2019如何發(fā)揮支委會(huì)成員的積極性：突出議事功能,提高支委會(huì)會(huì)議質(zhì)量精選

1、如何發(fā)揮支委會(huì)成員的積極性：突出議事功 能，提高支委會(huì)會(huì)議質(zhì)量黨支部是車(chē)間統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)的核心。各項(xiàng)工作的好壞，首先決定于黨支部 工作的好壞。只有支部工作做好了，戰(zhàn)斗力才會(huì)增強(qiáng)，與職工群眾的聯(lián)系才會(huì)密 切，各項(xiàng)工作質(zhì)量才會(huì)提高，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用才會(huì)發(fā)揮出來(lái)。 支委會(huì)是黨支 部對(duì)車(chē)間班組實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的一種主要形式和重要制度。因此，只有從思想觀(guān)念、 領(lǐng)導(dǎo)原則、決策方式和執(zhí)行機(jī)制等方面把握支委會(huì)制度的實(shí)質(zhì)，真正解決“會(huì)開(kāi) 支委會(huì)”和“開(kāi)好支委會(huì)”的問(wèn)題，才能有效地發(fā)揮支委會(huì)作用。一、強(qiáng)化支委會(huì)核心領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)，解決“該議不議”的問(wèn)題。在實(shí)際工作中，支委會(huì)把握的一個(gè)重要原則問(wèn)題是凡需要由公寓決定的重大

2、問(wèn)題，必須經(jīng)支部委員會(huì)或支部大會(huì)討論決定。 支委會(huì)根據(jù)需要召開(kāi)，并明確了 支委會(huì)討論和決定重大問(wèn)題的范圍。這樣一來(lái)，一是解決了支委會(huì)“該議不議” 的問(wèn)題，二是解決了支委會(huì)研究決定問(wèn)題的范圍過(guò)窄的問(wèn)題。二、嚴(yán)格落實(shí)支委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)制度開(kāi)好支委會(huì)，是發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，提高支部自身建設(shè)能力和解決自 身問(wèn)題能力的關(guān)鍵。在工作實(shí)際中，支委會(huì)決不僅僅是一種簡(jiǎn)單的會(huì)議形式， 更 重要的是一種組織制度和領(lǐng)導(dǎo)制度。這種制度的落實(shí)，主要體現(xiàn)在以下方面：1工作中凡需要車(chē)間決定的重大問(wèn)題，必須經(jīng)支部委委會(huì)或支部黨員大會(huì)討論決定，由支部委員按照職責(zé)范圍，分工負(fù)責(zé)組織實(shí)施。2在緊急情況下，支部書(shū)記可以臨時(shí)處置，事后向支

3、部委員會(huì)報(bào)告。3支部委員會(huì)討論決定問(wèn)題，必須執(zhí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則。開(kāi)好支委會(huì)，還要具體遵循以下原則：(1) 支委會(huì)討論決定問(wèn)題，必須集中多數(shù)人的意見(jiàn)，形成集體決議；(2) 對(duì)少數(shù)人的不同意見(jiàn)。應(yīng)當(dāng)認(rèn)真考慮；(3) 書(shū)記要有民主作風(fēng)，善于發(fā)揮集體智慧，虛心聽(tīng)取委員的意見(jiàn)，不能個(gè)人決定重要問(wèn)題；(4) 支部委員應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)全局觀(guān)念，積極維護(hù)集體領(lǐng)導(dǎo)；(5) 支部委員必須執(zhí)行支部委員會(huì)的決定；(6) 支部委員如有不同意見(jiàn)，可以聲明保留，或向上級(jí)黨的組織提出，但在黨支部或上級(jí)黨的組織未改變決定之前，必須堅(jiān)決執(zhí)行按多數(shù)人意見(jiàn)形成的決議。三、嚴(yán)格界定支委會(huì)的議事范圍1、實(shí)際工作中，我們確定了需要支部委員會(huì)討

4、論和次定的重大問(wèn)題包括以下 12 項(xiàng)：(2) 黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級(jí)的決議、命令、指示的貫徹執(zhí)行；(3) 重要工作任務(wù)的部署；(4) 支部建設(shè)的計(jì)劃；(5) 職工思想狀況的分析和加強(qiáng)思想政治工作的重要措施；(6) 班子分工調(diào)整，職工崗位的調(diào)動(dòng)與安排，業(yè)務(wù)骨干選拔培養(yǎng)；(7) 職工職稱(chēng)的調(diào)整；(8) 困難職工的研究與上報(bào)；(9) 發(fā)展黨員；(10) 職工的獎(jiǎng)勵(lì)、處罰；(11) 重要的財(cái)務(wù)開(kāi)支與重要物資的使用；(12) 老干部的慰問(wèn)；(13) 其他支部認(rèn)為重要的問(wèn)題。2嚴(yán)格落實(shí)支委會(huì)制度，強(qiáng)化支委會(huì)的作用。為了避免出現(xiàn)該開(kāi)的支委會(huì)不開(kāi)， 該由支委會(huì)決議的事不提交支委會(huì)討論決定的問(wèn)題，解決問(wèn)題的

5、根本辦法是要重視發(fā)揮支委會(huì)的作用。一是要明確領(lǐng)導(dǎo)地位，不能“撇開(kāi)不用”。過(guò)去，有些同志黨的觀(guān)念比較淡薄， 對(duì)支委會(huì)的地位和作用缺乏足夠的認(rèn)識(shí)，在實(shí)際工作中沒(méi)有真正把黨支部放在核心領(lǐng)導(dǎo)的位置上，一些重大問(wèn)題不是經(jīng)過(guò)支委會(huì)集體討論決定，而是把支委會(huì)放在一邊，甚至“撇開(kāi)不用”，由行政主要領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人說(shuō)了算。甚至有些同志看來(lái)，支委會(huì)是虛的，行政主要領(lǐng)導(dǎo)才是實(shí)的，開(kāi)支委會(huì)討論決定問(wèn)題太麻煩，不如主管碰頭來(lái)得快。因而決定重大問(wèn)題時(shí)形成一種習(xí)慣，就是開(kāi)支委會(huì)不如開(kāi)干 部會(huì)，開(kāi)干部會(huì)不如主管碰頭。這些都說(shuō)明，黨支部建設(shè)首先要從發(fā)揚(yáng)“支部建 在連上”的優(yōu)良傳統(tǒng)做起，牢固樹(shù)立黨支部是車(chē)間統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)結(jié)核心的觀(guān)念， 而

6、不能讓支委會(huì)成為行政日常工作的“附屬物”。二是要全面履行職能，切實(shí)發(fā)揮作用。過(guò)去一些同志認(rèn)為，支委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)僅僅是管理黨務(wù)，而基層車(chē)間班組的全面建設(shè)和行政的重要工作，主要靠各級(jí)行政干部去抓，支委會(huì)管不管“無(wú)所謂”。這種思想認(rèn)識(shí)，反映到實(shí)際工作中，往往是自覺(jué)或不自覺(jué)地淡化了支委會(huì)對(duì)車(chē)間班組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，削弱了支委會(huì)的職能作用。這說(shuō)明，在新形勢(shì)下，要繼承和發(fā)揚(yáng)“支部建在連上”的優(yōu)良傳統(tǒng)，必須正確理解和全面發(fā)揮支委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)作用，決不能把 “黨要管黨”變成 “黨只管黨”，在思想觀(guān)念和實(shí)際工作中真正強(qiáng)化支委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)職能。三是要集體議好大事，不能“大材小用”。黨支部是基層建設(shè)的“龍頭”，支委會(huì)在整體工作中要把

7、方向，管全局，議大事，抓根本。過(guò)去存在著支委會(huì)不議大事， 只抓小事。有的是支委會(huì)同行政會(huì)混著開(kāi)，重大問(wèn)題和具體事務(wù)一塊議，甚至連值班怎么排，勞保發(fā)什么東西，都拿到支委會(huì)上去討論。而一些涉及公寓及職工切身利益重大問(wèn)題，支委會(huì)卻議得很少，有的甚至根本不議。當(dāng)前工作千頭萬(wàn)緒， 要想學(xué)會(huì)開(kāi)支委會(huì)就必須學(xué)會(huì)分清和抓住重大問(wèn)題。那么， 支委會(huì)怎樣做到“該議的議，不該議的不議”呢 ?我們經(jīng)過(guò)分析，掌握以下幾條帶規(guī)律性的辦法： 一要分清是政策性的工作還是事務(wù)性的工作；二要分清是中心工作還是一般工作； 三要分清是未經(jīng)支委會(huì)討論決定的重要問(wèn)題，還是已經(jīng)集體討論并形成了決議， 只是屬于執(zhí)行過(guò)程中的具體問(wèn)題；四要分清

8、是全局性的問(wèn)題還是局部性的問(wèn)題； 五要分清是傾向性的問(wèn)題還是偶然性的個(gè)別現(xiàn)象。屬于前者，應(yīng)及時(shí)召開(kāi)支委會(huì)集體討論決定，屬于后者，則不必召開(kāi)支委會(huì)，應(yīng)由主管按職責(zé)去組織 實(shí)施或處理。四、堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)原則，解決“議不起來(lái)”的問(wèn)題集體領(lǐng)導(dǎo)是黨的領(lǐng)導(dǎo)的最高原則，也是開(kāi)好支委會(huì)的“綱”之所在，“魂” 之所系。不會(huì)開(kāi)支委會(huì)，從根本上說(shuō)，就是不會(huì)貫徹和運(yùn)用集體領(lǐng)導(dǎo)的原則。支 委會(huì)“議不起來(lái)”的問(wèn)題之所以會(huì)出現(xiàn)，主要有三種情況：一是書(shū)記擺不正自己 的位置，把行政上的隸屬關(guān)系和上下級(jí)關(guān)系帶到支委會(huì)中來(lái)，個(gè)人說(shuō)了算；二是委員找不到自己的位置，有的是想說(shuō)不敢說(shuō)，有的是想說(shuō)不會(huì)說(shuō)，有的是讓說(shuō)也 不說(shuō)；三是個(gè)人只站在自

9、己的“本位”，導(dǎo)致話(huà)說(shuō)不到一起，事議不到一塊。這 三種情況都會(huì)導(dǎo)致開(kāi)支委會(huì)時(shí)“議不起來(lái)”。解決“議不起來(lái)”的問(wèn)題的辦法主 要有：一是書(shū)記要在集體領(lǐng)導(dǎo)之下，不要把自己擺在集體領(lǐng)導(dǎo)之上。在支委會(huì)上研 究重大問(wèn)題能否真正討論起來(lái)，關(guān)鍵是看書(shū)記是否具有良好的民主作風(fēng)。 支部書(shū) 記號(hào)稱(chēng)支委一班人的“班長(zhǎng)”，書(shū)記如果不注意嚴(yán)格要求自己，沒(méi)有良好的民主 作風(fēng)，就容易以長(zhǎng)官的身份，出現(xiàn)在支委會(huì)上，就會(huì)把書(shū)記與委員的關(guān)系，搞成 領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，把集體領(lǐng)導(dǎo)變成“家長(zhǎng)制”，自覺(jué)不自覺(jué)地凌駕于支委會(huì) 之上，獨(dú)斷拍板。這樣，集體領(lǐng)導(dǎo)就會(huì)流于形式，支委會(huì)就只能是個(gè)擺設(shè)。其實(shí)，一個(gè)人的能耐再大，也不如集體的智慧多。所以

10、，支部書(shū)記一定要增 強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)意識(shí)，自覺(jué)地把自己擺在集體領(lǐng)導(dǎo)之下，在主持支委會(huì)討論決定重大 問(wèn)題時(shí)，要充分發(fā)揚(yáng)民主，充分聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，發(fā)揮支委“一班人”的積極性和聰明才智。尤其是當(dāng)對(duì)某項(xiàng)工作“輕車(chē)熟路”的時(shí)候，不要過(guò)于自信，單憑 老經(jīng)驗(yàn)“定弦”，切忌把支委會(huì)開(kāi)成“個(gè)人演唱會(huì)”；當(dāng)對(duì)討論的問(wèn)題“胸有成 竹”時(shí)，不要搶先表態(tài)，堵塞言路，切忌把支會(huì)委開(kāi)成“工作布置會(huì)”；當(dāng)自己 在班子中享有較高的威信時(shí)，不能自以為是，個(gè)人專(zhuān)斷，要注意虛心聽(tīng)取委員們 的意見(jiàn)，特別是要多聽(tīng)聽(tīng)別人的不同意見(jiàn)， 以集中正確意見(jiàn)，由集體按少數(shù)服從 多數(shù)的原則作出決定。二是委員要在集體領(lǐng)導(dǎo)之中，不要把自己擺在集體領(lǐng)導(dǎo)之外。支

11、委會(huì)能不能 議得起來(lái)，能不能真正發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)作用，往往與委員的參與積極性和參與程度 有著直接關(guān)系。支部委員是黨支部的骨干力量，是支委班子中的一員，在支委會(huì) 上與書(shū)記的地位和權(quán)力是同等的。 支部委員要找到自己的位置，增強(qiáng)主人翁的責(zé) 任感。要消除“一言堂”的傳統(tǒng)觀(guān)念影響，不能把支部的集體領(lǐng)導(dǎo)看成是書(shū)記一 個(gè)人的事，而自己則是“聽(tīng)喝兒”的、“干活兒”的，把參加支委會(huì)當(dāng)成例行公 事。三是每個(gè)成員都要有全局觀(guān)念，不要搞“本位主義”。書(shū)記要有民主作風(fēng)， 善于發(fā)揮集體智慧，同時(shí)也要求委員應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)全局觀(guān)念， 積極參加和維護(hù)集體領(lǐng) 導(dǎo)。班子成員都必須明確自己是集體領(lǐng)導(dǎo)的一員，防止本位主義和分散主義，關(guān)心支持全局性的工作。這也是支委會(huì)能否“議得起來(lái)”，能否“議到一起”的重 要條件之一。為了防止這種狀況，作為主持會(huì)議的支部書(shū)記，要首先組織大家認(rèn)真學(xué)習(xí)黨 的路線(xiàn)、方針、政策和上級(jí)的有關(guān)文件。只有對(duì)黨的路線(xiàn)、方針、政策和上級(jí)的 指示精神深刻理解，支委會(huì)在討論決定重大問(wèn)題時(shí)，大家才能找準(zhǔn)目標(biāo)定準(zhǔn)位, 心往一處想，話(huà)往一處說(shuō)。作為班子的每一位成員，都要堅(jiān)持局部利益服從全局 利益，出以公心，拋棄私心雜念，不能光打自己的“小