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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上如何與人溝通的十五個(gè)技巧技巧一:了解人和人性 人首先是對(duì)自己感興趣,而不是對(duì)其它事物感興趣,換句話說(shuō),一個(gè)人關(guān)注自己勝過(guò)關(guān)注別人或別的事物一萬(wàn)倍。 技巧二:如何巧妙的與別人交談 與別人交談時(shí)他們最感興趣的話題是他們自己。盡量使用這些詞“您”或“您的”而不是“我”,“我自己,我的” 記?。阂獙W(xué)會(huì)引導(dǎo)別人談?wù)撍麄冏约骸?#160;技巧三:如何巧妙的令別人覺(jué)得重要 贊許和恭維他們,關(guān)心他們的家人 在回答他們的話之前,請(qǐng)稍加停頓(表現(xiàn)出專(zhuān)注傾聽(tīng)并認(rèn)真思考他說(shuō)話的樣子) 肯定那些等待見(jiàn)你的人們(“對(duì)不起,讓你久等了”) 技巧四:如何巧妙的贊同別人 學(xué)會(huì)贊同和
2、認(rèn)可。(培養(yǎng)成一個(gè)自然而然贊同別人和認(rèn)可別人的人) 當(dāng)你贊同別人時(shí),一定要說(shuō)出來(lái)。(有力的點(diǎn)頭并說(shuō)“是的”,“對(duì)”或注視著對(duì)方眼睛說(shuō):“我同意你的看法”“你的觀點(diǎn)很好”。 當(dāng)你不贊同別人時(shí),請(qǐng)萬(wàn)萬(wàn)不可告訴他們,除非萬(wàn)不得已。 當(dāng)你犯錯(cuò)誤時(shí),要敢于承認(rèn)。 避免與人爭(zhēng)論。(耶酥也基本不與人爭(zhēng)論。沒(méi)有人能從爭(zhēng)論中獲勝也沒(méi)人能從爭(zhēng)論中得到朋友。) 正確的處理沖突。 技巧五:學(xué)會(huì)聆聽(tīng) 如何巧妙的聆聽(tīng)別人(一個(gè)好的聽(tīng)眾一定比一個(gè)擅講者贏得更多的好感。) 聆聽(tīng)時(shí),注視說(shuō)話人。(用目光注視對(duì)方的雙眉間,可以營(yíng)造輕松的氣氛) 不要打斷說(shuō)話者的話題。 巧妙、恰如其分的提問(wèn)。(提問(wèn)也是一種較高形式的奉承)
3、 用心聆聽(tīng),了解對(duì)方脾氣,性格,同時(shí)可發(fā)掘?qū)Ψ降男枨? 發(fā)現(xiàn)別人所想要的東西,然后告訴他們你愿意幫助其達(dá)成目的,以及如何幫助他。 技巧七:如何巧妙的說(shuō)服別人 當(dāng)你說(shuō)一些有利于自己的事情時(shí),人們通常會(huì)懷疑你和你所說(shuō)的話,所以,不要直接闡述,而是引用他人的話,讓別人來(lái)替你說(shuō)話,即使那些人并不在現(xiàn)場(chǎng)或那個(gè)人并不存在。因?yàn)槿藗兺ǔ:苌賾岩赡汩g接描述的事實(shí)的真實(shí)性,會(huì)認(rèn)為你是站在他一邊看待和分析問(wèn)題的。然而,當(dāng)你直接說(shuō)出來(lái)時(shí),他們就會(huì)深表懷疑,沒(méi)什么原因,僅僅是因?yàn)槟鞘悄阏f(shuō)的。因此,要通過(guò)第三者的嘴去講話。(如果有人問(wèn)你,這產(chǎn)品的質(zhì)量到底如何,可以這樣回答:“我的鄰居已用了3、4年了,仍然好好
4、的?!保?#160;技巧八:如何巧妙的讓別人做決定 告訴人們?yōu)楹我夂痛饝?yīng)你。 問(wèn)一些只能用“對(duì)”來(lái)回答的問(wèn)題。 讓人們?cè)趦蓚€(gè)“好”中選擇一個(gè)。二擇一 期待人們對(duì)你說(shuō)“好”,并讓他們知道,你正期待他們做出肯定的回答。 技巧九:如何調(diào)動(dòng)別人情緒 用笑容來(lái)創(chuàng)造一個(gè)寬松、和諧與接近別人的氣氛,關(guān)鍵一點(diǎn)在于適時(shí)。 技巧十:如何巧妙的贊美別人 要真誠(chéng),倘若這種贊揚(yáng)不真誠(chéng),還不如不說(shuō)。 贊揚(yáng)行為本身,而不要贊揚(yáng)人。(比如,你說(shuō)“王二,你的工作很出色”優(yōu)于“王二,你是個(gè)了不起的人”;“張秘書(shū),你的這份工作報(bào)告寫(xiě)得很好”明顯勝過(guò)“你是個(gè)好職員”。) 贊揚(yáng)要具體、實(shí)在,不宜過(guò)份夸張(例如:
5、你說(shuō)“你太漂亮了?!辈蝗缯f(shuō)“這件衣服穿在你身上真漂亮?!保徽f(shuō)“你真有頭腦。”不如說(shuō):“你怎么就想得出這樣的好辦法呢?”) 贊揚(yáng)要及時(shí),不要隔得太久。 另外,請(qǐng)養(yǎng)成每天贊揚(yáng)三個(gè)不同的人的習(xí)慣。 技巧十一:如何巧妙的批評(píng)別人 在批評(píng)別人時(shí),必須在單獨(dú)相處時(shí)提出,不要放聲大叫,不要把門(mén)打開(kāi),不要被更多的人聽(tīng)見(jiàn),要給對(duì)方留點(diǎn)面子。 在批評(píng)別人前,必須略微的給對(duì)方一點(diǎn)贊揚(yáng),或說(shuō)點(diǎn)恭維的話,在創(chuàng)造了一個(gè)和諧的氣氛后,再展開(kāi)批評(píng)。 對(duì)事不對(duì)人,批評(píng)別人所做的錯(cuò)誤行為,而不要批評(píng)當(dāng)事人。 在批評(píng)別人時(shí),告訴他正確的方法,在你告訴他做錯(cuò)了的同時(shí),應(yīng)告訴他怎樣做才是正確的,這樣,會(huì)使批評(píng)產(chǎn)生積極效果。
6、要在批評(píng)中謀求合作,而不是命令。 一次犯錯(cuò),一次批評(píng),而不要將別人的錯(cuò)誤累積在一起算總帳。 以友好的方式結(jié)束批評(píng)。批評(píng)過(guò)后要加以鼓勵(lì),引導(dǎo)。 技巧十二:如何巧妙的感謝別人 表達(dá)謝意時(shí)態(tài)度在真誠(chéng)。 清晰,自然的表達(dá)。 注視著你要感激的人。 致謝時(shí)要說(shuō)出對(duì)方的名字。 盡力致謝。 技巧十三:如何巧妙的給別人留下良好的印象 自信,為自身,為自己的職業(yè)。 真誠(chéng)。 不必過(guò)分急躁。 不要通過(guò)貶低別人來(lái)抬高自己。 不要打擊任何人,任何事。 技巧十四:如何巧妙的地發(fā)言 一定要明白和清楚你所說(shuō)的內(nèi)容。(如果你不知道自己要說(shuō)什么,就根本不必站起來(lái),更不要開(kāi)口。) 該說(shuō)的話說(shuō)完后,就馬上
7、坐下。(沒(méi)有人會(huì)因?yàn)槿酥v得少而批評(píng)你,廢話講的多的人,人人都討厭他,千萬(wàn)記住,見(jiàn)好就收。) 說(shuō)話時(shí),請(qǐng)注視著聽(tīng)眾。 談?wù)撘恍┞?tīng)眾感興趣的話題。 不要試圖演講。(自然的說(shuō)話就可以了,保持自己的本色,這恰好也是你要發(fā)言的原因。) 技巧十五:與人溝通的原則和如何與人溝通 原則一:八零,二零法則20%問(wèn)問(wèn)題,80%傾聽(tīng),學(xué)會(huì)聽(tīng)話 原則二:勿打斷他人 原則三:勿指出他人的錯(cuò)誤 原則四:勿猜測(cè)對(duì)方的心意 與人溝通技巧送給您: ??冢▋A聽(tīng)) 使對(duì)方從容中迫(微笑,營(yíng)造輕松氣氛) 讓對(duì)方知道你想聽(tīng)他產(chǎn)意見(jiàn) 提出問(wèn)題以鼓勵(lì)對(duì)方的語(yǔ)氣或中性語(yǔ)氣。 排除干擾因素要專(zhuān)心 要有耐心 與對(duì)方產(chǎn)生感情共鳴設(shè)身處地為對(duì)方著想,懷著強(qiáng)烈的愛(ài)心 生氣時(shí)不要
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