內(nèi)勤科室工作總結(jié)

1、內(nèi)勤科室工作總結(jié)篇一： 20XX 年辦公室內(nèi)勤個(gè)人工作總結(jié)二一四年工作總結(jié)20XX年，在領(lǐng)導(dǎo)、同事們的支持和幫助下，我勤奮踏實(shí) 地完成了本職工作，順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，自身 在各方面有所提升，同時(shí)也存在不少問題需要改正，現(xiàn)將工 作總結(jié)如下：一、嚴(yán)格要求自己，努力提高一年來，遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到早退，不在工 作時(shí)間竄崗，堅(jiān)守工作崗位，與同事相處融洽，虛心像大家 學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù)，第一時(shí)間做好。同事有事需要 幫忙，也會(huì)在完成自身工作的前提下盡力去幫助他人。嚴(yán)格 要求自己，端正態(tài)度，明確目標(biāo)。努力提高自身理論，用正 確的理論來指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐，服務(wù)兒童福利事業(yè)。二、腳踏實(shí)地

2、，努力工作辦公室是一個(gè)工作繁雜、任務(wù)比較重的部門，要求辦公 室人員除了做好本職工作外還要相互配合，協(xié)調(diào)公事。牢固 樹立“辦公室無小事”思想，盡職盡責(zé)，努力工作。認(rèn)真完 成“網(wǎng)絡(luò)文明宣傳志愿者”工作，每日及時(shí)完成市文明辦下 發(fā)的各項(xiàng)宣傳任務(wù)。做好接待、會(huì)議準(zhǔn)備工作，會(huì)議室整理 以及拍攝工作。做好院內(nèi)電腦、網(wǎng)絡(luò)簡(jiǎn)單維護(hù)工作，處理不 了的問題向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示申請(qǐng)專業(yè)人士維修。領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事 項(xiàng)，及時(shí)完成、匯報(bào)。三、存在問題 文采和公文寫作方面就需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高，多閱 讀有關(guān)公文寫作和時(shí)事政治文章， 多向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教指點(diǎn)。 此外， 在人際溝通方面也需要改善，特別是下達(dá)通知時(shí)，一定要搞 清楚時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)

3、容，務(wù)必傳達(dá)給每一個(gè)人。有些工作需 要各科室協(xié)作完成，這就要求我們辦公室做好橋梁溝通的工 作，在與其他科室的溝通問題上需要注意方式、技巧?；仡欉@一段時(shí)間的工作，我基本完成了本職工作，這與 領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的幫助是分不開的。今后要再接再厲， 繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和不斷探索，不斷努力不斷完善自己，踏實(shí)勤 奮的完成各項(xiàng)工作。篇二：辦公室內(nèi)勤工作總結(jié)20XX年辦公室內(nèi)勤工作總結(jié)回顧加入 XXXX 有限公司的這幾個(gè)月，我先后擔(dān)任了辦 公室接待和辦公室內(nèi)勤兩個(gè)工作崗位，本人遵循公司的總體 工作思路和工作計(jì)劃，以為所有員工提供良好的物質(zhì)條件和 優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境為重點(diǎn)，在工作中堅(jiān)持以“服務(wù)”為宗旨， 強(qiáng)化自身的工作素

4、質(zhì)，提高辦事的實(shí)效性。后因公司工作需 要轉(zhuǎn)為辦公室內(nèi)勤一職，制訂了內(nèi)勤工作計(jì)劃，避免內(nèi)勤保 障缺位而影響工作的正常進(jìn)行。對(duì)照辦公室內(nèi)勤工作職責(zé)和考核標(biāo)準(zhǔn)，我盡自身最大能力做好各項(xiàng)本職工作，較好地履行了自己的職責(zé)?，F(xiàn)將 20XX年工作總結(jié)如下：一、主要工作情況（一）重視公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí)，堅(jiān)定工作信念，明確 公司的企業(yè)宗旨。響應(yīng)總指揮的工作要求，在辦公室領(lǐng)導(dǎo)的組織領(lǐng)導(dǎo)下， 針對(duì)公司的企業(yè)文化、規(guī)章制度和辦公室工作責(zé)任特點(diǎn)，擠 出時(shí)間學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報(bào)告和規(guī)章制度，進(jìn)一步認(rèn)識(shí)我們的 企業(yè)，進(jìn)而更加熱愛并獻(xiàn)身到事業(yè)中去；明確自己的工作職 責(zé)和范圍，用以指導(dǎo)自己的工作。時(shí)刻牢記全心全意為公司 領(lǐng)導(dǎo)和普通

5、員工服務(wù)的宗旨，公道正派，堅(jiān)持原則，忠實(shí)地 做好本職工作。（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作能力，努力開展實(shí)施工 作計(jì)劃，做好本職工作。重視學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，積極利用參加會(huì)議和培訓(xùn)等機(jī)會(huì)提 高自己的業(yè)務(wù)能力。緊緊圍繞本職工作的重點(diǎn)學(xué)習(xí)有關(guān)業(yè) 務(wù)、流程、技術(shù)等知識(shí)，努力做到融匯貫通，聯(lián)系實(shí)際。在實(shí)際工作中，豐 富自己，努力適應(yīng)新要求、新任務(wù)對(duì)本職工作的要求。1、在擔(dān)任辦公室接待一職時(shí)，隨同公司領(lǐng)導(dǎo)去北京參 與了與 XXXX 設(shè)計(jì)院的最終簽約，承擔(dān)了文員和后勤服務(wù)事 宜，得到了領(lǐng)導(dǎo)的相對(duì)肯定同時(shí)也是對(duì)自身能力的一種鍛煉和提高；2、配合其他各部門的工作的需要，做到隨叫隨到，盡 自己最大的能力做到解決問題快、無

6、遺留問題；3、加強(qiáng)辦公用品、設(shè)備入庫(kù)和領(lǐng)用工作的管理，解決 工作中先領(lǐng)用后入庫(kù)的錯(cuò)誤工作流程，避免出現(xiàn)工作失誤， 錯(cuò)誤改正及時(shí)到位；4、內(nèi)勤管理繼續(xù)執(zhí)行物品需求計(jì)劃、物品領(lǐng)用的有關(guān) 規(guī)定、使用、維修、報(bào)銷等相關(guān)制度，有效地規(guī)范了辦公室 內(nèi)勤管理工作；5、加強(qiáng)了倉(cāng)庫(kù)的分類管理，使內(nèi)勤管理工作更加細(xì)致、 規(guī)范；6、接受內(nèi)勤工作后對(duì)原先購(gòu)入的電腦、 U 盤、辦公桌、 辦公椅、檔案柜等辦公設(shè)備、設(shè)施的數(shù)量和領(lǐng)用情況進(jìn)行了 摸底清查，所有情況全部登記、建帳，管理日趨完善；7、加強(qiáng)司機(jī)車輛使用、保養(yǎng)維修和油料考核工作，做 到有制度、有程序、有原則、實(shí)事求是規(guī)范有度；8、及時(shí)聯(lián)系通訊公司，確保通訊和網(wǎng)絡(luò)的暢

7、通，出現(xiàn) 問題及時(shí)維修，服務(wù)到位；9、做好本部門每個(gè)月的出勤考核，做到及時(shí)準(zhǔn)確、實(shí) 事求是，對(duì)己對(duì)人都嚴(yán)格要求。但在請(qǐng)銷假的程序、要求的 遵守執(zhí)行過程中仍有很多人存在一定問題，對(duì)自身的這種違 紀(jì)行為不夠重視，這些都是在以后工作中要嚴(yán)加要求和改進(jìn)的；10、為了加強(qiáng)辦公室管理我們還制訂了辦公室人員工 作崗位職責(zé)范圍、綜合辦公室工作考核辦法和其他各 類規(guī)章制度、通知要求，從而加強(qiáng)規(guī)范了員工的工作職責(zé)和 工作方法；11、加強(qiáng)管理，開源節(jié)流 資金是公司的命脈。按照總指揮的要求，公司內(nèi)勤工作 要有主動(dòng)性、前瞻性、服務(wù)性、科學(xué)性、全局性。做到物資 申購(gòu)有計(jì)劃、 有審批、 有手續(xù)。 加強(qiáng)紙張和辦公耗材的管理，

8、 使紙張和辦公用品的消耗大幅降低。二、存在不足 一是公司規(guī)章制度和工作職責(zé)學(xué)習(xí)雖有一定的進(jìn)步，但 還是覺得深度和廣度還不夠，很多員工學(xué)后不很在實(shí)際工作 中遵照?qǐng)?zhí)行。二是本職工作需要有更好的條理性和規(guī)范性， 從而進(jìn)一步提高自己的工作能力。三是工作中不夠大膽，總 是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法，缺少在創(chuàng)新中去實(shí)踐 的積極性。三、今后努力方向不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)， 自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)， 努力提高工作水平， 適應(yīng)今后工作的需要，揚(yáng)長(zhǎng)避短，發(fā)奮工作，克難攻堅(jiān)，力 求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。總結(jié)人： XXXXX二一一年十二月四日20XX年辦公室內(nèi)勤工作計(jì)劃安排新年伊始，萬象更新。從 20XX 年擔(dān)任

9、辦公室內(nèi)勤一職 開始，在公司領(lǐng)導(dǎo)的指揮及在各部門的幫助和支持下，堅(jiān)持 以“服務(wù)”為宗旨，做好統(tǒng)籌及上傳下達(dá)工作，把工作想在 前，做在前，無論是工作能力，還是思想素質(zhì)都有了進(jìn)一步 的提高，較好地完成了公司辦公室內(nèi)勤的工作任務(wù)?，F(xiàn)公司土建和設(shè)備采購(gòu)等都在按著計(jì)劃快速、順利的進(jìn) 行， 20XX年 10 月份我們的金屬制品有限公司也將投產(chǎn)并有 成品產(chǎn)出，這些都激烈著我們的工作斗志，同時(shí)這些都體現(xiàn) 了公司給我們創(chuàng)造的優(yōu)質(zhì)工作環(huán)境和廣泛發(fā)展空間。要想在 20XX年新的一年中工作有條不紊、 順利的完成， 就應(yīng)該先行 一步，做好 20XX 年度工作計(jì)劃安排，以此為準(zhǔn)則加強(qiáng)自身 建設(shè)認(rèn)真努力完成工作，并對(duì)自己的

10、工作進(jìn)行自查，自我監(jiān) 督。一、繼續(xù)加強(qiáng)管理，完善各項(xiàng)管理制度，充分調(diào)動(dòng)工作 積極性 加強(qiáng)對(duì)人、財(cái)、物的管理，繼續(xù)完善過去的各種管 理制度，突出制度管理，嚴(yán)格照章辦事，進(jìn)一步明確工作職 責(zé)，完善辦公用品和辦公設(shè)備的需求計(jì)劃、領(lǐng)用，部門人員 的請(qǐng)銷假、值班，司機(jī)的出車、油料報(bào)銷、車輛保養(yǎng)維修報(bào) 銷等各種規(guī)章制度管理，充分體現(xiàn)對(duì)事不對(duì)人的管理思想， 促使各項(xiàng)工作井然有序，明確工作任務(wù)和工作流程，責(zé)任清 晰。做到從工作的大局出發(fā)，從整體利益出發(fā)，與其他各部 門互相支持，互相協(xié)調(diào)，充分調(diào)動(dòng)自己的工作主動(dòng)性和積極 性，有效促進(jìn)公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)通過各種途徑加強(qiáng)學(xué)習(xí)，合理利用書本和網(wǎng)絡(luò)資

11、源學(xué)習(xí) 各類相關(guān)知識(shí)，不斷提高理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力， 以適應(yīng)公司的不斷發(fā)展壯大和自身工作的需要。三、做好辦公室日常管理工作1、對(duì)需辦公室內(nèi)勤處理的各類文件進(jìn)行更加及時(shí)、規(guī) 范、合理的收集、歸檔，做到了分類存放，條理清楚，便于 查閱；2、完善物品計(jì)劃和領(lǐng)用明細(xì)臺(tái)帳，每件辦公物品都有 詳細(xì)記錄，按需領(lǐng)發(fā)，出入庫(kù)記錄一目了然，以便及時(shí)補(bǔ)充 辦公用品，更好地協(xié)助各部門的日常工作；3、進(jìn)一步加強(qiáng)辦公用品的領(lǐng)用管理，對(duì)辦公用品實(shí)行 定額控制。對(duì)每個(gè)部門、每位員工實(shí)行限制使用制度，對(duì)沒 必要使用或可以共用的辦公用品進(jìn)行控制使用或用其他同 等功能的辦公用品代替；4、應(yīng)制定電話傳真接收制度，做到傳真發(fā)送

12、接收 有記錄，方便后續(xù)工作的開展和發(fā)送、接收文件的查閱，有 效提高工作效率；5、規(guī)范辦公室考勤和請(qǐng)銷假制度的落實(shí)，配合人事專 員對(duì)考勤記錄表進(jìn)行進(jìn)一步完善；對(duì)像以前出現(xiàn)的未先申請(qǐng) 請(qǐng)假或批準(zhǔn)就擅自休息而后補(bǔ)假條的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理，提 高了工作效率，加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理。6、進(jìn)一步加強(qiáng)車輛安全管理，做好車輛的調(diào)配、使用 以及維護(hù)，及時(shí)做好車輛駕駛員的年度審驗(yàn)工作；定期對(duì)司 機(jī)進(jìn)行交通安全教育和車輛基礎(chǔ)保養(yǎng)維修知識(shí)的培訓(xùn)，加強(qiáng) 司機(jī)的責(zé)任心，減少安全交通篇三：辦公室內(nèi)勤工作總結(jié)工作總結(jié)張紅梅20XX 年 4 月，我有幸來到天高鎳業(yè)公司工作。 在這樣一 個(gè)很有發(fā)展前途而又能充分發(fā)揮個(gè)人智慧能力的企業(yè)

13、中，不 知不覺三個(gè)月的試用期已過。在這期間我深切感受到領(lǐng)導(dǎo)無 微不至對(duì)下屬的關(guān)懷、公司上級(jí)管理人員兢兢業(yè)業(yè)的工作作 風(fēng)、同事們團(tuán)結(jié)奮發(fā)的干勁。對(duì)于一個(gè)剛起步的、嶄新的公 司來說， 公司人作為拓荒者的艱難和堅(jiān)定信念， 讓我很感動(dòng)， 這對(duì)剛剛走上新的工作崗位的我來說，是受益匪淺的，同時(shí) 也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ)。在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān) 心支持下，在同事的熱心幫助下，通過自身的不斷努力，我 很快適應(yīng)了環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位，再回首中，有優(yōu)點(diǎn) 可待繼承發(fā)揚(yáng)，還有不足需學(xué)習(xí)改進(jìn)?，F(xiàn)在我將這三個(gè)月來 的工作情況作一簡(jiǎn)單總結(jié)。、在思想上，立場(chǎng)堅(jiān)定，熱愛工作，堅(jiān)決擁護(hù)企業(yè)中 的各項(xiàng)方針政策。同時(shí)做到與時(shí)

14、俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，認(rèn)真學(xué)習(xí) 企業(yè)文化精神的內(nèi)容，同時(shí)，體會(huì)到了董事長(zhǎng)所說的“想要 自己過得好，就要讓身邊的人過得好，只有身邊的人都是過 得好了，自己才能真正的過得好”，領(lǐng)悟“企業(yè)文化”精神， 通過各種渠道關(guān)注天高鎳業(yè)公司的生產(chǎn)和經(jīng)驗(yàn)形勢(shì)及發(fā)展 形勢(shì)。使自己的思想和行動(dòng)與企業(yè)同步發(fā)展。而我深刻地認(rèn) 識(shí)到，新環(huán)境、新領(lǐng)導(dǎo)、新同事、新崗位，對(duì)我來說是一個(gè) 良好的發(fā)展機(jī)遇，也是一個(gè)很好的鍛煉和提升自己各方 面能力的機(jī)會(huì)。 在工作初期， 我認(rèn)真了解了公司的發(fā)展概況， 學(xué)習(xí)了公司的規(guī)章制度，熟悉了辦公室日常管理事務(wù)的一些 基礎(chǔ)知識(shí)，同時(shí)，也從多方面努力摸索工作的方式、方法， 積極鍛煉自己的工作能力，力求盡快

15、完成自身角色的轉(zhuǎn)變， 以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。二、在工作上，我嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行我 的職責(zé)。尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。不遲到，不早退，不礦工。 踏實(shí)工作，將理論與實(shí)踐相結(jié)合，并做到理論學(xué)習(xí)有計(jì)劃、 有重點(diǎn)， 實(shí)踐操作有措施， 有記錄。 工作期間始終以 “熱心、 細(xì)心”為準(zhǔn)則，聯(lián)系現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際勤觀察，勤思考，勤學(xué)習(xí)。工 作實(shí)踐讓我的工作不斷增長(zhǎng)，工作能力和思想認(rèn)識(shí)都有了很 大提高。我主要從事的是辦公室的日常工作。對(duì)我來說是一 個(gè)全新的工作領(lǐng)域，我清醒地認(rèn)識(shí)到，辦公室工作是承上啟 下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，是推動(dòng)各 項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù) 性

16、工作，我強(qiáng)化工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效 率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏 和差錯(cuò)。在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下，我要認(rèn)真做到了事事 有著落、件件有落實(shí)。三個(gè)月來，在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我基本上保證了辦公 室日常工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn)，以及領(lǐng)導(dǎo)和其他同事交辦的一些事 情都做到了及時(shí)、準(zhǔn)確、無誤。同時(shí)，也積極主動(dòng)地完成了 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。三、三個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬已逝，我雖然做了一些工作，但 仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在：1、初到公司，無論從業(yè)務(wù)能力，還是從思想上都存在 許多的不足，感覺上是每天疲于應(yīng)付工作。盡管如此，但是 我在很多方面得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫 助

17、，所以我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了新的工作。2、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動(dòng)地發(fā)揮自身聰明才智， 而是被動(dòng)地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完 成，但自己不會(huì)主動(dòng)牽著工作走，很被動(dòng)。缺乏認(rèn)真鉆研、 開拓進(jìn)取的精神，忙碌于日常小事，工作沒有上升到一定高 度。3、工作很不扎實(shí)，不能與時(shí)俱進(jìn)。作為一名剛剛踏入 貴公司的一員，身上缺乏青年人應(yīng)有的朝氣，學(xué)習(xí)新知識(shí)、 掌握新東西不夠。自身也存在眼高手低、懶于動(dòng)手的毛病， 不能專注于工作學(xué)習(xí)，很多知識(shí)雖然了解但卻不精。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點(diǎn)，以更大的熱 情投入到工作中去。首先，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，主動(dòng)學(xué)習(xí)。身處當(dāng)今 知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，必須時(shí)刻學(xué)習(xí)方能不落伍，所以我將把加強(qiáng) 學(xué)習(xí)，提高政治思想素質(zhì)和工作水平， 樹立良好的職業(yè)道