記不認(rèn)真,致使出現(xiàn)閱卷錯(cuò)誤或成績(jī)登記錯(cuò)誤;10、期終考試后不按時(shí)登錄成績(jī)進(jìn)教務(wù)管理系統(tǒng)或不按時(shí)提交試卷分析;11、教師任教課程期末考試不及格率在40%以上且不能作出合理解釋。(二)凡屬下列情況之一者均定為一般教學(xué)事故1、未辦理相關(guān)手續(xù)而擅自請(qǐng)人代課或調(diào)課一次;2、無正當(dāng)理由,上課、監(jiān)考遲到,中途離崗,提前下課在5-20分鐘之間;3、上課時(shí)使用手機(jī)通話或做與上課無關(guān)的事;4、任意更改學(xué)生考試成績(jī);5、未經(jīng)批準(zhǔn)擅自更改上課時(shí)間或地點(diǎn);6、未完成教學(xué)計(jì)
3、劃規(guī)定的教學(xué)任務(wù)且不能作出合理解釋;7、監(jiān)考不負(fù)責(zé),遺失學(xué)生試卷一份或監(jiān)考不認(rèn)真,致使考場(chǎng)出現(xiàn)大面積舞弊和違紀(jì)現(xiàn)象;8、教學(xué)不負(fù)責(zé)任,學(xué)生反映強(qiáng)烈且經(jīng)調(diào)查情況屬實(shí);9、學(xué)生到課率在40%以下;10、因教學(xué)指導(dǎo)方案、教學(xué)場(chǎng)地、設(shè)備、教具等準(zhǔn)備不充分,直接影響教學(xué)工作的正常進(jìn)行;11、教師任教課程期末考試不及格率在60%以上;12、一學(xué)年內(nèi)發(fā)生教學(xué)差錯(cuò)3次以上(含3次)。(三)凡屬下列情況之一者均定為重大教學(xué)事故1、無正當(dāng)理由,上課、監(jiān)考遲到,中途離崗,提前下課在20分鐘以上;2、學(xué)生到課率在20%以下;3、擅自停課或鼓動(dòng)學(xué)生停課;4、在實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí)及其它實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)中,因工作失職而造成嚴(yán)重人身傷害
4、或大中型儀器設(shè)備損壞影響惡劣;5、考試漏題、泄密或丟失考卷2份(含2份);6、背離教學(xué)大綱要求,擅自增減教學(xué)內(nèi)容而嚴(yán)重影響教學(xué)質(zhì)量,學(xué)生反映強(qiáng)烈;7、學(xué)生聚眾鬧事而不批評(píng)教育,不堅(jiān)決制止,不及時(shí)報(bào)告;8、利用教學(xué)活動(dòng)散布錯(cuò)誤(或反動(dòng))言論;8、故意損壞教學(xué)設(shè)施、設(shè)備和教具,情節(jié)嚴(yán)重;9、一學(xué)年內(nèi)發(fā)生教學(xué)事故3次以上(含3次);10、其他對(duì)教學(xué)工作造成嚴(yán)重影響的行為;11、教師任教課程期末考試不及格率在80%以上。二、教學(xué)管理責(zé)任事故的認(rèn)定:下列情況屬教學(xué)管理差錯(cuò):1、教師或?qū)嶒?yàn)室管理員擅自離崗一天以上(含一天),系(室)領(lǐng)導(dǎo)三天未報(bào);2、教師無故空堂一節(jié)以上(含一節(jié)),系(室)領(lǐng)導(dǎo)三天未報(bào);3
5、、由相關(guān)部門直接管理的教學(xué)設(shè)備(如語音室、畫室、實(shí)驗(yàn)室等)壞損(含電源、燈光、玻璃、門、鎖等),相關(guān)責(zé)任人(保管員、實(shí)驗(yàn)員)三天未報(bào)修;4、教學(xué)儀器設(shè)備壞損三天未報(bào)修;5、教務(wù)處課表上課前二天未列出,考試安排表考前二天未列出;6、教務(wù)處組織的報(bào)名考試漏報(bào)1人(次),學(xué)籍卡成績(jī)錯(cuò)登一科目;7、教學(xué)及教學(xué)管理類文件、通知簽收而未及時(shí)傳達(dá)到有關(guān)部門和個(gè)人,對(duì)工作產(chǎn)生一定影響;8、其他對(duì)教學(xué)及相關(guān)工作產(chǎn)生不良影響的行為。下列情況屬教學(xué)管理事故:1、 教師或?qū)嶒?yàn)室管理員離崗三天以上(含三天),系(室)領(lǐng)導(dǎo)一周未報(bào);2、教師無故空堂三節(jié)以上(含三節(jié)),系(室)領(lǐng)導(dǎo)一周未報(bào);3、由相關(guān)部門直接管理的教學(xué)設(shè)備
6、(如語音室、畫室、實(shí)驗(yàn)室等)壞損(含電源、燈光、玻璃、門、鎖等),相關(guān)責(zé)任人(保管員、實(shí)驗(yàn)員)一周未報(bào)修;4、教學(xué)儀器設(shè)備壞損一周未報(bào)修;5、系有關(guān)人員未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將下學(xué)期開出的必修課、選修課及學(xué)生選課結(jié)果報(bào)教務(wù)處;6、教務(wù)處課表上課前一天未列出,考試安排表考前一天未列出;7、試卷印制或交接過程中工作疏漏造成試卷泄密;8、教學(xué)及教學(xué)管理類文件、通知簽收而末及時(shí)傳達(dá)到有關(guān)部門和個(gè)人,對(duì)工作造成較大影響;9、其他對(duì)教學(xué)及相關(guān)工作產(chǎn)生較嚴(yán)重影響的行為;10、一學(xué)年發(fā)生教學(xué)管理差錯(cuò)三次以上(含三次)。下列情況屬重大教學(xué)管理事故:1、 教師或?qū)嶒?yàn)室管理員離崗五天以上(含五天),系(室)領(lǐng)導(dǎo)二周未報(bào);
7、2、教師無故空堂六節(jié)以上(含六節(jié)),系(室)領(lǐng)導(dǎo)二周未報(bào);3、由相關(guān)部門直接管理的教學(xué)設(shè)備(如語音室、畫室、實(shí)驗(yàn)室等)壞損(含電源、燈光、玻璃、門、鎖等),相關(guān)責(zé)任人(保管員、實(shí)驗(yàn)員)二周未報(bào)修;4、教學(xué)儀器設(shè)備壞損二周未報(bào)修;5、教務(wù)處課表上課當(dāng)天仍未列出,考試安排表考試當(dāng)天仍未列出;6、試題故意泄密;7、教學(xué)及教學(xué)管理類文件、通知簽收而未及時(shí)傳達(dá)到有關(guān)部門和個(gè)人,對(duì)工作造成嚴(yán)重影響;8、其他對(duì)教學(xué)產(chǎn)生嚴(yán)重影響的行為;9、一學(xué)年發(fā)生教學(xué)管理事故三次以上(含三次)。說明:凡出現(xiàn)教學(xué)管理差錯(cuò)或事故須系(室)領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)責(zé)任的,由系(室)認(rèn)定責(zé)任人一名并于一周內(nèi)報(bào)教務(wù)處。如責(zé)任人一周未予認(rèn)定,教務(wù)處將
8、直接認(rèn)定系(室)行政主要領(lǐng)導(dǎo)為責(zé)任人予以通報(bào)并處理。三、教學(xué)和教學(xué)管理事故處理辦法:1、發(fā)生教學(xué)及教學(xué)管理差錯(cuò)者,由所在系、處(室)調(diào)查核實(shí),分清責(zé)任,予以認(rèn)定,并于一周內(nèi)報(bào)教務(wù)處備案;發(fā)生教學(xué)及教學(xué)管理事故,由所在系、處(室)調(diào)查核實(shí),分清責(zé)任,并于一周內(nèi)提出意見報(bào)教務(wù)處認(rèn)定;發(fā)生重大教學(xué)及教學(xué)管理事故,由教務(wù)處會(huì)同所在系、處(室)調(diào)查核實(shí),分清責(zé)任,提出意見后報(bào)分管校領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)定。在日常查課、突擊檢查、巡考時(shí)當(dāng)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的教學(xué)及教學(xué)管理差錯(cuò)和事故的,不必再經(jīng)調(diào)查,只須當(dāng)場(chǎng)認(rèn)定,直接按上述處理程序予以辦理。2、發(fā)生教學(xué)及教學(xué)管理差錯(cuò)者,本人寫出書面檢查,部門領(lǐng)導(dǎo)給予嚴(yán)肅批評(píng),并將處理情況書面報(bào)教務(wù)處
9、備案,并由教務(wù)處向全校通報(bào);發(fā)生教學(xué)和教學(xué)管理事故者,本人寫出書面檢查,部門領(lǐng)導(dǎo)根椐規(guī)定提出書面處理意見,連同其本人的書面檢查報(bào)教務(wù)處備案,并在本部門教職工大會(huì)上給予發(fā)生教學(xué)事故者提出嚴(yán)肅批評(píng),由教務(wù)處向全校通報(bào);發(fā)生重大教學(xué)和教學(xué)管理事故者,本人寫出書面檢查,部門領(lǐng)導(dǎo)根椐規(guī)定提出書面處理意見,連同其本人的書面檢查報(bào)教務(wù)處備案,并責(zé)成其本人在所在部門全體教職工大會(huì)上公開檢討,教務(wù)處報(bào)請(qǐng)學(xué)校,由學(xué)校向全校公開通報(bào)批評(píng)。3、發(fā)生教學(xué)及教學(xué)管理差錯(cuò)者,一年內(nèi)不得參加教學(xué)類評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng),年度考評(píng)最高定為合格;發(fā)生教學(xué)及教學(xué)管理事故者,一年內(nèi)不得參加教學(xué)類評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)和其他各類綜合性評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng),年度考評(píng)最高只能定
10、為基本合格;發(fā)生重大教學(xué)及教學(xué)管理事故者,二年內(nèi)不得參加教學(xué)類評(píng)優(yōu)評(píng)獎(jiǎng)和其他各類綜合性評(píng)優(yōu)活動(dòng),當(dāng)年年度考評(píng)直接定為不合格,專業(yè)職稱評(píng)審至少順延一年。4、一學(xué)年內(nèi)發(fā)生教學(xué)差錯(cuò)或教學(xué)事故者,所在部門應(yīng)一次性扣發(fā)其一定數(shù)額的教學(xué)(或工作)津貼。具體標(biāo)準(zhǔn)為教學(xué)差錯(cuò)類第一次扣發(fā)3個(gè)月教學(xué)(或工作)津貼,第二次扣發(fā)6個(gè)月教學(xué)(或工作)津貼,第三次按一次教學(xué)事故計(jì);教學(xué)事故類第一次扣發(fā)8個(gè)月教學(xué)(或工作)津貼,第二次扣發(fā)10個(gè)月教學(xué)(或工作)津貼,第三次按一次重大事故計(jì);重大事故類第一次扣發(fā)12個(gè)月教學(xué)(或工作)津貼,第二次即下崗培訓(xùn)。5、一學(xué)年內(nèi)連續(xù)發(fā)生重大教學(xué)及教學(xué)管理事故累計(jì)二次者,下崗接受培訓(xùn)一學(xué)年(費(fèi)用自理),下崗期間校發(fā)津貼停發(fā),期滿視其表現(xiàn)決定是否允許其上崗。上崗后一學(xué)年內(nèi)再次發(fā)生重大教學(xué)事故一次者,取消教師資格,交人
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